工长
昆明市寻甸回族彝族自治县招工长/工程师
☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆
☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆
要驻地昆明
昆明官渡区要求要有：装饰装修项目：沟通能力懂图纸协调能力（备注：不是土建）
6000-10000元/月
工长工程师全职
要求要有：装饰装修项目：沟通能力懂图纸协调能力（备注：不是土建）
储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专及以上
福利待遇：
基础无责底薪3500+奖金，转正后综合薪资4200起（可提供住宿）
岗位职责：
1.配合主营业务部门处理日常基础性事务工作
2.学习并掌握各部门相关知识，提升实操能力，试用期结束后定岗
公司直招！！中介勿扰，支持实习证明开具及三方协议盖章
经验不限，新人有老员工带教，团队氛围融洽轻松
储备干部（接受零经验、提供住宿、无责任底薪）
4000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限中专及以上公司管理
1.年龄要求17至27周岁
2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效，转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利
3.每日工作八小时，适合各类人群，正常白班时间为早8:30至晚6:00，每周日固定休息
4.管理人性化，轻松上岗可月入四千，积极投入月入过万，每月享有小福利，设立目标奖励机制
1.提供带薪培训，全程手把手教学，确保掌握技能
2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金
3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动，提供广阔发展空间与晋升通道
岗位职责：
1.具备团队管理经验者优先考虑
2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧，销售意识强，具备良好的客户服务理念
职位福利：
1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策
2.提供系统化、全方位的培训支持，营造公平公正的竞争环境
3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作
4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动
若你已做好准备冲刺年薪15万，欢迎加入我们！
福利待遇：
1.办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽和谐
2.薪酬结构：固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖
3.其他福利：医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等
4.晋升路径：定期开展专业带薪培训，晋升通道清晰：销售→部门主管→准副理→部门经理
土建工长月结全职
1.负责现场土建施工组织、进度管控、质量与安全管理，协调班组及工序；
2.熟悉图纸、施工规范，能独立放线、算量、安排施工；
2.3年以上土建工长经验，吃苦耐劳，能常驻项目，有责任心；
服从管理，沟通执行力强，有房建/市政相关经验优先。
昆明官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈，地址螺蛳湾c
1-1.1万元/月
工长月结全职
昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈，地址螺蛳湾c区2楼
饲料生产储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专及以上农林牧副渔
专业要求：机电、机械、电子电气、自动化、粮食工程、车辆工程、汽车服务、动科动医、动物营养、粮油食品、生物工程、化工与制药、畜牧兽医等相关专业优先，艺术体育类除外
岗位职责：
1、参与构建生产岗位标准化体系，提升生产效率，结合市场调研协助解决生产环节中的实际问题；
