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生产主管
5000-8000元/月
车间主任交通补助1-2人5-10年大专全职有生产管理经验注塑工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位要求:主持生产部冲制车间、注塑车间、组装车间工作 ,负责公司生产组织、制程质量、安全生产等管理工作,对产品的质量及交货负责 其他要求:两年以上冷压端头、电力金具、电子装配行业生产管理工作经验,熟悉质量管理体系,有丰富的生产计划管理、安全生产管理知识。
生产主管
1-1.3万元/月
车间主任3-5年高中
1. 配合制造部长落实生产任务分配,确保按计划指令有序组织生产; 2. 协同制造部长实施生产质量监督,对生产线制造过程中的质量管理进行有效把控; 3. 模范执行上级决策及公司各项规章制度,向车间员工宣导并普及公司相关管理要求;指导和督促本组人员履行岗位职责,严格遵守各项工艺流程与制度规范; 4. 负责车间设备的日常保养与维护,做好工装夹具管理及生产辅料消耗控制工作; 5. 推进车间5S现场管理,监督员工落实物品整理、整顿、清扫与清洁,培养良好作业习惯; 6. 落实班组安全生产管理责任,保障车间安全运行,达成安全生产目标; 7. 快速响应员工在生产过程中提出的问题,超出权限时及时上报上级或相关职能部门; 8. 深入分析和处理质量异常与生产事故,提出改进方案并落实预防措施; 9. 严格执行作业标准,降低材料与产品损耗,持续优化制造成本; 10. 加强本车间团队建设,调动员工积极性,增强工作热情,提升整体工作效率; 11. 组织新员工开展岗位技能培训,指导其依据作业指导书、操作规程及工艺流程规范高效作业; 12. 督促助理完成车间各类数据统计(如计件数量、计时工时、材料消耗与报废、质量异常、人员出勤异常、生产产量等)管理工作; 13. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
车间主任
1-1.6万元/月
车间主任免费培训1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
具体面议
车间主任月结5-10年大专生产计划管理质量管理设备管理全面质量管理体系中药饮片
工作职责: 1)全面主导中药饮片车间GMP体系的执行与监管,确保各项生产行为满足国家药品管理法律法规及GMP文件规定; 2)牵头编制生产工艺规程、标准操作程序(SOP)、批生产记录等相关技术文件,并组织实施定期评审与更新; 3)主导或参与生产相关的验证活动(如工艺验证、设备确认等),保障生产流程合法合规; 4)构建并持续优化生产运营机制、质量保证系统、成本管控体系及绩效评估制度,提升资源利用效率; 5)负责管理团队的搭建、员工培训及绩效管理,建设专业化、高效率的管理队伍; 6)监督生产全过程质量状况,及时解决现场技术难题,对最终产品质量承担管理职责; 7)贯彻执行安全生产管理制度,统筹厂区设备保养、环境清洁及安全风险防范工作; 8)制定年度生产方案,把控物料采购与制造成本,推进工艺改进以提高生产效能; 9)通过生产数据分析,持续优化工艺路径,减少能源消耗与物料浪费; 10)完成上级领导安排的其他临时工作任务。 任职资格: 1)药学、中药学或相关专业大专以上学历,具备执业药师资格或中级职称者优先考虑; 2)掌握《药品管理法》《药品生产质量管理规范》(GMP)等相关法规要求,有GMP认证准备经验者更优; 3)具有5年以上中药饮片生产管理经历,其中至少3年担任相同岗位职务; 4)具备新厂建设或生产线调试项目经验者优先录用; 5)熟练掌握中药饮片制作工艺与设备运维,拥有较强的现场问题应对能力; 6)具备良好的组织协调能力、团队管理能力和跨部门协作沟通技巧; 7)能熟练操作办公软件及生产管理信息系统,具备一定的数据处理与分析能力。
冲压工车间主任
招聘:冲压车间主任 薪资:7K~9K 一、岗位核心职责 生产交付:根据生产计划组织冲压生产,确保按时、按量交付;验证及出现异常及时调整生产计划。 质量管控:控制冲压件尺寸精度、毛刺等质量缺陷,配合处理质量问题与质量改进。 设备模具:负责冲床、模具的日常维护与简单故障处理,减少停机时间。 安全与5S:执行安全生产规范,推行车间5S管理,杜绝安全事故。 团队管理:合理安排员工工序,确保工作效率及设备利用率 二、任职要求 经验:3年以上冲压车间管理经验,有低压电器行业经验者优先。 能力:熟悉单冲模、级进模;能看懂图纸;懂设备保养和人员排班;有一定的产品质量分析能力,对质量有较高的认识和管理能力; 学历:中专/高中及以上,机械、模具相关专业优先。 工作地点:乐清市盐盆街道经五路187号第四栋一楼 联系方式:请直接致电-高总-***** 投了简历没有回复的话,请直接致电!
