1.开单便捷，无需自行开发客户资源，公司广告部门提供精准客户线索，岗位主要通过微信完成产品销售全流程，包括客户跟进与维护，无需外出陌拜。 2.项目合法合规，主营铝合金雨棚产品，资质齐全，正规经营。 3.项目可持续性强，利润空间大，目标客户为别墅及自建房业主，市场稳定可长期发展，全国范围内配备专业安装师傅对接落地服务，高净值客户群体支付能力强，客单价平均达2万元，客户接受度高。 4.拥有自有生产工厂，供应链稳定，售后无忧。 任职要求： 1.年龄20-30岁，学历不限。 2.具备一年以上微信销售经验，从事过化妆品、白酒、教育培训等行业者优先考虑。 3.具备良好的客户服务意识，能准确把握客户需求并有效转化。 4.有强烈的赚钱动机，拒绝混底薪、工作态度消极者。 福利待遇： 1.薪酬结构：底薪＋销售提成＋开单奖金＋周激励＋月度奖励，综合收入8000元起。 2.晋升机制：扁平化管理，注重结果导向，能力出众者最快一个月即可获得晋升机会。 3.员工福利：享受端午、中秋等传统节日礼品，定期组织团建活动及旅游福利等。

职位要求： 18-28岁，喜欢和人沟通，热情，阳光、开朗； 没有学历的硬性要求，情商高； 没有玻璃心，对生活有追求，不放弃自我成长； 渴望高薪，希望通过努力工作改变济经条件。 薪资福利： 月综合薪资10000以上（无责任底薪+高额提成+奖金） 团队年轻，平均年龄不到25岁，容易沟通，友好相处，思想平等无代沟； 打破传统的工作方式，活泼愉快氛围； 电话交流，谈天说地，获得最新的行业咨询。 宽敞的办公环境，5A级写字楼，无需外出，不用风吹日晒。 没有经验没关系，入职培训+一对一指导，老员工带薪员工，上手快。 旅游+奖金+各种节日福利

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4. 协同内外部资源推进项目落地，跟进合同签订与回款 5.定期整理客户档案及销售数据，提交规范的工作报告 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通协调能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3.目标感强，具备一定的抗压能力与自我驱动力 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入

1、在app上回复客户信息，推荐合适房源； 2、根据个人的时间安排客户看房，提供合理专业的租房建议； 3、小白有师傅一对一带，教会为止

入职时间：下学期（春节后）到岗 工作性质：全职岗位，配备成熟团队，配套完善的新员工培养体系；毕业相关事宜如论文答辩可协商请假安排。 （仅限全职意向者，不接受纯实习申请，避免耽误双方时间） 岗位职责： 1. 面向3-12岁青少年学员及其家长，通过多种方式开展英语课程的推广与销售； 2. 利用公司提供的客户资源与渠道，进行课程讲解并完成后续跟进转化； 3. 在主管指导下，积极参与客户资源拓展及外部渠道合作推进； 4. 负责在册客户的服务维护，及时热情回应咨询，高效处理各类问题。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 热爱儿童，认同教育事业； 3. 乐于人际交流，对销售工作有热情； 4. 具备良好沟通表达能力，情商高，协调性强，待人谦和有礼； 5. 性格积极向上，具备主动学习意识。 我们每位成员都愿意倾囊相授，因此希望你真心热爱这份工作，享受成长过程，同时也欢迎你带来新想法、新视角！ 【职业发展路径】 市场专员→市场队长→市场主管→市场总监/区域校长→公司合伙人 具备出色销售能力者，未来发展方向不受限制。 【薪资结构】 1、无责任底薪3500-4500元+提成+奖金； 2、社招转正进度享优先支持！转正后阶梯底薪5500元起+分级提成+奖金，综合收入（7K-30K）； 【福利体系】 1. 激励奖金：不定期激励、季度奖励、岗位绩效奖、期权股权分红机会 2. 法定保障：社会保险、节日福利、生日关怀 3. 人文关怀：法定节假日、超长带薪寒暑假、婚假、产假、哺乳假、带薪病假、团建活动、年度旅游 4. 成长支持：入职培训、导师带教、内部专项培训、管理能力提升课程

