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邯郸广平县1.要求有经验本地的全部为家装2.不是上班时间不需要联系3.
6000-10000元/月
工长工程师
1.要求有经验 本地的 全部为家装 2.不是上班时间 不需要联系 3.
邯郸峰峰矿区招工长/工程师(装修工长)
7000-10000元/月
装修工长工长
邯郸市峰峰矿区招工长/工程师(装修工长)
工长月结
招聘装饰公司工长,参与分红机制。薪资为5000-10000元/月。岗位职责包括:负责装饰工程项目现场管理,确保施工进度、质量与安全符合公司标准;协调设计、施工及客户沟通,保障项目顺利推进与客户满意度;组织并监督施工团队,合理安排人力与资源,提升整体工作效率;参与项目成本控制,优化施工流程,降低浪费与返工率;定期汇报项目进展,及时处理现场问题并提出改进建议;参与公司分红机制,根据项目业绩享受相应激励与收益分配。任职要求:具备2年以上装饰工程现场管理经验,熟悉施工流程与规范;持有相关专业证件(如施工员证、项目经理证等),具备良好的职业资质;熟练掌握CAD或其他设计软件,能独立完成施工图纸审核与技术交底;具备较强的沟通协调能力与团队管理能力,能够应对多任务压力;有责任心,注重细节,能适应一定强度的现场工作与出差安排;有成功项目管理经验者优先,具备一定的市场敏感度与业务拓展意识。
邯郸
8月24日 20:51拨打电话
调试工程师
2-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科自动化设备
调试工程师 【岗位职责】 1. 负责义齿自动化产线(如切削机、烧结炉、打磨机器人等设备联动)的日常运行监控,联合外部供应商解决产线智能化运行中的技术瓶颈与设备故障。参与调试半自动/全自动义齿生产线,处理机器人系统作业bug。 2. 接手半自动/全自动义齿生产线整线调试转产工作,包括机器人配方建立、PLC触屏操作。 3. 处理自动化产线的机械问题,包括设备卡滞、异响、配件更换等工作。 4. 参与电气调试工作,能够使用西门子/三菱PLC调试软件,可更改简单的PLC程序逻辑,解决部分程序bug。 5. 执行自动化产线的日常保养、点检工作。 6. 负责产线的故障处理与分析,以及操作人员培训工作。 7. 负责自动化产线操作说明书,保养、点检规范的编写工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械制造及自动化、电气自动化、机电一体化、机器人调试等相关专业,3年以上工作经验。 2. 熟练使用至少2款品牌机器人,包括但不限于机器人作业编译,视觉系统集成(标定、调试),通讯协议调试、主栈从栈的配置(cclink、profinet、TCP/IP等等)。 3. 能够熟练执行机器人外部轴系统的应用,熟悉西门子/三菱PLC系统的编程工作。 4. 具备良好的沟通能力,能指导现场装配人员落实工艺标准;有较强的问题分析与解决能力,可快速响应装配过程中的技术难题。 5. 具备培训能力,能向操作人员传递工艺要求与操作规范。 6. 工作严谨细致,有成本意识与持续改进的思维。
管理储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结1-3年本科质量管理
岗位要求:本科及以上学历(机械相关专业),应届或往届毕业生均可,年龄40周岁以下,具备驾驶能力,身体状况良好,积极向上,具有责任心和职业热情,性格开朗,具备良好的沟通能力,事业心强且执行能力强。 工作内容:1、负责体系认证及证书的年度审核工作。2、组织实施计量设备的定期检定。3、开展公司内部质量监督管理。4、组织并落实员工培训计划。 福利:提供免费食宿、五险、周末双休、法定节假日休假、节日慰问品、公司组织的培训机会及年度旅游活动。
万能工
6000-7000元/月
泥瓦工工长工程师月结全职
招聘:户外庭院装修万能工,要求:会放线、会看图,会改水电,能带领工人干活。可点工,可包工,有意者,面谈,
其他生产营运人员5-10年本科炼铁工艺黑色金属冶金工程师
