
底薪5k周末双休
5-9千/月
生产跟单有提成3-5人月结经验不限学历不限全职不需要出差双休
主要在电脑端上对分析数据订立转让完成订单。
5k,9.30-15.30,周末双休法定节假日正常休,不涉及销售性质,全程不涉及任何费用
生产跟单文员
3-5千/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责生产订单的接收与核对,确保各项信息准确无误;
2、联动生产、采购、物流等环节,跟进订单全流程执行,保障交付时效;
3、与客户保持顺畅沟通,及时传递订单进展并响应咨询与反馈问题;
4、编制及管理相关贸易文件,包括合同、发票、装箱单等,确保合规完整;
5、更新维护订单信息数据库,定期开展数据分析,跟踪生产节奏与库存动态。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理类、物流类或相近专业优先考虑;
2、熟练操作Office办公工具,尤其精通Excel;
3、熟悉生产运作流程,有跟单实务经验者为佳;
4、具备良好的沟通协作能力,能高效推进跨部门协作;
5、工作严谨细致,责任心强,能适应一定工作压力。
门市销售助理
3-7千/月
销售助理1-3年大专协助维护客户关系基本坐班社群运营能力项目管理能力单证处理/跟单
1.会打电脑,会一些办公软件,比如管家婆,等……用友,金蝶
2.⽐较爱学习,勤奋上进,学习能力强
3.沟通能⼒强,有亲和⼒,⼼态稳定
4.对销售感兴趣,有一定的销售能力,
5.善于思考,喜欢不断挑战自己
销售助理
2-7千/月
销售助理1-3年学历不限销售支持面销销售培训商务助理渠道销售
勤奋踏实,积极进取,目标明确
负责市场数据的整理与分析工作
定期与合作客户保持有效沟通
有销售助理或统计相关工作经验者优先
销售支持专员
3-6千/月
销售助理经验不限学历不限
了解客户基本资料,完善客户信息档案,通过电话或微信方式邀约客户到店与设计师对接,无需推销,不涉及谈单!
底薪3000元+提成1000-5000元/单不等,另设多项现金奖励机制,综合收入6000元以上
接受单招人员报名
有意向可私信咨询详情
中医销售跟单 双休+食宿
4-6千/月
销售助理包住
职位描述
1、年龄在18-26岁;
2、有相关工作经验优先考虑;无经验有培训
3、属于市场部的跟单,主要负责跟合作单位客户沟通,接单,下单以及跟进,职位晋升空间大,往管理层发展
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直
薪资待遇:均薪4000-6000,一周工作5天 周末双休 提供食宿
公司氛围好,晋升空间大
职位福利:绩效奖金、年终分红、包住、创业公司、带团队、节日福利、员工旅游、周末双休
乐山大厂后台岗位月入4000+/缴社保休假
5千-1万/月
销售助理社保餐补经验不限中专/中技电话销售个人(To C)基本坐班沟通能力电话销售经验互联网/科技配合处理售后
上班时间8小时,月休8天,购买社保(五险)
工作内容:负责资料整理与接收,按时完成各项工作任务
岗位要求:
1、普通话标准,具备基础电脑操作能力
2、欢迎无经验新人,提供专人一对一指导
薪资结构:基本工资+高额提成(每通电话均有提成)
项目平均收入5000+,综合月薪4000-7000,表现优异者收入上不封顶
150元交通补贴 + 110元餐费补贴
氩弧焊焊工
400-420元/天
氩弧焊工1-2个月1-2人完工结算技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅
招氩弧焊焊工不拍片,白钢全氩,必须外成型好,需能吃苦耐劳,技术好的,混子勿扰,南充附近的优先。
管道安装月结
南充三环招聘要求年龄20-50岁,服从工作安排,工作时间:8:00-8:00根据安装进度安排加班,上六休一。
薪资待遇:每月15日发放工资,工作满15天可预支,提供免费住宿,水电费平摊,食堂就餐实惠。
服务员
4-5千/月
服务员包住包吃1-2人全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务,确保服务流程顺畅、态度热情周到
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理台面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与简单投诉
4.配合厨房与收银做好信息传递,保障出品与结账准确高效
5.参与日常班前准备、营业结束收尾及门店基础维护工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务员经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.遵守规章制度,具备团队协作精神和基本应变能力
跟单员
4-6千/月
跟单员3-5人全职
岗位职责:
1.负责订单全流程跟进,包括接单、称重,打单,打包对接
2.与客户、工厂、物流等多方高效沟通,及时协调解决跟单过程中的异常问题
3. 整理并归档订单相关资料(合同、图纸、检验报告、装箱单等),确保信息准确可追溯
4.定期汇总订单数据
5. 配合完成客户验货、样品寄送及跨部门协作任务
6.工作时间16:30-24:00
任职要求:
1.学历不限,年龄18-45岁
2.工作细致耐心,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏
3.熟练使用Excel、Word等办公软件,有ERP系统操作经验者优先
跟单员
5-6千/月
跟单员社保3-5人全职
岗位职责:
1. 学习并掌握线上电子商务知识,熟悉订单处理流程;
2. 负责订单的操作与管理,完成订单的录入、核对、审核与状态跟踪;
3. 使用电脑进行订单处理,及时发现并处理异常订单;
4. 本岗位为后台操作岗,无需对外销售或开发客户(非销售岗)。
任职要求:
1. 具备基础电脑操作能力,熟练使用办公软件者优先;
2. 学习能力强,能快速掌握并运用线上订单处理知识;
3. 有经验者优先,无经验也可培训上岗;
4. 年龄 25-55 岁之间,有创业经验者优先。
运营跟单专员
5-8千/月
跟单员1-2人
工作内容:跟单、发货、数据录入。
上班时间:8:00~12:00,13:00~18:00
能力要求:理解合同要求,生产跟进、数据处理、配送安排。具备极强的细心和耐心,有较强的理解能力,能对工作结果负责。有跟单、发货、合同管理工作经历优先。
跟单员
5-6千/月
跟单员包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责订单全流程跟进,包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈
2. 与客户、工厂、物流等多方高效沟通,确保订单准确及时交付
3. 整理并维护订单台账、合同文件及往来单据,保障资料完整可追溯
4. 协调处理订单异常(如交期延误、品质问题、数量差异等),及时汇报并推动解决
5.定期汇总订单数据,协助优化跟单流程与客户满意度
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力
2. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的执行力和抗压能力
3. 熟练使用Excel、Word等办公软件,有ERP系统操作经验者优先
4.具备基础英语读写能力,能处理简单英文邮件或单证者更佳
运输经理/主管3-5年本科汽车零部件运输运营管理运输网络优化供应链异常协调
工作职责
1. 负责汽车零部件运输全流程的组织与执行,涵盖运输计划编制、承运单位调配及运输过程实时跟踪,确保零部件按时、安全送达生产现场。
2. 持续优化运输网络结构与行车路线,依托数据评估改进策略,提升装载效率,控制物流成本,助力供应链高效运行。
3. 协同内部生产团队与外部运输服务商,及时处理运输中出现的异常情况(如延误、货损等),确保生产流程顺畅推进。
4. 搭建运输运营数据追踪机制,定期形成分析报告,推动运输作业向标准化、数字化方向发展。
任职要求
1. 本科及以上学历,物流管理、供应链管理或汽车工程类相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上汽车行业零部件物流或供应链运营工作经验,了解整车制造物料供应模式。
3. 具有较强的数据分析能力,能够通过数据发现运输环节改进点,熟练操作Excel、ERP系统或物流管理工具。
4. 具备良好的沟通协作能力,能高效协调多方资源,妥善应对运输突发问题,保障供应链平稳运转。
智能驾驶服务部经理(重卡方向)
1-2万/月
运输经理/主管5-10年大专销售管理市场管理大客户资源渠道资源具有商用车终端客户资源
岗位职责:
1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理,推动部门经营目标及服务指标的落地执行;
2. 维护外部合作关系,拓展业务资源,推进合伙人体系建设,按规范提交相关数据与报告;
3. 落实分公司下达的业务任务,细化实施计划并制定有效策略,在保障服务质量的前提下实现业绩达成;
4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理,完善并推行标准化服务流程;
5. 组织开展团队培训、绩效评估和人才梯队搭建,提升整体专业能力与工作效率;
6. 构建安全运营机制,监管行驶与服务环节的安全风险,复盘运营数据,持续改进流程以实现降本增效;
7. 跟踪研究商用车市场动态与趋势,适时调整优化经营策略与发展方向;
8. 积极参与行业竞争,树立企业良好形象,兼顾社会价值与经济效益的提升;
9. 向总部及时汇报经营进展、市场反馈与发展态势,协同制定相应政策支持。
任职要求:
1. 具备5年以上商用车领域(含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等)或车险销售、汽车后市场相关工作经验;
2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程,有物流公司、运输车队、第三方物流从业背景者优先;
3. 拥有至少3年团队管理经验,具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力;
4. 精通运营管理、团队建设与客户服务,具有出色的沟通协调及突发事件应对能力;
5. 品行端正、责任感强、抗压能力好,具备精细化运营意识,认同AEBS智能驾驶技术发展前景。
光器件研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专光通信光路设计光器件工艺优化产品良率提升量产转化推进品质改善
工作职责
1. 负责光通讯FA-MT系列产品核心工艺模块的相关工作,涵盖光路耦合调试、生产流程优化、设备运行维护、原材料加工工艺提升、来料管控及质量改进等方面。