温州 乐清市
5月9日 12:45拨打电话
锁具行业车间管理
6000-7000元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职
主要负责车间生产,按照订单内容完成订单,合理安排工人每日生产,保持车间现场环境卫生
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任包住月结3-5年高中装配/总装工艺经验有生产管理经验精益改善经验汽车经验
任职要求: 1、年龄32至42岁,具备大专及以上学历,专业为工商管理、企业管理或行政管理等相关领域。 2、优先考虑汽摩配行业背景,具备3至5年相同岗位工作经验者更佳。 3、熟悉企业整体运营模式、经营管理体系及各部门运作流程;具备较强的统筹规划与组织协调能力;拥有出色的谈判技巧以及高效的执行能力和工作效能。 二、岗位职责: 1.配合制造部长落实生产任务安排,严格依照计划指令推进生产作业; 2.指导并监督班组成员履行岗位职责,严格执行各项工艺规程和管理制度; 3.负责车间设备的日常保养与维护,工装夹具的规范管理,以及生产辅料消耗的控制工作; 4.推进车间5S现场管理,督促员工做好物品整理、整顿、清扫和清洁,培养良好作业习惯; 5.深入分析并妥善处理质量与生产事故,提出改进方案及预防措施; 6.严格执行作业标准,降低材料与产品损耗,有效控制制造成本; 7.协助制造部长实施生产质量监督,确保制造过程中的质量管理落实到位; 8.监督助理完成车间各类数据统计(包括计件数量、计时工时、材料消耗与报废、质量异常、人员出勤异常、生产产量等)管理工作; 9.完成上级领导交办的其他工作任务。 三、其他补充: 1.公司所处行业前景广阔,成长空间大,董事长高度重视人才的培养与发展; 2.具备丰富工作经验者,薪资待遇可直接与董事长沟通协商; 3.职位福利:提供住宿,享有餐补、节日福利、生日福利、年终效益奖等。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验金属冷拔行业
一、负责本工序的规划与管理工作 1、根据公司整体部署,牵头制定本工序阶段性工作计划; 2、结合部门目标与实际生产情况,协同推进部门计划落地实施; 3、提出优化建议,持续提升工段运作效率与管理水平; 二、负责本工序人力资源管理 1、依据公司年度经营目标及生产部规划,编制人员需求年度方案; 2、制定本工序培训方案,组织实施内部培训,提升员工技能水平与综合素养; 3、关注员工思想状况,采取有效措施保障生产队伍稳定,确保关键岗位连续运转; 4、统筹本工序岗位职责分配,协调处理工作争议,合理划分工作任务; 5、安排本工序日常作业任务,确保人员高效协作; 三、组织落实生产计划,保障生产任务按时保质完成 1、依据生产排程,组织技术准备与资源调配,结合设备与人力现状,实现均衡生产,确保产量与质量达标; 2、跟踪已下达任务执行进度,及时反馈并处置生产异常,保障流程顺畅; 3、统计生产完成数据,编制相关生产报表; 四、负责本工序设备管理 1、落实设备日常保养维护,保障设备稳定运行,结合公司发展需要提出设备增补计划; 2、按公司制度建立工装模具管理体系,完善设备台账与履历档案,规范维护保养流程; 3、杜绝生产现场设备设施出现“跑、冒、滴、漏”现象; 五、负责本工序生产物料管理 1、掌握物料库存与生产进度,保障工序物料供应及时充足; 2、督促相关单位及工序按计划组织生产; 3、协调处理生产过程中出现的物料异常问题; 六、负责生产过程中的质量控制 1、严格执行公司质量管理制度、工艺标准及作业指导书组织生产; 2、组织本工序开展自检工作,落实质量自查机制; 3、定期开展生产质量检查,减少不良品产生; 4、监督操作人员遵守工艺纪律,落实“三按生产”要求; 5、参与不良品原因分析,提出改进措施建议; 七、负责本工序安全管理 1、识别车间内潜在安全风险,对发现隐患及时整改; 2、监督员工规范操作,纠正违规行为,降低事故发生的可能性; 