
活动布场临时工小工
大旺希音维龙临时工,明天大量招聘
员工发20元/小时,包住不包吃,
男女不限18--39岁,不查征信,不用体检,要求身体健康,4大 案底己满,
1、做到工期或企业撤场的员工发20元每小时,
包住不包吃,先吃后扣,不用员工先掏一分钱吃饭,
第3天开始每天预支100,也可周预支,
工期:5月18号左右
定位:广东华音电子(维龙5号门对面)
时间:13:00前
报名联系电话:
综合承包光伏安装
项目名称:肇庆市6MW分布式光伏发电示范项目为一个单项,总计120多个单项。
项目所在地:肇庆市相关村
项目规模及内容:在高要区周边区域建设大跨度预应力柔性支架光伏示范项目。
项目总占地面积约2000亩,其中光伏场区约1885亩,升压站约15亩,主要设备包括:光伏组件、逆变器、支架、计量装置、交流配电箱等。
建设单位:中电建(肇庆高要区)新能源开发有限公司
一、项目组成(每个工程量约6000万元):
1、6MW分布式光伏项目,发包单价:3.4元/W。
二、承包条件:
1、二级电力施工资质,并有能力完成工程量。
2、签约施工合同,并负责支付施工
;
3、首先接受上述商务条件,签,带着资方到项目部看各种文件资料。同意后签协议,同时开开工令,交付项目,3天至5天进场给红线图交装交点。签大合同,结帐方式,土建按月进度80%结账,钢结构按月进度95%结账,光伏按月进度97结账,结账进场付10%.预付款到账付50%.第一次结账付20%.第二次结账付20%.
发包方在40天之内让施工方签订正式合同,
如业主方不能在40天内让其签订此合同,。4、协调费为总包价的3% 。(分四次支付)
1、;
2、第一笔20%预付款下款后支付50%;
3、第一次工程款下款后支付20%;
4、第二次工程款下款后支付20%;
7、总为10%:
特别说明:项目真实可靠,如不真实,来去由承担。金
门窗制作小工临时工活动布场
好消息:大旺希音维龙临时工20元每小时,大量上人,包住,,男女不限,18-39岁,不查征信,不用体检,要求身体健康,,1、满151小时或以上或企业撤场的员工发20元/小时,[握手]包住不包吃,,不用员工先掏一分钱吃饭,[握手]第3天开始每天日结借支100,也可周借支,工期:做到左右集合定位:广东华音电子(维龙5号门对面)面试时间:上午11:30-12:00有想去的朋友,请尽快我报名报名方式:名字+电话
小工临时工活动布场
大旺希音(维龙)临时工20元/小时,包住提供吃,
男女不限,18-39岁,不查征信,不用体检,要求身体健康,4大己满
5.25面试岗位:上架,播种
1、做151小时或以上或企业撤场的员工发20元/小时,
,不用员工先掏一分钱吃饭,
第3天开始每天预支100,也可周预支,工期:左右
面试时间:10:00开始接,不喊停止接人的情况下持续接到12:30
联系电话:同步
综合承包广告安装广告牌
肇庆四会大旺-招广告安装,有一批企业文化物料需要安装,有15项内容需要安装,招牌立体字(焊架子),剩下都是打胶来搞定,室内安装,比较简单,需要专业师傅来安装,包工
综合承包光伏安装
项目名称:肇庆市6MW分布式光伏发电示范项目为一个单项,总计120多个单项。
项目所在地:肇庆市相关村
项目规模及内容:在高要区周边区域建设大跨度预应力柔性支架光伏示范项目。
项目总占地面积约2000亩,其中光伏场区约1885亩,升压站约15亩,主要设备包括:光伏组件、逆变器、支架、计量装置、交流配电箱等。
建设单位:中电建(肇庆高要区)新能源开发有限公司
一、项目组成(每个工程量约6000万元):
1、6MW分布式光伏项目,发包单价:3.4元/W。
2、土建部分,按广东18年定额不下浮计价。
3、鸭架钢构部分,按广东18年定额不下浮计价。
二、承包条件:
1、二级电力施工资质,并有能力完成工程量。
2、签约施工合同,并负责支付施工
;
3、首先接受上述商务条件,签,带着资方到项目部看各种文件资料。同意后签协议,同时开开工令,交付项目,3天至5天进场给红线图交装交点。签大合同,结帐方式,土建按月进度80%结账,钢结构按月进度95%结账,光伏按月进度97结账,结账.预付款到账付50%.第一次结账付20%.第二次结账付20%.
