
服装生产主管(具备梭织背景优先)
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
生产经理
岗位职责
1、制定生产计划与目标:依据订单需求并结合工厂实际产能,科学规划生产方案与目标,保障生产线平稳运作及产品按时交付。
2、生产流程管控:全面负责生产线的日常运作与管理,监督各生产环节,确保质量达标、成本可控、交付准时。
3、团队组织与管理:统筹生产团队的组建、培训、考核与激励,提升团队凝聚力与作业效率,保障生产任务高效完成。
4、质量管控:主导产品质量控制体系运行,确保产品满足客户标准及相关法律法规要求。
5、成本管理:实施生产成本监控与优化,通过改进工艺流程、降低材料损耗、减少资源浪费等方式,实现降本增效。
6、设备运维管理:统筹生产设备的日常管理与维护工作,制定维护保养计划与故障处理流程,保障设备稳定运转。
7、安全生产监管:落实安全生产责任制,建立安全管理制度与应急机制,保障人员安全与企业资产安全。
8、跨部门协作:与相关部门及客户保持高效沟通与协同,确保生产衔接顺畅,提升客户满意度。
9、持续优化改进:依托数据分析与管理实践,持续推进生产流程与管理体系优化,提升生产效能与产品品质。
任职要求
1、大专及以上学历,十年以上服装制造行业从业经历,有梭织类生产经验者优先,至少五年在500人以上规模服装厂担任生产经理职务,条件特别优秀者学历可适当放宽;
2、执行力强,具备优秀的沟通协调能力,善于数据化分析,工作责任心强;
3、学习能力强,具有较强的自我驱动意识与进取精神。
厂长主管
8000-11000元/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验仪器仪表经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付保障
2.建立并优化生产管理体系,推动精益生产与标准化作业落地
3.管理生产团队,组织人员培训、绩效考核与梯队建设
4. 协调供应链、技术、品质等部门,确保硅胶产品在家电、卫浴、医疗等多领域稳定交付
5.落实安全生产责任制,确保符合环保及行业合规要求
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管岗位5年以上实战经验,有硅胶、橡胶或高分子材料行业背景者优先
2. 熟悉ISO质量管理体系及现场6S管理,具备跨部门协同与问题解决能力
3. 具备团队管理经验,责任心强,抗压能力突出
4.学历不限,制造业一线成长起来的优秀管理者更受青睐
5. 工作地点为厦门市同安区美溪道湖里工业园98号301单元
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划制定、质量过程管控、成本精细化管理及订单准时交付
2.建立并持续优化硅胶制品生产管理体系,推动精益生产、标准化作业与现场6S落地执行
3.负责生产团队建设,组织岗位技能培训、绩效考核实施与骨干人才梯队培养
4. 主导跨部门协同,高效对接供应链、技术研发、品质管理等部门,保障家电、卫浴、医疗等多领域产品稳定交付
5. 严格落实安全生产责任制,确保生产运营符合环保法规及行业合规要求
任职要求:
1.5年以上厂长或生产主管实操经验,具备硅胶、橡胶或高分子材料制造行业背景者优先
2. 熟悉ISO9001等质量管理体系,掌握精益生产工具与现场改善方法
3. 具备10人以上生产团队管理经验,责任心强、抗压能力突出、执行力强
4. 学历不限,制造业一线成长起来的实干型管理者更受青睐
5. 工作地点:同安区金富二路43号~3号楼2楼祎邦科技
设备主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科生产设备
设备管理职责:
· 制定并落实设备预防性维护(PM)方案及年度检修计划,有效减少设备异常停机。
· 全程负责设备从选型采购、安装调试、验证运行到技术改造及退役处置的生命周期管理。
