
西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
工长
西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
西部各省地级市招募会展柜安装的装修工长
1-1.1万/月
装修工长工长
有意向加微信报名,不要打电话,太多电话了,还望理解…!
一,公司介绍:
公司成立16年有余,先后为联想、京东指定承建商,业务稳定,指定覆盖四川、重庆、云南、贵州、甘肃、陕西,青海、新疆、西藏等9个地区。
二,工作内容
1,计划在每个省的各地级城市,招募4名以上工长,负责整个省的安装、搬运下货、以及售后工作,省会城市已满,请不要联系哈
2,能做装修的,在区域内没有指定装修工长的 情况下,可以将装修,展柜搬运安装,后期售后全部交付你们来落地;
三,岗位要求:
1,有3年以上展柜安装,装修方面经验;
2,沟通能力强,遇到客户刁难,能大事化小,小事化无的沟通协调能力;
3,要求有初中以上文化水平,能看懂图纸,能正常顺利沟通;
四,说明:
1,墙面大灯箱:30/平方,
2,边柜120/米, 为减少现场安装时间,工厂把顶部灯箱安装完毕,包括灯带和反光膜等;工厂把底部地柜安装完毕,包括柜门等;工厂把层板灯带安装完毕,现场就做部件组装工作;
3,中岛收银台等:30/个,为建少现场安装时间,工厂已安装完毕,现场拆除包装,接上电即可;
4,装修单价公司有全国统一的指导价,除了灯具和广告字等由公司供货外,其余都由你们包工包料落地;
以上费用标准以常规地区安装,如果是偏远地区,会上浮人工费用。
五,费用结算:
竣工结束后经客户签字验收后,,如果安装和装修整体落地,费用在后全额支付,不拖不欠;
矿工工长工程师全职
具有露天金属矿山经验,最好是熟悉镁矿,有相关采矿或者地质中级职称,负责日常矿山运营,组织生产统筹整个矿山管理工作
装修工长
西宁市城北区。装修公司招聘有经验的装修工长,性别不限,年龄45岁以内。
有责任心,能把业主家当成自己家来干的。服从公司安排。
工长工程师
- 熟练看懂全套家装施工图、水电走向图、吊顶/柜体节点图,会审图、技术交底,能识别图纸错漏并对接设计师修改;
- 精通全工序标准工艺:拆改、水电隐蔽工程、防水、墙地砖铺贴、木工吊顶、墙面乳胶漆/墙布、全屋定制安装、五金洁具安装;
- 熟悉家装验收规范、水电打压、闭水试验、阴阳角、空鼓、开裂等质量通病预防与整改方案。
工长工程师
青海西宁室外管网招聘技术员1名,要求责任心强,能吃苦耐劳,技术过硬,会RTK,年龄40岁左右,身体健康。待遇详谈。电话:
工长工程师
明天白班招聘信息如下:
1. 大河成章中京宏基工地招聘零活人员,工作时间早六点到晚五点半,中间休息1小时,薪资150元。
2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员,工作时间早六点到晚五点半,薪资150元。
3. 翡翠豫宏光工地招聘伺候瓦匠人员,工作时间早六点到晚五点半,薪资150元或140元。
4. 南岗捣料岗位,工作时间早六点到晚五点,休息1小时,薪资150元,工作不累。
工长测量员
滦州市招聘工长测量员一名,负责修建农村公路,要求有工作经验,工期为一个月,薪资丰厚,唐山本地人可报名。
成都成华区招工长/工程师
8千-1.1万/月
工长月结全职
成都市成华区招聘综合能力强房建工长,要求懂幕墙施工管理(吃的很透),对房建主体施工及二装施工各节点清楚明晰,节点把控,质量管控,工序安排等都经验丰富,思路清晰明了。是干实事,有经验,不吹牛皮,踏实稳重,对工作一丝不苟,负有责任心的人。身体健康,德行好,有良好职业素养人员。
工长
佳木斯地区土建工程招聘工长一名,负责污水排放和雨水排放相关施工工作。要求能够看懂图纸,并具备带领人工和机械进行作业的能力。
风电运维工程师
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
职位描述
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:可以接受三证小白(低压,高压,高处)
年龄:18—35周岁
岗位职责:
1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。
2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。
工作地点:出差到全国各地风电项目现场
要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:工资根据技术级别发放,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休假12天
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:3个月以上风电工作经验(三证齐全)
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养,保障风电机组安全、稳定运行;
2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改,及相关信息、资料的记录和收集工作;积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展;
3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。
工作地点:国内各地风电场就近安排
要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:工资发放根据现场评级+现场绩效奖金,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休息12天。
风力发电为新能源产业,国家政策扶持行业,风机建成后可持续服务二十年,工作稳定,前景无限!