3、组织开展员工安全教育培训,结合实际提升安全操作能力; 八、负责信息的有效传递与管理 1、加强跨部门沟通协作,确保各类信息准确、及时传递; 2、参加相关会议,传达公司政策与管理要求; 九、负责本工序成本管控,推动降本增效 1、强化原辅材料使用监管,持续压缩生产成本; 2、通过管控质量异常,降低质量损失成本; 3、优化生产工艺与人员配置,提升效率,控制人工支出; 十一、协助制定计件单价、标准工时及薪资核算 1、依据既定单价标准,核算车间员工薪酬; 2、编制薪资报表提交财务,并协同相关部门核定标准工时与计件单价; 3、开展工时测定,为计件标准制定提供数据支持; 十二、负责环境卫生管理 落实环境管理规定,组织员工开展清洁工作,保持作业现场整洁有序; 十三、完成上级交办的其他工作任务。 该岗位工作区域为丽水
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验电子/通信经验
岗位职责: 1.监督并管理生产流程,保障生产任务按期交付 2.指导装配作业环节,优化操作流程以提高生产效能 3.与团队保持高效协作,确保各项生产目标顺利达成 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能有效整合内外部协作资源 2.具备团队引领能力,促进成员间的协同配合 3.具备流程优化意识,致力于实现高质量的生产绩效
车间主任
6000-11000元/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验新能源经验工装设备经验机电设备经验自动化设备经验压力设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验电子/通信经验机械加工制造经验汽车经验半导体经验仪器仪表经验质量管理经验
岗位职责: 1.要有电子线束厂生产的相关经验懂各种线束 2.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 3.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 4.监督工艺执行与设备运行,推动现场5S管理和持续改善 5.管理车间团队,开展员工培训、绩效考核与劳动纪律管理 6.协调跨部门沟通,及时解决生产过程中的异常问题 任职要求: 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量标准及安全生产规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题分析与解决能力 4.责任心强,能承受工作压力,适应一线管理环境 5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
浙江温州新开流水线招车包2名,专业上里布1名,压里布1名,包海绵1名,地址3期。联系电话
缝纫工3-5人
新开流水线招车包2名,专业上里布1名,压里布1名,包海绵1名,地址3期。联系电话
温州
5月10日 23:24拨打电话
设备电工机电工月结
天瑞药业急聘 重点:入职即交五险❗ 工作时间 8 小时❗ 设备维护员 机电一体化、应届生优先 薪资:4500-6000 元 / 月 工卫员(仅招 1 名) 48 岁以下、初中及以上、工作简单 薪资:3800-4000 元 / 月 额外福利:免费住宿。 应聘: / 地址:瑞安经济开发区毓蒙路 188 号
温州 瑞安市
5月10日 23:24拨打电话
操作工车间注塑工品检工
招聘 1.注塑老师 1名 不会可学。 2.自动化操作工3名 年龄18—40岁 不会可学。会的优先,两班制。 长期工作,空调车间 有责任心工资7000~8000 学会可计件 检测员 1 名 有责任心的,年龄18—40岁 工资面议。 地址温州市龙湾区罗东南街88号康杰管件楼上 电话
温州 龙湾区
5月10日 23:24拨打电话