· 组织设备团队高效处理生产现场突发故障,保障产线稳定运转。
· 优化备品备件库存结构,在确保设备维修及时性的前提下实现成本管控。
· 主导设备工艺改进与智能化升级,持续提高设备运行效率、自动化程度及节能表现。
· 执行设备相关GMP合规管理,保证设备状况符合药品生产质量管理体系标准。
· 归档并维护设备技术资料、图纸及相关记录文件。
任职要求:
· 学历与专业:本科及以上学历,安全工程、环境工程、机械工程、电气自动化、制药工程等相近专业。
· 经验要求:
· 具备3年以上设备管理实践经验,有团队管理经历者优先。
· 熟悉制药行业生产工艺及核心设备(如反应釜、压片机、包装线、纯化水系统等)。
· 具有较强的风险预判、问题诊断与闭环解决能力。
· 具备良好的组织协调、跨部门协作及团队带领能力。
· 抗压能力强,工作积极主动,富有责任感。
家禽类车间厂长主管
8000-10000元/月
厂长主管1-3年学历不限
因生产规模扩大,现诚聘家禽类分割主管1名,要求能吃苦耐劳,具体信息如下:
岗位职责:
1. 全面负责家禽(鸡、鸭、鹅等)分割车间的日常生产管理,合理调度人员与设备,确保生产任务高效完成;
2. 严格监督分割流程的标准化操作,把控产品质量,降低损耗;
3. 带领团队落实车间卫生防疫、安全生产等要求,排查潜在隐患;
4. 负责员工排班、技能指导及日常管理,提升团队协作与生产效率;
5. 配合相关部门优化生产流程,提出降本增效建议。
任职要求:
1. 3年以上车间管理经验
2. 必须具备吃苦耐劳精神,能适应车间工作环境及生产节奏,以身作则带动团队;
3. 具备基础的团队管理能力、沟通协调能力,责任心强;
4. 了解食品生产卫生规范及安全生产要求者优先。
设备主管(同安潘涂)
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专工程设备汽车机械经验只上白班其他驾照建筑设备有设备管理经验五险
工作内容
1、车辆设备管理
(1) 建立并维护车辆设备台账,动态更新设备当前运行状态。
(2) 组织落实车辆保险投保及年检工作的计划与执行。
2、设备机修管理
(1) 结合实际需求制定设备保养方案,并监督实施进度与质量。
(2) 根据设备使用情况编制维修计划,跟踪维修过程并核查结果。
(3) 建立设备档案台账,实时更新设备状态信息,为技术改造提供数据支持。
(4) 对每次保养与维修作业进行现场巡检,确保各项任务按计划完成。
3、设备研发管理
(1) 制定月度设备研发推进计划,监督各阶段执行进展。
(2) 明确研发技术路线及具体操作方案,保障研发项目顺利落地。
(3) 建立研发记录台账,汇总关键技术问题及解决方案,积累后续研发资料。
二、租赁管理
1、统筹各项目用车需求及司机调配,回收车辆时检查其使用状况;
2、负责事故事件的快速响应与处理跟进,形成事故结案分析报告。
任职要求
1. 持有B类驾驶证,熟练操作叉车,熟练使用Office办公软件;
2. 具备车辆调度与管理经验(含台账建立、维保安排),熟悉人员外派单据流程;
3. 有机械设备维修管理经历,具备车辆维修背景者优先考虑;
4. 具备良好的协作意识,工作积极主动,不计较个人得失。
厂务主管/后勤主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专内勤管理人事主管厂长助理厂务主管
工厂“大管家”,全面负责员工吃、住、行、环境、资产、安保及日常行政等后勤保障工作,确保生产运作顺畅与员工安心工作。
岗位职责:
1、跨部门协作
配合跟单、人事等职能部门开展相关支持工作
2、后勤与总务管理
食堂运营监督;环境卫生维护;基础设施建设与维修管理
3、行政物资与固定资产管理
办公用品、劳保用品、清洁耗材的采购、申领及发放
固定资产(含办公设备、家具、后勤设施)的清查、登记建账
设备维修、报废处理及使用成本管控
4、对外事务协调
对接物业、环卫、消防、安监、社区及相关政府部门检查
