技术支援服务助理工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责：
1.达成个人年度工作指标；
2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告；
3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行；
4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料；
5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件；
6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化；
7.在业务管理系统中上传结论性文件；
8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展；
9.协助部门负责人推进中试平台的运作；
10.协助部门负责人开展质量检测相关工作；
11.汇总整理个人年度工作成果资料；
12.参与组织内外部业务培训活动；
13.提出新产品研发思路及相关建议；
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布；
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求：
基本条件：
◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力；
教育背景：
◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑；
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训；
工作经验：
◆具有2年以上技术研发相关工作经验；
西部各省地级市招募会展柜安装的装修工长
1-1.1万元/月
工长装修工长
有意向加微信报名，不要打电话，太多电话了，还望理解…！
一，公司介绍:
公司成立16年有余，先后为联想、京东指定承建商，业务稳定，指定覆盖四川、重庆、云南、贵州、甘肃、陕西，青海、新疆、西藏等9个地区。
二，工作内容
1，计划在每个省的各地级城市，招募4名以上工长，负责整个省的安装、搬运下货、以及售后工作，省会城市已满，请不要联系哈
2，能做装修的，在区域内没有指定装修工长的 情况下，可以将装修，展柜搬运安装，后期售后全部交付你们来落地；
三，岗位要求：
1，有3年以上展柜安装，装修方面经验；
2，沟通能力强，遇到客户刁难，能大事化小，小事化无的沟通协调能力；
3，要求有初中以上文化水平，能看懂图纸，能正常顺利沟通；
四，说明：
1，墙面大灯箱：30/平方，
2，边柜120/米， 为减少现场安装时间，工厂把顶部灯箱安装完毕，包括灯带和反光膜等；工厂把底部地柜安装完毕，包括柜门等；工厂把层板灯带安装完毕，现场就做部件组装工作；
3，中岛收银台等：30/个，为建少现场安装时间，工厂已安装完毕，现场拆除包装，接上电即可；
4，装修单价公司有全国统一的指导价，除了灯具和广告字等由公司供货外，其余都由你们包工包料落地；
以上费用标准以常规地区安装，如果是偏远地区，会上浮人工费用。
五，费用结算:
竣工结束后经客户签字验收后，，如果安装和装修整体落地，费用在后全额支付，不拖不欠；
技术助理服务工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责：
1.达成个人年度业绩指标；
2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告；
3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理；
4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报；
5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案；
6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化；
7.在业务管理系统中上传结论性文件；
8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展；
9.协助部门主管推进中试平台的运行管理；
10.协助部门主管开展质量检测相关工作；
11.汇总整理个人年度工作成果资料；
12.参与并组织内部及外部业务培训活动；
13.提出新产品研发构想及相关建议；
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布；
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求：
基本条件:
◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力；
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑；
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训；
工作经验:
◆具备2年以上技术研发相关工作经验；
工长工程师
- 熟练看懂全套家装施工图、水电走向图、吊顶/柜体节点图，会审图、技术交底，能识别图纸错漏并对接设计师修改；
- 精通全工序标准工艺：拆改、水电隐蔽工程、防水、墙地砖铺贴、木工吊顶、墙面乳胶漆/墙布、全屋定制安装、五金洁具安装；
- 熟悉家装验收规范、水电打压、闭水试验、阴阳角、空鼓、开裂等质量通病预防与整改方案。
工长工程师
青海西宁室外管网招聘技术员1名，要求责任心强，能吃苦耐劳，技术过硬，会RTK，年龄40岁左右，身体健康。待遇详谈。电话：
音箱工程师
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专音视频设备测试音响师灯光师舞台灯光设备音响控台会议室宴会厅
岗位内容：
1. 工作内容：负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。
2. 工作场景：适用于婚宴、会议及各类活动现场。
3. 工作职责：确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。
任职要求：