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2.负责重点客户开发、维护及深度合作，提升客户复购率与忠诚度 3.带领销售团队开展日常管理、业务指导与绩效辅导，打造高效协作队伍 4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案并反馈产品优化建议 5. 统筹跨部门资源，协同市场、产品、运营等部门推进重点项目落地 任职要求： 1. 具备出色的市场洞察力与商业敏感度，能独立研判行业趋势 2. 有团队管理经验，具备项目统筹能力与跨部门沟通协调能力 3. 逻辑清晰、结果导向，熟练运用数据分析工具支持销售决策 4.抗压能力强，具备优秀的谈判技巧与客户影响力 5.具备良好的职业道德与责任心，认同企业价值观

招聘启事 【招聘岗位】 店员/后厨帮工/收银员（全职） 【工作内容】 • 负责出餐、配料、打包、收银 • 门店日常清洁、食材整理、餐具清洗 • 配合店长完成店内日常运营工作 任职要求 • 年龄18-45岁，身体健康，有健康证 • 做事勤快、手脚麻利、有责任心、服从安排 • 有无经验均可，有餐饮/小吃店工作经验优先 • 能适应轮班，吃苦耐劳，服务态度好 薪资待遇 • 薪资：2600-4000（高于本地同行业水平） • 工作轻松、氛围好，晋升空间大 工作地点 蒙自市三义二社 联系方式 联系人：李先生 联系电话： （可直接电话咨询 / 到店面谈）

【岗位职责】 - 负责KTV、酒吧等娱乐场所日常接待与服务工作 - 协助维护场所秩序，保障顾客体验 【职位要求】 - 年龄18-45岁，身体健康，形象良好 - 无不良记录，能适应夜班工作 - 不限学历、经验，有相关经验者优先 【工作时间】 - 夜班工作，具体班次面议 【薪资福利】支持周结或月结 - 包吃包住，五险齐全， - 周末双休，加班补助，交通/饭补/话补/房补一应俱

为公司开拓实习指导、论文指导、驾校代理、手机回收周转、酒店预订、劳务派遣、租车、外卖跑腿等校园业务 期望：是云南交通职业技术学院在校生，有丰富的学生人脉，工作负责，积极主动，担任学生会职务者佳。

看《清楚打电话:要求经常做包工的有责任心技术好每天能刮到180平方左右的服从管理可以来电。夫妻担当或者单挑优先。》临沧市临翔区招去广东等其他地方做长期做室内腻子外墙真石漆。

招聘绿化工，薪资为2000-3000元/月。招聘单位为云南永沪企业管理咨询有限公司，该公司是临沧本地工贸服务企业，聚焦本地商贸、劳务配套，对接本地企业开展物资供应、人力协作，深耕临沧本地市场，为合作单位提供配套支持服务。 招聘条件：懂蔬菜种植者优先，有相关工作经验者优先。 工作内容：除草、绿植养护，蔬菜种植管理，清理枯枝。 上班时间：早8:00至晚18:00。 信息有效期：2026年10月9日至2026年1月9日。

明天在文华工地招聘挖机驾驶员，目前有空闲的人员可报名。

招聘安装专员2人，岗位职责为跟随师傅学习广告制作与广告安装。 薪资待遇为3000-5000元/月，具体详情面议。 工作地点位于云南省临沧市临翔区忙畔街道办事处忙畔社区喜鹊窝组茶苑路。

招聘家具安装师傅。薪资为5000-6000元/月。招聘单位是临沧国银家居，为本地家居卖场，主营家具、家居软装、全屋配套产品，汇集多品类，为家庭、商用空间提供家具选购、配套家居解决方案。要求能吃苦耐劳，年龄在25-35岁左右。工作内容包括进行家具拆装、组装、调试，做好成品保护，清理现场，处理简单售后问题。上班时间为早8:00至晚18:00。信息有效期为2026年10月9日至2026年1月9日。