2. 配合研发与生产团队,协同处理光器件制造过程中出现的技术问题。
任职要求
1. 具备大专及以上学历,专业方向为电子、光学、材料等相关领域。
2. 拥有3年以上光器件行业从业经历,熟练掌握FA-MT产品某一关键工艺环节(如光路耦合、生产管理、设备运维或品质分析)。
3. 熟知光通讯器件的生产工艺流程及相关检测规范,具备独立分析并解决工艺问题的能力。
补充说明
1. 工作地点:四川南充
生产跟单
5-6千/月
生产跟单工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年大专全职月休四天跟单经验文员经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求
2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),保障信息准确可追溯
3. 对接生产、采购、仓库及质检部门,及时反馈异常并推动问题闭环
4.录入和更新ERP系统数据,定期输出生产进度报表及跟单汇总
5.协助文员类事务,包括文件归档、会议记录、日常行政支持等
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3.有生产跟单、PMC助理或制造业文员经验者优先
4. 熟悉生产流程及常用术语,能适应车间与办公室协同工作环境
5.具备基本的数据统计与文档管理意识,执行力强
生产班组主管
7千-1.3万/月
生产组长/拉长1-3年本科现场管理
岗位职责:
1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作;
2、负责车间/班组人员的日常组织与管理工作;
3、落实车间/班组现场6S管理、质量管理、成本控制及设备运行维护;
4、推动车间/班组内部创新活动的策划与实施;
5、营造良好的团队氛围,提升员工归属感与凝聚力;
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备2年以上制造型企业管理实践经验;
2、熟悉电子行业及相关领域专业知识或有相关从业经历;
3、工作责任心强,具备出色的执行能力;
4、逻辑思维清晰,具备良好的沟通与协调能力;
5、能够适应基层岗位工作,具备较强的抗压素质;
班组管理(储备干部)
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年高中
1. 高中及以上学历,拥有1年以上制造业生产管理经验(可接受大专及以上学历无经验背景人员);
2. 熟悉并能运用6S管理技巧及经验;
3. 熟悉电脑办公软件使用,具备编制作业指导书能力;
4. 具有较好的沟通表达能力及问题协调能力;
5. 能接受两班倒,综合薪资6-8K;
设备主管
8千-1.6万/月
生产设备管理员3-5年本科
岗位内容:
1、负责设备的调研分析、型号选定、安装调试及验收归档工作;
2、编制生产设备预防性维护计划,并开展月度维修执行情况评估;
3、开展设备日常运行巡查与检修,主动识别潜在问题,分析影响设备性能与效率的关键因素,制定优化改进措施并推动实施;
4、组织编写、修订设备相关技术文件,并落实具体执行与资料存档。
岗位要求:
1、具备本科及以上学历;
2、掌握机电一体化、机电、仪器仪表、自动化、化工机械等相关专业知识,能熟练操作常用办公软件;
3、有设备管理或工程项目管理经验者优先录用;
4、具备较强的沟通协调能力、执行能力和学习能力,富有团队协作精神,工作积极主动;能承受工作压力,责任心强,服从工作安排
销售助理
3-4千/月
销售助理社保1-2人经验不限大专门店销售基本坐班协助维护客户关系数据分析能力沟通能力批发/零售
负责开单,做资料,材料点数,偶尔出差
车间管理人员
6千-1.1万/月
厂长/主管5-10年大专现场管理生产计划管理有生产管理经验农/林/牧/渔其他食品/饮料
【岗位职责】
1. 负责车间生产管理工作,包括生产计划制定与修正、生产进度跟踪和生产质量控制等;
2. 协调车间内部工作,确保生产流程的顺利进行,实现生产成本的合理控制及节约;
3. 及时解决生产过程中的问题,提出改进意见;
4. 负责车间5S管理及推行,不断提升生产效率;
5. 及时发现生产中的潜在问题,及时上报并提出对应策略;
6. 实施管理人员的培训及内部人才的培养;
7. 完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 具备良好的身体健康状况,能够适应生产车间的工作环境;
2. 具备较强的沟通能力及执行力,能够承担工作压力;
3. 统招大专及以上学历,管理、生产制造等相关专业;
4. 5年以上工厂工作经验,3年以上车间管理经验;
5. 年龄30-45岁;
6. 有食用菌工厂及现代化智能化工厂管理经验者优先。
【福利待遇】
1. 5天8小时制;
2. 缴纳五险;
3. 提供免费食宿;
4. 享受节假日福利、生日福利、旅游福利;
5. 享有年度绩效奖金等。
坐班客户
3千/月
商务专员社保生日福利
蜀乾商务招聘
岗位职责:
1.公司提供精准资源,不需要外出找客户
2.解答客户咨询,处理客户反馈的问题
3.接受新手!!!
薪资待遇:
1.无责底薪3000+提成+奖金
2.朝九晚六,大小休,节假日全休
3.办公室坐班,到点就走,绝不加班!!!
4.不定期团建,安排下午茶
栏目概述
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