神农架林区阿尔卡迪亚酒店管理有限公司（诚招酒店销售） 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 任职要求： 1.具有较强的市场洞察力和商业谈判能力； 2.具备良好的沟通技巧和团队合作精神； 3.熟悉酒店行业，有相关行业渠道管理经验者优先； 4.能够独立开展工作，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 工作地址在宜昌市郭先生（）

！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ▲薪资待遇： 1、24年毕业实习生底薪5690（签署三方协议+提供实习证明），大专毕业或退伍军人底薪7000，本科毕业底薪8000； 2、转正后薪资结构为浮动底薪+销售额提成，租赁提成35%（单均到手2-4k起）买卖提成15%-45%（单均到手提成4-6w起） 转正后平均薪资：12000-18000元/月 一年及以上平均：15000-40000元/月 两年及以上平均：50000元/月（不封顶） 3、入职即享受9-10天带薪年假，定期带薪培训 4、新人月均租赁单2-6单，转正周期快、提成比例高 ▲晋升空间：每月内部选拔，每三个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！我们有清晰明确的晋升路径，每季度提供晋升机会： （1）横向发展：（业务专业序列） 初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人 （2）纵向发展：（管理序列） 初级经纪人→储备店长→商圈经理/总监→大区副总→城市总经理 【公司简介】 太平洋房屋1994年成立于上海，历经28年稳步发展，现拥有超650家直营门店，8000余名专业经纪人，是行业领先的房地产经纪企业。每年服务数千家庭完成房产交易，2021年交易总额突破1000亿，稳居上海前二、全国前五，更是唯一连续18次荣获上海房地产经纪行业最高奖项——金桥奖的品牌。自2020年起集团启动长三角战略布局，在持续深耕上海的同时，逐步拓展南京、杭州、苏州，并布局宁波、无锡等城市，致力于将高品质服务延伸至更多家庭。 职位亮点： 工资待遇优厚，晋升机制透明，团队氛围融洽。 无经验无需担心，全程带薪培训，只要愿意学，就有成长机会。 工作职责： 1、负责房源开发与信息登记，积极拓展业主资源，建立稳定合作关系； 2、接待客户并提供专业咨询，解答疑问，匹配合适房产信息； 3、深入了解客户需求，推荐匹配房源，安排看房，协助完成商务洽谈及成交； 4、跟进业务流程，负责房屋租赁或买卖的签约及后续交接服务。 职位优势： 1、无责任底薪+高比例提成+各类奖金+分红+开单激励，月综合收入15k-25K； 2、培训体系完善：包含带薪培训、长期人才培养计划、商圈全周期培训、导师一对一指导； 3、晋升机制清晰：每季度依据业绩表现可提升底薪标准，达标即晋升，内部公平竞争； 5、享有月度现金奖励与实物奖励； 6、每月组织团建旅游+节日礼品+生日福利+团队活动 工作地点在上海！！！！能接受的再联系

社群营销，不需要找客户资源。精准投流，简单上手 无责底薪5000+，奖金高每月可拿几千奖励高阶梯式提成，月休6天，每天8个小时工作制 社保，福利多，每月聚餐，生日会，年会奖励 轻轻松松一两万，开开心心过大年

1，协助进行客户资源收集 2，发单 3，协助团购会正常进行，维持秩序 4，4000底薪+3~10%提成+1000/1500

水果外卖接单，出餐，出餐前准备

此岗位不涉及贷款、信用卡、催款或保险业务！2025年美业新机遇！ 【上班时间】 1.8天轮休，固定双休（国家法定节假日正常放假） 2.工作时间灵活，无强制打卡要求 3.每日9:30—18:30，中午休息1.5小时，绝不加班！绝不加班！绝不加班！ 【工作内容】 1.国内美业领先集团，全链条闭环运营【核心领域：经络养护、抗衰老、眼部护理、面部管理】 2.公司提供已付费客户资源（全国范围均可拓展） 3.通过微信沟通即可开展工作，3天培训后可独立上手（配备标准话术模板，专人带教） 4.每月固定团队建设活动（参与不计入请假） 5.当前已在武汉、广东、苏州、天津、重庆、郑州、北京等32个城市布局 【岗位要求】 1.欢迎新人加入，需性格积极，具备一定抗压能力 2.善于沟通，情商高者优先 3.上手快、操作简单，所有成交流程均可复制，模板化操作便捷高效 【福利待遇】 1.底薪＋提成＋社保，综合薪资上限面议 2.等你来突破自我 工作地址： 武汉市汉江区西北湖国金中心29层2901室

岗位福利：新人前两个月帅哥美女店长手把手稳带，每月不定期团建，工作环境很自由，氛围好，晋升路线快，当代年轻人的理想岗位任职要求：勤快，有毅力，适应力强晋升路线：经纪人-智能店长-人店店长-部长-区域经理-区域总监

