工作内容 1、监督并管理学生的学习进展，保障教学效果的落实 2、定期与学生及家长互动，掌握学习需求，提供针对性辅导建议 3、及时协助处理学生在学习中出现的困难，优化整体学习感受 任职要求： 1、拥有较强的沟通能力与亲和力，善于与学生及家长建立良好关系 2、热爱教育事业，具备引导和激发学生进取心的能力 3、富有责任感，能在团队协作中主动担当，助力教学任务顺利完成

薪酬福利: 1.转正后年薪12W以上 2.健全的晋升体系，薪资随工作年限及岗位等级每年稳步提升 3.单休（周一休息）+每月2天灵活调休，工作时间上午9:30至下午6:30，中午12:00-14:00午休，每日实际工作7小时 4.社保、季度绩效奖金、定期团队建设、海外团建旅游、生日关怀、寒暑假及其他节日福利齐全 岗位职责: 1.承担播音主持专业语音基础课程教学，完成既定教学任务，实现教学目标 2.负责学生日常管理，积极与家长保持沟通，及时收集教学反馈，保障教学质量 3.协助学校招生工作，参与专业测试、带考服务及校考视频录制等相关事务 4.独立完成课程教案撰写与教学计划制定，积极参与教研与学术研究，持续优化课程内容与授课方式 5.善于识别并归纳教学过程中的各类问题，不断提升教学能力与综合素养 岗位要求: 1.传媒或艺术类院校毕业，仅限播音主持专业本科及以上学历 2.毕业于中传、中戏、上戏、南艺、浙传等院校本科以上；985、211、双一流高校毕业生优先 3.精通播音主持语音基础教学，具备因材施教的能力 4.在播音主持艺考培训领域具有丰富教学经验 5.形象端正、表达流畅、综合素质高；具备一定管理能力者优先，能胜任班主任及教学管理工作 6.拥有艺考指导经验，熟悉河南省艺考政策及全国独立设置艺术院校校考要求 7.普通话水平达一级乙等（需持证），熟练使用办公软件 8.热爱教育行业，责任心强，对学生有耐心 9.能接受周末及节假日正常出勤

岗位职责： 1、负责晚间作业辅导，协助学生完成课业任务，及时解答学习中的疑难问题； 2、结合学生实际情况，提供个性化的学习指导，助力提升学科成绩； 3、积极参与教学交流与研讨，持续改进辅导策略与教学内容，保障教学效果； 4、与家长保持顺畅沟通，定期汇报学生的学习进度和课堂表现。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备所授学科的专业知识与教学能力； 2、工作认真负责，耐心细致，具备良好的师生互动能力； 3、具有团队协作意识，乐于参与教学研究与经验分享； 4、有相关辅导经验者优先考虑，热爱教育行业，能适应兼职工作安排。

活动现场教手工制作

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-10 岗位职责: 1.制定并落实教学方案，保障授课质量 2.参与课程资料的研发与改进，提高授课成效 3.保持与学生及家长的顺畅交流，跟踪学生学习情况与成长动态 任职要求: 1.具备优秀的授课技能和亲切的沟通能力，能调动学生的学习积极性 2.善于运用多样化的教学方法，满足不同学生的学习特点 3.拥有良好的职业操守，致力于提供专业、优质的教学服务

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-17 【工作内容】 提供标准答案及视频讲解范例，依据规范录制题目解析视频，清晰传达解题思路，居家完成，无需出镜，时间灵活，不设最低任务量。 【在招科目】大学：语数外，物化生，计算机，医学，环境科学。 【岗位要求】 1.985、211高校在读或毕业三年内的本科、研究生学历人员； 2.持有相关学科专业教师资格证书者优先； 3.2025年普通本科考研被985/211院校拟录取者，可凭拟录取通知或复试结果截图申请； 4.所学专业需与申报科目匹配（如理工类专业可报理科科目），具体细节可进一步沟通。 【薪资计薪】 1.数学、物理、化学、生物：6元/题+（单题奖励、日满额奖励等额外激励）； 2.英语、语文、医学、环境：5元/题+（单题奖励、日满额奖励等额外激励）； 3.计算机：4元/题+（单题奖励、日满额奖励等额外激励）。 薪资日结！部分收入支持当日到账！ 【设备要求】 必备：【电脑+数位板】或【平板+电容笔】 踏实投入源于自身坚持，付出必有回报，欢迎有空闲时间的老师和同学加入！