1. 不限学历，具备音响工程或相关领域工作经验者优先。
2. 掌握音频设备的基本原理与构造，熟悉舞台及会场用音频系统，了解宴会厅音响配置，能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。
3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。
5. 具备良好的沟通能力，能准确理解客户意图，并提供切实可行的技术方案。
生产技术研发部
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专生产质量管理
1. 负责车间自动化控制系统（DCS/PLC/SCADA）、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理，确保系统稳定可靠
2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除，保障生产连续稳定运行
3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程，并监督落实执行情况
配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作
任职要求：专科及以上学历，机电、自动化相关专业
助理工程师
6000-10000元/月
工长工程师月结全职
岗位职责：
1. 负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进
2. 组织技术交底、施工图纸审核及工艺标准落实，保障工程质量达标
3. 监督安全文明施工，排查隐患并落实整改，杜绝安全事故发生
4. 协调各工种、材料及设备进场，高效解决现场突发问题
5. 编制施工日志、验收资料及结算依据，配合项目竣工交付
任职要求：
1. 学历不限
2. 年龄18-38
3. 认识26个英文字母
4. 没有大面纹身
工长工程师月结全职
兰州市城关区业之峰装饰公司招聘家装项目管家、巡检、质检 35岁以内，退伍军人优先，能吃苦耐劳，头脑灵活，会开车优先。（不需要经验，公司培养）
装修工长月结
装修工长（家装）懂装修技术，质检，施工，懂（装修设计）优先，，工资面议
岗位职责：
1.负责家装项目全流程施工管理，包括进度把控、质量监督与现场协调
2.依据装修图纸及工艺标准执行施工，确保各环节符合国家及行业规范
3. 对施工材料、工序及成品进行质检，及时发现并整改质量问题
4.配合设计师优化施工方案，提出合理化技术建议，提升交付品质
5.统筹班组作业，保障安全文明施工，按时保质完成交付任务
任职要求：
1. 熟悉家装施工全流程及常用工艺（泥木、油漆、水电、吊顶等）
2. 具备现场施工管理经验，能独立组织协调多工种协同作业
3.具备基础装修设计理解能力，能识读施工图并落实设计方案者优先
4.责任心强，具备良好的沟通能力和问题解决能力
5.持有相关职业资格证书或施工管理经验者优先
工长月结全职
岗位职责：
1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进
2.组织技术交底、施工方案落实及质量过程管控
3.监督安全文明施工，及时排查并整改安全隐患
4. 协调各工种、材料与设备进场，保障施工顺畅高效
5.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料
任职要求：
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验
2. 熟悉建筑施工流程、规范及现场管理要点
3.具备良好的沟通协调与团队管理能力
4. 责任心强，能适应工地现场工作环境
5.持有相关职业资格证书者优先
6.夜间施工
储备干部（限非电气专业应聘）
3000-5000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住经验不限本科电气专业写作能力储备干部专业知识扎实英语水平
岗位职责：
1、按照公司规划，在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习
2、培养目标：部门管理储备人才或核心技术骨干
任职要求：
1、本科及以上学历（第一学历），应往届优秀毕业生，电气类相关专业；
2、生源地或长期居住地为许昌地区优先；
3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力；
4、执行力强、富有领导潜质，思维灵活，具备创新意识；
5、英语能力良好，能阅读英文图纸及电气类英文技术资料者优先。
岗位福利：
1、健全的新人培养体系，配备导师一对一指导，职业发展空间广阔；
2、提供员工餐厅、住宿支持；
3、定期组织团建活动、健康体检、员工旅游、节日福利、缴纳六险等。
其他生产营运人员3-5年本科新品导入（NPI）
1 统筹新产品导入的项目管理工作，涵盖进度、风险及成本管控
2 负责新项目的报价与成本核算，依据客户需求进行精准报价
3 根据客户设定的项目里程碑，制定详细的工业化导入计划，明确各阶段节点、具体任务及责任分工
4 跟进并推动开发流程进展，监控设备与工装制作、产线建设、工艺及设备验收进度，确保产线按计划节点顺利导入
5 组织试生产安排，汇总试产问题并推动闭环解决，保障项目如期转入量产阶段
6 实施风险管理，提前识别项目导入过程中的潜在风险，制定预防方案与应急对策
7 执行成本控制，严格依照预算管理设备及工装投入，确保投资费用在预算范围内
8 领导NPI导入团队，协调内外部沟通与协作，推动新项目成功定点与顺利导入
9 对新产品的质量、成本、效率及交付结果全面负责
新乡卫滨区招工长/工程师，熟悉砼油库工程施工，必须有在砼油库工程施工过
8000-10000元/月
工长
新乡市卫滨区招工长/工程师，熟悉砼油库工程施工，必须有在砼油库工程施工过
储备干部
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向
该岗位属于公司核心管理岗，受重视程度高，发展前途广阔，晋升通道明确，薪资增长潜力大！
岗位职责：
实习生将从三大方向进行系统学习：
第一，市场营销部门（包含销售属性，主要负责产品推广）；
第二，人力资源管理部门（主要承担招聘、邀约、面试等相关工作）；
第三，运营部门（主要负责团队运营管理）。
前期由高管一对一指导，后期独立带队开展运营工作，具备向企业中高层发展的机会。
1. 初期需掌握公司线下产品的专业知识及运营流程，并提供专业支持；