我公司专注于地坪材料的研发、生产与销售，同时承接各类终端地坪工程项目，致力于全系列地坪产品解决方案，积极对接并服务有需求的客户群体 任职要求： 1，具备良好的学习能力与进取意识，逻辑清晰，反应敏捷，擅长人际交流 2，对销售工作充满热情，能承受工作压力，具有强烈的业绩目标追求 3，有从事过地坪类产品销售工作经验者优先考虑 岗位薪酬结构：综合底薪3000元+项目提成，提成按业绩阶梯计算，上不封顶 福利待遇：实行单双休轮休制，法定节假日统一安排休假，享受底薪加高额提成、年终奖金，以及公司定期组织的团建、聚餐、旅游等员工福利 工作时间：8:30-17:30（无需加班）（午间休息时间：12:00-14:00）

岗位福利：年薪30W+触手可及 我是团队负责人，入职即享一对一指导，紧跟节奏，快速上手，开单无忧，客源充足。 年底助你实现目标飞跃，资源全面开放，区域不限、品牌不限、车型不限，操作便捷。 潜力无限，机会广阔，一切皆有可能。 诚邀有志之士共赴高薪挑战

神龙架木鱼中和食堂要厨嫂一名，可以做长期，月薪三千以上，月休六天，要求做事灵活服从管理，随时可以上班

餐饮部经理 岗位职责： 1、全面负责酒店餐厅的日常运营管理，负责团餐预定计划，确保服务质量与顾客满意度； 2、监督员工工作，提升团队工作效率和服务水平； 3、处理顾客投诉，解决现场突发问题，维护餐厅秩序； 4、参与制定菜单，控制食材成本，保证菜品质量； 5、定期盘点库存，确保餐厅物资充足且管理有序。 任职要求： 1、具备餐饮行业管理经验，熟悉中餐厅运作流程； 2、优秀的团队领导能力，能够激励员工并有效沟通； 3、良好的客户服务意识，能够应对各种顾客需求； 4、较强的成本控制意识，能有效管理餐厅运营成本； 5、有餐厅主管或厨师经验者优先考虑。 餐厅可承包经营或绩效分红！！！

招聘：库管员 薪资：5000元以上/月 神农架库管员

岗位职责： 1、负责公司设备在客户现场的安装与调试工作。 2、跟踪设备在现场的运行情况，及时发现并解决出现的问题，做好相关记录，并将服务过程中的信息准确汇报至部门负责人。 3、协助电气工程师开展客户技术沟通、应用系统展示等相关工作。 4、保障公司产品售后工作的有序执行与日常管理。 5、严格执行公司有关安全与质量的各项规章制度。 任职要求： 1、2025届/2026届应届毕业生，专业范围：电气、机械、自动化等对口专业。 2、实习岗位需签署三方协议。 3、个人特质：具备良好的沟通能力，富有开拓意识，责任心强，积极进取。 4、工作地点：神龙架酒厂 5、提供住宿，享有餐补。

神农架木鱼镇招厨房配菜嫂子数名，客房服务员数名工资待遇从优

业务员，沟通能力强，没有固定工作时间，有时间就可以，主要业务，推广鲜花批发平台，面向全国推广，在家工作也可以

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成阶段性营销任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和客户转化率 5.定期跟进客户进展，提供专业咨询与解决方案，促进成交达成 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的目标感和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售类实习或工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，具备基本的客户资料管理能力 5.学历不限，具备学习意愿和成长潜力者均可报名

美团直营招聘，互联网零售新兴行业 能力优秀者优先！！！~各区有岗位~就近安排 ［你最关心的薪资问题］ 保障固薪+提成+激励+住宿补贴+六险一金+年终奖1个 月 综合月薪8000~30000+销售冠军3W 在岗员工平均薪资12000+轻松干：7000-15000元好好干：15000-20000元 努力干：20000-30000元 【上班时间】 早9晚七，午休时间2小时+，弹性工作时间，外勤打卡，当日任务完成下班时间你说了算［岗位亮点］ 1、来了就有师傅带； 2、不用在行业熬着，辛苦但能快速赚钱； 3、正在扩编，最快3个月晋升； 4、入职半年后可以在美团内部自由转岗； 5、过年年终奖、日常团建、公积金医保，该有的保障都有