1.工作内容是教授河南专升本教育心理学课程，线下班课。 2.详细可以沟通 3.目前需要专升本教育学和心理学老师

1. 负责中小学艺术类课程的日常授课及配合校区招生相关工作（可接受零经验、无基础者）。 2. 工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周一固定休息（寒暑假、节假日按安排调休）。 3. 薪酬结构：底薪+课时提成+续班奖励（提供带薪岗前培训，月均收入3-6k，业绩优异者收入不限上限）。 4. 团队年轻化，平均年龄23岁，同事间氛围融洽，整体学历水平较高。 5. 提供系统化的培训支持，具备多元成长路径与清晰的晋升通道。 6. 享有分红激励及合伙人发展机制。 7. 完善的福利制度：节日福利、定期组织团建、异地外派补贴、通讯补助等。

线上一对一辅导，自行准备电脑，有成品课件，直接用就行，工资月结

诚招持有A2驾照的驾驶员，驾驶解放悍威460子母油车，要求稳定并能节约油耗，行驶线路为蓝钻至柯克亚3020线路，薪资待遇为10001200趟结，有意者请联系王经理（河南开封地区）。

激光切 年龄22-50周岁，大专以上学历，1-5年相关工作经验，常白班，每天8小时，单休 薪资福利:薪资4000-7000元，优秀者薪资面议，试用期1个月，缴纳五险，异地可提供住宿 招工人数:1人 工作地址:济源市轵城镇获轵路西段1500米路南

餐厅主厨 年龄27-45岁，有厨师证、健康证，有集体食堂从业经验者优先，两年以上厨师工作经验，具有一定的烹饪技能，每天8小时，月休4天 薪资福利:薪资5500+元，缴纳五险一金，有节假日福利、年终福利、高温补贴、环境补、公积金补、工龄补、夜班补、节日补、公司团建等 招工人数:2人 工作地址:济源市思礼镇思礼村万洋大道

消息会在1h内处理，有意向请直接发起沟通吧！ 【包住宿—接受入职考取教资—提供免费培训—近期可到岗】 语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/地理/政治教师，初高中年龄段 广佛深多城市可选择 【岗位职责】 1、根据科组的教学安排，开展各学科的教学工作 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务， 3、与学生家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导； 4、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 5、积极参加教研活动，配合和完成上级交待的教研任务。 【岗位要求】 1、全日制本科或以上学历； 2、有经验的优先考虑； 3、具良好的学科理论基础，普通话标准； 4、热爱教育行业，具良好的沟通表达技巧，教学方法灵活科学，擅于和学生进行交流。 【福利待遇】 完善的社会保障+商业医疗保险+公司福利+专业培训+节日福利+包住 【工作地点】 广佛以及周边城市，就近安排

消息会在1h内处理，有意向请直接发起沟通吧！ 【包住宿—接受入职考取教资—提供免费培训—近期可到岗】 语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/地理/政治教师，初高中年龄段 广佛深多城市可选择 【岗位职责】 1、根据科组的教学安排，开展各学科的教学工作 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务， 3、与学生家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导； 4、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 5、积极参加教研活动，配合和完成上级交待的教研任务。 【岗位要求】 1、全日制本科或以上学历； 2、有经验的优先考虑； 3、具良好的学科理论基础，普通话标准； 4、热爱教育行业，具良好的沟通表达技巧，教学方法灵活科学，擅于和学生进行交流。 【福利待遇】 完善的社会保障+商业医疗保险+公司福利+专业培训+节日福利+包住 【工作地点】 广佛以及周边城市，就近安排

需要有相关实操经验或者成体系的教育理念。

岗位职责： 1、根据学生的学习情况以及特点，协助部门主管制定学生个性化学习方案； 2、负责素质类或应试类课程授课； 3、按学校课程设置及大纲要求保质保量完成每次授课，并做好课程记录； 4、观察教学进度，对教学情况进行追踪及了解，针对学生问题制定改进方案； 5、根据学生的学习进度及内容，阶段性进行知识检测，及时掌握学生学习情况； 6、认真参加学校组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧； 7、积极参与公司内部发展的其他事务性工作，完成教学部门主管安排的其他任务； 任职要求： 1、专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2、经验不限，具备扎实的学科功底，优秀的表达能力和的语言运用能力； 3、具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内考取即可； 4、热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5、熟练运用办公软件。

