招聘: 艾斯柏月酒店 1房务员 4名 2前台接待员 2名 4前厅主管 1名 薪资待遇面谈，要求有从事同岗位工作经验者优先录用。 电话: 地址:兰州市榆中县定远镇大名城艾斯柏月酒店

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新区酒店招聘以下工作人员，保洁3名，年龄40岁到55岁之内，工资4000～4200全勤奖200， 服务员4名，工资4500～5000全勤奖200，主管5800～6500，全勤奖200 另招半天班9点到下午4点半，下午5点到结束，工资面议 联系电话：

合作某酒店招聘 部长 1名 服务员 1 名 长期 要成年 底薪+全勤+工龄 每个月有三天的工休 联系电话：（微）

招 聘 古浪大靖供销酒店商贸有限公司是一家集餐饮、住宿、大型会议的一家综合性酒店，现招聘以下岗位: 1、酒店经理1名 要求大专及以上学历，有3年以上酒店相关管理工作经验，熟悉酒店整体运营流程，精通前厅，客房，餐饮等部门的协调工作，能承受一定工作压力，有强烈的责任心和进取心。 2、餐饮服务员若干名， 要求22-45岁，形象端正，表达清晰，勤快踏实，责任心强，有服务意识，团队精神。 3、面点师1名 要求会做正常家常面食、花卷等，有责任心。 4、收银员2名 要求25-35岁，熟练运用电脑，思路清晰，有责任心。 5、客房服务员1名 要求50岁左右，身体健康，注重细节，手脚麻利，有责任心，服从管理，负责酒店客房的日常清理和卫生维护。 酒店环境整洁，舒适，工作氛围好，包吃住，有工休。 联系人:李经理 电话:

招聘：前厅经理（工资5500元起+雷台上班）薪资：5500-6500元/月岗位职责1.负责前厅日常管理，确保高效运作与优质服务2.协调楼面各项工作，保障餐厅秩序与服务质量3.处理客户投诉，提升客户满意度任职要求1.熟悉前厅及楼面运营管理，具备良好沟通能力2.有酒店前厅或楼面管理经验者优先

市区酒店招聘 大堂经理 : 工资面议 主管2名 : 4500~5000 服务员5名： 4000～4200 联系电话☎

兰州城关区 龙泰酒店招聘(大众餐厅) 前厅主管： 4800+全勤200 服务员： 3800+全勤200 联系方式：同 每月公休4天 备注:包吃包住，以上只招长期工，吃苦耐劳，有责任心，服从管理，符合要求的请来电联系，不符合要求的，非诚勿扰，放鸽子的不要打扰，混日子的不要打扰。

【急聘】 融锦大酒店急聘 1⃣部长2名 2⃣服务员2名 联系电话☎：

象牙塔科教酒店招聘 前台主管：1名 前台接待：1名 工资面议 空位不多，有需要工作的提前联系我！ 联系电话：

酒泉 404 核电工程招钢筋工 100 人随时可以走 57 周岁以 50 岁以下 华辰公司 一天工作9小时 330一天 这周三进厂 有去的快快报名了 任职要求： 1. 年龄不超过 57 周岁，不超过 50 周岁 2.具备核电或大型基建项目钢筋作业经验者优先 3.身体健康，能适应酒泉地区气候及工地作业环境 4. 吃苦耐劳，服从现场管理，具备团队协作意识

兰州市城关区招给排水、管道安装/维修、水暖安装/维修 旧楼改造

嘉峪关辣动时聘服务员 工资待遇4100 联系方式

有套带袋人么，活在朱店北山上住哈也行，早晚接送也行，

招聘职位:炒菜师傅（需兼做面点） 招聘人数:1名 工资待遇:面议 工作地点:甘肃定西 任职要求:具备炒菜技能,能兼做面点 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

