安徽合肥招聘工程师，中级和高级各个专业均可。薪资为8千至1.5万元每月。岗位要求持有工程师
8000-15000元/月
工长工程师月结
招聘工程师，中级和高级各个专业均可。薪资为8千至1.5万元每月。岗位要求持有工程师证书。
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽;
2. 木工，水电工出身，有代班经验；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6.入职后安排到老班组学习一个月，学习期间工资400元/天，表现好可以提前带班。
承包工长
400-900元/天
装修承包工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘内部承包的带班工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 保底450元/天，上不封顶！
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽;
2. 木工、水电工出生，会木工水电，有代班经验；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资400元/日（包括食宿）。
联系人：谭先生
电话：
有意向者可直接电话联系。
装修木工工长1-2人
招聘木工工长，要求必须40岁以下，有连锁餐饮商场店的装修经验，有车有装修工具，有团队6人以上，包工做事，做连锁餐饮商装，大部分是夜班）须高配合度，保质保量按时完工，必须要有很强的责任心及品控管理能力，活多钱快，也许你见过钱快的，但是你可能没见过我们这么快的，结账非常丝滑，验收当日结清，多省份到处跑夜班，没经验的受不了，勿扰（不符合以上条件的勿扰，谢谢）
合肥施工工长承包制
9000-11000元/月
工长
岗位职责：
1. 负责合肥地区工装项目现场施工管理，统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种班组协同作业
2. 主导施工进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期保质交付
3. 独立承接分项工程，组织自有班组完成从施工计划到竣工验收全流程工作
4. 与甲方、监理及设计方沟通协调，及时解决现场技术与管理问题
5. 编制施工日志、验收资料及结算文件，配合项目审计与回款流程
任职要求：
1. 具备工装领域独立带班或承包施工经验，熟悉公装工艺标准与验收规范
2. 能熟练识读施工图纸，具备基础施工组织与现场问题处置能力
3. 有稳定自有班组资源者优先，具备良好沟通协调与团队管理能力
4. 吃苦耐劳，责任心强，能适应工地现场工作环境
5. 持有相关岗位资格证书或特殊工种操作证者优先
厨师1-2人
安徽合肥蜀山区域招聘一名带班厨师。负责约600人的一餐饮食准备。工作时间为晚六点到次日凌晨一点，共需连续工作四天。
临沂兰陵县职位：电脑编程招聘人数：1最低学历：本科详细地点：临沂市兰陵县冷先(山东)制冷科
4000-6000元/月
工长工程师月结
职位：电脑编程招聘人数：1最低学历：本科详细地点：临沂市兰陵县冷先(山东)制冷科技有限公司月薪范围(元)：4000-6000
临沂兰陵县职位：电脑编程招聘人数：1最低学历：本科详细地点：临沂市兰陵县冷先(山东)制冷科
4000-6000元/月
工长工程师月结
职位：电脑编程招聘人数：1最低学历：本科详细地点：临沂市兰陵县冷先(山东)制冷科技有限公司月薪范围(元)：4000-6000
电工低压电
低压电工：白班，早8:30—晚17:30，上6休1要求有低压证，持证上岗60以内工资4000，。无证工程员：工资3800，60以内工作地点1：浑南区祝科街，普洛斯物流园。咨询：刘主管
生产主管
1.3-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验仪器仪表经验精益改善经验电子/通信经验
岗位职责：
1.协助搭建工厂运营团队，具备新工厂从0到1建设经历者优先考虑；
2.参与新工厂相关规划方案的制定，并跟进实施进度；
3.负责工厂内部资源的协调及日常事务的处理；
4.推动制造部门组织架构的设计及运行体系的建立与优化；
5.统筹生产运作，协调处理生产过程中出现的技术难题、效率下降、物料损耗及作业质量异常；
6.对制造成本、产品质量等数据进行分析，快速识别问题并提出改善对策，持续跟踪改善成效；
7.建立并完善生产计划管理制度，审核各部生产排程，监督生产系统运行，保障生产目标达成；
8.监控生产流程中的进度与异常状况，推动跨部门协作沟通，及时应对和解决突发问题；
9.带领团队推进效率提升、作业品质改善等相关专项工作；
10.负责现场工装、检具、量具管理及6S环境维护，确保各类文件受控有效；
11.达成生产KPI指标，统筹人力、设备等资源配置，落实成本管控措施；
任职要求：
1.具备八年以上汽车电子行业生产管理相关工作经验；
2.大专及以上学历，电子信息类专业优先；
3.熟悉生产工艺流程及产品质量标准，掌握ISO9001、IATF16949质量管理体系要求；
4.精通电子产品PCBA制程及组装环节的生产管理、品质控制要点；
5.有自动化产线经验，熟悉MES、ERP系统操作者优先；
6.具备目标管理、时间规划与人员调配能力，能合理安排任务，有效激励团队提升执行力
锂电池制造班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理生产计划管理质量管理锂电池生产管理班组运营管理精益生产
工作职责
1. 负责锂电池生产班组的日常运营组织，科学安排人员与设备资源，保障生产任务按时高效完成。