处理外部投诉、突发事件应对(如停水停电、纠纷调解、工伤协助等)
• 落实上级交办的其他临时性厂务任务
任职要求:
1、具备2年以上制造类企业管理工作经验,有HR相关经历,具备团队管理实践
2、具备较强的应变能力,能灵活处置各类突发状况
MOV压敏电阻事业部部长
3.5-4万元/月
厂长/主管10年以上本科产品事业部
岗位职责:
1、事业部战略与盈利目标执行:
1.1 依据公司整体发展战略,开发具备可持续发展能力的产品,拟定事业部长远及阶段性发展目标,编制年度运营计划与预算方案,保障事业部持续实现盈利;
1.2 基于公司财务数据,预判事业部盈亏趋势,及时调整经营策略与目标,确保完成公司下达的年度利润指标;
1.3 组织协调事业部高效运转,确保产品生产进度满足客户交付周期要求;
1.4 全面管理技术、工艺、生产、设备及品质保障工作,推动跨部门协作,提升事业部整体运作效率;
2、市场开发与业务增长:
2.1 主导明确事业部产品的市场定位与核心价值,提升产品在市场中的占有率;
2.2 统筹维护现有客户资源,挖掘客户多元化应用场景,拓展新客户群体,推动事业部营收规模持续增长;
3、技术研发与工艺升级:
3.1 结合行业前沿动态,规划产品研发方向,强化事业部产品的市场竞争力;
3.2 统筹推进新产品设计开发、可行性评估及批量生产落地;
3.3 推动设备、技术与工艺的持续优化,引入压敏电阻MOV相关的新装备、新技术与新工艺;
4、生产成本管控:
4.1 推行并落实精益生产体系,实现生产流程优化与人员效能提升;
4.2 确保事业部质量管理体系有效运行,降低产品质量相关的成本支出;
4.3 合理控制库存水平,减少物料仓储带来的成本压力;
4.4 聚焦产品盈利结构管理,不断改善和增强事业部盈利能力;
5、团队建设与绩效管理:
5.1 搭建事业部绩效考核机制,完善员工绩效评价标准;
5.2 负责管理人员的引进、培养与考核,提升员工专业能力,加强团队整体管理水平。
任职要求:
1. 本科及以上学历,理工类专业背景,具备8年以上电子制造类企业管理工作经历,其中至少3年担任同等级管理岗位;
2. 掌握电子元器件电路保护相关知识,熟悉技术管理、研发管理及工厂运营目标管理流程;
3. 精通制造型企业现场管理、质量管理及制造成本核算方法;
4. 熟悉精益生产、准时化生产、工业工程等现代制造管理模式;
5. 具备良好的抗压能力,拥有较强的组织协调能力与团队合作意识。
彩绘生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管经验不限学历不限工艺品彩绘师家居摆件工艺品行业
负责工艺品家居摆件(如陶瓷、树脂、木质、玻璃等材质摆件)的彩绘设计与制作,依据设计图稿、样品规范或客户要求,准确完成勾线、上色、细节刻画等绘画流程,确保成品色泽饱满、图案分明、风格协调。
熟练运用各类彩绘工具(如毛笔、勾线笔、喷枪等)及颜料类型(丙烯、陶瓷专用颜料、油性颜料等),掌握其操作技巧与维护方式,能结合不同材质特性匹配适宜的颜料与工艺方案,防止出现褪色、晕染、裂纹等不良现象。
参与彩绘工艺的持续改进,紧跟市场潮流趋势(如复古风、ins 风、国潮风等)及家居审美需求,提出配色优化、图案创新等方面的建议,配合提升产品外观表现力与市场接受度
生产助理经理
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年本科生产运营管理生产助理经理ISO13485体系医疗器械行业
任职要求:
1、本科及以上学历,机械电子或材料相关专业;
2、10年以上工作经验,医疗器械行业同级别岗位工作经历不少于3年;
3、熟悉生产现场运作,乐于投身生产一线管理,具备数字化车间建设经验者优先;
4、品行端正、勤奋务实,拥有出色的现场管控能力,能够主动识别并有效处理现场问题;
5、精通ISO13485质量管理体系,能将体系标准融入日常管理流程;
6、具备良好英语应用能力者,予以优先考虑。
岗位描述:
