工作职责： 1. 负责光伏生产关键设备（如PECVD、切片机、组件封装设备等）的日常巡检、故障判断与维修，确保设备持续稳定运转。 2. 编制并落实设备预防性保养计划，优化保养流程，减少设备异常停机与故障发生频率。 3. 汇总设备运行参数及维护记录，研究故障发生趋势，提出有效的改善措施。 4. 协同生产团队开展设备调试与工艺调整，保证设备运行状态符合生产工艺要求。 5. 参与设备备品备件管理，制定科学的库存方案，确保维修物料及时可用。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、电气自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 拥有2年以上光伏领域设备维保工作经验，了解光伏制造设备的工作原理与构造。 3. 熟悉电气控制、PLC编程、机械检修等技术，具备独立处理设备故障的能力。 4. 具备较强的分析判断与实操能力，能够迅速应对设备突发问题。 5. 态度严谨负责，具有良好的团队合作意识，能接受倒班或临时加班安排。

工作职责 1. 负责工厂自动化设备（自动线、激光切割机、机械手机器人、打包机、喷塑线、空压机等）的日常检修与预防性维护，确保设备持续稳定运转。 2. 承担各类电气设备的故障检测与修复任务，及时响应生产现场设备异常情况并高效处理。 3. 实施电气类设备的日常巡检计划，建立并更新设备运维记录，定期汇总运行数据以改进维护方案。 任职要求 1. 大专及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑。 2. 具有3年以上工业设备维修经历，了解自动化生产线、激光切割设备、机械手机器人的运行机制与维护方法。 3. 熟悉电气控制理论，可独立开展电气设备的巡检、故障诊断及台账管理作业。 4. 动手能力强，具备良好的问题分析能力，能迅速应对并排除设备突发故障。 5. 实际经验特别丰富者，条件可适当放宽

【岗位职责】 1. 依据设备维护制度及保养计划，执行设备点检、保养与维护工作； 2. 根据设备操作规范及CCA清单，处理设备异常维修，确保产线设备正常运行； 3. 负责故障及事故的统计分析，并协助制定改善措施； 4. 协助工程师完成新设备导入、安装调试，并编制操作规程与点检表； 5. 熟悉设备结构及工作原理，并能协同工程师开展设备优化技改工作； 6. 进行安全隐患排查和整改，消除设备安全风险； 7. 做好设备6S管理、工具管理及备品管理工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，自动化、机电一体化、机械设计等相关专业背景； 2. 1年以上现场设备维修经验，熟悉电气设备原理及操作，能熟练使用万用表，具备电气图纸识别能力，持有电工证者优先； 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力及团队协作精神； 4. 需适应轮值夜班制度，服从岗位调配，能接受夜班工作者优先。

岗位职责： 1、承担化工设备的计算与设计任务，包括搅拌容器桨叶选型、应力分析、参数设定、密封结构设计等核心内容，确保设备运行符合化工工艺需求； 2、对技术人员提交的生产图纸及BOM清单进行细致审核，从设计规范性、制造可操作性等方面严格把控，保障生产流程顺畅执行； 3、配合研发部总监完成技术团队的日常管理事务，推动团队整体工作效率与专业技术能力持续提升； 4、为生产现场的设备加工制造提供全过程技术支持，强化产品质量控制水平； 5、完成其他化工类设备及相关结构件的设计工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具有3年以上化工领域（如压力容器、反应釜等）设计经验； 2、熟练掌握SOLIDWORKS与AutoCAD等制图软件； 3、了解材料裁剪规格及零部件加工工艺流程，具备基础成本核算能力； 4、具备扎实的化工设备设计背景，熟悉国家及化工行业相关设计标准； 5、会使用Fluent、ANSYS等有限元分析或流体仿真软件者优先。

01 严格执行各类生产与技术规范，监督班组落实情况，及时处理发现的问题，重大事项迅速上报并提供解决建议。 02 参与制定岗位操作流程及运营管理规范。 03 深入分析维修操作人员提出的改进意见，吸收先进技术和经验，组织相关人员研讨并形成技术优化方案。 04 巡查各岗位设备运行状态，发现问题立即组织研究并推动解决。 05 出席事故分析会议，全面了解事件过程，准确判定原因，提出处置建议和预防措施，并负责实施与后续跟踪。 06 根据设备主管安排，开展本分厂员工的技术培训工作，提升实操能力，承担技术考核相关职责。 07 走访生产现场，识别技术难点，协调组织专业人员集中攻关。 08 将维运相关数据及机械设备电子版电路图等资料录入计算机系统存档管理。 09 协同完成车间月度及年度报表的编制任务。 10 参与本分厂标准文件的修订工作。 配合上级完成领导或分厂交办的其他工作任务。