招聘：【李庄】前厅经理｜五险一金薪资：7000-8000元/月现招聘前厅经理一名。任职要求：具备中专或技校学历，需有在连锁星级酒店一年以上的工作经验，年龄在35岁以内。岗位职责：主要负责前台管理与运营工作，同时承担团队管理职责，确保前台各项工作高效有序开展。员工福利：我们为员工提供丰富的福利保障。享有免费培训机会，助力员工提升专业技能；拥有广阔的晋升空间，为有能力者提供发展平台；每逢节日，发放贴心的节日福利。工作时间上，每月享有6天休息时间。公司还为员工购买五险一金，解决员工的后顾之忧。另外，提供免费的食宿，让员工能全身心投入工作。若您符合以上要求，欢迎加入我们的团队，一同创造美好未来！大宜宾客服已为您核实以下信息上下班时间：早九晚六月休几天：月休6天，节假日周末不能休调休精确工作地点：四川省宜宾市翠屏区李庄镇入职是否需要交押金/培训费/体检费：平台已核实，无需缴纳任何。是中介还是直招：平台已核实，该岗位为企业直招，不存在报名费、中介费等收费行为。

酒店店长需具备全面的管理能力、服务意识与商业思维，核心要求可分为以下四大类： ###一、核心管理能力 -**团队管理**：负责招聘、培训、考核员工，搭建高效团队，协调各部门（前厅、客房、餐饮等）工作，解决内部矛盾。 -**运营管理**：制定酒店日常运营流程（如入住退房、客房清洁、安全巡查），确保服务标准化，监控运营成本（人力、物料、能耗）。 -**客户关系**：处理重大客户投诉与特殊需求，维护高价值客户，提升客户满意度与复购率。 ###二、商业与财务能力 -**业绩目标**：制定年度/月度营收目标（客房出租率、平均房价、餐饮收入等），通过促销活动、渠道合作（OTA平台、企业客户）达成业绩。 -**财务管理**：审核财务报表（营收、成本、利润），控制费用支出，确保财务合规，优化定价策略以提升盈利空间。 ###三、专业素养与意识 -**服务意识**：以身作则践行酒店服务标准，敏锐捕捉客户需求，推动服务细节优化（如增值服务、个性化体验）。 -**安全合规**：确保酒店符合消防、卫生、治安等法规要求，制定应急预案（火灾、突发疾病、舆情危机），定期组织安全培训与演练。 -**行业认知**：关注酒店行业趋势（如智能化、绿色酒店），了解竞品动态，推动酒店产品或服务升级（如引入智能设备、优化会员体系）。 ###四、个人综合能力 -**沟通协调**：高效对接内部员工、外部合作方（OTA、供应商、政府部门），清晰传递信息，解决跨部门或外部协作问题。 -**抗压与决策**：在旺季客流高峰、突发危机（如客满、设备故障）时快速决策，承担管理压力，保障酒店正常运转。 -**经验要求**：通常需5年以上酒店行业经验，且具备3年以上中层管理（如前厅经理、客房总监）经验，熟悉酒店各岗位工作流程。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4.熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

全权负责十堰环秀山庄运营

新酒店招聘各岗位人员， 前厅部， 助理二名6500—7000， 主管二名6000—6500， 领班二名5000—6000，， 收银员二名5000—5500， 服务员十名5000—5500， 库管二名4500—500， 月休四天， 全勤奖300， 优秀奖200， 包吃住， 联系电话霍总，

今天下午五点宾仪馆有上班的姐妹吗，要两个人，去的速度，

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5. 参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备责任心与团队协作精神，服从门店管理安排 5. 遵守职业操守，注重仪容仪表与服务细节

毛沟新店开业河州人家农家院招聘服务员5名联系电话

康乐茶园找服务员1名，工资3000.全勤200，有休息，工资准时，联系电话马师

七里河区烤肉店招服务员若干名，联系电话：

秦州区招服务员2名。洗碗一名，

明天新区酒店上早餐要一人，干完现发一小时20，能干8个小时，想去的私信

找一个顶班的，会点菜就行，有需要联系我

岗位职责： 1. 负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3. 管理并维护收银系统、POS设备及日常单据，定期核对营业报表 4. 协助处理顾客反馈、退换货及简单投诉，提升客户满意度 5. 保持收银台及前台区域整洁有序，配合门店日常运营需求 任职要求： 1. 对餐饮服务有热情，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3. 具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 无经验可培训，有餐饮收银/前台工作经验者更佳 5. 学历不限，身体健康，形象端正，服从管理

甘肃平凉招聘长期服务员一名年龄18—35岁，帮厨一名，要求有责任心上进心，上班时间下午3点到凌晨1点，不拖欠工资，具体面议，活在平凉市区，有意联系