1、协助生产经理推进生产部门整体运作,统筹并督导团队高效履行本部门各项职责;
2、主导生产部ISO13485体系的落实与优化,建立常态化自查自纠机制,确保体系有效运行;
3、跟踪生产计划实施情况,及时协调处理执行中的异常问题,保障生产任务按时交付;
4、统筹管理安全生产、现场运营、员工劳动保护及环保事务,推动各车间“6S”规范化落地;
5、持续推动生产效率与制造水平改进,逐步构建系统化、标准化的生产管理模式。
厦门思明区[庆祝][庆祝][庆祝]招聘洗碗工,工资5000-5500,最迟23.30下班。
5000-5500元/月
洗碗工月结
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘洗碗工,工资5000-5500,最迟23.30下班。包吃包住,五险一金,工龄补贴,带薪年假都有。店铺位置:厦门思明区中山路。联系电话:。
服务员
集美后溪招聘[玫瑰]新手锅1名,6000-7000阿姨2名,4000-4500服务员2名,4000-4500联系电话周总
配菜
天厨壹号(城邸公寓)厨房扩编急聘!1.锅台2名薪资6000-7500元,月休3天,住房补贴,客源充足2.配菜头粘1名月薪6000-7500住房补贴,月休3天3.前厅经理1名男女均可,月薪6000-8000,月休3天,住房补贴上班时间9.30-2.0下午4.30-10点结薪准时,长期稳定优先,节假日补休,不定时团建地址:集美杏林城邸公寓联系:林
厦门湖里区招厨师一名,工资9000,月休一天轻松自由,阮店长电话,
9000元/月
厨师1-2人月结
厦门湖里区招厨师一名,工资9000,月休一天轻松自由,阮店长电话,
保安3-5人月结
[抱拳][抱拳][抱拳][红包][红包][红包][红包][红包][红包][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][红包][红包]招聘:东宅地铁站附近保安5人,白,夜班,56岁以下,身高1.70以上。工资待遇:工资4200,月休4天,。节假日有补贴。要求:身体健康,要有责任心,能吃苦耐劳,服从管理。联系人:骆队联系电话:
焊接主管/经理
1-1.5万元/月
主管3-5年学历不限
1. 生产管理:统筹焊接车间生产安排,合理调配人力、物料,跟进生产进度,确保订单按期完成。
2. 工艺品质:制定并优化焊接工艺,处理气孔、变形、裂纹等质量问题,把控产品焊接质量,跟进新品试产。
3. 设备成本:落实焊机、工装等设备维保,降低故障;管控焊材、气体等耗材使用,控制生产成本。
4. 人员安全:负责团队培训、考核与日常管理;严守焊接安全规范,落实5S管理,排查安全隐患,防范事故发生。
高薪诚聘生产主管
7000-8000元/月
主管1-3年中专/中技
【岗位职责】
1、负责生产管理工作,熟悉管理流程
2、调动员工积极性,确保生产顺利进行
【职位要求】
1、年龄30-40岁左右
2、有生产管理经验者优先
【薪资福利】
1、薪资:7000_8000元
生产主管【包工作餐加班费】
5000-7000元/月
主管经验不限学历不限
1、负责5s安全消防日常管理,如生产摆放、仓库通道摆放、卫生督促
2、生产物料管理:原材料、半成品、成品物料
3、设施管理:耗材管理、机器巡查保养提醒
18一小时包吃住加夜补30/晚海沧车接送
6000-7000元/月
普工包吃包住20人以上周结
海沧百事联上下班厂车接送·周借1000元:当天安排宿舍.免费包吃·(海沧)海沧上下班厂车接送
公司专业生产插头电源线、卷绕线,设备内部线束,汽车线束,叉车线束等产品
【要求】
18周岁-45周岁.不穿无尘服,适应两班倒,半个月一倒
【待遇】白班18元/小时包含300元绩效,
晚班18元/小时 包含300元绩效十另外夜班补贴30元
免费包吃两餐.住每月·现在宿舍不多.如果够了就只能自己去外面住,出去租的话平均每人300块
综合工资;5000–6000/月
【地址】: 海沧绿宛中沧工业园
面试需带身份证原件,身份证复印件两张!