數學、M1M2、物化生、科学（全英或双语）全职兼职老师 1、对接香港学生和国际学校学生（小学到高中），除中文外的所有学科教材均为英文版，需要教师有一定英文功底； 2、本科及以上学历，有教学经验； 3、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 4、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 ***应聘中文/语文老师会粤语者，优先考虑 ***应聘英文老师能全英授课者，优先考虑 ***有香港学生教学经验者，优先考虑 ***注意：数学，科学，物化生及其他副科教材为全英文版，需要老师有一定英文基础 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月平均收入在15K-20K。 2、福利：五险、暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利 二、岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导和小组课辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法；做好备课、讲课、课后反馈。 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题 三、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师

教务主管 1、深入掌握教学管理相关业务，了解各年级现行教材版本，依据教学培训计划及学生个体需求，有效组织实施教学任务。 2、全面了解专/兼职教师的教学水平与授课特点，准确把握每位学生的学科短板及性格特征，合理匹配师生组合；定期开展听课检查，掌握课堂动态，及时传递反馈信息，直接指导教学改进工作。 3、积极收集任课教师在教学过程中反映的问题，系统分析教学中出现的各类情况，提出解决方案，指导教师提升学生管理与教学实施能力。 4、日常排课需做到精准、高效、提前通知师生双方，遇特殊情况及时调整课程并妥善安排，确保教学资源充分利用，避免空置或冲突。 5、负责专职教师转正、晋升、评优等考核材料的整理归档，结合实际表现形成评估意见，为人事决策提供依据。

万达需要，一个兼职，11点半。到。

工作内容 1、配合开展台球技能辅导与培训工作 2、参与台球教学课程的策划与执行 3、协助俱乐部日常运作及管理事务 任职要求： 1、具有良好的沟通能力与团队协作意识 2、热爱台球运动，乐于传授技术与交流经验 3、具备助教团队协调能力，保障服务品质

【陪伴成长，十年本土教育品牌】 1、综合薪酬领先行业50%，首年保障年薪10万，双一流院校毕业生额外享1000元补贴，211院校2000元，985院校3000元； 2、全面推行六级合伙人体系：教师—组长—校长—区域校长—城市校长—集团合伙人，每年约30%优秀教师晋升为合伙人，参与利润分红，收入无上限； 3、加速个人发展，提供双通道晋升路径（专业线与管理线），配备双导师制（教学导师与成长导师），每年投入200万元引入国内优质教育资源支持员工成长； 【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程； 2、开展个性化教学辅导，关注学员发展，提升学习成效； 3、配合校区组织招生推广、市场活动及品牌建设工作； 4、参与教研协作，不断改进教学策略与课堂品质。 【任职资格】 1、统招专科及以上学历，年龄不超过28岁； 2、具备责任感，性格阳光积极，善于沟通交流。 【福利】 1、节日关怀礼遇； 2、多样化的团队建设活动； 3、享受带薪寒暑假，时长约7-10天； 4、子女报读可享学费优惠。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

岗位职责:（法学、高数、管理、教心、也需要哦） 1. 承担专升本公共英语课程的授课任务，保障教学内容充实且富有吸引力； 2. 参与教学团队日常工作，涵盖课程规划、教学方式优化及学生意见整理； 3. 与学生保持良性互动，准确把握学习需求，给予专业建议和学业指导； 4. 积极参加校方组织的教学研讨与科研项目，持续提升教学质量与学习效果。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备扎实的专业基础，持有英语专四或更高级别证书； 2. 有初中、高中或助教教学经验者优先，欢迎优秀应届毕业生投递； 3. 具备出色的沟通表达能力与协作意识，能高效与学生及同事交流配合； 4. 拥有较强的课程策划能力，可根据学生情况与学习目标定制教学方案； 5. 工作认真负责，具备良好的职业操守，严格遵守教学管理制度。 我们的福利待遇： 1、工作时间：9：00-12：00,13：30-18：30，每周休6天，杜绝无效加班； 2、培训：提供入职培训、定期进阶培训及资深教师带教支持； 3、福利：缴纳五险，享受国家法定节假日、年度额外带薪年假、节日礼品、生日关怀以及多样化的团建活动。 工作环境氛围： 1、团队年轻有活力，办公氛围轻松如校园； 2、领导平易近人，同事关系融洽，携手共进是我们的日常。 公司简介： 中芽教育是一家集网络授课、线下培训、教材出版于一体的综合性学习服务平台，专注于学历提升（全日制专升本）、公职就业能力培养、IT技能训练等领域。现有员工400+人，在郑州设有8个校区，总部位于郑东新区中芽科技园，并在河南多地市及陕西西安开设分校。 始终坚持“工匠精神”的传承，累计面授学员超30000人，线上培训学员突破100000人次。秉持“以学员服务为核心，以教学质量为根本”的宗旨，教学教研人员占比约53%；自主编写教材资料，打造在线学习系统，构建线上课堂，推行双师课堂、一对一督学等辅导模式，实现“研、教、学、督”全流程闭环；建设集学习、住宿、出行于一体的现代化教学园区。