发包方在40天之内让施工方签订正式合同,
如业主方不能在40天内让其签订此合同,。4、协调费为总包价的3% 。(分四次支付)
1、;
2、第一笔20%预付款下款后支付50%;
3、第一次工程款下款后支付20%;
4、第二次工程款下款后支付20%;
7、总为10%:
5..商务条件以上整体.,共12个点
特别说明:项目真实可靠,如不真实,来去由承担。金1
拉毛挂网长期1-2人完工结算点工专业师傅二把刀勿扰
肇庆市德庆县急招拉毛挂网老师傅,必须要专业人员,可包可点,活路好做,单价电话详谈,钱稳当,拉稀摆带东扯西拉的就不要打电话。
临时工
大旺希音维龙临时工,后天23号大量招聘
员工发20元/小时,包住不包吃,
男女不限18--39岁,不查征信,不用体检,要求身体健康,4大 案底己满,
1、员工,
包住不包吃,先吃后扣,不用员工先掏一分钱吃饭,
第3天开始每天预支100,也可周预支,
工期:左右
定位:广东华音电子(维龙5号门对面)
时间:12:00前ds
报名
活动布场临时工小工
大旺希音名创临时工20元/小时,大量上人,包住不包吃,(不吃不扣),18-39岁,不查征信,不用体检,要求身体健康,4大己满面试岗位:拉货员1、做到工期或企业撤场的员工发20元每小时,[握手]包住,不包吃,,不用员工先掏一分钱吃饭,[握手]第3天开始每天预支100,也可周预支,工期:左右定位:佳格芭福生活超市面试时间:12:00-12:30。
专业砌石头师傅,手艺好,速度快的!
400-410元/天
砌砖综合承包1-4天3-5人周结砌石头包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
找专业砌石头师傅,包工活,有几十方石头,砌完了就结账!
洛阳宜阳县招砌小红砖师傅有100万块,大量需要砌小红砖师傅包工,有闲的可以联系我
220-300元/天
综合承包红砖1-2人
洛阳市宜阳县招砌小红砖师傅有100万块,大量需要砌小红砖师傅包工,有闲的可以联系我
深圳南山区深圳市南山区招铝模工,1人或2人均可,要服从分配,跟班组一起干,工资均分,做小包工,公司每月
建筑承包铝模
深圳市南山区招铝模工,1人或2人均可,要服从分配,跟班组一起干,工资均分,做小包工,公司每月打款
生产主管/组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年本科团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工非标自动化设备新能源
岗位职责:
1、依据生产订单确保生产安全有序进行
2、负责人员招聘面试、入职培训及日常工作任务分配与团队管理
3、维护生产区域6S管理,保障产品质量稳定达标
4、指导车间制定生产排程,组织落实现场作业及生产流程管控
5、处理生产异常问题,跟进物料进度,推动现场优化及参与项目图纸审核
任职要求:
1、本科及以上学历,掌握机械制图、机电设备等相关专业知识;
2、具备一定机电安装实践经历,拥有相关技术背景,且累计2年以上班组管理经验;
3、熟练掌握钳工操作技能,了解生产工艺流程,能熟练使用电脑办公软件;
4、有自动化设备企业工作经验,熟悉装配、调试及现场管理工作;
5、工作踏实肯干,可接受加班安排,遵守公司管理要求,具备良好团队协作精神和责任意识
临时工
大旺希音维龙临时工,后天22号大量招聘
员工发20元/小时,包住不包吃,
男女不限18--39岁,不查征信,不用体检,要求身体健康,4大 案底己满,
1、员工,
包住不包吃,先吃后扣,不用员工先掏一分钱吃饭,
第3天开始每天预支100,也可周预支,
工期:左右
定位:广东华音电子(维龙5号门对面)
时间:12:00前
电话:
自动化工程师
肇庆永安项目(可电话面试)调试大工40元包住自备工具,主要做贴胶机,要求会看图可独立作业!每周可借支1000元
电感可靠性工程师(LAB岗)(J11126)
