岗位职责: 1.依据业务需求编制采购方案，明确所需物料的品类、数量及质量要求； 2. 对接供应商并核实交付周期，跟踪采购订单的执行情况； 3. 组织协调到货事宜，保障物资按时入库并完成相应手续； 4. 推进付款流程，确保采购款项按时结清； 5. 管理供应商资料，定期开展绩效评估并持续优化采购资源。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协作能力，能够与内外部人员高效配合； 2. 工作严谨细致，责任心强，具备较强的执行能力； 3. 熟练操作办公软件，具有基础的数据处理与分析技能； 4. 有采购相关工作经验者优先，能适应高强度工作节奏； 5. 遵守公司规章制度，服从工作调配，完成领导交办的其他工作。

岗位职责： 1. 负责公司物料采购过程中的询价、比价、议价以及收发货相关管理工作； 2. 承担采购合同的拟定、审核、执行，以及报销、付款和发票处理工作； 3. 开展供应商的开发与日常关系维护。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上机械自动化设备制造行业采购工作经验，熟练操作Office办公软件； 2. 熟悉采购作业流程，具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本控制意识，拥有较高的职业操守和敬业精神，能适应一定的工作强度。 薪资待遇：底薪+提成+全勤奖 职位福利： 1. 食宿：提供营养均衡的三餐，用餐经济实惠；免费提供标准间住宿，配备空调、Wifi； 2. 福利：享受节日福利、全勤奖励、五险等各类激励待遇。

岗位内容： 1. 负责原辅材料、办公用品及餐厅所需物资的采购筹备，落实采购计划并执行订单相关日常事务。 2. 跟踪并维护各项采购数据，定期整理编制月度报表，为管理决策提供有效数据支持。 3. 协助采购主管推进专项采购项目，与相关部门保持协同配合，确保流程顺畅。 4. 根据需要支援其他部门的采购工作，保障公司整体采购运作高效有序。 任职要求： 1. 掌握基本采购流程及相关实践经验，具备较强的市场洞察力和商业判断力。 2. 具备良好的沟通协调能力与团队意识，能适应快节奏的工作环境。 3. 学习能力强，思维主动，对数据敏感，熟练操作各类办公软件。

一、岗位职责 1、开展面料供应商的开发、评估与日常管理，搭建并维护合格供方名录，保持稳定合作关系。 2、与需求部门沟通确认面料技术参数、质量要求、使用数量及交期安排，制定科学采购方案。 3、组织实施面料询价、比价与商务谈判，签订采购协议，有效控制采购支出。 4、监控订单执行全过程，协调处理交期延误、质量问题等异常情况，保障供应连续性。 5、牵头完成面料到货验收、不良品退换工作，协同财务部门推进对账及付款事宜。 6、跟踪面料市场动态、价格走势及创新工艺，持续优化采购策略，降低供应链潜在风险。 二、任职要求 学历与专业：大专及以上学历，纺织工程、服装设计、供应链管理等相关专业优先考虑。 经验要求：具备1-3年面料采购相关工作经验，了解常见面料类型（如棉、麻、化纤、针织/梭织等）及其生产流程。 专业技能：熟悉面料技术指标与质检规范，具有议价能力和成本管控意识；掌握采购作业流程与供应链运作逻辑。 软技能：具备较强的沟通协作与谈判技巧，工作积极主动，能胜任紧急订单响应与突发状况处置；熟练操作常用办公软件。 其他要求：可接受出差任务（用于供应商对接及工厂实地考察），熟悉面料领域相关政策法规及环保要求者更佳。

1、熟悉采购工作的基本流程，掌握从下单、跟踪到收货验收等各环节的操作要求。 2、具备大专或以上学历，工作踏实负责，愿意在公司长期发展。

岗位职责： 1 负责生产所需原材料、外协外购件、检验器具、工具、辅料及办公用品等物资的采购执行。 2 制定采购计划，编制并落实月度、年度资金使用计划，确保采购工作有序推进。 3 编制委托加工协议、订货合同及采购订单，并跟进协议、合同与订单的履行；同时承担日常工具、辅料等其他物料的采购任务。 4 通过ERP系统完成采购流程及入库相关手续的操作。 5 开展供应商的筛选与评估，依据质量管理体系要求实施供方管理与绩效评价，负责供方资料的整理、归档及动态维护；做好采购合同、订单等文件的归集与管理。 6 配合新产品开发及在产产品改进过程中所需物料的选型与外协对接工作。 任职要求： 教育背景：理工类相关专业，大专及以上学历。 专业知识：掌握机械、电气类原材料基础知识；熟悉采购管理、合同管理及相关财务知识；具备ERP软件操作能力；了解ISO体系管理相关内容者优先。