岗位职责: 1、熟悉烧结、球团各类原燃料的技术参数及使用特性,对烧结、球团、白灰工序的日常生产流程进行工艺监督,主动识别异常情况并及时向相关单位反馈,协同开展问题分析与处理。 2、实时跟踪烧结矿、球团矿的理化指标及高温冶金性能,发现指标波动时立即向部门主管报告,并联合配矿工程师及现场工艺管理人员实施调整与管控。 3、参与基地烧结、球团配料方案及原燃料配置的研讨与制定,在保障生产顺行的前提下推进低成本运行策略。协助基地协调解决实施过程中遇到的关键难题。 4、深入烧结、球团生产现场,掌握实际操作中存在的问题及影响工艺稳定性的薄弱环节,提出改进措施,经与管理层沟通后推动落地执行。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备中级或以上专业技术职称,材料、冶金类相关专业背景。 2、累计五年以上工作经验,其中至少三年在生产一线实操岗位,能接受长期国内出差安排。 3、工作态度认真细致,责任心强,思想端正,与集团发展方向保持一致,服从组织工作调配。 4、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力以及团队协作意识。 5、熟练操作各类办公软件,具备一定的文字撰写能力。
产品研发工程师
5000-7000元/月
生产运营1-2人月结5-10年本科
、寿命测试、环境适应性测试,提供专项技术支撑,确保研发产品符合国家 / 行业标准及公司质量要求。 (三)技术优化与产品迭代 针对公司现有温控产品,结合市场反馈、客户需求及行业技术趋势,开展专项技术优化,改进产品结构、电子模块、材料选型、化工工艺、微环境适配方案,提升产品性能、降低生产成本、优化用户体验。 跟踪各领域前沿技术(如新型机械设计工艺、微电子芯片技术、高性能高分子材料、环保化工工艺、微环境智能调控技术),开展技术预研与落地应用,推动公司温控产品技术升级与创新。 参与公司新产品研发立项论证,结合自身专业领域提供技术建议,协助制定研发方案与技术路线,保障新产品研发的可行性与先进性。 (四)技术文档与知识沉淀 撰写各专业领域研发设计说明书、试验报告、技术规范、工艺文件等资料,规范归档,确保技术文档完整、准确、可追溯。 参与公司技术标准制定与完善,梳理各专业领域研发流程与技术规范,形成标准化体系,提升团队研发效率与质量。 配合专利申报部门,整理研发技术成果相关资料,参与发明专利、实用新型专利的申报工作,保护公司核心知识产权;沉淀研发经验,形成技术知识库,实现团队技术共享。 (五)跨专业协作与项目落地 参与跨专业研发项目协作,与机械、电子、材料、化工、微环境等领域研发人员密切配合,协同完成温控产品整体研发设计,解决跨专业技术衔接问题,保障研发项目整体进度。 对接生产、采购、车间等部门,提供研发技术支撑,协助解决产品试产、量产过程中的专项技术问题,推动研发成果顺利落地转化。 配合销售、售后部门,提供产品技术支持,解答客户关于产品技术特性、工况适配等问题,协助完成客户现场技术调试与问题排查。 三、任职要求 (一)学历与专业 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、微电子科学与工程、高分子材料与工程、应用化学、环境工程、精密仪器等相关专业,硕士学历优先; 持有对应专业职业资格证书、技术认证(如机械工程师、电子工程师、材料工程师等)者优先,有温控设备、仪器仪表、阀门行业相关研发资质者加分。 (二)工作经验 初级岗:1-3 年相关专业研发工作经验,有制造业、仪器仪表研发实习 / 工作经历者优先,能独立完成基础研发试验与技术文档撰写; 中 / 高级岗:3 年及以上温控设备、机械 / 电子 / 材料 / 化工 / 精密仪器相关研发工作经验,有完整产品研发落地案例,具备独立承担专项研发项目、解决复杂技术问题的能力; 熟悉温控设备工作原理、行业标准(如 GB8465/GB8464、EN215),了解工业产品研发流程,有邯郸本地制造业研发经验者加分。 (三)核心技能 专业能力:掌握对应专业领域核心理论知识与实操技能,能独立开展专项研发设计、试验测试与技术优化,熟悉本领域常用研发工具、试验设备及行业技术趋势; 工具使用: 机械结构类:精通 SolidWorks/UG/AutoCAD 等设计软件,熟悉 CAE 分析工具者优先; 微电子类:熟练使用 Altium Designer 等电路设计软件,掌握 PCB 板设计、单片机编程调试技能; 高分子 / 化工类:熟悉材料测试、工艺调试设备操作,能独立开展材料性能、化工工艺试验; 微环境类:掌握微环境模拟、测试方法,熟悉环境试验设备操作,能分析微环境对产品性能的影响; 通用技能:熟练使用 Office 办公软件,具备良好的技术文档撰写能力,能使用 Git 等工具进行研发资料管理,了解专利申报基本流程者优先; 问题解决:具备较强的逻辑思维与技术攻关能力,能快速定位研发、试验中的技术问题,制定合理的优化解决方案。 (四)素质要求 职业素养:品行端正、责任心强,严格遵守公司研发管理制度,具备极强的保密意识,不泄露公司核心研发技术、设计方案及试验数据; 个人能力:学习能力强,能快速掌握本领域前沿技术与新设备、新工艺,动手能力突出,能独立完成实验室试验与车间实操,数字敏感度高,善于分析试验数据; 协作能力:具备良好的跨专业、跨部门协作能力,善于沟通交流,能高效配合团队完成研发项目,乐于分享技术经验,推动团队技术能力提升; 抗压能力:能承受研发项目攻坚、试验反复的工作压力,适应适度加班,工作严谨细致、耐心专注,对技术研发有浓厚兴趣与探索精神; 职业态度:秉持创新理念,认同公司 “以技术为根本” 的发展方针,愿意长期深耕温控领域技术研发,持续提升专业能力,助力公司产品技术创新。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向精益生产推进生产现场协调金属制品加工工艺
工作职责: 1. 参与生产全流程轮岗实践,掌握金属制品加工的工艺规范、设备运行及质量控制关键环节。 2. 配合生产主管开展日常现场管理工作,涵盖人员安排、物料调配及生产数据的记录与分析。 3. 监控生产进度与异常状况,快速响应并协调处理流程堵点,保障订单准时完成。 4. 参与精益生产相关项目,提出改进方案,助力生产效率与产品品质的不断提升。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械工程、材料科学、工业工程等理工类专业优先考虑。 2. 具备良好的实操能力与逻辑分析能力,能迅速掌握生产工艺及设备运作原理。 3. 拥有较强的沟通协作能力,具备团队合作精神,能够适应制造现场工作环境。 4. 学习适应能力强,抗压性能佳,愿意从基层岗位做起,致力于向生产管理方向发展。
研发工程师
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科高分子材料
岗位职责 1. 感光胶研发工作 1.1 主导感光胶新产品的开发与设计,制定研发计划,筛选适用原材料,确定配方体系及工艺条件,推进产品从实验室研究向中试验证及批量生产转化。 1.2 针对现有感光胶产品开展性能改进与技术升级,识别产品短板并实施专项攻关,增强产品技术优势,满足多领域客户个性化应用需求。 1.3 关注全球范围内感光胶相关新技术、新材料发展动向及市场应用场景变化,结合企业长期发展战略,提出创新性研发方向和技术储备方案。 2. 实验与数据管理 2.1 独立完成感光胶相关实验操作,规范使用实验仪器,准确记录实验全过程数据,并进行系统性分析,编制完整实验报告。 2.2 构建并持续优化研发资料管理体系,涵盖配方文件、工艺路线、原始记录、检测结果等内容,确保研发流程可追踪,为生产实施、品质控制及后续迭代提供支撑。 3. 技术支持与协作 3.1 为制造部门提供感光胶产品规模化生产中的技术保障,协助解决产线工艺异常问题,参与制定标准化作业指导书,确保生产连续性和稳定性。 3.2 协同市场团队与客户开展技术对接,深入理解客户对感光胶的具体使用要求和工况环境,提供匹配的技术支持方案,配合完成样品送样、测试与认证流程,提高客户认可度。 3.3 联合采购团队参与感光胶原辅料供应商的技术评估与选型工作,输出材料技术参数要求,共同制定来料质量检验标准,保证原料性能满足研发与量产需要。 4. 其他感光材料研发工作 4.1 公司研发范畴不仅限于传统感光胶产品,在拓展新型感光材料领域的研发任务中,需具备主动投入的研发意识和开拓探索能力。
蛋糕师月结
诚聘蛋糕翻糖学徒、蛋糕翻糖师满一年奖金500、满两年奖金1000,生日福利、每年团建旅游一次、全勤奖、饭补工作时长:9小时、月休2天薪资3000-5000地址:邱县明德小学附近电话:可接送孩子
