
物业经理,有经验的来,工资6000-8000
6000-8000元/月
物业经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务保障工作
2.协助处理业主咨询、报修及简单投诉,及时反馈并跟进解决进度
3.参与公共设施设备的看护、清洁与基础保养,确保运行环境整洁有序
4. 配合开展安全防范、消防检查及应急事件初期处置工作
5. 完成物业主管交办的其他临时性事务及协作任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作认真负责,有责任心和团队协作精神
3.身体健康,能适应轮班或户外作业环境
4.有物业、社区服务或相关行业经验者优先
5.遵纪守法,无不良从业记录
物业管家
3000-4000元/月
管家1-2人
岗位职责:
1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务支持
2.协助处理业主咨询、报修及简单事务协调工作
3.参与环境卫生监督、公共设施看护及安全提示落实
4.配合开展社区活动、通知张贴及便民服务协助
5. 完成主管交办的其他物业服务相关任务
任职要求:
1.有物业服务意识和责任心者优先
2. 具备良好沟通能力和服务态度
3.遵纪守法,服从管理,团队协作意识强
物业客服
4000-5000元/月
其他物业人员保险包住社保1-2人月结全职
1、每日巡检责任区域内楼栋,关注现场品质环境;
2、接待顾客来访,受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复;
3、处理客户投诉,记录并跟进处理结果,维护业主关系;
4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴;
5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查;
6、跟进区域内客户装修进展,及时向物业服务中心反映需要解决的问题;
7、协助开展社区文化活动。
物业管家
3000-4000元/月
管家包住社保包吃1-2人全职
岗位职责:
1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及突发事件初步处理
2. 协助开展环境卫生监督、绿化养护协调及公共设施基础检查
3.为业主/租户提供基础接待、咨询引导及报修信息登记服务
4.配合完成物业费催缴、通知张贴、档案整理等行政支持工作
5.服从调度,参与节假日值班、应急演练及临时性专项任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作认真负责,有责任心和团队协作精神
3.身体健康,能适应轮班制及一定体力劳动
4.有物业、社区、商超等一线服务经验者优先
5. 遵守职业规范,无不良从业记录
其他物业人员管家包住1-2人月结全职
物业客服管家
岗位职责:
1、处理客户投诉,突发事件
2、派发客户账单
3、客户装修管理
4、客户档案管理
岗位要求:
1、男性:22-30岁,身高180cm以上,女性:22-28岁,身高165cm
2、大专以上学历
3、相关工作经验1年以上
福利待遇:
1、包住宿,入职购买五险一金
2、高端办公场所
物业经理保险包住餐补社保3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3. 监督设施设备运行维护、安全消防、环境卫生及应急事件处理,保障项目平稳运行
4. 编制并执行年度预算,控制运营成本,提升物业费收缴率与经营效益
5. 对接业主委员会、街道社区及政府相关部门,妥善处理投诉建议,维护良好公共关系
任职要求:
1. 学历不限,物业管理、工商管理或相关专业优先
2. 具备3-5年物业项目管理经验,有住宅/商业综合体项目实操经历者优先
3. 熟悉国家及地方物业管理法规政策,持有物业经理上岗证或物业管理师证书者优先
4. 具备较强的组织协调能力、突发事件应对能力及客户服务意识
5. 责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
物业管家(沙河口+中山)
5000-6000元/月
管家餐补1-2人月结全职
1.接听业主来电,耐心倾听并处理他们的问题和投诉。
2.协助业主处理报修请求,及时联系维修人员进行维修工作,并跟进维修进度,确保问题得到妥善处理。
3.维护物业信息系统,更新和记录相关信息,包括居民档案、报修记录等。
4. 定期巡查小区设施设备,发现问题及时上报,协调维修人员解决。
客服管家
3000-4000元/月
管家社保1-2人月结全职
工作内容:1、收缴物业费。
2、处理日常业主报事报修。
3、负责管理区域日常事务。
职位要求:男女不限,形象佳、善于沟通有一定抗压能力,大专以上学历,熟练操作办公软件
工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30
行业经验:1-3年
职位要求:
工作时间:早8:30-12:00下午14:00-17:30
物业工程领班五险一金
6000-7000元/月
物业工程主管社保高温补贴1-2人月结全职物业经验