厂门口集合时间1:30.海沧店发车时间12:30
厂长
1-1.3万元/月
厂长/主管5-10年大专自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验房地产/建筑经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精益改善经验钣金工艺经验
1. 负责工厂的日常运营管理及下属人员的组织管理、业务指导、技能培训与绩效考核。统筹推进团队建设,持续提升管理队伍的专业能力与工作积极性,保障各项生产目标顺利达成;
2. 依据整体生产规划,编制月度生产执行计划,并对生产过程实施有效管控与协调;
3. 健全车间管理体系,优化部门作业标准流程,牵头制定本部门工作目标与实施计划,及时组织落实、指导推进、监督检查与过程控制,确保任务按期完成;
4. 规划并推动生产流程优化,持续提升员工作业效率,降低单位生产成本;
5. 加强与其他职能部门的协作联动,保障生产环节顺畅有序运行;
6. 配合上级制定年度经营计划,并具体负责落地执行,确保年度经营目标实现;
7. 实时监控生产运行情况,推动跨部门沟通协作,快速响应并解决生产过程中出现的各项问题。
职位要求:
1. 具备五年以上家具五金制造行业从业经历,有两年以上车间主任或同等及以上管理岗位经验者优先;
2. 年龄30-47岁,熟悉五金厂各工艺流程及生产环节;
3. 具备出色的统筹规划能力和良好的沟通协调能力;
车缝组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技服装生产
岗位职责:
1、参与新款产前会议,掌握工艺技术及生产标准,完成大货首件试制;
2、分解生产款式的工序与工时,规划流水线布局,明确各工序的技术等级要求;
3、重点跟进关键工序,对有特殊工艺要求、质量波动大或不良率高的环节进行专项跟踪;
4、监控小组生产进度与作业效率,确保产能目标达成;
5、把控小组产品质量,及时发现并处理生产过程中的异常情况;
6、指导组员掌握正确的缝制技巧与操作方法,提升整体技术水平;
7、落实所辖区域的6S现场管理要求,保持工作环境整洁有序;
8、统筹组员的招聘、面试、日常带教、培训安排及绩效考核等管理工作。
任职要求:
1、具备五年以上中高端时装或运动时尚类服装车缝经验,三年以上车缝组长管理经验;
2、精通服装缝制流程,熟悉设备性能,可独立操作并指导他人完成缝制作业;
3、熟练掌握工序分解与生产排程,熟知服装行业产品质量规范及生产执行标准;
4、具备较强的现场管控能力,能有效协调人员、设备、物料等各生产要素;
5、具备优秀的组织协调、沟通表达和执行力,责任心强,富有团队领导力
电脑订单操作员
6000-10000元/月
生产跟单免费培训有提成3-5人月结经验不限学历不限全职兼职假期工金融不需要出差双休跟单经验
职位详情:
1.公司主要从事电子商务行业,通过电脑在线上进行产品订单的预购,预售操作,做成交量。
2.工作时间早上9:30-11:30,下午13:30-16:00,白天4个半小时,晚上2小时自愿加班,不强求。
3.工资待遇:有责底薪5000+提成,上不封顶(有责底薪是前期按照培训的内容完成最基础的量化达标就有提成奖金)
生产跟单(箱包/服装)
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年本科五险一金不需要出差跟单经验EXCEL经验服装/纺织/鞋包经验双休
岗位职责
【大货流程跟进】:主导新品及常规订单在生产、质检、出货各环节的进度管理,确保交付节点可控。
【ERP系统维护】:及时录入并更新物料信息、生产排程与订单动态,保障系统数据真实准确。
【工厂协调】:协同多家合作工厂,处理打样偏差、生产延期、品控异常等问题,推动问题及时解决。
【跨部门协同】:联动采购、研发、商品团队,优化项目执行节奏,确保交付目标顺利达成。
【多任务管控】:在多工厂、多产品并行环境下,合理调配资源,提前识别并规避交付风险。
任职要求
【学历背景】:本科及以上学历
【经验要求】:1年以上箱包类跟单、生产计划或供应链相关工作经验。
核心能力:
【进度把控能力】熟悉生产全流程,对关键节点具备敏锐判断力。