邯郸 邱县
8月26日 08:12拨打电话
邯郸大名县招腻子/大白/墙漆
200-300元/天
腻子工大白工1-2人
邯郸市大名县招腻子/大白/墙漆
邯郸 大名县
8月26日 08:12拨打电话
河北邯郸想来的抓紧时间联系我,学校装灯,,
100-200元/天
灯具1-4天3-5人完工结算包工
想来的抓紧时间联系我,学校装灯,,
邯郸
8月26日 08:11拨打电话
铁皮保温设备保温综合承包通风保温1-2人
邯郸武安招管道/通风保温,铁皮/白铁保温,设备保温,最好清包工,直径1.2米管道和直径1.6米管道十公分岩棉+0.5镀锌板
邯郸 武安市
8月26日 08:10拨打电话
邯郸魏县招装修木工装柜子50一平米
300-360元/天
装修木工1-2人
邯郸市魏县招装修木工装柜子50一平米
邯郸 魏县
8月26日 08:10拨打电话
现场管理
9000-10000元/月
工长工程师月结全职
管理施工现场。
工长
【招聘岗位】库管、销售、设计师、工程管理人员【招聘人数】若干【薪资待遇】库管/主播/设计师/工程工长薪资待遇:3000+提成工长5000+提成,【岗位要求】库管35-50岁,设计师会酷家乐,工长擅长沟通管理工地,有装修经验的优先,装修行业人员优先【工作地址】礼门寺第7人民医院【联系方式】【公司名称】深州任家整装
衡水 深州市
8月26日 08:06拨打电话
工长小工焊接月结
村子自来水改造 开挖到恢复 工地在高平市内 需焊接pe管道工,杂工,土建工,工长和小工, 工长需要有相关经验的
海东乐都区招工长/工程师
8000-10000元/月
工长
海东市乐都区招工长/工程师
重庆招聘工程师。要求吃苦耐劳,听从指挥。薪资为3000元以上/月。
工长工程师月结
招聘工程师。要求吃苦耐劳,听从指挥。薪资为3000元以上/月。
重庆
8月26日 08:01拨打电话
文员
3000-4000元/月
工厂文员有提成1-2人月结1-3年大专全职不需要出差月休四天文员经验电商经验
用CAD做效果图,生产对接跟单,接电话接待客户
统计文员
3000-4000元/月
工厂文员1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天
镀锌厂白货出库统计文员
库管文员
3000-5000元/月
工厂文员免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差EXCEL经验ERP系统经验AutoCAD电子产品经验机械加工制造经验
一、岗位基本信息 岗位名称:库管文员 所属部门:仓储部 / 供应链部 岗位性质:文职 + 仓储辅助 二、岗位职责 出入库管理 负责原材料、成品、辅料的入库、出库登记,核对单据与实物一致。 按流程办理领料、退料、调拨、盘点等手续,确保单据齐全、数据准确。 台账与系统录入 维护仓库台账、ERP / 进销存系统数据录入,及时更新库存信息。 每日核对账实相符,发现差异及时上报并协助排查。 报表与单据管理 制作日报、周报、月报(库存、出入库、呆滞料等)。 整理、归档入库单、出库单、送货单、盘点表等各类单据。 库存盘点协助 配合月度 / 季度 / 年度盘点,打印盘点表、记录数据、汇总差异。 跟踪呆滞料、不良品登记与上报,提出处理建议。 日常辅助 协助库管整理库区、核对物料标识、摆放规范。 对接采购、财务、生产 / 销售,提供库存数据与对账支持。 完成上级安排的其他文职及仓储辅助工作。 三、任职要求 高中 / 中专及以上学历,有仓库文员、数据录入经验优先。 熟练使用 Excel(函数、透视表优先)、ERP / 进销存系统。 细心严谨、责任心强,数字敏感,沟通协调良好。 了解基本仓储流程,有工厂 / 商贸公司库管经验优先。 四、工作内容亮点 以文职 + 数据为主,不重体力,偏办公操作。 核心是管账、管单、管数据,确保库存清晰、流程规范。
其他生产营运人员经验不限本科材料研发材料检测工艺改良
岗位职责: 1. 负责试验的实施、检测及结果汇总等相关工作的推进与落实; 2. 负责试制产品及新产品的工艺执行过程监督; 3. 负责产品应用情况的实地调研; 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,金属材料、热处理或相关专业优先。 2. 具备钻研精神,勇于探索创新; 该岗位需跟随生产线作业,工作地点涉及矿山出差。 职位福利:健身俱乐部、节日福利、工龄奖、生日福利