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科实验室质量管理体系标准
工作职责
1. 试验方案优化与升级:系统推进试验夹具及试验板的结构开发与性能提升,持续优化试验流程,推动标准化建设与执行效率提高。
2. 加速可靠性验证体系搭建:根据不同产品类别设计并验证加速老化测试模型,完善寿命预测方法与失效率评估框架,为可靠性设计提供数据支持。
3. 可靠性失效深度解析:开展失效机理研究,定位根本原因与失效演化规律,建立实验室失效模式与实际应用场景风险之间的关联模型,助力产品可靠性改进。
4. 检测设备原理与分析技术探索:深入掌握核心检测设备运行机制与数据分析逻辑,促进测试方法与权威标准接轨,实现测试结果对产品设计与应用的闭环反馈。
5. 标准化体系建设与参与:积极参与电子元器件领域国际、国家、行业及企业级标准的起草与修订,推动构建多层级可靠性技术标准架构。
6. 标准比对与试验一致性评价:定期组织国内外先进标准的系统对比,重点开展试验方法合规性评估与差异识别,提升方法统一性与适用性。
7. 可靠性前沿技术追踪:关注可靠性领域新兴研究方向与技术进展,推进可靠性预测、故障物理建模等先进技术的研究与落地应用。
8. 失效案例数据库维护:整合实验过程数据与现场失效信息,持续完善失效分析数据库的结构与内容。
任职资格
本科及以上学历
可靠性与系统工程、质量与可靠性工程、电子科学与技术、工业工程、电子封装技术、无机非金属材料等相关专业
1) 掌握可靠性基本理论体系,熟悉可靠性建模等关键技术方法。
2) 熟悉电子元器件常见失效形式及其背后的物理化学机理。
3) 了解可靠性试验基本原理,知晓主要国际/国家/行业相关标准要求。
4) 具备电子材料基础知识,理解材料属性及制造工艺对产品可靠性的潜在影响。
5) 熟悉可靠性统计分析方法,掌握寿命数据处理技术,能运用威布尔分布、对数正态分布进行寿命评估与失效率推算。
1) 英语水平达到CET-6或以上,能够流畅阅读和翻译国际标准文件及专业文献,具备标准编制参与能力。
2) 熟练使用Office办公软件,擅长Excel数据处理(含函数、透视表、图表制作),可独立完成专业技术报告撰写。
3) 熟悉CAD等工程绘图工具,具备识图与简单图纸绘制能力。
具有电子元器件可靠性研究、产品开发或实验室运营管理经验者优先
性格踏实严谨,责任心强,学习能力突出,能承受一定工作压力
从事可靠性分析或相关技术工作满3年以上,年龄不超过40周岁。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专CADPLC工程师
1. 负责生产设备电气系统方案设计,包括电气原理图绘制、控制柜内部布局及线路规划。
2. 承担PLC程序开发、现场调试与性能优化任务,确保设备自动化运行稳定高效。
3. 制定并落实设备电气维保计划,及时处理现场突发故障,降低设备停机风险。
4. 主导或参与电气系统的改造升级工作,持续提升设备运行效率、稳定性并控制成本。
5. 编制和更新电气技术资料、操作说明文件,并做好文档归档与管理工作。
岗位要求:
1. 学历专业:大专及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。
2. 工作经验:具备3-5年制造业电气设备工程师工作经验,有汽车灯具行业经历者优先考虑。
3. 专业技能:掌握西门子、三菱等主流品牌PLC编程与调试技术,具有实际项目实施经验;熟练运用EPLAN或CAD软件完成电气设计与布线工作;了解传感器、变频器、伺服驱动器等常用元器件的选型与应用;能独立承担电气控制系统的设计、调试及维护工作。
工装夹具设计师
9000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专不需要出差有夹具工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验机加工夹具经验SolidWorks非标设备经验