【数据整理与分析】精通Excel及ERP系统操作,具备良好的数据处理与分析能力。
【沟通协调】:具备出色的跨部门协作能力,能高效应对突发状况并推动落地。
【抗压能力】:适应高强度工作节奏,能在复杂任务中保持稳定输出。
生产组长/线长
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理ODM /OEM生产跟单化妆品车间生产管理
化妆品车间班长招聘
岗位职责
1. 负责产线日常运作管理,依据生产计划科学调配人员与任务,保障生产环节高效衔接,确保生产目标按期达成。
2. 监督班组成员作业执行,组织开展生产工艺、质量管控、安全生产等方面的实操培训,持续提升团队整体作业水平与产出质量。
3. 协同处理生产过程中的技术难题,快速响应并解决生产异常与品质问题,跟进闭环情况并向上级反馈;参与制定并落实生产优化方案,推动流程持续改进。
4. 落实车间安全管理职责,严格执行安全操作规范,组织员工参与安全教育及应急演练;确保现场环境符合公司标准及相关法规要求,扎实推进6S现场管理工作。
5. 规范记录生产数据,每日准确填写生产日报及其他相关报表,及时汇报当日生产实况;负责产线人员的日常培训与管理,完成上级安排的其他工作任务。
任职要求
1. 具备2年以上化妆品生产车间实际工作经验,其中至少1年班组管理经历,熟悉化妆品生产工艺及品质控制要点,有护肤类或彩妆类产品生产背景者优先考虑。
2. 具备较强的团队带领能力,能有效调动员工积极性,责任心强,具备良好的问题分析与处理能力。
3. 拥有出色的沟通协调能力,可妥善应对现场突发状况,具备扎实的组织管理能力与丰富的基层管理实践经验。
4. 中专及以上学历,机电、化工等相关专业优先;了解化妆品工厂生产流程及卫生管理规范,具有较强的品质意识与现场管控能力。
生产组长(医疗导管,现场生产管理)
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理医疗器械/设备
岗位职责:
1.负责医疗导管生产现场的组织与协调工作
2.监控生产各环节,保障产品品质与作业效率
3.处理生产过程中出现的异常情况,持续改进工艺流程
任职要求:
1.有医疗导管制造相关工作经验
2.具备较强的现场管控能力及团队合作意识
3.能够快速识别并有效应对生产中的各类问题
湖里宸鸿不卡纹身案底 不体检 面试包过
5000-6000元/月
电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
不卡纹身案底 不体检 不考试!
不卡发色。面试包录取
最轻松的电子厂 (湖里宸鸿)
包吃包住 入职有五险一金
月薪5000-6000 , 1号发工资
上班轻松休息多 有月休4/6天
主要做触摸屏等产品 工作轻松
年龄:18岁~45男女不限
生产跟单(箱包)
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年本科不需要出差跟单经验生产跟单箱包行业供应链服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1、负责新品及常规大货订单在生产、质检至出货各环节的流程管理,保障交付时效。
2、及时维护物料情况、生产进展及订单动态,确保系统信息真实准确。
3、协调多个工厂资源,应对打样异常、生产延迟、品质异常等问题,推动问题及时解决;在多厂多产品并行环境下,合理调配资源,降低交付风险。
4、协同采购、研发、商品等部门,提升项目执行效率,确保交付目标顺利实现。
任职要求:
1、本科及以上学历。
2、1年以上箱包类行业跟单、生产计划或供应链相关工作经验。
3、关注生产流程中的细节问题。
4、熟练操作Excel及ERP系统,具备较强的数据处理与分析能力。
5、具备良好的跨部门协作能力,能够快速响应并处理突发状况。
6、适应高强度工作节奏,可在多任务环境下保持高效运作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供厦门厂长兼职在线招聘信息,主要招聘厦门厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。