生产技术研发部
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专生产质量管理
1. 负责车间自动化控制系统（DCS/PLC/SCADA）、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理，确保系统稳定可靠
2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除，保障生产连续稳定运行
3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程，并监督落实执行情况
配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作
任职要求：专科及以上学历，机电、自动化相关专业
音箱工程师
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专音视频设备测试音响师灯光师舞台灯光设备音响控台会议室宴会厅
岗位内容：
1. 工作内容：负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。
2. 工作场景：适用于婚宴、会议及各类活动现场。
3. 工作职责：确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。
任职要求：
1. 不限学历，具备音响工程或相关领域工作经验者优先。
2. 掌握音频设备的基本原理与构造，熟悉舞台及会场用音频系统，了解宴会厅音响配置，能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。
3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。
5. 具备良好的沟通能力，能准确理解客户意图，并提供切实可行的技术方案。
技术助理服务工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责：
1.达成个人年度业绩指标；
2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告；
3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理；
4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报；
5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案；
6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化；
7.在业务管理系统中上传结论性文件；
8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展；
9.协助部门主管推进中试平台的运行管理；
10.协助部门主管开展质量检测相关工作；
11.汇总整理个人年度工作成果资料；
12.参与并组织内部及外部业务培训活动；
13.提出新产品研发构想及相关建议；
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布；
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求：
基本条件:
◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力；
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑；
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训；
工作经验:
◆具备2年以上技术研发相关工作经验；
技术支援服务助理工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责：
1.达成个人年度工作指标；
2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告；
3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行；
4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料；
5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件；
6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化；
7.在业务管理系统中上传结论性文件；
8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展；
9.协助部门负责人推进中试平台的运作；
10.协助部门负责人开展质量检测相关工作；
11.汇总整理个人年度工作成果资料；
12.参与组织内外部业务培训活动；
13.提出新产品研发思路及相关建议；
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布；
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求：
基本条件：
◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力；
教育背景：
◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑；
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训；
工作经验：
◆具有2年以上技术研发相关工作经验；
工长工程师
青海西宁室外管网招聘技术员1名，要求责任心强，能吃苦耐劳，技术过硬，会RTK，年龄40岁左右，身体健康。待遇详谈。电话：
西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长，接的多工资多
工长
西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长，接的多工资多
研发部长
2-3万元/月
其他生产营运人员月结10年以上本科嵌入式技术仪器仪表研发管理项目全生命周期管理跨部门协同
工作职责
1. 全面负责公司核心研发项目的生命周期管理，涵盖需求梳理、方案规划至实施交付全过程，保障项目按期高质达成。
2. 统领研发团队的技术发展方向与资源配置，制定技术发展蓝图，推进关键技术突破与产品持续优化升级。
3. 搭建并持续完善研发流程及质量控制机制，提升研发工作的系统性与产品稳定性。
4. 联动市场、生产等相关部门，确保技术研发成果有效对接市场需求与制造能力。
任职要求
1. 本科及以上学历，机械设计、自动化等相关专业背景，具备坚实的理论功底。
2. 8年以上制造业研发工作经验，其中至少5年从事研发管理岗位，成功主导过不少于3个重点产品的研发落地。
3. 熟练掌握本领域核心技术，了解行业规范及技术演进方向。
4. 具备出色的团队领导力和跨部门协作能力，能够充分调动团队积极性与执行效能。
5. 具备扎实的项目管理经验，熟悉常用项目管理工具与方法论，可有效识别并应对复杂项目中的各类风险与挑战。
玉树玉树找两个会干变电站辅控的人，或者干过电力电气的人，工地在，工资当月结。联系电话
电力工程1-2人月结
找两个会干变电站辅控的人，或者干过电力电气的人，工地在玉树，工资当月结。联系电话
玉树玉树藏族自治州招通信安全员、电焊工，登高证。工资待遇面议
10-400元/天
安全员高空作业电焊1-2人
玉树藏族自治州玉树市招通信安全员、电焊工，登高证。工资待遇面议
玉树玉树本蔬菜店招聘送货员一名。有工作经验者优先。工资面议。（吃苦耐劳的优先）有意者请联系
6000-7000元/月
货物配送1-2人月结
本蔬菜店招聘送货员一名。有工作经验者优先。工资面议。（吃苦耐劳的优先）有意者请联系
聊城莘县急招水电带班师傅，45岁以内，持有效电工证。主营连锁店装修工程，能看懂施工图纸，水电手艺过硬，
