1、需具备初中及以上学历，有2年以上化妆品包材、PET相关领域工作经验， 熟练掌握吹瓶机的操作、调试、维护与维修，熟悉半自动及全自动吹瓶机的运行原理， 擅长生产过程控制与现场管理，了解吹塑设备及塑料材料特性，能严格把控产品品质 2、具有良好职业操守和个人素质，工作认真细致，责任心强 3、服从上级管理，能及时应对并解决生产过程中出现的各类异常问题

认识26个字母，会写字，吃苦耐劳

岗位：CCD工程师 汇报：技术总监 岗位职责：负责生产设备CCD的正常运转，新产品建模，整卷物料的外观检查数据。 1.新产品CCD的建模。 2.解决制程中的缺点及时判定，供工艺工程师分析失效模式并提出改进方案。 3使用测试设备(二次源分析仪)进行KAPPA不良样品对标,分析检出率。 4.编写测试报告并反馈设计优化建议。 5.协助客户或团队全卷不良分析,良率改善。 6.CCD测试流程与校验文件标准化。 7.撰写技术文档(设计报告、规格书、用户手册等)。

岗位职责: 1、负责工装项目的现场施工管理，确保工程质量和进度符合公司标准； 2、协调各施工班组，合理安排施工计划，解决现场技术问题; 3、监督施工材料的使用，确保材料质量和成本控制； 4、与甲方及相关部门保持良好沟通，处理现场变更及验收事宜； 5、完成公司及上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、有自己的装修团队。 2、具备工装行业相关经验，熟悉工装施工工艺及流程; 3、具有较强的现场管理能力，能够独立解决施工中的技术难题； 4、良好的沟通协调能力，能够有效管理团队及外部合作方; 5、责任心强，注重细节，能够承受一定的工作压力； 6、能接南京、常州、无锡、苏州优先考虑

一、岗位职责 1.参与冲焊车间一线生产轮岗，掌握冲压、焊接（如机器人焊接、手工焊接）等关键工序的操作流程、设备运行原理及安全操作规范； 2.协助技术团队完成工艺文档整理、焊接参数调整、冲压模具试调等技术支持工作，夯实实践技术基础； 3.配合质量团队实施产品质量检测、缺陷归因分析、质量体系日常维护，深入理解质量管理核心机制； 4.参与跨部门协作项目（如提升产线效率、降低制造成本、新品试制投产），学习项目执行与沟通协同方法； 5.定期撰写轮岗总结报告，归纳阶段性学习成果，并提交可行性优化建议。 二、核心发展方向： 1.生产管理方向：协助编制生产排程、协调车间资源、优化工序衔接、控制制造成本，确保订单准时履约； 2.工艺技术方向：专注冲焊工艺改进、新车型工艺设计、焊接辅料选型、现场技术问题攻关； 3.质量工程方向：制定并完善质检标准、开展质量数据统计分析、牵头质量问题闭环整改、促进质量体系迭代升级； 4.设备维护方向：负责冲焊设备（冲床、焊接机器人、检测装置等）的日常点检、故障诊断与维修技改； 5.供应链协同方向：联动上下游供应商、精简采购环节、监控来料品质与库存水平，保障物料供应连续稳定。 三、任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化、焊接技术与工程、金属材料工程、工业工程等相关专业优先； 2.知识技能：具备冲焊相关理论基础，熟悉冲压工艺、焊接技术（如CO2焊、氩弧焊、机器人焊接）或生产管理流程者优先；熟练操作CAD等制图软件及Office办公工具； 3.综合素质： 1）具有较强的学习领悟力、逻辑分析能力与实际问题处理能力，能迅速适应多岗位工作节奏； 2）具备良好的人际沟通能力与团队合作精神，工作积极主动，责任感强，能承受较高工作压力； 3）愿意扎根基层参与轮岗锻炼，认同公司发展理念，服从内部岗位调配安排； 4）应届毕业生或入职年限在1年以内，具备冲焊领域实习经验者优先

