岗位职责： 1、承担健康科技领域课程的教学工作，保障授课质量与学习成效； 2、依据教学安排，编制相关教学材料，如课件、案例解析及实验指引； 3、参与课程体系的迭代优化，将行业前沿发展适时融入课堂教学； 4、积极与学员交流，答疑解惑，给予有效的学习支持，提高学习体验； 5、配合开展教学评估工作，汇总反馈意见，推动教学方式与内容持续完善。 任职要求： 1、具有健康科技或相近专业本科及以上学历背景； 2、具备2年以上相关从业经历，了解健康科技行业发展现状； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，能够调动学员学习积极性； 4、富有责任心和协作意识，能胜任教学及相关工作任务； 5、持有相关职业资质证书者优先录用。

岗位职责： 1、承担健康科技领域课程的教学工作，保障授课质量与学习成效； 2、依据教学计划整理教学材料，如课件、案例解析及实操指引； 3、参与课程体系的迭代升级，将行业前沿发展融入课堂教学； 4、积极与学员交流，答疑解惑，给予学习过程中的专业指导，提高学习体验； 5、配合开展教学评价工作，汇总学员反馈，优化教学策略与内容设计。 任职要求： 1、拥有健康科技或相近专业本科及以上学位； 2、具备2年以上本行业从业经历，了解健康科技发展趋势； 3、具备良好的语言表达与沟通技巧，能有效调动学员积极性； 4、工作认真负责，富有团队协作意识，可按时完成教学安排； 5、持有相关专业资质证书者优先录用。

岗位职责: 1.制定并执行系统的培训方案，推动员工专业能力与知识水平的持续提升； 2.策划面向不同团队及个人的培训课程，匹配企业发展的实际需要； 3.运用互动式与实操性强的教学方式，提升培训的参与度与吸收效果； 4.与各部门人员紧密协作，保障培训内容与实施方式的落地成效； 5.汇总并评估培训后的反馈信息，不断改进和升级培训体系。 任职要求： 1.具备一年以上相关岗位工作经验，拥有良好的表达与演讲能力，能有效调动学员积极性； 2.认同协作文化，具备跨部门沟通协调的能力； 3.具备出色的统筹与项目管理能力，可同时推进多项工作任务； 4.富有创造力，能独立构思并推行新颖的培训模式； 5.保持学习热情，积极更新专业知识，确保培训内容的先进性； 6.根据工作需要接受occasional出差安排。 上班时间： 每天上午8：30至中午12：00，下午1:30至下午6:00，每周单休一天，节假日按国家规定正常休假。

研学培训讲师： 1、开展涉及计算机科学与技术、创客教育、机器人、人工智能、物联网等方向的系列研学课程教学。 2、依据学生的年龄特征与认知发展水平，开展课程内容的呈现与讲解工作。 3、组织并带领学生完成实践性项目任务，培养其实际操作能力与创新意识。 设计师： 1、协同团队明确基地的业务需求、品牌定位及市场导向，策划并输出具有创意的广告方案与设计构思。 2、根据项目具体要求及目标人群特点，制作多种类型的宣传视觉材料，如海报、宣传单页、宣传册、户外广告、线上广告等。

研学培训讲师： 1、开展涉及计算机科学与技术、创客、机器人、人工智能、物联网等方向的系列研学课程教学。 2、依据学生的年龄特征与认知发展阶段，进行课程内容的呈现与讲解。 3、组织并引导学生完成实践性项目，增强其实际操作能力与创新意识。 设计师： 1、协同团队明确基地的业务目标、品牌定位及市场需要，策划并提出具有创意的广告方案与设计思路。 2、结合项目需求及目标人群，制作多种类型的宣传物料，如海报、传单、宣传册、户外广告、线上广告等。

岗位职责: 1.制定并执行系统的培训方案，提升员工的专业能力与综合素质； 2.针对不同团队及个人发展需求，设计匹配的培训课程内容； 3.运用互动式与实操性强的教学方式，提高培训参与度与学习成效； 4.与各部门协同配合，推动培训流程的顺利落地与执行； 5.汇总培训过程中的反馈信息，评估效果并持续改进培训体系。 任职要求： 1.具备一年以上相关岗位工作经验，拥有良好的表达与沟通能力，能有效调动学员积极性； 2.认同团队协作理念，具备跨部门协调与沟通的能力； 3.具有较强的项目统筹与时间管理能力，可同时推进多项工作任务； 4.富有创造力，能结合实际设计新颖且高效的培训模式； 5.主动学习新知识，保持培训内容的实用性与前瞻性； 6.根据工作需要需接受临时性出差安排。 上班时间： 每天上午8：30至中午12：00，下午1:30至下午6:00，每周单休一天，节假日按国家规定正常休假。

日300-600。长安区招聘废旧物品收货员，就近安排时间灵活。公司提供固定的客户和订单，会骑电动三轮车，年龄20-58岁，长期干，能吃苦，不怕苦累可以干，主要是当天结算。