8000-12000元/月
水电工
急招水电带班师傅，45岁以内，持有效电工证。主营连锁店装修工程，能看懂施工图纸，水电手艺过硬，善于沟通，头脑灵活，会统筹安排工人、分配工序。薪资300-400元/天，项目多为短期外出，工期半个月到一两个月，完工即可返乡，活儿稳定，有意者电话联系！
深圳光明区招聘助理工程师1名。工作地点位于新区马田街道科杰二路268号。薪资面议。
工长工程师月结
招聘助理工程师1名。工作地点位于深圳市光明新区马田街道科杰二路268号。薪资面议。
专监
7000-8000元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责：
1. 负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施，监督执行情况
3. 组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收
4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及工作总结，确保资料真实、完整、可追溯
任职要求：
1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格
2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准，具备扎实的专业知识
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立开展现场监理工作
4. 身体健康，适应施工现场环境，能接受项目所在地常驻安排
5. 无不良执业记录，职业道德良好，服从公司统一调配
总监理工程师
1-1.2万元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师土木建筑工程
玉树市政项目总监：要求年龄40岁～50岁，三月底必须要完成转注（或者初始注册）会驾驶，能独立完成监理资料，擅于沟通。工资1.2万元。
其他生产营运人员3-5年本科嵌入式硬件开发嵌入式软件开发
岗位职责：
1、依据公司发展战略，制定电控研发院长期规划及年度研发方案，并推动实施与过程管控；
2、组织编制部门年度经营计划报告及财务预算方案，并监督落地执行；
3、带领团队开展产品电控系统的技术前瞻研究、新产品开发、测试验证及持续优化迭代；
4、配合新产品量产导入，主导异常问题分析与解决，为智能及轻智能化产品提供技术支撑；
5、建立并完善部门工作流程与管理制度，推进技术文档规范化与标准化建设；
6、负责研发团队搭建与人才梯队建设，合理配置内部资源，制定绩效管理体系并组织实施；
7、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，电气工程、自动化、电子工程、计算机科学等相关专业背景；
2、具备10年以上大型家电企业电控研发工作经验；
3、具有3年以上研发团队管理经历，具备出色的组织协调与沟通能力；
4、精通硬件架构设计，具备较强软件系统设计能力者优先考虑。
项目工程师（材料方向）
8000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限本科硬件测试
学历：本科及以上
工作经验：不限
岗位职责
1. 负责解读行业测试标准，并响应客户技术咨询，涵盖测试方式、周期安排、样品规范等内容；
2. 与销售团队、整车厂及零部件供应商保持对接，推进测试项目进展，提供技术方案与专业建议，确保项目按客户时间节点顺利交付；
3. 开展测试样品的技术评估，确认测试流程，协调解决过程中的异常情况，保障测试有序开展；
4. 指导检测人员依据标准执行测试任务，编制相关作业指导文件及设备操作规程；
5. 汇总并审核测试数据与报告，确保内容准确、格式规范，满足客户要求及ISO17025体系规定；
6. 响应客户反馈，处理报告修订、复测协商等事项，维护良好的客户关系及实验室声誉；
7. 参与能力验证、方法确认及新测试项目的研发工作，持续提升实验室技术水平；
8. 与内部检测、质量、销售等部门协作，优化流程，提高项目交付效率与质量；
9. 统筹管理测试样品的接收、流转与保存流程；
任职要求
1. 工作经历不限，具备汽车领域第三方检测机构或零部件企业实验室背景者优先考虑；
2. 具备良好的英文读写能力，通过大学英语四级或同等水平以上；
3. 具有较强的抗压能力，工作态度严谨，责任心强，具备主动性与良好的沟通技巧
研发
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专包住机械制图PS效果图工业制图AutoCAD其他有CAD绘图经验/技能现场办公SolidWorks深化图施工图五险
1.学历与专业要求：大专及以上学历，机械工程、工业设计、车辆工程等相关专业优先。
2.工作经历：具备2-3年自行车、运动器材或消费品领域产品开发经验，其中至少2年从事整车或复杂产品项目管理工作，曾独立主导完成1-2款量产产品的全流程开发。
3.专业技术能力：熟悉自行车整车构造、核心零部件技术及制造工艺流程，掌握行业内主要供应商资源；熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具，具备3D建模及工程图输出能力。
4.项目管理与协作能力：擅长供应链成本控制、项目风险管控及跨职能团队协同推进。
5.数据处理能力：具备基本的数据分析技能，能结合市场反馈信息推动产品迭代优化。
6.行业理解力：热爱骑行文化，了解用户使用场景与痛点，关注行业发展趋势。
7.综合素质要求：思维条理清晰，执行高效，能在高强度工作节奏中统筹创新设计与实际落地，兼具技术专业性与商业洞察力。
电控研发主管
1.8-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科设计研发测试硬件研发控制策略设计MCU方案评审核心电路的开发EMC/EMI整改
岗位职责：
1、主导家电PCBA硬件架构设计、技术方案评估及关键电路研发，牵头攻克研发过程中出现的核心技术瓶颈；
2、组织并指导团队成员开展日常研发工作，涵盖技术评审、流程优化、能力提升及绩效反馈等环节；
3、统筹产品从开发到落地的全流程推进，打通跨部门协作障碍，高效应对生产异常及客户反馈的技术问题；
4、落实上级安排的其他工作任务。
任职资格：
1、本科及以上学历，电子、自动化等理工科相关专业背景；
2、5年以上家电或电机类控制器硬件开发经验，具备2年以上带领5人以上硬件团队的研发管理经历，或曾作为项目核心技术骨干承担多项目主导及带教任务；
3、熟练掌握模拟电路、数字电路、电源电路（如AC-DC、DC-DC、LDO）及电机驱动电路的设计与应用；
4、具备扎实的信号完整性分析与EMC/EMI整改能力，有完整通过各类安规认证的实际案例；
具备系统化思考能力，能够高效开展跨部门沟通与资源整合；职业素养良好，责任心强，能适应高强度工作环境
生产技术储备岗
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专维修/保养安装/调试设备操作
【工作职责】：
初期：按照岗位规范，参与产品生产装配及现场施工任务；
作为储备人才，后期可根据发展需要调配至售后工程师、施工员或生产相关岗位。
【任职要求】：
1. 专科及以上学历，机电一体化或自动化类相关专业
2. 具备识读电路图能力，掌握基本实操技能，如接线、钳工装配等
3. 工作踏实负责，态度端正严谨，具备良好的沟通与团队协作意识
连接器研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专机械制图塑胶件
岗位职责：
1. 负责工业连接器从设计开发至量产阶段的优化工作
2. 参与产品需求分析，完成方案评估与整体设计
任职要求：
1. 具备3年以上工业连接器设计相关工作经验
2. 熟悉产品开发全流程，可独立承担产品设计任务
3. 掌握工业连接器相关的制造工艺及技术要点
4. 能依据产品实际应用场景，制定相应的验证方案
栏目概述
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