岗位职责： 1、所辖物业的服务管理、经营管理工作，完成公司下达的各项指令、指标； 2、制定管理处年度工作目标、计划并组织、监督实施； 3、按照公司流程及权限对管理处各项文件、费用进行审核、审批，控制经营成本； 4、组织年度立项工作，按计划组织监督完成，确保项目质量； 5、根据管理目标及公司制度，检查、指导、考核各班组的日常工作，并持续改进； 6、开展多种经营服务、便民服务，做好开源节流节能工作 7、与业主做好沟通和协调，处理客户的投诉和突发事件； 8、开展丰富多彩的社区文化活动，营造安全、和谐社区； 9、合理配置办公资源、人力资源，做好内部行政和人事管理、培训、考核工作； 10、协调公司各职能部门与各管理处、各员工和政府相关职能部门的工作； 11、接受业主监督，完成合理性工作。 任职资格： 1、年龄45岁以下，大专以上学历（统） 2、专业：物业管理、行政管理、财务管理、土木工程、房地产等 3、工作经验：有5年以上相关工作经验 4、知识要求：掌握物业管理专业知识；具有相关法律法规知识； 工作地点：海港区内 职位福利：绩效奖金、年底双薪、带薪年假、定期体检、节日福利、周休两天

物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。

岗位职责： 1、全面负责物业公司的管理工作。 2、根据公司年度目标，制定物业公司年度计划，管控资金、成本，达成公司各项即定目标。 3、制定健全公司各项规章制度，指导物业的各项管理工作。 4、处理业主投诉，协调各种内外关系。 5、对项目内的秩序、保洁、绿化、设备设施的运行维护进行管理，监督各项服务标准，提高服务质量。 任职要求： 1、相关管理类专业大专以上学历，持有物业管理相关证书。 2、年龄30-45周岁，5年以上物业同岗位管理经验。 3、熟悉物业管理流程环节及物业管理相关法律、法规。 4、责任心强，具备一定的组织、管理能力及员工培训能力。

工作内容： 嘉翎公司是一家优秀的长租公寓运营商，旗下运营中端长租公寓“嘉翎公寓” 物业拓展专员主要负责为公司拓展并签约旧居民楼、旧宿舍等老旧物业，公司进行升级改造成精装公寓。或拓展签约多套或整层的精装公寓，公司投资配置家私家电后运营出租。 客户群体主要是深圳本地人和一些实力投资客。 薪资待遇优厚，无责任底薪3500起，购买五险，过节费，奖金丰厚（签约一单物业的奖金都是上万起步），另外每月还享受物业运营的提成。 该岗位工作内容不复杂，执行也比较简单。没有客户资源的公司也可以提供。 拓展类岗位不同于销售，销售工作要卖东西给别人是比较难。我们这个岗位主要是拓展获取物业信息，公司来花钱投资升级，相对而言没有那么难。 但是要求你要有耐心，前期开发资源获取信息是一个积累的过程，做开以后基本上可以躺平享受“睡”后收入。 欢迎优秀的你加入嘉翎公司大家庭。 职位要求： 重点：一定要会粤语！其他条件可以弹性，但是一定要会粤语，要求母语级沟通。 公司有客户资源提供，不用担心业绩问题！ 要求有上进心，沟通流畅，性格开朗；执行力、理解能力强； 因属市场类工作，要求能吃苦，市场选址拓展避免不了经常出外勤实际调研物业的情况。 要求高中以上学历，应届毕业生也可。 要求年龄在40周岁以内，条件优秀的可以放宽。 有深圳本地客户资源的，做过房地产行业的可以优先考虑。 工作时间： 9:00-12:00,14:00-17:30，周六上午上班，下午弹性，周日休息。节假日同国家法定，满一年享受带薪年假。

招聘启事 岗位名称：员 岗位职责： -负责小区物业费、水电费、停车费等各项费用的收取、核对与登记； -开具票据，确保票据信息准确无误； -整理台账，定期与财务部门核对账目，确保数据一致； -解答业主关于费用的咨询，耐心处理相关疑问； -协助完成数据统计及报表制作。 任职要求： -年龄20-55周岁，高中及以上学历； -具备基本财务知识，熟悉办公软件（如Excel）操作； -工作细致、责任心强，有良好的沟通能力和服务意； - 薪资待遇：面议