2、落实本岗位质量管理任务，严格执行生产工艺规范进行作业；
3、依据市场需求制定生产排程，组织并带领班组完成既定生产目标；
必备技能：
熟练使用基础Office办公软件，具备良好的计算机操作能力；
个性要求：
1、能够适应夜班及轮班工作安排；
2、身体健康，具备较强抗压能力，工作积极主动，责任心强
砼工钢模综合承包安装模板长期3-5人月结点工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
德宏傣族景颇族自治州盈江县会支钢模板混凝土片石挡墙，箱涵，最好是小班组做计件或者承包。专业带班一人要求自带皮卡车。
德宏盈江县卡场国防路找一个挖机驾驶员，要求技术好，会爱护机子，有闲聊的师傅快联系，联系电话
挖机司机1-2人
盈江县卡场国防路找一个挖机驾驶员，要求技术好，会爱护机子，有闲聊的师傅快联系，联系电话
工长
钢筋加工厂建设期土建及钢结构厂房带班工长（只要硬手，混子勿扰）
5年以上一线土建带班经验。
自带或能组建熟练的泥瓦工/木工班组者优先。
身体健康，能吃苦，嗓门大，镇得住场子
工长钢筋班长钢筋工建筑木工长期6-10人月结点工技术好专业师傅自备工具
福鼎宁德核电招聘！埋件工长15000埋件班长12000钢筋班长12000月休2天》报备的人员抓紧入场招满即停！！钢筋工320至330木工330至340埋件320至340
工长工程师日结
山东济宁水泥厂安装脱硫脱硝塔，招带班一名，精通非标图纸与吊装，懂管理，60岁以内，550-600/9小时，，工期大约2个月，联系电话
专业技术人员
1-1.5万元/月
材料工程师经验不限本科及以上化工材料研发化学相关专业材料相关专业物理相关专业
一、设备研发：
①机械设计：真空系统、传动装置、真空腔体及内部精密结构、连续输送系统
②电气技术：电弧技术、直流高压、脉冲电源、中频电源、复合型电源系统
③仪表与自动化控制：PLC控制、工业计算机、传感器应用及通信技术
二、等离子体焙烧（正极材料、氧化锂、铝锂合金、金属锂还原等）：
等离子体物理原理、真空镀膜工艺、离子氮化处理、材料化学分析、材料工程应用
三、材料成型技术：
材料加工工艺、粉末冶金技术、材料物理与化学性能研究
四、等离子体电池开发：
电池技术、等离子体物理机制、材料化学体系研究
五、锂盐提纯与盐湖提锂技术：
湿法冶金工艺、材料化学处理、电化学沉积、电池级材料制备
六、薄膜锂电池制造：
真空镀膜技术、固态电池结构、材料化学设计、真空机械设备、等离子体物理应用
注册工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上III类要求医疗器械注册经验NMPA/CFDA有源ISO13485有内审员/外审员资格
1、负责公司产品在国内的首次注册/备案、变更注册及延续注册相关资料的编写、汇总、整理与审核，全程跟进注册申报进展，及时应对并解决补正问题；
2、牵头开展注册检验所需材料的编制、归集与整理，推进产品第三方验证及注册检验工作，协调外部检测机构，确保检测任务按时完成；
3、协助开展产品临床试验相关事务，参与动物实验的组织与实施，对接第三方实验机构，保障实验合规有序进行；
4、配合完成公司质量管理体系相关审核支持工作；
5、持续跟踪并整理医疗器械注册相关的法律法规动态，为相关部门提供法规解读与技术支持；
6、结合公司业务方向，系统收集所属领域产品的行业标准、国家标准、注册审查指导原则及同类产品注册信息；
任职要求：
1、机械、电子或生物工程类专业背景优先；
2、具备两年以上医疗器械注册岗位工作经验；
3、曾参与医疗器械产品立项策划，熟悉注册检验与注册申报全流程，具有成功获取医疗器械注册证的实际经验；
4、掌握医疗器械注册法规体系及监管要求，了解产品全生命周期管理相关内容；
5、有独立承担重要或部分设计开发文档、注册申报文件编写工作的经历。
中级液压设计工程师
1.4-1.6万元/月
其他生产营运人员5-10年硕士及以上液压系统
工作职责
1、独立承担保障装备液压系统的技术方案制定，完成系统布局规划、元件选型及详细工程图纸设计，参与项目初期与客户的沟通对接，为研发推进、投标支持及订单落地提供专业技术保障；
2、主导新产品试制过程（包括配合生产、现场调试与试验），及时排查并解决液压系统运行中的各类故障问题；
3、针对研发和生产环节中出现的液压技术难题提出解决方案，并结合实际应用对已有产品进行优化升级。
任职要求
1、全日制一类本科或硕士及以上学历，具备5-10年相关工作经验；