没必要浪费大家的时间，不画饼，实打实均薪1万以上~~~ 1、底薪4700（底薪保障）+高额提成20%； 2、工龄补贴，半年+300，一年+600； 3、新人首月收入保底8000以上，入职两个月员工可达15000+，老员工人均15K~30K； 4、定期提供水果、下午茶，节假日发放礼品，公司配备冰箱、微波炉、饮水机等设施； 5、享受带薪假期，国家法定节假日正常休息，另有超长春节假期。 公司提供精准客户资源，无需自行开发，无需外出跑动，全程在办公室内完成工作，客户来源稳定且持续不断。

1. 基本条件 (1)本科及以上学历，日语相关专业毕业； (2)熟悉日本文化，具备一定教学实践经验； (3)日语能力扎实，听说读写流利，需取得日语能力测试N2及以上等级证书； (4)身体健康，热爱教育工作，具备耐心与亲和力，责任心强，工作积极投入。 2. 岗位职责 (1)负责高中阶段日语课程授课，保障教学效果，达成既定教学目标； (2)拟定教学方案，定期开展教学复盘与总结，不断改进教学方式； (3)积极参与校内外组织的教学研讨与培训活动，提升专业素养； (4)关注学生学习动态，主动与家长交流反馈，协同推动学生成长； (5)按时参加学情分析会议，结合学生实际调整教学安排。 3. 福利待遇 (1)提供具有市场竞争力的薪酬结构，含基础薪资、学历补贴、证书补贴、绩效奖金、岗位津贴等，综合月收入5K-8K； (2)完善的社保体系（五险一金），入职当月即办理缴纳； (3)提供清晰的职业晋升通道及多样化的内外部培训资源，公司设有独立教研团队支持教学发展； (4)享受节日福利、生日礼金、交通补助等多项员工关怀政策； (5)拥有舒适办公环境、和谐团队氛围，提供广阔个人成长空间。

招聘河南南阳地区勤杂工一名，年龄限制在55岁以内，主要负责拆装羽绒服工作，工资具体面议。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-17 【工作形式】 通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜露脸），多数题目配有现成解析可供参考 【岗位优势】 题目资源丰富，支持定量输出，项目持续稳定，不受地域限制可远程居家操作，时间灵活自主，收入水平较优（熟练后时薪可达40~100元） 【在招岗位】 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 大学：【语文、英语、生物、计算机、数学、物理、化学、环境】等 注意：实际招聘科目会根据阶段需求动态调整，具体以双方沟通确认为准 【设备要求】 ①电脑+数位板 ②平板+电容笔 具备其中一套设备即可 【薪资待遇】 小学：4~6元/题 初中：6~9元/题 高中：9~13.5元/题 大学：5~8元/题 另有不定期激励奖金，部分学科设有新人专项奖励

招聘小时工，8点到11点，电话联系亲，，

质检人员 年龄50岁以下，熟悉电脑相关操作，有经验者优先，常白班，每天8小时 薪资福利:实习期工资3000元，转正后4000 - 5000元，缴纳社保 招工人数:1人 工作地址:济源市承留镇虎岭

招聘维修工，工作地点在河南郑州航海西路街道办事处，薪资为5500元，要求中专以上学历，具备吃苦耐劳和身心健康条件。

【陪伴成长，十年本土教育品牌】 1、综合薪酬领先行业50%，首年保障年薪10万，双一流院校毕业+1000，211院校毕业+2000，985院校毕业+3000； 2、全面推行六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人，每年30%优秀教师晋升为合伙人，参与公司分红，收入无上限； 3、加速个人发展。提供双通道晋升路径（专业与管理方向），配备双导师制（教学导师与成长导师），每年投入200万元引入国内优质资源支持员工学习提升； 【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程； 2、开展个性化教学与学员关怀，提高学业成效； 3、配合校区组织招生、市场推广及品牌宣传活动； 4、参与集体教研活动，不断改进教学策略与课堂品质。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历，年龄不超过28岁； 2、具备责任感、积极心态和良好沟通能力。 【福利】 1、节日慰问福利； 2、形式多样的团队建设活动； 3、享受带薪寒暑假约7-10天； 4、子女可享入学优惠政策。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区