工作内容: 1. 负责厂区内非生产类动力设备及建筑设施的运行维护与统筹管理，涵盖以下系统设备： （1）能源供应系统（10KV配电室及配套强电设备、给排水系统）； （2）工艺辅助系统（冷水、热水、纯水、特气等）； （3）环境保障系统（通风、空调、老化室、实验室等）； （4）建筑基础设施（建筑物本体、消防系统等）； （5）特种设备（压力容器、电梯、锅炉等）； （6）在园区建设期，参与上述设备设施的安装监督、验收交接及接管工作。 2. 编制、修订和完善设备操作规程与维保作业标准。 3. 制定能源使用管控策略并组织实施，提升设备运行效率，控制运营支出。 4. 组织制定设备改造优化方案及维修保养计划，并推进执行落地。 5. 统筹安排维修人员日常工作，实施过程督导与结果核查。 任职资格: 1. 年龄不超过40周岁； 2. 暖通、电气等相关专业本科及以上学历，具备扎实的专业理论基础； 3. 具备3年以上工业厂区或物业项目设备运维管理经验，掌握多种动力设备与建筑设施的工作原理及操作规范； 4. 薪资面议

【岗位职责】 1. 负责光刻、蚀刻、AOI分选、贴膜等设备的评估确认及安装和调试； 2.负责对设备进行异常处理和维修保养； 3. 负责设备的性能优化，提高设备的效率； 4. 负责建立机台日常管理制度并监督完成； 5. 负责配合制程进行工艺能力的提升。 【岗位要求】 1. 本科学历，机械、电气自动化、电子信息、材料、化学等相关专业； 2. 具备良好的解决问题能力、沟通能力、团队合作精神，积极的学习态度和良好的英语能力。

岗位职责: 1、承担新产线及新型技术相关设备的研发任务； 2、主导设备研发前期的调研分析、方案设计、技术协议编制与招标、方案评审、出厂验收测试（FAT）、调试并推动转入量产； 3、系统整理设备开发过程中的规范文件与技术经验总结； 4、全面负责所辖项目的进度管控、技术指导及技术人员的日常管理工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业； 2、3年以上锂电池行业从业经历，具备圆柱电池设备开发或机械设计背景，有组装段或设备供应商工作经验者优先； 3、熟练使用各类设计选型软件，具备良好的组织协调能力。

【岗位职责】 1. 负责设备技术协议方案制定及执行 2. 负责设备验收、维护保养、升级及日常设备调试 3. 负责管理、培训、考核设备维修技术员 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械、电气相关专业 2. 熟悉电工、气动、自动化元器件原理

工作地点：马来西亚（外派3年，外派补贴 35美元/天） 【岗位职责】 1. 负责设备技术协议方案制定及执行； 2. 负责设备验收、维护保养、升级及日常设备调试； 3. 负责管理、培训、考核设备维修技术员； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械、电气相关专业； 2. 熟悉电工、气动、自动化元器件原理优先。

【旺季招聘280一天！】 【旺季招聘280一天！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280/天，月薪保底保底8000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号准时发放！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱，新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全！ 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一328个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、；，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【四】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、#。 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

从配电箱配管配线到化学品仓库，配电箱在化学品仓库的外面，防爆插座装在化学品仓库的里面。

嘉兴市平湖市招空调学徒工，有无经验均可

嘉兴市平湖市招空调安装/维修、工地学徒工

招聘；岗位职责：  1.负责服装入库的接收、点数及核对工作；  2.核对入库服装的款式、颜色等信息，确保准确无误；  3.完成服装入库的整理、登记及系统录入；  4.成衣穿挂吊牌，会识别英文字母.任职要求：  1.能够准确清点货品数量，具备基本的数据核对能力；  2.工作认真细致，有责任心，能吃苦，肯实干，能胜任重复性工作；  3.有服装行业仓储或入库相关经验者优先。上班时间早9-晚8。电话；