公司主营冻品原料，与全国多家屠宰厂建立稳定合作，专注于猪类分割产品供应，业务覆盖全国范围，日常办公在办公室内完成，通过网络开展业务对接。 福利待遇：每天8:30至17:30工作，长白班，每周日固定休息，工资按时发放，定期组织团队建设活动，享受多项员工福利。 岗位要求： 年龄：****** 学历：高中及以上（能力突出者可适当放宽条件） 性别不限 薪资面议！！！ 八小时工作制度，上六天休一天

寻求资深采购专员，表现优异者可推荐晋升采购主管 （一）岗位职责： 1、开展供应商资源拓展，收集并归档相关资料，做好供应商信息维护与分类管理； 2、组织实施采购环节的比价、议价及商务沟通，优化采购机制，保障流程高效运行； 3、评估供应商在价格、生产能力、产品质量及交付周期等方面的表现，确保供应稳定可靠； 4、持续跟踪市场动态与价格走势，积极挖掘降本空间，提升采购效益； 5、配合上级完成交办任务，并协同其他部门推进跨职能协作工作。 （二）任职要求： 1、大专及以上学历，计算机应用、市场营销等相关专业优先； 2、熟练操作用友ERP系统，精通供销存相关软件功能操作； 3、具备较强的沟通协调与谈判技巧，对成本控制有敏锐意识； 4、有教育装备或教学仪器行业采购经验者优先录用； 5、能承受一定工作压力，持有驾照并可接受短期外出差旅。

一、岗位职责 1、成本管理：制定毛猪采购方案，在同等成本条件下，通过优化选猪策略提高胴体出成率及等级指标，提升毛猪整体产出价值； 2、行情监测：采集同行业市场动态，精准掌握供需变化，为运营定价提供数据支持； 3、品质管理：将屠宰环节各阶段数据及时向养殖端反馈，推动上游优化毛猪品质，促进养殖与屠宰双环节效益提升； 4、承运商管理：开展承运商的开发、培训与日常管理，增强其运营水平，保障采购计划高效准确落地，达成协同共进； 5、车辆调度：统筹运输车辆的规划与调配，全程跟踪运输过程，快速响应并处理突发情况，确保生猪运输品质，保障供应效率 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备明确目标意识，责任感强，坚持原则且敢于提出要求，拥有较强的盈利导向思维； 3、其他：具有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践者优先录用 在这里，您将深度参与乃至牵头覆盖全国24个省200余家牧原养殖子公司的采购决策与生猪运输管理工作，实现技术与管理的深度融合，在实战中迅速成长为采购与物流领域的复合型人才

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企业名称:河南卓盈科技有限公司 招聘岗位及人数:数控立车师傅、采购助理 各1人 岗位要求: 23-45岁，1年以上机械行业相关经验 工资待遇:5000-8000 具体情况:电话联系 工作地址:荥阳市城关乡大王村装备产业园 联系电话:

1、采购订单的整理与跟进，确保信息准时及时； 2、协助完成供应商资料归档及采购相关文件整理； 3、完成采购数据的录入与维护，支持采购流程顺利运行； 4、配合上级完成其他工作 任职要求： 1、具备良好沟通能力，能够高效协调外部信息； 2、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力； 3、工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 4、能够快速适应环境。

招聘 CNC调机员 5 名/要求：3年以上的工作经验; 悉各种材料的加工特性，有精密件/自动化设备零件加工经验优先，熟悉法兰克/三菱系统的操作，看得懂图纸及程式单、会用各种测量工具 薪资：9K-10K 2、采购专员一名 /要求：钣金采购2年以上工作经验，工作细致、责任心强，具备良好的合规意识与抗压能力。） 薪资6.5K-7K 欢迎有意者携带本人身份证直接到公司面试。 联系地址：本工业园D栋一楼办公室 联系人/电话：罗，S