岗位职责
1、依据产品特性及工艺需求,完成工装夹具的设计工作;
2、编制工装夹具的生产流程,并指导加工、装配与调试;
3、跟踪夹具在产线批量使用情况,持续进行应用优化;
4、对现有夹具实施改进升级,提升加工效率与稳定性;
5、推动新结构、新材料、新工艺在夹具中的导入与验证;
6、参与设备自动化改造方案设计及相关验证工作;
7、负责物流系统及配套辅助设备的研发与设计。
任职资格
1、大专及以上学历,机械类相关专业;
2、熟悉各类机加工设备的工作原理及工艺关键点,具备现场实操经验;
3、5年以上非标工装设计或自动化设备开发经验;
4、具备液压、气动、电气类治具设计背景者优先考虑;
5、精通SOLIDWORKS软件,熟练运用Excel/PPT等办公工具;
6、学习能力强,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,能适应高强度工作
钣金部门主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年大专制冰机、冷柜、操作台
主要职责:
1.编制并执行钣金车间的生产计划,保障生产节奏满足公司运营需求。
2.统筹钣金车间的日常运作,涵盖人员调配、物料管控及设备保养等工作。
3.对钣金生产全过程进行监管,确保产品品质达到客户标准。
4.组织开展车间技术指导与安全教育,提升员工专业水平和安全防范意识。
5.与相关职能部门保持有效对接,及时处理生产中出现的各类问题。
6.持续改进钣金车间生产工艺流程,提升作业效率并控制生产成本。
7.落实上级安排的其他工作事项。
职位要求:
1.大专及以上学历,机械类或钣金加工相关专业者优先考虑。
2.具备8年以上制冰机、冷柜、操作台等产品钣金制造经验,其中至少3年车间管理经历。
3.熟知钣金加工工艺、生产设备及质量检验规范。
4.具有较强的组织协调与沟通能力,能有效带领团队完成各项生产目标。
5.具备良好的问题分析与解决能力,可独立应对生产现场突发状况。
6.熟练操作生产管理工具及相关办公软件。
7.英语听说读写能力良好。
染色大师傅
1.8-2.5万元/月
车间主任包吃包住3-5人月结10年以上中专/中技全职
一、岗位职责
1.负责无缝内衣产品(包括文胸、短裤、运动文胸、瑜伽服等)的染色工艺制定与实施,根据产品需求和面料特性,确定合适的染色方案,包括染料选择、染色温度、时间、浴比等参数设定。
2.监控染色生产过程,及时解决染色过程中出现的颜色偏差、色花、染色不均等技术问题,确保产品染色质量符合标准。
3.进行染色工艺的试验与改进,优化染色配方和工艺参数,提高染色效率,降低生产成本,同时提升产品的色牢度等性能。
4.负责染色原材料(染料、助剂等)的检验与控制,确保其质量符合生产要求,并与采购部门协作,做好原材料的管理工作。
5.记录染色生产过程中的相关数据,包括工艺参数、原材料使用量、产品质量检测结果等,建立完善的技术档案。
6.配合生产部门做好生产计划的执行,确保染色环节按时完成,满足生产进度要求。
指导染色操作人员进行规范操作,开展技术培训,提高操作人员的技能水平,确保生产安全。
二、招聘要求如下:
1.有8年以上无缝染色经验,能独立运作配方到实操
2.能独立解决行业内高难度染色技术问题(如氨纶面料精准控色、多组分纤维同色性优化、低温节能染色工艺开发等)。
3.需精通锦纶、氨纶、莫代尔、阳离子、环保纱等无缝内衣主流面料的染色特性,可精准把控染料配伍、温度曲线、pH值调节等关键参数;
4、具备染色异常(色花、色差、色牢度不达标等)快速诊断与解决方案输出能力;
5、能结合产品需求优化染色工艺,在保证顶级色彩效果的同时,降低面料损伤、提升生产效率。
班长(线束装配)
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限现场管理
岗位职责:
1、生产现场管理:统筹班组日常生产计划执行,合理安排人员作业与现场调度,保障生产任务按时完成,实现产量、质量及效率目标。
2、人员管理与培训:负责班组成员的考勤管理、绩效评估、技能指导和安全培训,持续提升员工操作水平与安全生产意识。
3、设备操作与维护:指导员工规范使用自动化生产设备,监督落实设备日常点检与保养措施,确保设备稳定运行。
4、质量控制:严格执行工艺标准,监督生产过程合规操作,及时识别并解决质量问题,保障产品品质达标。
5、现场 5S 管理:组织实施班组区域内的 5S 管理工作,维持现场整洁、有序的作业环境。
6、沟通协调:定期向上级反馈生产进展与异常情况,协同其他班组或部门推进工作衔接,保障生产流程高效运转。
任职要求:
1、学历与专业:高中及以上学历,机电一体化、电气自动化或相关专业优先。
2、工作经验:具备3年以上线束或配板行业一线生产经验,其中至少1年担任班长或相近管理职务;有自动化设备操作与管理经验者优先考虑。
3、专业技能:熟悉线束配板生产工艺流程,掌握基本的设备维护与质量管控知识。
4、能力要求:具备较强的组织协调、沟通表达和现场管控能力,责任心强,善于团队管理,能适应一定强度的工作压力。
5、其他:具有良好的安全意识,能接受加班安排,身体健康,吃苦耐劳。
飞行器电气工程师(工作地肇庆)
1-2万元/月
电气工程师3-5年大专电气飞行器
一、岗位职责1. 负责飞行器机载电气系统、配电架构、线束原理图及BOM清单的设计与输出
2. 承担航电设备选型工作,开展高低压配电设计、电源管理策略及继电器/保险丝/航空接插件回路设计
3. 完成整机线束图纸绘制,规划线束工艺方案,并负责EMC电磁兼容、绝缘耐压、接地保护等设计
4. 协同结构、飞控、软件团队完成机载电气系统的联合调试、地面测试及整机通电运行验证
5. 参与机载电气故障诊断、电路整改、可靠性测试以及高低温、振动等环境适应性试验
6. 编制航空类技术文档:包括电气图纸、检验标准、试飞电气数据记录及相关适航支持资料
7. 对接供应商完成线束制造、连接器、机载电源模块、传感器元器件的样品制作与验收
二、任职要求(有航空领域经验者优先)
1. 大专及以上学历,专业方向为机电一体化、电气工程、自动化或航空机电相关
2. 具备1至5年电气系统设计工作经验,有无人机、通用航空器或航空航天背景者优先考虑
3. 熟练操作CAD、EPLAN、Altium Designer等工具,可独立完成电气原理图、接线图和线束图绘制
4. 掌握机载低压直流供电系统、航空连接器应用、屏蔽线束布设及防短路、防浪涌设计规范
5. 了解航空电子在EMC、高低温运行、振动冲击等条件下的可靠性设计要求和安全准则
6. 理解飞行器飞控系统供电逻辑、舵机信号链路、传感器数据采集及整机上电调试流程
7. 熟悉国军标或民用航空适航对机载电气系统的相关规定者优先,具备复合翼或垂直起降无人机项目经验者加分
8. 工作态度认真细致,能接受出差任务,配合外场试飞与现场调试工作,具备较强责任心
小工临时工活动布场
大旺希音(东百)临时工20元/小时,包住提供吃,,有宿舍井号名额多多男女不限,18-39岁,不查征信,不用体检,要求身体健康,4大己满5.30面试岗位:上架,拉车1、做151小时或以上或企业撤场的员工发20元/小时,[握手],不用员工先掏一分钱吃饭,[握手]第3天开始每天预支100,也可周预支,工期:左右面试时间:12:00-12:30有想做的朋友速度我报名[握手]
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供肇庆自动化工程师找活在线招聘信息,主要招聘肇庆自动化工程师相关人才。作为自动化工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解自动化工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。