工作职责 1.负责制定设备保养计划并组织人员培训和执行，监督其操作手法及落实程度; 2..负责编写设备sop的编写以及建立技术资料库等 3.负责产线异常处理以及协助工艺良率改善 任职资格 1、至少8年及以上半导体行业设备维修等相关经验 2、精通设备原理及电气元器件工作原理 3、统招本科及以上学历

工作职责 1.负责制定设备保养计划并组织人员培训和执行，监督其操作手法及落实程度; 2..负责编写设备sop的编写以及建立技术资料库等 3.负责产线异常处理以及协助工艺良率改善 任职资格 1、至少8年及以上半导体行业设备维修等相关经验 2、精通设备原理及电气元器件工作原理 3、统招本科及以上学历

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

岗位职责: 1.负责钣金结构的方案设计与持续优化，兼顾实用性与外观表现。 2.主导项目从初期构思到落地执行的全流程推进。 3.编制完整的设计参数文档及生产作业指引文件。 4.针对在售产品开展迭代升级，增强整体性能表现。 任职要求： 1.精通AutoCAD等相关设计工具的操作与应用。 2.具备较强的项目统筹能力及协作意识。 3.可独立应对并处理研发与制造环节中的技术难题。 4.拥有创造性思维，能输出新颖可行的设计构想。

1.协助机械工程师进行自动化设备、自动化线体、机器人等项目机械图纸绘制； 2.根据工程师项目图纸绘制装配图、工程图，编制BOM表； 3.编写相应项目机械零配件采购单，采购单的下达及跟踪；4.设备现场装配的技术辅助指导； 5.现场装配过程中异常情况的反馈、沟通处理；

工作职责 1、负责设备台账的更新与管理，以及设备维修保养计划单的编制与维护； 2、负责生产设备的维修与保养工作，重点为电气类设备的检修与维护； 3、依据既定的维修保养计划，按时完成设备的维护任务，确保设备正常运行； 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、熟悉机械设备的维修与日常管理，具备较强的业务能力、责任心及团队协作意识，执行力强； 2、能适应较大工作强度，服从安排，配合车间加班及值班维修任务； 3、机电类专业，全日制大专或以上学历； 4、具有两年以上设备维修相关工作经验，持有电工证者优先考虑。 职位招聘1-2人

岗位职责: 1.参与公司产品的研发与开发工作。 2.按时保质完成公司规定标准的图纸设计及技术绘图任务。 3.持续优化生产工艺，推动降本增效。 4.根据研发进度完成技术文档编制与图纸设计，及时记录各项关键工作内容，形成完整的产品资料。 5.总结产品开发经验，持续推进产品优化，并依据客户或内部相关部门的合理需求进行设计调整与改进，完成产品定型相关工作。 6.组织并带领技术团队达成项目目标。 7.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.熟练掌握CAD、Solidworks等设计软件。 2.机械或自动化类相关专业，具备8年以上机械设计工作经验。 3.具备良好的组织协调与管理能力者优先，能接受外派驻点嘉兴及海安。 4.有化纤机械行业背景，且具备成本分析能力者更优。

急招模具师傅2～3名（做汽车件)（月休2天）工资8000-13000元2《模具设计1名(汽车件)（月休2~4天）工资10000-12000元，具体面谈3《文员1名月休4天工资4500~5000元地址嘉兴市南湖经济开发区丰华路960号个1幢厂房w2一1一5单元(新瑞迅汽车科技有限公司)联系人(向女士)电话

岗位职责 1. 搭建并优化部门标准化资料体系，确保资料完整性与可追溯性 2. 制定及修订工厂规划与基础设施建设管理规范，维护标准设计图档 3. 执行工厂布局仿真分析，协同客户开展项目方案评审与优化讨论 4. 编制产品工站布局图，并根据产线变动及时进行版本更新 5. 规划厂区内人员流动路径与物料流转路线，统筹厂区外部通道布局 6. 测算并核定各功能区域空间需求，完成对应布局图纸绘制 7. 负责生产车间及整体园区的空间配置与结构设计规划 8. 设计流水线配套无尘棚等附属设施，明确采购规格与安装技术要求 9. 监督现场施工过程，协调供应商作业进度，汇总施工执行信息 10. 维护部门日常运营报表及相关文档数据，确保信息准确更新 11. 推动标准人力配置、标准工时设定、产线平衡率提升及间接直接人力比例优化 12. 实施人力效率改善项目，推动降本增效措施落地 13. 日常维护良率效率报表、周边单位直接人工效率等关键绩效指标 14. 负责Charging项目的全过程进度管控与执行跟踪 任职要求： 教育背景： 本科及以上学历，工业工程、物流、机械、计算机等相关专业，具备扎实理论基础。 技能要求： 熟练使用 AUTO CAD、Plant Simulation、Flexsim 等专业工具软件 经验要求： 2年以上A产品IE相关工作经验，熟悉制造工艺与物流运作流程，具备独立主导项目能力，能够对接客户需求并解决实际技术问题 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、股票期权、包吃、包住、15薪