1.年龄:40岁以下;
2.素质:大专以上学历,有强弱电证件,最好持电梯管理员证件,具备项目物业工程工作5年经验。
3.具备一定管理能力。
上班时间8:30-18点,每周休息一天,加班另算
新能源汽车厂320一天 可带手机管吃住 可周结可月结
8000-9000元/月
车间汽车厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
[高薪资]320元一天,月结可预支,人走账清[高福利]包吃住,提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放 厂区主要生产手机电脑屏幕,新能源汽车零配件,小型智能家用电器生产与加工1。招聘岗位:,普工,统一培训,简单易操作,可坐着作业,无任何辐射,危险性,,住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间,空调,洗衣机2,吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日,。婚假,丧假,产假,带新年假:进厂后有老员工带。3,因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工,。四:车间环境1,车间配有:饮水机,休息间。2,车间配有中央空调(冬暖夏凉)3,都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4,上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5,饭堂:有米饭,苏菜,湘菜,川菜,窗口,小食有水饺。馒头,面包,鸡蛋,吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6,提供住宿,4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带,独立卫生间,洗澡间,空调,学习桌,热水器等用品7,报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在安徽芜湖,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接微信咨询
工程主管
6000-8000元/月
物业工程主管社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内机电设备、给排水、暖通、消防、弱电等系统的运行、维护与管理
2.制定并落实年度/月度维保计划,监督外包维保单位服务质量,确保设施安全高效运行
3. 统筹工程类报修响应与处理,及时解决突发故障,保障业主正常生活与办公环境
4. 参与新项目承接查验、设施设备移交及后期改造升级的技术支持与验收工作
5. 管理工程团队,开展技能培训、安全教育及绩效考核,提升整体专业能力与服务意识
任职要求:
1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与技术标准
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及跨部门沟通能力
4. 持有电工证、消防设施操作员证等从业资格证书者优先
5.责任心强,具备良好的服务意识与团队管理经验
广东东莞沙田招高压电工:负责物流园区商高压电房日常运维,持高/低压电工证,55岁以内,身体健康
6000-7000元/月
物业工程主管1-2人月结全职
东莞沙田招工程主管:负责物流园区工程团队日常管理,持高压电工证,55岁以内,身体健康,服从工作安排,熟悉物业工程,善于沟通。
电工
浙江台州黄岩区西城街道黄岩中梁永江府招聘以下人员: 1、工程主管及电工维修人员各一名,电工年龄55岁以下,沟通能力较强者优先,持电工证上岗,薪资待遇4600—6000,有社保、餐补,月休最低4天,夜间加班费另算;
2、保安员及中控员数名,工资5000左右,有社保、餐补,年龄50周岁以下,月休4天,白班工作时间7:30-19:30,夜班19:30-7:30!!!包住不包吃,宿舍就在园区离上班地点几分钟; 3、以上岗位均有平日加班费及法定假日三倍薪资,联系电话
电工
[烟花][烟花]物业招聘岗位:【消防员】2人,上24休24;50周岁以下,消防需持消防证件上岗,有相关工作经验。【倒班保安员】1人,50岁以下,上24休24。3.【会服】1人;35岁以下,身高1.65以上,有相关工作经验。4.【电工】1人;需持有电工证上岗,50周岁以下,有相关工作经验。5.【保安班长】1人,48岁以下,上24休24,有相关管理工作经验。6.【秩序主管】1人,薪资5000+,48岁以下,责任心强,良好的沟通协调能力,有2年以上相关管理经验。7.【工程主管】1人,薪资5000+,50岁以下,责任心强,良好的沟通协调能力,有3年以上相关管理经验。五险,提供免费工作餐。工作地点:兴隆台:同步
弱电工
岗位名称:工程技工(4名);弱电工(1名)。
岗位要求:1. 年龄要求:50周岁以内。2. 证件要求:持有低压或者高压证。3. 行业背景要求:有物业或者酒店行业相关经验。