制冷设备，冷库工程，销售

导购 50岁以下，有销售经验的优先，性格开朗，认真负责 薪资福利:底薪+提成+社保+福利 招工人数:1名

每个月5W＋最快速买BBA的工作！！！ 身边同事年入50万很常见！ 解决眼前收入瓶颈的【优质选择】 奔驰宝马奥迪随手购！！！！ ================================= 你对当前收入满意吗？ 想在20多岁的年纪实现突破吗？ 电话联系我，最多占用3分钟！ 尝试了解！沟通交流！ 万一正好合适呢？我说的全部真实可查！！！ ================================= 工作时间：9：00—18：00 年龄要求：22—30周岁 工资发放：每月10号发放基本工资，每月23号发放提成 1.产品： 公司主营武汉市内一手及二手商铺，以一手商铺为核心业务。 2.客户群体： 服务对象均为高净值客户，已在武汉完成基础置业，客户关注投资回报率，达标即可成交；主流成交房源总价150-2000万，成交难度低于普通住宅市场！ 3.单套成交最低货值100万起，单套税前提成不低于30000元！2021年最大单成交2000万，税前提成达120万！ 4.新人首单周期普遍为1-2个月，最快开单纪录仅1天！ 5.收入水平：2021年销冠个人业绩税前256万，公司经纪人全年平均收入33.8万（税前）！ 工作概述： 1.入职后先熟悉公司在武汉推进的项目，掌握各项目位置及核心优势！ 2.通过合作渠道获取客户资源，公司统一提供渠道客户，供经纪人对接使用 3.内部沉淀大量有购置记录的客户资源，公平分配至每位经纪人 4.公司设有完善客户管理制度，杜绝抢客、切单等行为！ 5.倡导诚信协作、团队互助，新人入职配备资深经理带教，前期协助带看、促成签约，业绩共享不分你我 6.真实案例：2021年初入职一名应届毕业生，在本人指导下，于同年6月完成公司年度最大单，总成交额2400万，税前提成62万，成交周期仅8天！ 结佣速度：商业地产回款高效，远快于住宅，90%房源首月签约，次月即结佣！最晚不超过次次月！ 炫富篇： 1.薪酬篇：公司每年超30%业务人员年薪破百万！2021年全员平均年薪33.8万！ 2.座驾篇：2023年新购车辆起步即为迈腾！ 公司现有宝马五系车队3辆 奥迪A6L车队2台 奔驰C级2台、E级3台 另有多台小米SU7、特斯拉等新能源车型 员工结婚在武汉办宴可申请使用公司车队

1：招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2：全国支付宝的NFC铺设 3：学历年龄不限 4：有师傅带包教包会，老师傅亲自教，老师傅亲自带 5:底薪5000＋安装奖励秒结＋长期分润，上不封顶 6：时间比较自由休息时间可以自选 7包住，包水电

招聘、有卤味行业售卖员4名、年龄18—45岁张湾长安市场附近联系电话

总经理亲自直营团队: 公司成立13年，全国二十多家分公司，全国空白市场无任何一家竞争对手，公司全部直营团队，内部培养高管。新时代，新方向期待还在迷茫中的你加入我们团队再不来公司就上市了。 【公司简介】: 公司成立13年，全国二十多家分公司，现要拓展全国所有城市。无任何竞争对手。 应届生和市场小白都欢迎。期待加入我们团队。 【公司优势】: 1、现如今社会，只有业务存活率才是高的。 2、因晋升体系完善，公司老人留职率非常高，如果你还是每年不停换工作找工作，每年都从0开始，那么我们会是你归宿。 3、合作企业招牌硬，全新销售模式，体验式拓展。 4、无任何竞争对手，全国独一份。 【薪资待遇】: 1、伙伴业务员:工资:底薪4500+提成+绩效奖+奖金=8000以上， 2、中层销售管理:工资:底薪6000+提成+管理奖+个人奖+绩效奖=15000以上 3、高层管理:年薪+股权+分红(30万-120万区间)重点提示:所有高管没有空降，全部都是从基层做起。 4、入职后提供免费住宿(设备齐全、环境舒适) 【岗位职责】: 1.学习产品专业知识及基本操作; 2.通过上门拜访客户进行有效沟通，了解并挖掘需求，寻找销售机会并促成销售达成业绩; 3.定期与客户沟通并维护客户关系，建立长期合作关系。

岗位职责： 1、负责门店食品产品的销售，完成每日销售目标； 2、协助处理顾客咨询、订单及售后服务，提升客户满意度； 3、参与商品陈列与库存管理，确保门店运营有序。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强； 2、有食品行业销售经验者优先，能适应门店工作节奏； 3、工作态度积极，责任心强，有团队合作精神； 4、能接受工作安排，适应连锁门店工作环境。

岗位职责: 1.负责与客户对接沟通，安排并陪同看房 2.通过有效交流了解客户需求，提供专业的租房指导建议 3.协助推进租赁交易各环节，保障服务流程顺畅高效 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力及主动服务客户的态度 2.可独立开展工作，具备较强的执行能力和任务落实意识 3.具备团队协作精神，能与同事协同达成工作目标