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成产能目标，协调生产、采购、仓储、质检等跨部门协作 4. 监督安全生产执行情况，落实安全责任制，防范重大风险隐患 5.推动精益生产与持续改善，优化工艺流程与资源配置 任职要求： 1. 具备厂长/主管相关岗位管理经验，熟悉制造业全流程运作 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，有实际落地经验 4. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏生产管理环境 5.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先

岗位职责: 1. 负责技术员团队的日常管理，涵盖人员培养、招聘配置及工作效率优化等工作。 2. 与研发、售后等相关部门协同解决生产过程中的工艺技术问题，具备跨部门协作能力及快速掌握新技术的能力。 3. 统筹生产任务安排，聚焦生产效率提升，并承担基础性的成本分析工作。 4. 统计并分析产品在制造环节中的不良数据，定期组织会议推动各责任部门落实改进措施。 任职资格: 1. 电子、机电、机械等相关理工科专业背景，本科及以上学历。 2. 具备3年以上电子产品制造领域工作经验，有工业工程相关经验者优先考虑。 3. 具备良好的团队合作意识、职业操守和责任心，能够适应一定的工作压力与强度

学历：本科需5年以上货架/机械结构验算经验，硕士需2-3年力学计算经验。 【岗位要求】 1. 熟练掌握货架结构（横梁式、四向穿梭式、立体库货架等）、机械结构的强度、刚度、稳定性验算方法，能独立完成结构受力分析、载荷计算及安全校核；有成熟货架结构验算、机械结构优化项目案例，或参与过大型智能仓储项目结构设计全流程者优先。 2. 精通材料特性（钢材、合金钢等仓储常用材料），可根据产品需求合理选型，确保结构安全性与经济性平衡。 3. 熟练使用CAD、SolidWorks，能独立绘制结构图纸。熟练使用Ansys或SAP等软件，开展有限元分析，可通过软件模拟优化结构设计。 4. 熟悉Office办公软件，能规范撰写结构验算报告、技术方案等文档。 5. 具备产品结构创新思维，能结合智能仓储行业技术发展趋势，提出结构改进方案，提升产品性能、降低成本；具备良好的创新意识和学习能力，能快速跟进行业新技术、新材料、新规范，持续提升专业技能。 6. 擅长对现有产品结构进行优化，解决生产、安装或使用过程中出现的结构不合理问题。 7. 严谨细致，责任心强，具备扎实的专业功底和较强的逻辑分析能力，确保结构设计与验算的准确性、安全性。 【岗位职责】 1. 参与项目会签，准确完成结构部分的技术确认，确保结构设计符合项目整体要求。 2. 能配合生产、安装团队，提供结构技术支持，解答相关技术疑问。 3. 具备较强的现场问题解决能力，产品出现质量异常（如结构变形、断裂、稳定性不足等）时，能快速赶赴现场，排查原因并制定可行的解决方案。

【岗位职责】 1. 了解光模块产品的基本结构和组装测试流程。 2. 了解光模块产品的基本测试流程和主要参数的测试方法。 3. 有一定的电路基础，能够协助分析和维修不良品。 4. 有两年以上经验，能够完成R&D新项目的转产。 5. 负责工程试验验证。 6. 协助测试工程师优化Program，降低测试时间。 7. 协助工艺工程师改善生产良率。 8. 量产产品BOM维护，根据BOM成本，通过改善良率/HPU等核算cost，制定降本计划并推进。 9. 协助设计、工艺人员完成制程优化和改善，使用统计分析工具，并做可追溯归档管理。 10. 新物料的验证与导入与日常工程问题分析。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，从事光通信行业产品相关工作3年以上。 2. 英语听说读良好能力者优先。 3. 了解光模块基本结构，精通电路原理；有光模块经验者优先。 4. 掌握常规测试仪器的操作及使用，了解光模块的主要参数的测试方法。 5. 良好的工作态度和沟通能力，有责任心和耐心。