薪资待遇:综合税前薪资6-7K;入职缴纳五险;各种节假日福利。
河南周口招聘:物业客服管家薪资:3000-3760元/月楼栋管家
3000-3760元/月
管家其他物业人员月结
招聘:物业客服管家
薪资:3000-3760元/月
楼栋管家
物业主管
5000-10000元/月
物业经理包住包吃6-10人月结
管吃住,5000元-10000元,八个小时,要求有经验,会简单电脑,45岁以下,单休,负责物业公司保洁保安的管理,主要和社区街道沟通,协助工作,有保险,有团建
2.招聘公司文员2名,一个负责做标书,一个人负责P图,要求对电脑熟悉会ps,暂时现在在石景山中础大厦工作,5月份搬到芍药居
物业经理
4000-7000元/月
物业经理保险高温补贴社保3-5人月结全职
岗位职责
1、全面负责车站物业管理工作,涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调,确保各项服务符合车站运营标准;
2、制定并执行物业管理制度与工作计划,定期检查各岗位区域工作落实情况,及时解决现场突发问题;
3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方,协调处理物业相关合作事宜,保障沟通顺畅;
4、管理物业团队,负责团队日常培训、考核与激励,提升团队服务能力与凝聚力。
5、控制物业运营成本,合理调配资源,确保物业工作高效、经济开展。
任职要求
1、身份要求:年龄45岁以下,退役军人,服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料,有部队管理岗位经验者优先。
2、能力要求:具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力,能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。
3、经验要求:有3年及以上物业相关管理经验(如商业物业、交通枢纽物业等)者优先,无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。
4、其他要求:身体健康,无不良从业记录,熟悉基本办公软件操作。
物业水费员
2000-4000元/月
其他物业人员保险餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作
2.协助处理水费相关的投诉和问题
3.与相关部门合作,确保水费的及时支付
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识
2.能够独立处理水费相关事务
3.具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
4.年龄28-45岁,身体健康
薪资待遇:
工资3000-4000,周休一天,节假日串休,五险
艺术馆物业经理
8000-10000元/月
物业经理包吃1-2人月结全职
岗位职责】
统筹管理环境、安保、餐饮、工程四个部门,确保场馆运营有序。
践行“管家式服务”理念,主动预见需求,提供高标准、有温度的物业服务。
作为物业方与馆方核心对接人,精准理解并快速响应甲方需求,适配艺术馆运营特点。
统筹VIP接待、开幕式、公教活动等场景的物业保障工作。
建立健全各项管理制度、应急预案,定期组织培训演练,确保安全零事故。
负责物业团队建设、绩效考核及预算成本管控。
【任职要求】
大专及以上学历,物业管理、酒店管理等相关专业优先。
8年以上物业管理经验,3年以上大型公建项目(艺术馆/博物馆/高端酒店/商业综合体)物业经理经验。
具备多部门统筹管理能力,熟悉环境、安保、工程等模块业务。
服务意识强,具备高端酒店或高端物业服务背景,有“管家式服务”理念。
优秀的沟通协调能力,能精准对接甲方需求并高效落地。
熟悉物业管理法规及消防、安全规范,有应急处理能力。
有艺术馆、博物馆经验者优先。
【薪资待遇】
面议
年龄:30-40岁
物业经理(物业项目经理)
6000-7000元/月
物业经理1-2人月结
岗位职责:
1、根据公司管理目标和项目管理要求对项目工作人员工作进行全面管理。
2、负责组织区域项目各条线的服务质量的改进、纠正和预防措施;并监督、检查、落实情况。
3、根据项目运营情况,制定相应的管理措施和计划,负责处理重大投诉和突发事件。
4、认真学习研究业务范围内的法规政策和企业制度,负责指导本项目的人事管理、培训、档案工作。
5、针对满意度情况进行综合分析,及时改进,保证物业服务水平持续提高。
6、做好领导、部门间的协调沟通工作,上情下达。
任职要求:
1、大专或以上学历。
2、物业管理具有2年以上经验,持物业项目经理证等相关证书。
3、熟悉物业管理的相关政策、法规及行业服务规范标准,具备丰富的物业管理专业知识,对物业行业有全面了解,并有自己的独立见解。
其他物业人员1-2人月结全职
一、岗位职责
1.负责小区/项目内物业费、水电费等各项费用的收缴工作,确保收费及时、准确。
2.熟练操作办公软件,开具收费票据。
3,协助处理及业主提出的意见或问题。
栏目概述
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