设备维护人员
6-8千/月
设备工程师3-5年大专仓库设备不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验电工证企业(甲方)3-5年设备维保经验不需要倒班不需要夜班
【岗位职责】
1. 负责自动化立体库的设备管理、维护、保养、改善以及相关的业务协作。
2. 对现场设备负有全面的管理责任,定时定期对设备数量、设备状态进行点检,确保设备的安全运行。
3. 负责设备相关管理及考核文件的输出。
4. 负责设备易损件、备品备件及工具的申请、库存管理和领用管理。
5. 按照设备管理办法,对任何违反该办法的行为和人员执行相应的管理措施。
ME设备工程师(苏州)
1.2-2万/月
设备工程师3-5年本科安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备西门子欧姆龙
岗位职责:
1. 落实生产车间自动化电气设备的日常维护与保养工作,保障设备稳定运行,支撑产线产能目标顺利实现;
2. 制定并推进TPM体系中自动化电气模块的相关内容(如预防性维护、自主保养等),完成标准建立、执行及持续优化;
3. 达成产线电气类KPI指标,开展问题根因分析,推动改善措施落地并跟踪闭环;
4. 负责管辖区域内设备电气部分的技术资料整理归档,参与设备机械部分的验收工作,编制和修订设备操作指导文件;
5. 协同工艺、质量、生产及电气团队推进各类流程优化,协调处理复杂技术难题,主导设备安全规范的制定与实施;
6. 带领并培训技术员团队,提升产线电气技术人员的专业能力。
岗位要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,电气、机械、机电、自动化等相关专业背景;
2. 知识技能:熟悉自动化系统、机械维修原理,掌握PLC编程、CCD视觉应用等关键技术;
3. 工作经验:三年以上设备运维经验,具备电气安装与维修经历,有非标自动化设备现场维护经验者优先;
4. 具备良好的抗压能力,能根据生产安排适应倒班工作制;
5. 可快速到岗
备注:此岗位前期工作地为常州,后续工作地调整至苏州
暖通工程师
8千-1万/月
暖通工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 检查并执行厂务设备/设施的运行情况,确保设备正常运行。
2. 负责厂务整套系统,包括配电系统、暖通系统、纯水系统、废水废气系统处理等。
3. 负责编制维修报告,评估维修过程的合理性和工时的准确性。
4. 负责厂房动力设备设施的运行、点检和维护保养。
5. 编制预防性维护计划、点检表和点检项目清单,其中包括重点设备的维护和保养指引、制定应急预案。
6. 负责本项目员工的排班、系统培训、项目班会、客户月度汇报与日常工作汇报。
7. 能够适应项目上六休一制度。
【岗位要求】
1. 3年以上厂务设备运行管理经验,生物医药企业经历优先。
2. 有零星工程工作经验。
3. 良好的沟通协调、学习能力。
4. 大专及以上学历。
设备技术员
1.2-2.4万/月
设备工程师5-10年本科生产设备制造工程经理建厂项目经理
工作职责:
1. 参与新建装配生产基地的厂房布局设计,统筹规划设备区、物流通道、动力机房等功能区域;
2. 负责产品装配生产线的设计与实施,独立完成产线布局图、工艺流程图及设备配置方案的绘制;
3. 根据研发部门提供的产品技术参数与工艺要求,开展设备供应商调研,组织技术评估、选型分析,并编制招标所需的技术文件,供采购部门评审使用;
4. 将研发技术需求转化为设备技术规格书,主导与设备供应商的技术协议沟通、方案评审及验收标准制定;
5. 监督生产线及配套设备的安装与调试过程,确保施工符合设计图纸和技术协议要求,协调解决进度与质量问题;
6. 产线投入运行后,建立并完善设备管理制度,组织日常点检、定期维护和故障维修,开展故障根因分析,制定预防性措施,管理备品备件库存;
7. 结合生产与研发实际需要,设计并制作专用工装、夹具及治具,优化装夹工艺,提升装配效率与产品质量;
8. 负责工厂供配电、空压、空调、给排水等辅助系统的运维管理,保障各类生产动力系统稳定运行;
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化、电气工程、机电一体化等相关专业;
2. 具备5年以上设备管理相关工作经验,有参与新工厂或全新生产线从规划到落地项目者优先;
3. 有智能硬件、机器人、新能源、精密制造等领域从业背景者优先考虑;
4. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件,可独立完成设备布置图、管路施工图及工装夹具图纸设计;
5. 熟悉CNC、注塑、冲压等机械加工设备,以及装配设备、检测仪器、自动化产线的工作原理与选型方法;
6. 具备良好的跨部门协作能力,能同时推进多个工程项目,适应高强度工作节奏;
7. 能依据工厂及各类设备运行要求,编制安全操作规程,并组织开展设备操作与维护培训,指导员工规范作业;
8. 具备在装配式制造环境中进行设备故障诊断、根本原因分析及系统化问题解决的能力。
暖通工程师
5千-1万/月
暖通工程师经验不限大专水冷系统暖通数据中心
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,暖通或机电相关专业优先;
2. 具有数据中心或中大型企业暖通相关专业实际操作经验或运维管理经验;
3. 熟悉大中型冷水机组(螺杆机、离心机、末端设备)的日常维护和保养;
4. 熟悉数据中心暖通系统架构及产品,包括冷水机组、冷却塔、精密空调、行间空调、间接蒸发等,并对其中某类产品具有深刻的理解;
5. 具备独立判断暖通系统故障的能力;
6. 良好的口头和书面沟通和表达能力;
7. 具备暖通空调设备专业上岗证书者优先。
半导体设备工程师-安徽
6千-1.1万/月
设备工程师1-3年本科半导体设备维护保养CMP设备
一.职位职责:
1. 负责客户端CMP新设备的安装、调试及后续跟进工作;
2. 负责客户端CMP新设备RECIPE的导入与维护,开展工艺验证与调试任务;
3. 处理设备运行过程中出现的硬件异常与工艺问题,降低工艺缺陷率,优化工艺参数;
4. 收集并整理客户端在硬件、软件及设计方面的反馈信息,协同提供有效解决方案;
5. 协助推进新技术的应用落地,支持新工艺、新材料的导入,提升设备稳定性与工艺能力;
6. 承担客户技术培训任务,并促进团队内部的技术交流与经验共享。
二.任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、机电、自动化、材料、化学等相关理工科专业背景;
2. 具备2年以上设备维护或工艺相关工作经验,优秀应届生亦可考虑,有CMP经验者优先,条件优异者学历可适度放宽;
3. 具备良好的口头与书面表达能力,熟练使用OFFICE办公软件;
4. 能适应fab环境下的工作要求;
5. 可接受短期出差以提供现场技术支持;
6. 具备团队协作意识,工作态度积极主动,拥有良好的沟通协调能力。
设备技术员
1-1.5万/月
设备工程师1-3年大专装配设备机床设备自动化设备
岗位职责:
1、厂商对接与管理:负责自动化设备(特别是物流搬运类、清洗分选类、自动上下料类)的技术协议签署、方案评审及项目进度管控。主导设备到厂后的安装指导与调试监管,确保设备满足技术规格书的各项要求。
2、现场调试与集成:负责设备与上层系统(MES/MCS)及底层PLC之间的通信联调(重点核查IP设置、点位表匹配、信号交互测试)。协同MCS工程师完成AGV路径规划验证与交通调度逻辑测试,处理现场出现的死锁、数据丢包等异常问题。
3、故障排查与维修:及时响应产线设备突发故障,通过分析PLC程序、电气图纸或HMI报警信息快速定位故障原因(如传感器失效、电机过载或逻辑阻塞)。搭建设备故障案例库,整理维修记录,逐步减少对外部厂商的技术依赖。
4、预防性维护:制定并落实设备PM(预防性维护)计划,定期开展传感器校准、光学部件清洁及机械磨损检查。
5、负责备品备件库存管理,保障关键零部件的合理储备。
任职要求:
1、专业背景:
电气自动化、机电一体化、机器人工程等相关专业,大专及以上学历。
2、核心技能:
精通PLC: 熟悉主流PLC品牌(西门子S7-1200/1500、三菱、欧姆龙或汇川),能读懂梯形图/SCL代码,具备基础程序修改和变量强制测试能力。
电气识图: 能熟练阅读电气原理图,掌握万用表、示波器等工具进行电路故障诊断。
通讯配置: 熟悉工业以太网(Profinet/EtherNet/IP)、Modbus TCP、TCP/IP Socket等通信协议配置,理解“心跳机制”、“握手机制”的工作原理。
3、行业经验:具有光伏(电池片/切片)领域自动化设备运维经历者优先考虑。
特别加分项:
具备AGV/AMR调度系统现场实施经验,或熟悉海康威视、极智嘉等主流AGV厂家调试流程者更优。
4、软技能: 具备良好的抗压能力与沟通协作能力(需频繁与厂商交涉、推动问题解决),能接受倒班及临时加班抢修任务。
栏目概述
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