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师监理工程师培训证驾驶证
岗位职责: 1. 负责工程项目现场的驻场监理工作,确保施工质量与安全符合标准。 2.负责施工前期准备至竣工验收阶段的全过程监理工作,为工程设计图纸审查,设备及材料供货的验收,土建基础,钢结构及机电设备安装,电气设备安装及试车等全过程监理工作。 3. 监督工程进度,核查施工过程是否按照设计图纸和规范执行。 4. 组织并参与工程例会,协调各方单位推进项目顺利实施 5. 审核施工方案及技术资料和检验报送报检材料,确保监理记录完整准确 工作地点:河北邯郸武安; 任职要求: 1. 具备专业监理工程师证书或省级监理培训证书,具有良好的沟通表达能力,专业素养过硬,具有3年以上全过程监理项目经验,能够有效协调参建各方关系。 2. 具有较强的责任心和执行力,能独立开展现场监理工作,监理执行专业技能在现场实操考核。(试用期3个月,通过转正。不通过退场) 3. 熟悉工程建设相关法律法规及监理工作流程 4. 能够适应施工现场环境,具备较强的现场问题判断与处理能力
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不定期礼品绩效奖金下午茶五险旅游
岗位职责 负责业务的开发及后续跟进工作 保持与客户的顺畅沟通,保障服务品质 协助处理业务开展中的各类问题,提高客户满意程度 职位要求: 1.具备优秀的沟通能力,能高效响应并处理客户诉求 2.能在团队中协同作业,与成员共同推进任务完成 3.具有较强的抗压能力,能在压力环境下稳定输出工作成果
生产管理部主管
5000-8000元/月
车间主任3-5年大专团队管理生产跟单生产计划与物流控制
1.食品、药学或相关专业背景; 2.了解食品及保健食品的生产流程; 3.能够独立完成新产品配料表与营养成分表的编制,并具备工艺优化经验; 4.具有不少于2年的车间、工艺及设备统筹管理经历; 5.参与过相关体系认证工作。
调试车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验钣金工艺经验
岗位职责: 1.负责调试车间的日常运作与管理工作 2.监督生产流程,确保符合质量及安全规范 3.指导团队成员,提升工作效率与专业技能 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识 2.能及时应对并解决生产过程中出现的问题,保障生产进度 3.对工作改进有积极态度,能适应变化并持续优化作业流程
工厂负责人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
紧固件实体工厂厂长职位 我公司主营热锻毛坯、热锻异形件及高强度螺母的生产 要求: 1、具备3年以上紧固件领域生产管理经历 2、熟悉相关工艺与技术要求 3、性格务实,工作认真,责任心强
机加工车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责: 1.精通机械加工工艺及机床操作,能有效指导并监管生产现场的加工作业,保障加工品质达到规定标准。 2.负责机械加工车间团队的日常管理,涵盖人员招聘、技能培训、绩效考核与激励机制,持续提升团队作业效率与技术水平。 3.熟悉生产流程运作,能够结合实际生产计划进行合理优化,确保加工任务按时保质完成。 4.主导机械加工产品的质量管理工作,严格把控各环节质量,确保产品满足客户规范及行业技术要求。 5.针对生产中出现的技术瓶颈提出解决方案,推动生产效率和产品质量的持续改进。 任职要求: 1.具备扎实的机械加工与机床操作能力,拥有丰富的现场生产经验和技术积累。 2.具有较强的团队管理能力,擅长团队组织建设与人员协调管理。 3.深入理解生产工艺流程,可根据实际需求实施流程调整与优化。 4.具备较强的技术问题分析与处理能力,能快速响应并解决生产过程中的异常情况。
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