一、薪资福利 薪资：8000元--30000元 1、4500以下部分提成22%，超出部分提成100%。业绩优异者月入3W+，收入上不封顶 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额计算，上不封顶，新人享受100%提成比例 2、提供带薪岗前培训（公司配备完善培训体系，安排专人指导，助你快速掌握工作技能） 3、享有月度奖、季度奖、年终奖、团队奖励等多项奖金，表现突出者可参与公司分红 补贴福利：房补、话补、绩效奖金、工龄奖、全勤奖、加班费、交通补助，法定节假日享三倍薪资 日常福利：下午茶供应、每月组织免费旅游活动、加班期间提供夜宵 二、岗位职责 新员工入职即配备专属导师全程一对一指导 工作内容简单易学，实现月入过万无压力 1、日常工作轻松，主要拍摄房源信息、制作短视频，高效吸引客户咨询 2、拥有全武汉范围内的丰富房源资源，灵活匹配客户需求，成交率高 3、陪同客户看房，沟通需求细节，达成意向后协助签约，日均multiple成交轻松达成 三、上班时间 早九晚六，无需固定坐班，每月休息6天，时间灵活自主 无需正装出席，工作氛围轻松，操作流程简单，适合无经验者加入 团队成员均为00后，年轻有活力，定期组织团建、主题激励活动及集体生日会 颜值在线，氛围融洽，积极向上 公司重视人才培养，针对零基础员工提供系统化专业培训与实操带教，快速提升业务能力，轻松实现高收入 只要你具备学习意愿，拥有团队协作精神和进取心，欢迎加入我们

租房管家双休+朝9晚6 工作轻松无压力，双休准时下班，无业绩考核 公司提供海量资源，接受零经验小白 只需通过手机与客户沟通，轻松月入过万 不限学历不限经验，团队氛围融洽有爱 全武汉范围房源任你掌握，客户主动咨询 新人享两个月保护期，主管一对一辅导出单 入职即享全武汉房源中介费全免福利 资源全包！资源全包！资源全包！ 提成全额发放100%：客户租4000元房子，你到手就是4000元 【岗位职责】 1.公司提供全武汉房源信息，通过平台发布并根据客户需求精准匹配（客户主动联系你） 2.安排带看房，公司配备电动车，外勤时间自由灵活安排 3.带领租客实地看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署，享受100%提成，客户租金多少你收入就多少 【薪资待遇及福利】 1.月均收入8000~50000元（上不封顶），提成比例100%（公司人均实收月薪过万） 2.公司免费配发电动车，端口费用全额报销 4.新人入职提供系统培训，首月安排辅助单，专人全程指导，无需担心开不了单 5.员工专属福利：全武汉房源租房免收中介费 6.设立月度奖励、季度奖金、团队激励，表现突出者可参与公司分红

武汉鲜美味食品有限公司是一家集研发、生产、销售于一体的综合性企业，全国多个省会城市均设有办事处，工厂直接供应火锅、烤肉等餐饮门店及社区所需的肉类、海鲜、特色小吃等食材。 工作内容：每日外出开展地推、面销及陌生拜访，走访本地餐饮终端客户或出差至各地级市，无固定上下班时间，无需到公司打卡报到，工作进度通过今日水印相机拍照上传进行管理。销售工作强度较大，经常跑动至深夜属常态，抗压能力弱者请勿投递。薪资8000+业绩提成，综合收入10000以上，享受带薪年假，公司提供社保。 工作流程：业务人员首先通过电商平台联系餐饮客户负责人，电话预约拜访时间，随后携带产品手册与样品上门，组织试菜活动如吃火锅等形式，推动客户下单成交，后续由后勤及销售助理完成交付与售后服务。工作地点覆盖武汉市、省内各地级市，以及湖南、江西、贵阳、上海、昆明、合肥等地的办事处均可安排。

按销售额回款，现款现货，提成发放及时 【工作内容】 1.完成销售任务：依据公司设定目标，达成产品/服务的销售指标，包含销售额、出货量、新客户开拓数量等。 2.客户关系维护：持续开发并维护客户资源，提高客户满意度与忠诚度，推动重复购买及客户推荐。 【任职要求】 1、具备建材、办公家具、医疗器械、实验室仪器、实验试剂及耗材等领域1年以上销售经验者优先； 2、有设备类、工程项目类、招投标项目类客户对接经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、5000无责底薪+1000绩效工资+月度奖金+年度提成； 2、工作时间与假期：9点-12点，13点30-17点30，午休1.5小时，周末双休，法定节假日福利； 3、培训学习:入职培训、销售技巧培训、专业技能培训、实操特训等，各类培训课程丰富多样，满足各阶段的学习需求。 4、公司官网：http://www.xtpwh.com/