翠屏湾业主大会招聘热心志愿者： 1，定点工作者:1名（坐摊） 9月23号到10月14之间日（国庆节不投票）， 工作时间: 每天上午9:30-晚上9:30 中午12点和晚上5点各一小时吃饭时间。 每日补助100元+午餐、晚餐30元。 （比较轻松） 2.晚间扫楼人员:多名 每晚7:00-10:00三个小时。 每次补助65元 3.人员要求：有较多空闲时间，善于沟通，口齿清楚，普通话，！年龄不限。 4.联系电话：

岗位职责: 我们专注于敏感肌护肤品的网络销售，现招聘问题性肌肤培训老师，此岗位无需出差！！！ 1.为团队成员提供专业的美容知识培训，保障服务品质符合客户期待。 2.维系并深化客户关系，优化客户的整体服务感受。 3.针对不同客户的肤质及皮肤问题，制定个性化的护理方案。 4.持续关注美容领域的最新动态，精进自身专业能力。 5.参与团队内部会议，就服务流程优化与产品升级提出有效建议。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能高效处理客户疑问。 2.热爱美容行业，有强烈的学习意愿和自我提升动力。 3.能够独立开展工作，同时具备良好的团队协作精神。 4.拥有较强的问题应对能力，可根据客户实际需求灵活调整服务方式。 5.熟悉基础美容产品知识，可为客户进行专业的护肤产品指导。

岗位职责: 1.承担初高中各学科的教学任务，保障教学过程的高质量实施； 2.参与教研活动，持续改进教学策略，贴合学生实际学习情况； 3.保持与学生及家长的良好互动，准确把握学习需求并给予针对性指导； 4.协助开展日常教学管理工作，包括教学方案的规划与落实。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和授课技巧，能有效调动学生的学习积极性； 2.热爱教育事业，具备较强的抗压能力； 3.拥有团队协作意识，能与教师团队协同达成教学目标； 4.坚持自我提升，致力于提升教学水平和学生学业成果。 所需经验： 初中教育、高中教育、集体授课、一对一授课、教研

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里面。有会搞水电工的吗？如果有的话。立马跟我联系。年龄55以下。要人品好。吃苦耐劳。但活路很轻松。。

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岗位简介​ 岗位重点在于搭建专业的KOS培训体系，通过系统培训提升KOS的内容创作、产品销售及用户运营能力，助力品牌实现销售转化与用户增长。​ 岗位职责​ 1、培训体系搭建：深入研究小红书平台规则、KOS运营逻辑及行业优秀案例，结合品牌客户需求与KOS成长特点，制定系统化的KOS培训课程体系，包括入门培训、进阶提升、专项技能等模块。​ 2、培训内容开发：根据培训体系，开发各类培训教材、课件、案例库及实操手册，内容涵盖小红书平台算法、内容创作技巧、产品卖点提炼、粉丝互动方法、销售转化策略等。​ 3、培训实施开展：通过线上线下相结合的方式，为KOS提供培训授课，包括集中培训、专题讲座、实操演练、一对一辅导等，确保KOS理解并掌握相关知识与技能。​ 4、培训效果评估：建立培训效果评估机制，通过培训后的测试、实操表现、销售数据等多维度评估培训效果，收集KOS反馈，持续优化培训内容与方式。​ 5、KOS成长跟踪：跟踪KOS的成长情况，针对不同KOS的短板提供个性化的培训建议与支持，帮助其快速提升综合能力，形成优秀KOS标杆案例。​ 6、行业动态融合：密切关注小红书平台最新动态、KOS运营新趋势及行业内优秀的培训方法，将前沿信息与实战经验融入培训体系，保持培训内容的时效性与先进性。​ 任职要求​ 1、学历与专业：本科及以上学历，教育学、市场营销、电子商务、新闻传播学等相关专业优先。​ 2、经验要求：有2-3年以上小红书KOS培训、电商培训或内容创作者培训相关经验；熟悉小红书平台生态、KOS运营模式及销售转化逻辑，有成功的KOS培训案例者优先。​ 3、能力要求：具备出色的课程开发能力，能将复杂的知识转化为易懂、实用的培训内容；拥有优秀的授课技巧，表达清晰、逻辑性强，善于调动培训现场氛围，激发学员学习热情；具备较强的数据分析能力，能通过数据评估培训效果并优化方案；有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能与品牌方、KOS有效对接。​ 4、其他要求：对小红书平台有深入研究和浓厚兴趣，热爱培训工作，具备较强的责任心和抗压能力。​ 薪资待遇​ 基本薪资：8000-15000元/月（根据个人能力、经验及过往业绩面议）。​ 绩效奖金：根据培训项目的效果、KOS成长提升度及品牌方反馈等发放，上不封顶。​ 福利补贴：五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建、专业培训机会、下午茶等。​ 晋升空间：公司提供清晰的职业发展路径，表现优秀者可晋升为培训主管、培训经理，负责更大范围的培训体系搭建与管理工作。