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嘿，我们正在找你！是的，就是你，那位热爱生活、细心且有责任心的伙伴，快来加入我们的团队吧！ 在这里，你将负责： 岗位职责： 1、学习掌握业务流程及相关知识，承担对应业务的办理工作。 2、协助客户填写办理所需的相关资料。 还有更多有趣的工作内容等你来体验…… 岗位要求： 1、中专及以上学历，专业不限。 2、做事细致踏实，具备较强的责任感与进取心，沟通能力良好，年龄在20-39周岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，并发放360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验的小伙伴积极投递！ 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周每周日休息。 法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资（2800-7300）+新人保护薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴），收入上不封顶，多劳多得。 平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，前两个月额外享有1200元新人奖励；入职满一年员工月薪普遍在8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金，还可享受年终奖、司龄奖金、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团建，费用由公司承担，你只需放松参与，尽情融入。 如果你： 善于发现问题并积极解决； 性格细心、认真、有担当； 那么，别再等待，立即加入我们吧！期待与你携手，共同书写精彩的职场故事！

岗位职责: 1. 协助主管完成日常行政事务，保障各项工作的有序开展。 2. 参与部门工作计划的拟定与实施，跟进项目执行进度。 3. 负责重要文件的撰写与修订，确保内容准确、格式规范。 4. 维护办公室日常运转，涵盖文件归档、会议组织等事项。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力，能高效应对多项工作任务。 2. 拥有较强的书面表达与口头交流能力，可顺畅对接团队及跨部门协作。 3. 熟练操作各类办公软件，如文档编辑、数据表格处理及演示材料制作。 4. 具备良好的分析与应变能力，能独立应对并解决工作中的实际问题。

年龄范围：25～35岁 教育背景：大学专科及以上学历（中文系毕业优先） 工作经验：具备三年年及以上工作经验。 技术领域：能驾驶车辆（驾驶证） 综合素质 1、责任心强，原则性强，具备良好的职业道德和抗压能力。 2、优秀的沟通协调能力、文字表达能力和培训授课能力。 3、具备团队合作精神，能有效推动各部门落实

招库管一名

1.日常行政事务管理。2.人事与考勤辅助。3.物料与仓库支持。4.客户服务与协调。5.财务与行政支持。6.法务与资质管理。

薪资待遇 1. 底薪1800-7300+无上限提奖＋年终奖金+季度奖励+各项奖励，月平均收入5000左右，入职3-6个月的人员平均收入在8000以上，新人前两个月有保底工资2700。 2. 入职即缴纳五险，入职满一年后每年享有额外5天带薪年假，公司每年组织旅游一次、体检一次。 3. 不收取任何押金，公司直招，面试通过后可参加新人培训，培训期间带薪。 4. 未毕业实习生由公司购买雇主责任险，可保留应届生身份。 5. 国家法定节假日全部享受带薪休假，每月第一周双休，后三周每周日休息，在享有国家规定春节假期的基础上，额外享受公司提供的5～15天带薪新年假，并享有婚假、产假、陪产假、丧假、病假等福利。 6. 提供生日礼物、节日福利以及现金与实物激励。 岗位职责： 1. 针对车险即将到期的客户进行联络，提醒其保险已到期，并介绍我司优惠政策，促进成交（客户资源由公司提供，无需自行开发客户，无需外出应酬）。 2. 为客户提供高效、准确且专业的线上咨询与服务支持。 3. 按要求完成公司及上级安排的相关培训与工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，表现优异者可适当放宽条件； 2. 年龄20-40周岁。 工作时间： 每天八小时工作制，上午8:30至下午6:30，午休时间为1小时40分钟。

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岗位职责: 1.负责办公室日常运营事务，保障办公环境高效有序运行。 2.统筹内部人员管理，推动团队协作与整体执行效率提升。 3.策划并协调公司内外部沟通事宜，促进信息顺畅流转。 任职要求： 1.拥有出色的组织协调与团队引领能力，具备良好的管理执行力。 2.具备较强的沟通表达能力，可实现跨部门高效对接。 3.注重工作细节，能在多任务环境下保持高质量输出。

1. 负责公司日常行政事务的办理、商务接待以及对外联络与协调工作； 2. 大专及以上学历，性格活泼开朗，形象良好，具备较强的文字写作能力与沟通表达能力。

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

岗位职责: 负责新车及二手车的采购任务，严格遵循采购流程，涵盖车辆评估、手续核查、定价策略、采购谈判，并熟练运用采购相关工具；保障所采购车辆的质量与性能符合标准。 任职要求： 1. 具备1年及以上新车与二手车采购工作经验，热爱汽车行业，了解汽车构造；拥有多种采购渠道资源者优先。 2. 熟悉汽车市场动态，具备一定的采购渠道资源，能准确评估车辆价值与实际状况。 工作地点：菏泽市区和郓城县区两者可选。