打样餐补社保月结
(拨打请说 看到的) 职位详情:://// —————————————— 【温州锋越鞋业有限公司】 诚聘:外贸业务员(薪资面议) 诚聘:外贸业务跟单(薪资面议) 诚聘:时装鞋楦底师傅(6000-10000) 诚聘:3D+电脑开版师傅(6000-10000) 福利待遇:饭补、晋升空间、免费培训、五险、有提成、周末单休(具体福利、请应聘时咨询) 工作地址:瓯海区仙岩街道和诚路8号一楼南边 联系方式:陈小姐
温州 瓯海区
5月10日 23:22拨打电话
浙江温州诚聘:车口舌全套一名,搭边排一名二期
缝纫工1-2人
诚聘:车口舌全套一名,搭边排一名二期
温州
5月10日 23:20拨打电话
吉林长春招聘:检配主任助理一人,年龄40岁以内,有经验者优先,无经验可培养,电话
品检工车间主任
招聘: 检配主任助理一人,年龄40岁以内,有经验者优先,无经验可培养, 电话
长春
5月10日 22:18拨打电话
生产车间管理
4000-5000元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验塑料经验注塑工艺经验质量管理经验
禹城十里望车间管理2人,7.30-7.30,4000起步
生产主管9000一月
7000-9000元/月
车间主任月结1-3年学历不限
岗位职责 1.全面负责保洁/日化/个护产品灌装生产线的全流程运营管理,统筹达成营运成本、营运质量、营运安全。 2.保障产线高效、稳定、合规运行。工厂三级培训后上岗;合理安排白/夜班人员排班与运作,保障生产秩序与交付。 2.负责生产部门人员管理:协助部门推进产线人员补充与招聘,通过线上线下多渠道开展招聘、面试,组织新员工完成 3.严格落实安全生产管理:负责现场安全检查、隐患排查,对不符合安全生产、绿色生产的行为及时整改;熟练掌握现场 LOTO (上锁挂牌)、电动地牛的使用与管理,所有安全工作同步录入公司伙伴云系统。 4.负责产线人员全周期人事管理:组织员工入职/离职培训、岗位技能培训,开展员工绩效考核,推进团队建设,提升团队执行力与稳定性。 5.维护项目客户关系:对接客户需求,同步生产进度,处理客户反馈,保障客户满意度,配合完成客户相关的生产、质量、安全审核。 6.完成上级安排的其他生产管理相关工作。 任职要求 1.,大专及以上学历。 2.必须拥有 2年以上保洁/日化/个护行业灌装生产线生产管理经验,熟悉灌装、旋盖、包装等全流程工艺。 3.能独立管理产线,具备人员排班、现场异常处理、团队管控能力。 4,持有安全生产管理相关证书者优先,熟悉工厂安全生产规范、LOTO 管理、三级培训流程。 5.具备多渠道招聘、面试、人员培训能力,熟练使用办公软件及公司管理系统(伙伴云)。 6.责任心强、抗压能力强,沟通协调能力优秀,服从管理。 工资7-9k,不包吃住,有五险一金 长白班8小时
车间主任6-10人月结3-5年大专
岗位职责: 1、负责整条线生产计划分解执行2、负责整条线生产全过程质量管理3、负责整条线生产成本控制4、负责整条线安全生产管理工作负责整条线设备管理及人员管理。 任职要求: 教育背景:大专及以上学历,食品、机械、 管理类等相关专业年龄:25-40岁 性别:不限 工作经验:食品行业相关2年工作经验;生产 管理岗位2年工作经验。知识/技能:具备一定的生产技术知识及经验熟悉生产的工艺以及流程,了解国家相关的质量标准;熟悉产品的工艺、技术标准和设备使用基础知识以及相应的操作技能,能解决生产过程中的问题;具备一定的生产管理能力,能带领整线人员按时、按质、按量完成生产任务,工作中能感染、培养他人;协调组织能力,能有效协调和处理生产过程中退遇到的各种问题,确保生产的顺利进行 参加过TQC、TPM、ISO、现场管理类相关
招聘涂装管理人员
1-1.8万元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
工程机械涂装,有相关管理工作经验。 大专以上学历。 薪资面议。
品检工