全面管理小区工作，具备相关经验优先

岗位职责: 1.为客户提供物业相关咨询与服务； 2.处理客户投诉，确保问题及时解决； 3.维护客户关系，提升客户满意度； 4.记录和管理客户反馈与建议； 5.执行公司规章制度，监督管理客户行为。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够有效处理客户投诉； 3.具有较强的团队合作精神和独立工作能力； 4.对工作细致认真，能够准确理解客户需求； 5.能够遵守公司规章制度，公正执行工作任务。

持有高压电工证，负责管理实验室，配电室，电梯，水泵房锅炉房，制冷站，污水站等设施的维护保养管理工作。月工资6000，8小时，管吃住，上五险。工作地点北京市昌平区北六环附近。

开封河南大学金明校区电动充电车棚安全检查，车辆清理，摆放，全职，联系电话

招物业管家

邯郸道洗碗1人，1号～3号， 10点-1点 5点半-9点休息会11点-12点 半，一个小时13，电话同步

找一个干净利索做饭好吃的阿姨，家里一个初中生，一个五年级小学生，两个大人，四口人，顺便协助带一下2个月大的宝宝。

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招聘：物业工程主管 薪资：6000元以上/月 武汉-硚口区物业工程主管

招聘：物业工程主管（商业写字楼） 薪资：6000元以上/月 武汉-江汉区物业工程主管（商业写字楼）

招聘：工程主管（储备经理） 薪资：6000元以上/月 合肥-滨湖新区工程主管（储备经理）

【物业地产行业板块】 总经理1名、 副总经理4名 区域总15名、 项目管理149名 市拓管理36名、品质管理47名 行政管理54名、运营管理42名 案场管理17名、 环境管理73名 工程管理64名、客服管理60名 保安管理89名、财务管理48名 营销管理9名、策划管理13名 客服管家123名、工程维修105名 普通保安161名、置业顾问27名

招聘：物业工程主管（光谷+五险一金） 薪资：5000元以上/月 武汉-东湖新技术产业开发区物业工程主管（光谷+五险一金）

维修工（6000-10000/月，提供午餐，踏实肯干，混天勿扰，工资定时发放不拖不欠。））, 招聘；维修工1名 工资：6000-10000/月，提供午餐，踏实肯干，混天勿扰，工资定时发放不拖不欠。 地址：名关镇钛白路以东路南

尚客优精选酒店在河北邯郸招聘一名年龄约55岁的工程人员，要求持有电工证，有意者可前往酒店面谈。

河东汇英公寓(小区)招一名维修工，56岁以下，工作时间，早8:30到11:30下午1:30到5:30，单休，工资2700元，有意者请联系电话

空港西七道附近，招聘维修工上八点半下六点，正常班双休，持有效低压证件4500+补助（35岁以下） 电话

公司招物业经理及维修经理各1名，保安经理1名，会开车。有工作经验者优先。工资面议。 联系电话 冯总：

岗位名称：金地物业管理岗位；金地物业其他相关岗位（可根据招聘信息进一步确定具体岗位）。 岗位要求：1.年龄在18至45周岁之间。2.身高要求达到或超过1米75。3.身体健康，退伍军考虑。 薪资待遇：工资范围在5k至7k，底薪为5200，包括绩效和津贴。工作时间是两班倒，每班12小时，提供吃住三餐，每月休息四天。开无犯罪记录证明。

物业工程维修技工 工作地址:宣和物业公司2 (3000 - 4500元/月)

盛隆附近招维修师傅，按天按月结账都行，有意者联系。

综合维修电工 薪资福利:、工龄奖、绩效奖、免费工作餐、免费住宿） 招工人数:2名 工作地址:河北省邯郸市峰峰矿区南环工业园区（轻工街桥往南直走1.5公里路西）

岗位名称：高档小区领班； 岗位要求：1.年龄60岁以下，55岁以上；2.执行能力强；3.沟通能力强； 薪资待遇：工资5000元，管住不管吃。