2. 负责公司产品及线下推广执行，收集商家信息及相关资料；
3. 后期逐步独立操作，具备能力后带领团队开展运营工作。
薪资待遇：
1、底薪6600：无责底薪5100+1500绩效+奖金+高额提成，综合收入8000-12000元/月，上不封顶；
2、公司免费提供住宿，公寓环境整洁，生活设施完善；
3、集团每年组织三次以上国内外培训与旅游活动，享受五星级服务标准；
4、工作时间：上午8:00至下午18:00，节假日按规定正常休息。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、有清晰职业规划，意向往管理方向发展，追求长期稳定成长；
3、目标清晰、执行力强、能承受工作压力，具备团队协作意识，沟通表达能力突出；
4、自我驱动力强，具备良好影响力与说服力，学习能力强，善于分析与判断；
5、条件特别优秀者，可适当放宽要求；提供带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔发展平台与晋升空间
机加研发工程师(J10113)
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专研发设计
岗位职责:
1. 依据项目需求完成图纸资料的解读与转化工作
2. 承担工艺流程的设计任务，编制并优化相关工艺文档
3. 参与产品开发过程中刀具、量具的设计，制定及评审工装夹具方案
4. 深入生产一线提供技术支持，协助处理现场技术难题，并配合相关部门推进技术改进
5. 在质量提升、成本控制、效率优化等方面提供必要的工艺保障
6. 参与新产品的研发与试制工作
任职要求:
1. 大专及以上学历，机械设计类相关专业背景
2. 具备2年以上机械制造行业工作经验，熟悉加工工艺流程，掌握刀具、夹具、量具及相关辅助工具的应用
3. 能够独立分析和解决生产现场出现的工艺与质量问题
4. 性格积极乐观，具备良好的沟通能力；能承受工作压力，服从管理安排，接受加班要求
调试技能工程师（包膜设备）
9000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年大专安装/调试非标设备
岗位职责：
1、设备调试与运维：负责全自动包膜机、贴膜机等设备的参数配置与调试工作，保障设备持续稳定运转。在新产品导入或换型时，能够高效完成设备调机任务，并及时解决生产过程中出现的飞膜、起泡、褶皱等异常问题
2、工艺优化与良率提升：持续改进包膜工艺流程，推动生产效率与产品合格率的提升
3、质量控制：制定包膜后产品的外观、尺寸、附着力及绝缘性能等检验标准，协同品质团队开展不良品根本原因分析，并指导操作人员按规范执行作业
任职资格：
1、大专及以上学历，机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业背景
2、设备调试能力：熟悉包膜设备的机械构造与电气控制逻辑，可独立完成机型切换、参数校准及常见故障处理
3、识图与工具：具备阅读机械装配图和电气接线图的能力，能熟练使用卡尺、千分尺、万用表等测量工具
4、问题解决：具有良好的现场应对能力，能迅速响应产线突发状况并主导不良品问题的分析与改善
锻造工艺工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专
岗位职责：
1.制定锻造工艺方案，编制作业指导文件，持续优化工艺路径以提升生产效率并降低制造成本。
2.为生产现场提供技术支持，协调处理突发技术问题，涵盖模具设计、工装开发及设备选型工作。
3.负责锻造产品的质量检验与问题分析，确保产品达标；协同相关部门实施全过程质量管控。
4.组织操作人员的技术培训，推动标准化作业执行，并统筹管理技术团队的日常工作任务。
5.推行标准作业流程，不断改进生产工艺，提升模具与工装的设计水平。
6.参与样件开发计划，跟踪OTS（工装样件）及PPAP（生产件批准程序）等项目资料的完成情况。
任职要求：
1.大专及以上学历，具备8年以上锻造领域技术工作经验；
2.精通锻造工艺及产品、模具的研发与制作技术。
3.熟练使用二维、三维制图软件。
储备干部
3000-8000元/月
其他生产营运人员1-2人月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产跟单包装/印刷生产成本管理
职位：储备干部
招聘人数：2名【岗位要求】
1. 大专及以上学历，2023年-2024年应届毕业生优先。
2. 表达能力强，有较强的团队合作精神，具备良好的应变能力和承压能力。
3. 有目标，行动力强，敢于接受挑战、突破自我。
4. 认同企业文化，愿意与公司共同成长。
5. 需要基层轮岗，熟悉岗位职责达到要求进行储备干部的竞聘，基层岗至少半年。
【岗位职责】
1. 进行公司基层岗位轮岗，深入了解各业务模块运作流程。
2. 协助完成部门日常管理工作，推动团队协作与目标达成。
3. 参与公司内部培训及项目实践，提升综合管理能力。
4. 根据公司发展需求，参与储备干部竞聘，承担更高层次管理职责。
【工作时间】
8:00-18:00，根据生产进度基层需要加班。
【薪资待遇】
3-8K，具体面议。
电磁兼容工程师
6000-9000元/月
生产运营6-10人月结经验不限大专
工作职责
1. 负责新能源/燃油车零部件的电磁兼容（EMC）测试方案制定、实施及报告输出，确保产品符合行业标准与客户要求。
2. 主导电磁干扰问题的定位与整改，通过仿真分析、接地设计、屏蔽优化等手段解决EMC性能缺陷。
3. 参与产品研发阶段的EMC风险评估，从设计源头规避电磁兼容问题，推动EMC设计规范落地。
4. 跟踪国内外EMC相关法规与标准更新，及时将最新要求融入产品开发流程。
任职要求
1. 电磁场与微波技术、电子信息工程、自动化等相关专业。
2. 上电磁兼容测试或整改经验，熟悉汽车行业EMC测试标准（如ISO、GB/T系列）及测试设备操作。
3. 掌握电磁兼容仿真工具（如CST、HFSS）或电磁干扰分析方法，能独立完成EMC问题的定位与解决。
4. 了解零部件的电磁环境特性，具备从设计到量产全流程的EMC管控经验优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供玉树泥浆工程师招工在线招聘信息，主要招聘玉树泥浆工程师相关人才。作为泥浆工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解泥浆工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