岗位名称:检验组长、检验员; 岗位要求:1. 年龄40岁以内;2. 需要相关工作经验;3. 学历不限。 薪资待遇:1. 检验组长:月薪6000-8000元,上班时间08:00-17:00,月休4天,加班另算;2. 检验员:月薪5000-7000元,上班时间08:00-17:00,月休4天,加班另算。福利:餐补10元/天;房补200元/月(本地户口无房补,交通补贴100元/月);全勤100元。
温州
5月9日 17:37拨打电话
文员
4000-5000元/月
工厂文员免费培训包住1-2人月结不需要出差ERP系统经验
岗位内容: 1. 负责生产相关数据的统计,生产报表统计; 2. 跟进车间的情况,及时领取物料和一些突发事情 3. 生产现场辅助处理问题,样品发货和后勤事宜 任职要求: 1. 年龄20-35岁,具有1年以上文员工作经验,熟悉生产流程、相关数据优先考虑 2. 熟练使用办公自动化软件(如Excel表格等),打字速度较快 3. 有较好的沟通协调能力,善于协同各部门合作,解决问题 上班时间:8:30-17:30
工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职
诚聘 文员一名 工资3500-5000 地址:文成百丈漈(浙江鑫隆机械制造有限公司) 联系人:邵先生 电话:
主管工厂技工外贸业务员普工
【瑞安市豪翔电器有限公司】 ➡诚聘:电磁阀师傅 要求:有电磁阀相关技术经验 待遇:面议 ➡诚聘:技术生产体系总经理 要求:有生产管理、技术体系管理经验 待遇 :面议 ➡诚聘:换向器技术员 要求:有相关工作经验,技术熟练 待遇:面议 ➡诚聘:外贸销售员 要求:英语可正常沟通,有外贸业务经验优先 待遇:面议 ✨公司福利:有住宿,有食堂,节日礼品等 ☎联系电话:(直接电话联系) ✅上班地址:瑞安塘下镇国际汽摩配产业基地东区荷塘路299号 点击查看详情,➡立即沟通:井号:///qEtzrukviHok1fr
温州 瑞安市
4月30日 08:13拨打电话
西裤生产组组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责: 1、依据工艺与技术规范组织生产,全程跟踪车间生产流程,对前序环节的输入工作进行核查、记录及协调反馈; 2、落实车间质量管控,监督现场执行质量标准和岗位操作规程,及时发现异常并提出改善措施,对生产过程中的质量问题负相应责任; 3、统筹车间生产计划安排及工艺单的传递与执行管理; 4、负责车间消防安全与日常安全管理,组织开展员工安全消防培训,妥善处置突发安全事故。 任职资格: 1、大专及以上学历,纺织、服装工艺工程或相关管理专业优先; 2、具备5年以上大中型企业生产管理经历,熟悉生产工艺流程及生产运作体系; 3、精通服装制造工序、生产计划执行、团队沟通、目标达成与人员管理;熟练操作Office等办公软件; 4、具备较强的监管能力、团队引领力、人才培养意识、协作精神与服务意识。
厂长/主管3-5年大专全面质量管理体系QCQAQE点火线圈
一、任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3-5年汽摩配行业品质经理岗位工作经验; 2. 年龄在28至40周岁之间; 3. 掌握企业管理、财务管理和品质管理相关知识,熟练运用ISO9001、ISO/TS16949等体系标准; 4. 具备良好的沟通表达与团队管理能力,具有较强的洞察力和问题分析能力; 二、岗位职责: 1. 保持与生产、营销、计划、财务、人事等职能部门的紧密协作,强化部门间协同配合; 2. 负责组织制定、修订及实施公司质量检验标准、质量管理制度与计量管理体系,并进行指导、监督、控制与执行; 3. 组织编制年度、季度、月度产品质量提升与改进计划,以及质量管理相关工作计划,落实组织实施、检查、协调与考核,及时处理各类质量争议与问题; 4. 构建并持续优化企业产品质量保证体系; 5. 牵头处理公司各类质量事故; 三、其他补充: 1. 公司所处行业前景广阔,成长空间大,董事长高度重视人才培育与发展; 2. 具有丰富工作经验者,薪资可面议; 3. 职位福利:单休8小时制、五险、全勤奖、包住、餐补、节日福利、生日福利等