应届毕业生或毕业1-2年者均可； 学历要求大专及以上； 能够适应制造行业工作环境，具备一定抗压能力； 每周工作6天，每天8小时，单休制。

岗位职责： 负责深海装备液压系统的整体方案设计，涵盖动力单元、阀组、执行机构及控制回路的规划与集成； 开展液压系统原理图设计、核心元件选型、管路布局及系统可靠性评估； 主导液压系统的安装、调试、测试实施及运行中故障的分析与处理； 任职要求： 学历学位：液压与气动技术、机械工程、流体传动与控制等相关专业，硕士及以上学位； 工作年限：具备3年以上液压系统设计或系统集成经验，有海洋工程装备、工程机械或矿山机械行业背景者优先； 专业技能： 掌握液压系统基本原理，熟悉泵、阀、缸、蓄能器等关键部件的设计与选型流程； 熟练操作AMESim、AutoCAD、EPLAN等液压仿真与工程制图软件； 了解深海环境下高压流体行为特性及相关密封技术要求； 年龄要求：不超过40周岁，具有实际工程项目经验者优先。

杭州市临平区招工长/工程师，小区(公共区域)装修，负责现场一线

工作职责： 1.负责PCIE板卡产品量产导入，涵盖生产治具设计、测试方案验证、生产过程控制及工艺流程优化； 2.承担生产治具开发任务，参与设计阶段的可制造性与可测试性评审（DFX）； 3.协同软硬件研发团队完成金板及校准工具软件的功能验收； 4.依据产品规格制定并实施生产测试流程，确保出货品质稳定可靠； 5.对接外部生产资源，推动制程管控改进，持续提升生产效率与良率。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子、电气、自动化、通信等相关专业背景，具备3年以上相关工作经验； 2.熟练掌握常用仪器操作，如示波器、数据采集设备、可编程电源、Flash烧录器、MCU烧写工具等； 3.熟悉多种硬件接口与通信协议，包括QSFP光模块、PCIE、I2C、PM-bus、UART等； 4.具备自动化测试实施经验，掌握日志采集与分析方法； 5.了解工厂生产运作模式，具有制程改善实践经验； 6.逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识，责任心强，工作积极主动。 加分项： 具备笔记本电脑、服务器、AI加速卡、智能网卡类产品量产导入经验者优先考虑。

招塑胶项目工程师1名 岗位要求： 1)依据客户提供的产品资料（图纸），完成塑胶产品模具及成本的评估，并向客户提交报价方案； 2)根据产品信息整理新产品数据，组织项目启动会议，明确项目团队成员职责并监督执行，制定新产品开发计划，输出会议纪要、DFM报告、塑胶项目开发进度表、模具制作进度跟踪表； 3)安排模具设计评审，推进模具制造进程，实时跟进开模进度，确保按时完成并交付样品给客户，过程中持续监控模厂进展，出现异常及时与客户沟通协调； 4)通过电话、微信、邮件等方式，对接客户处理开模过程中的各项事宜； 5)制定生产流程与品质控制策略，规划生产所需工装夹具的设计方案，输出产品控制计划及工装夹具图纸； 6)编制产品相关技术文档，输出BOM清单、技术图纸、技术规格标准等文件； 7)组织新品试模与样品制作，协调信息传递，安排样品寄送及评审确认工作，输出打样单； 8)跟进新品小批量试产及交付，汇总生产过程中模具相关问题并推动整改； 9)主导与客户的项目进度汇报，确认关键节点，针对问题点提出改善措施并落实闭环管理，输出打样问题总结报告； 10)负责模具验收工作，明确模具维护保养要求及使用寿命标准，输出模具验收报告和保养规范文件； 11)组织项目移交工作，确保工程资料完整归档，输出控制计划、BOM、2D图纸、模具图纸等交付物； 12)跟踪客户产品ECN变更及模具变更事项，把控变更执行进度； 13)协同其他部门开展工艺优化、技术升级及新工艺导入等相关工作。 岗位二：项目工程师助理3名，接受实习生