一.核心职责 1.培训体系搭建与优化： 负责电商直播相关岗位（主播、中控、运营、拍摄、剪辑、编导、设计等）的课程开发、内容设计及持续迭代标准化培训资料，包括课程体系、教材、课件与实操指导手册。构建并落实培训机制，制定在岗人员的能力提升与进阶培养方案。 2.培训课程交付与教学： 统筹并执行多样化培训项目，涵盖理论讲解、案例研讨、模拟直播、现场带教等多种形式。具备出色的授课能力，表达生动、条理清晰，能激发学员参与热情，保障培训质量。根据学员差异实施针对性辅导。 3.培训效果评估与跟进： 建立培训考核标准，追踪培训成效。深入业务场景，通过跟播观察、复盘分析等方式，验证培训内容在实际工作中的落地情况，并给予优化建议。 编制培训总结报告，识别培训过程中的短板，提出可行性改进措施。 4.行业研究与知识沉淀： 密切关注电商领域发展趋势、平台政策更新及新兴运营模式。分析行业标杆与优质案例，提炼有效经验并转化为内部可复用的教学资源。推动优秀实践的积累与共享，打造企业电商业务的知识中枢与决策支持系统。 二.硬性技能: 1.专业知识： 掌握电商直播全流程运作：全面理解从前期筹备、直播执行到后续复盘的关键节点。 平台规则精通者：熟知主流直播平台的运营规范、流量逻辑及商业化功能。 具备销售与营销专业基础：熟悉销售心理、营销策略及品牌传播方法论。 2.培训专业能力： 具备独立开发课程的能力：可完成高质量教学内容的设计与课件制作。 出色讲授与表达能力：思维严谨，富有表现力，能够胜任大规模培训授课任务。 数据分析应用能力：能解读直播运营数据，并将数据洞察转化为可复制的教学优化方案。

有演讲功底和讲课经验优先

有演讲功底和讲课经验优先

大专以上学历，有演讲功底和讲课经验优先，年龄25-55岁

工作内容 1、承担小学四至六年级学生的日常授课任务，涵盖语文、数学及英语课程 2、参与教学计划的设计与实施，保障教学质量与实际成效 3、定期与家长进行沟通，及时反馈学生的学习进展与课堂表现 任职要求： 1、有在教育机构或线下教学场景中的授课经验，能胜任3至25人小班的课堂教学管理 2、具备较强的班级组织与管理能力，善于与学生及家长建立有效互动 3、能够独立编写并持续优化教学资料与课程大纲，确保教学内容的准确性与新颖性

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-25 岗位职责: 1.负责英语词汇教学，帮助学生扎实掌握基础单词内容 2.主动与家长沟通交流，定期汇报学生的学习进展情况 3.热爱教育行业，持续优化和提升授课质量 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧，能与学生建立有效互动 2.有较强的责任意识，确保教学任务准时完成 3.能够灵活采用多种教学策略，满足不同学生的学习特点 4.支持远程办公，无需固定工作场所，需配备运行win10及以上系统的电脑

岗位职责： 1、负责指定学科的授课工作，保障课堂的教学成效与质量； 2、积极与家长保持联系，定期汇报学生学习进展，协同助力学生发展。 任职要求： 1、热爱教育事业，富有责任感，具备较强的沟通技巧和亲切的教态； 2、掌握扎实的初中学科专业知识，有实际教学经历者优先考虑； 3、具有大专或以上学历，持有教师资格证者优先录用。

招初中物理老师

招聘： 长期工1名：周末，节假日 要求：年龄18-35岁 五官端正，性格活泼开朗，服从管理 地点：吾悦广场五楼栀否栀否中国冰淇淋糖水 联系电话：

兼职老师

12.28和12.29需要兼职2个人200一天管吃管住管路费，地址佛坪县城。

工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-27 【工作职责】 1、担任线上中文直播课程授课教师，无销售性质工作； 2、开展实时在线中文教学，保障课堂质量； 3、负责作业批改及学生学习进度跟进； 4、积极参与教学研讨与培训活动，持续提升教学水平与专业能力。 【任职资格】 教育学、英语、对外汉语或相关专业毕业，具备青少儿中文教学实际经验者优先； 1、须持有对外汉语教学类证书/中小学教师资格证/国际中英文教师认证，普通话等级需达到二甲或以上； 2、掌握小语种技能者优先录用，如法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等，需口语熟练，拥有对应语言能力证明； 3、仪态端正，热爱儿童中文教育事业，授课风格生动有趣，擅长与学生沟通互动，具备良好的授课技巧与课堂组织能力； 4、配备稳定流畅的网络环境、高清摄像头及独立、安静的教学空间以支持远程授课； 5、近三年内累计拥有半年以上相关教学经历。 【工作时间】 1、每周可提供不少于20小时的可排课时段； 2、单次可用时间段不得少于2小时； 3、所提供的时间安排需确保连续6个月保持稳定。 备注：本岗位为线上远程办公，属长期兼职性质

中考全日制冲刺班需要学管老师 要求:大专及以上学历 工资:底薪+奖金 联系方式:

负责周一至周五学生作业辅导，周六进行课程教学 薪资待遇，具体面议