跟单文员月结
:ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ招工工种:贵金属价格跟单员工资待遇:6000-8000元/月招工单位:温州厦茶商贸有限公司地址:柳市镇五洲国际电工电器城c区二楼c28幢313联系电话:
温州
5月7日 16:33拨打电话
厂长/主管5-10年大专五险一金团队管理经验包吃特种设备安全管理员证只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
岗位职责 1. 设备管理与维修统筹 • 统筹工厂生产设备、动力设备及公用系统(冷冻、空压、供水、电气)的运行保障工作; • 编制年度、月度设备维护保养计划,并跟进实施与执行监督; • 监控重点设备运行状况,组织故障原因分析并推动改善措施落地; • 指导维修团队开展日常巡检、应急抢修及预防性维护作业。 2. 设备台账与信息化管理 • 建立完整的设备档案、维保记录、维修日志及备件库存管理体系; • 熟练运用 Office / Excel / ERP / 设备管理系统(如MES或EAM)完成数据整理与报表输出; • 定期编制并提交《设备运行月报》《维修统计分析报告》《能耗分析报告》等文档。 3. 人员管理与培训 • 负责维修人员的任务分配、技能培训及绩效评估工作; • 推行“设备责任到人”与“故障复盘总结”机制,提升团队问题响应与解决能力。 4. 项目与改造管理 • 参与新设备选型评估、安装调试、技术改造及验收流程; • 优化产线设备布局与能源使用效率,主导节能减耗类项目的推进实施。 5. 安全与合规 • 确保所有设备运行满足食品生产企业安全与质量体系标准(HACCP、ISO22000等)要求; • 配合开展EHS检查并落实整改措施,消除潜在安全风险。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景 2. 具备5年以上设备管理相关工作经验,其中至少2年在食品、制药或快消行业从业经历 3. 精通机电设备工作原理、故障排查及预防性维护技术,能独立制定维保方案 4. 熟悉团队管理流程、绩效考核机制、设备数据分析及持续改进方法 5. 熟练操作Word、Excel、PPT、ERP、AutoCAD等办公及专业软件 6. 具备良好沟通协调能力,思维条理清晰,兼具现场实操经验与汇报表达能力 优先条件 • 有食品厂设备管理经验,或熟悉冷冻系统、锅炉、空压机系统运维者优先; • 熟悉EAM系统或工厂数字化维保管理模式者优先; • 持有电工证、特种设备作业证、设备管理师等相关资质证书者优先
装配工数控工厂文员
地址温州市龙湾区永中街道永强东路80号 浙江温祥流体科技有限公司 招贤纳士 岗位:数控操作工2名 岗位:仓库配货各理货5名 岗位:仓库文员1名 性别:男女不限 年龄:25一50岁,有经验者优先 要求:有责任心的,长期稳定 工作内容:装配卫生蝶阀为主 打包小件为主,卫生级阀门管件配件产品 薪资待遇: 福利:饭补➕房补➕全勤➕节假日福利➕年底奖金等 月休1天,综合工资5500-7000【具体面谈】 工作时间:仓库8:00—6:30 工作时间:车间7:00—6:00 工作地址:温州龙湾滨海二路580号 联系人:朱经理
温州 龙湾区
5月3日 02:25拨打电话
浙江温州区找前厅主管2名,工资面谈联系电话刘总
餐厅领班
温州市区找前厅主管2名,工资面谈联系电话刘总
温州
5月7日 16:12拨打电话
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成高社发[2019]12号
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