2、熟练掌握常用设计软件，精通液压系统原理及零部件选型，熟悉装配工艺与制造流程；
3、具有发射类装备或测控方舱相关领域液压系统开发背景者优先考虑。
高级材料研发工程师
1.2-1.7万元/月
材料工程师3-5年硕士及以上材料/产品量产经验材料检测经验仪器仪表经验高分子材料相关专业材料选型经验塑料材料经验轻工消费品经验材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
工作职责：
1、主导新型塑料材料的导入及应用推广工作。
2、开展塑料材料质量失效问题的专项分析，跟进供应商整改落实。
3、推进塑胶材料新品种研发及现有材料优化，组织实施材料技术攻关项目。
4、制定并完善材料领域的相关技术标准体系。
5、推动塑胶材料成本降低项目的实施与落地。
6、负责LED照明领域新型材料的应用与推广工作。
招聘要求：
1、本科及以上学历，材料类相关专业，具备3年以上材料相关工作经验。
2、熟练掌握常用塑胶、光学及五金材料的品质异常分析原理，具备丰富的实际问题解决经验。
3、具有塑胶或光学新材料导入、推广应用，或成功实施降本项目的实践经验。
4、熟悉塑胶材料各项性能指标，能熟练操作材料性能检测相关仪器设备。
材料助理工程师
5000-7000元/月
材料工程师经验不限本科及以上高分子材料经验半导体经验高分子材料相关专业新能源经验材料选型经验研发方向化学相关专业电子/通信经验材料合成经验
岗位职责：
1. 负责新型材料与配方的调研、分析及研发工作
2. 承担新材料生产工艺的技术转化及试生产过程的跟踪落实
3. 开展材料与配方相关质量问题的技术诊断、优化方案制定与实施
4. 配合推进新材研发项目的开展
任职条件：
1. 本科及以上学历，高分子材料与工程、材料物理、应用化学等相关专业；
2. 具备有机材料相关背景，有薄膜电容、电源焊接、基膜工艺或注塑模具工艺经验者优先；
3. 熟悉材料实验常用仪器设备的操作与应用；
4. 欢迎优秀应届毕业生应聘，需通过大学英语四级考试
冷轧技术质量主管
4-6万元/月
材料工程师5-10年本科及以上钢铁材料经验材料/产品量产经验硅钢马口铁金属材料经验金属材料相关专业
1. 年龄不超过50周岁，具备本科或以上学位，主修材料、冶金、化工等相关专业，持有高级工程师职称；
2. 具备5年以上冷轧领域同岗位管理经历，熟练掌握冷轧品种钢的轧制工艺技术，拥有品种钢研发经验；熟知酸连轧及六连轧机组的质量控制关键环节，熟悉宝信、普锐特L2生产模型系统；具有冷轧生产整体协调管理能力，对冷轧各工艺流程的技术要求有全面理解；
3. 税后综合年薪：50-70万元，特别优秀者薪资可另行协商。
导电材料研发工程师
2-2.1万元/月
材料工程师
岗位职责:
1.负责导电塑料、导电橡胶及屏蔽材料的研发工作，包括但不限于新材料的配方设计、制备工艺的开发与优化。
2.分析客户应用要求，独立进行配方设计与调整，跟踪解决材料应用过程中的问题。
3.负责新产品系列的设计开发及改进工作，现有及前沿产品的优化。
4.主导实施产品的设计开发及改进工作，把控研发过程中的样品质量和性能的符合性。
5.负责客户定制产品的研发及中试，根据发展趋势，完成预研项目。
6.负责批量生产试验，与工艺、生产部门合作，确保产品从研发到生产的顺利过渡。任职要求:
1.材料科学、化学工程、高分子材料等相关专业本科及以上学历。
2.3年以上导电塑料、导电橡胶或屏蔽材料研发或应用工作经验。
3.熟悉导电材料的性能、应用及市场趋势。
应用研发工程师（涂料/橡胶/塑料领域）
8000-13000元/月
材料工程师3-5年硕士及以上新材料有机无机复合材料功能性填料
职位描述：
1、承担新产品的研发及现有产品的优化升级；
2、负责本专业技术方向的项目调研、立项申报、实验室研究、小规模试验及中试放大工作；
3、主导实验团队项目推进与关键环节执行，能独立完成阶段性成果报告的编写；
任职要求：
1、本科及以上学历，高分子材料、粉体材料、纳米材料、复合材料等相关专业背景；
2、熟悉塑料、橡胶、涂料等高分子复合材料领域的应用性能及其对产品开发的影响；
3、具备扎实的实验室和中试实践经验，动手能力强，能够独立开展实验操作；
待遇可面议！
生产运营
我们是【苏州节讯科技有限公司】厂区直招的，30/小时360/天，
【8700左右的工资+3000奖金】
外地员工过来苏州【】【全程0费用入职，保障工友生活故虑】
栏目概述
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