临时促销|盛美莱/盛祥陈庄街/胖子北环|盛美莱/盛祥陈庄街/胖子北环|1名|面议|

临促员工18-50岁，能主动叫卖、做试饮，积极主动有亲和力，有超市促销经验优先薪资福利:150元/天，次月15号前发工资时间：长期周末+节假日12：30～21：30/8：30-12：30，下午16：30-21：30（含1小时吃饭），工作地址:平沙店

招聘长促一名负责门店日常冰柜陈列理货，摆货需要具有较强的沟通能力和服务意识，工作认真负责有意者联系：手机号码

招聘长促一名负责门店日常冰柜陈列理货，摆货需要具有较强的沟通能力和服务意识，工作认真负责有意者联系：手机号码

招聘启事日升超市化妆品区域招聘促销员一名，月薪（底薪+提成+全勤）联系电话

营业员大专及以上学历，熟悉办公软件，有从业运营商工作经验优先。主要负责接待顾客、办理业务、销售手机及配件，做好商品陈列与门店日常服务工作。薪资福利:3000-5000/月，详情面议工作地址:中国电信永德分公司

营业员1.大专及以上学历，优秀者可放宽至高中/中技/中专，优先考虑技校应届毕业生。2.五官端正、身心健康，无违法犯罪不良记录。3.具有主动服务意识、良好的沟通交流能力以及销售能力。4.良好的团队合作意识，能承担工作压力并接受有挑战性的工作。1.负责在实体营业厅打造中国联通产品和业务的最佳体验环境。2.负责提供客户关怀，维系客户关系，提升客户价值。3.负责处理用户投诉，解决用户反映的问题。4.负责为客户提供一站式通信产品和业务服务。5.负责向客户推介中国联通全品类终端及智家产品达成销售。6.负责推进自营厅数字化转型、数字化工具使用。7.负责推进自营厅线上化运营，企微运营，多媒体引流。薪资福利:固定底薪+绩效+提成，多劳多得，工资上不封顶。招工人数:4人截止2026年10月30日或招满为止工作地址:临翔区

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

营业员初中及以上学历，年龄20-40岁，男女不限，品貌端正，亲和力强。具有通信行业营业、市场营销或门店销售经验者优先。承担营业厅业务受理、客户咨询、终端销售、业务宣传拓展等工作。薪资福利:底薪+业务提成，提成不设上限。招工人数:4名来源：云南宏华人力资源有限公司双江分公司工作地址:勐勐1人、沙河2人、大文2人

岗位名称：店内销售；岗位要求：年龄范围：25-35岁；较强的沟通能力；服务意识强烈；能吃苦耐劳，服从工作安排；薪资待遇：试用期工资为底薪2500元（试用期一个月），转正后薪资结构包括底薪3000元、绩效提成和全勤奖励（综合月薪可达4000元以上）。

工作内容：电话邀约客户上门办理业务 工作时间：双休，早九晚六，中午两小时休息时间 薪资：底薪3000+提成

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、地推，线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4.及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等现场支持工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速掌握行业及产品知识 3.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统带教与成长路径 4.诚信踏实，目标感强，认同长期价值导向的销售理念

营业员年龄30-45岁，责任心强，有超市工作经验优先薪资福利:面谈（包吃）法定节假日带薪休假

销售员，合作代理人，投资商，县级经销商

按订单需求精准配货，核对商品规格、数量； 2、负责商品入库验收、分类上架及货架整理； 3、遵循先进先出原则，避免错拣、漏拣； 4、完成商品打包、贴单、装箱及出库登记； 任职资格： 5.每周需要2天兼职，不是周末也可以，灵活换班，兼职期间需要住店

马关MT酒吧（招聘）酒水销售数名18岁以上要求：形象气质佳服从管理性格开朗有经验者优先无责底薪5000业绩提成百分之30-50月入过万不是梦联系