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下沙奥莱小火车招聘中！ 地址:下沙奥特莱斯 招聘：驾驶员 1. 具有责任心； 2.具有良好的表达和沟通能力： 3.形象良好、愿意挑战目标、提升自我； 4.工作态度积极，做事负责； 5.年龄45以下 时间9:30-9:30 工资200一天 联系人：张 ☎：（）

年底可结清工资. 加工中心操作工熟练数名 加工中心师傅1名10000-12000元/月, 质量检验员熟练一名 外协品质处理员1名工资5000一7000元/月 数控操熟练作工2名，工资6000-8000元/月, 三坐标2名熟练工学徒均可 工资4000-6000元/月 地址:温岭滨海南大道2号 电话:王小姐 有宿舍，有食堂有餐补

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检修工长 工作地址:湖北省大冶市 综合收入15000-18000 10年以上钢铁企业铁前类似岗位工作经验，熟练操作办公软件及制图软件，有较强的设备故障解决能力，有链篦机回转窑项目经验者优先 50岁以下全日制大专及以上学历，机电类专业

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浙江电机股份有限公司在路桥区金清大道999号的招聘叉车工和大龄识字辅助工，提供五险、公积金、食堂、年终奖和高温补贴，薪资范围分别为5000至6000和5000至5500元。

岗位名称：仓库堆高工/搬运工；仓管员；叉车工（台州浙江工厂）。 岗位要求：1.有相关工作经验，熟悉仓库管理流程；2.具备一定的体力及搬运技能；3.对数字敏感，具备良好的沟通和团队协作能力。 薪资待遇：仓库堆高工/搬运工薪资综合60006500元；仓管员薪资综合55006500元；叉车工薪资待具体面议。公司提供房补、餐补、全勤奖和节日礼物等福利，每月5号准时发工资，不压工资。

公司年前赶货急招，打磨工10名，焊接10名，要求年前到岗，熟练工，打磨计件工资8000-12000元，焊接计件工资10000-12000元。报名预约电话

岗位名称：流水线安装工；普工；操作机械手（保护焊）师傅；专业高频退火工；清洗工；冲床熟工。 岗位要求：1.流水线安装工：掌握基本的安装技能，包括拧螺丝、充气、打包等；2.普工：无具体技能要求，适合多种工作的基础岗位；3.操作机械手（保护焊）师傅：具备机械操作经验，能够熟练操作机械手进行保护焊操作，学徒亦可。 薪资待遇：1.流水线安装工：4500~6000元/月；2.普工：5500元/月，具体面议；3.操作机械手（保护焊）师傅：面议；4.专业高频退火工：7000~10000元/月；5.清洗工：4300元/月；6.冲床熟工：5000~8000元/月。公司提供的福利包括：提供宿舍、餐补和房补。

招聘：装配工 主要工作：负责电子部件的装配，检测 薪资:4000元～8000元 福利：食堂，五险一金，餐补

.帮厨4000~5000.冲床上下模具7500~9500.保护焊工9000~12000.加工中心操作工7500~8500.质检员5500~7000.自动焊上料工6000~7500.敲渣工6000~7000.模具备料员6500~7500【详情】浙江利福德机械有限公司东部新区◆更多好工作，请关注↓↓↓井号：

◾电工5名，配电柜接线安装，有电工基础或者学徒，都可以，年龄28-40岁，工人，有出差，有加班，工资5000-7000 ◾普车工1名，50岁以内，工资面议 ◾气保焊/氩弧焊/手把焊，要求有焊过厚的材料，会看图纸，8000-12000/月 ◾保安1名，两班倒，夜班有巡逻打卡，退伍军，工资4500-5000 联系电话: 王小姐，

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起霸风机急招（欢迎为明年的人）: 1、普工（临时也可） 2、打磨（临时也可） 3、保护焊（二保焊，有焊工证）。 4、机械操作工（普工类） 5、安装工（不会可学，计件，一般在8k-10k），临时也可。 6、自动焊或学徒（普工，不会可学） 7、排平（风机叶轮排平，属于普工） 联系电话:杨先生，