2. 按照工艺规范和品质控制要求执行生产，牵头处理产线突发异常，及时排除故障，减少不合格品产生。
3. 组织开展班组员工的操作培训与安全教育，强化作业标准化意识及现场安全防控能力。
4. 收集并统计生产过程数据，评估流程表现，推动作业改进，稳步提高生产线效率与产品质量稳定性。
凹版印刷机操作主管
9000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技包装/印刷
工作内容：操作凹版软包装彩色印刷设备；
职位要求：具备5年以上凹版印刷工作经验，熟练掌握凹版表印及里印软包装印刷技术。年龄要求30至50岁，身体状况良好。入职即办理五险一金。
生产主管
1.5-3万元/月
厂长/主管3-5年本科芯片晶圆
职位描述：
1、主持封装车间的日常生产运作，确保生产任务按时、按质、按量顺利完成；
2、统筹生产流程的优化与管控，持续提升生产效率、产品质量并有效控制成本；
3、负责生产团队的人力资源配置及现场管理事务，包括6S管理、安全生产等执行落实；
4、结合企业实际运营情况，制定切实可行的生产管理体系与内部管理制度；
5、配合完成上级安排的其他临时工作任务。
任职需求：
1、年龄28-40岁，本科及以上学历，专业不限；
2、具备三年以上半导体行业生产管理岗位工作经验；
3、熟悉晶圆制造、封装工艺流程及相关质量检验标准；
4、具备良好的沟通协调能力、组织管理能力及较强的抗压性；
5、具有大型半导体制造企业生产管理经验者优先考虑；
无相关工作经验请勿投递
电池壳产品工程师
1.4-2.7万元/月
其他生产营运人员5-10年大专新能源车电池壳结构设计总布置设计尺寸设计新能源汽车
岗位职责：
1. 依据设计任务书制定所负责项目的设计与开发实施计划；
2. 按照设计开发计划开展新产品设计及现有产品的优化改进工作；
3. 承担所负责项目的设计风险评估，并实施产品实现全流程的风险管控；
4. 完成所负责项目的设计开发工作，编制相关输出文件（包括产品图纸、BOM表、采购申请、产品技术要求、使用说明书、作业指导书等）；
5. 负责所承担项目的产品实现策划及设计转化工作，主导研发阶段APQP、PPAP的执行与落实；
任职资格：
1. 大专及以上学历，机械设计等相关专业，具备5年以上汽车结构件研发经验；
2. 掌握产品研发相关理论知识；有电池托盘开发经历者优先考虑；
3. 精通机械设计原理及相关制造工艺；
4. 了解IATF16949体系要求；
5. 熟悉DFM、PFMEA、GD&T等工程技术方法；
6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件；
7. 具备良好的组织协调与沟通能力。
食品车间主任
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年学历不限团队管理
生产管理和组织：负责车间生产计划的制定和实施，确保按时按量完成生产任务。根据生产计划合理安排生产，协调生产过程中的各种问题，确保生产现场的安全管理，制定并落实相关规章制度。
质量管理：确保产品质量符合标准，对生产过程中出现的质量问题进行管理和控制，处理影响产品质量及生产进度的各种异常因素。
安全管理：强化安全生产意识，负责车间的人身、设备安全，确保安全文明生产。制定并实施安全生产管理制度，组织员工进行安全生产教育。
设备管理：负责车间设备、模具的日常保养和维护，确保设备正常运行。制定设备维护计划，监督设备使用情况。
人员管理：负责车间员工的日常管理和培训，提高员工综合素质。对员工进行岗位技能培训，评估员工工作效果。
成本控制：合理调控生产过程中的制造费用，控制生产成本，提高生产效率。
制度建设和执行：制定和完善车间的规章制度，并监督执行。负责车间各类报表、原始资料的及时性和真实性。
应对突发状况：及时应对生产中的突发状况，解决问题，确保生产顺利进行。
食品车间主任的工作流程通常包括以下几个步骤：
制定生产计划：根据订单和生产需求，制定详细的生产计划，合理安排生产任务。
组织实施：按照计划组织生产，协调物料采购、设备维护等工作，确保生产顺利进行。
质量控制：对生产过程进行监控，确保产品质量符合标准，及时处理质量问题。
安全管理：强化安全生产意识，组织安全检查，确保生产安全。
设备维护：定期对设备进行维护和保养，确保设备正常运行。
人员管理：组织员工培训，提高员工技能和素质，确保员工安全操作。
成本控制：合理调控生产成本，提高生产效率。
报表整理：及时整理和报送车间各类报表和原始资料
有大型酿造企业（酱油厂家）工作经历者优先考虑。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验AutoCAD质量管理经验新能源经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验汽车经验焊接工艺经验非标设备经验
任职要求：
1.依据订单情况合理规划生产任务，统筹人员配置以保障生产计划按时完成
2.对车间各工序的生产流程及原材料、辅料使用情况进行有效监督与管理
3.实时掌握设备运转状态，快速处理生产过程中出现的各类异常问题，确保产线稳定运行
4.强化人员管理，定期组织员工开展操作技能提升培训
5.负责车间安全管理工作，落实成本控制措施
6.协调跨部门资源，推进相关协作事务
7.完成上级交办的其他临时工作任务
任职资格：
1.具备新能源产品相关专业背景；
2.熟练掌握CAD与Solidworks软件操作；
3.拥有2年以上钣金厂主管管理经验，3年以上钣金设计及工艺技术工作经验；
4.熟悉配电柜、电池箱的生产制造流程、工艺要求，以及整机结构与内部架构设计，了解行业技术现状及发展趋势
栏目概述
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