◎岗位描述： 1、负责公司合作银行所辖网点的日常维护，确保业务顺利开展 2、负责公司合作银行所辖网点的业务培训与技能辅导 3、负责公司合作银行所辖网点的各种客户售后服务工作 ◎任职资格： 1、形象好、气质佳、亲和力好，具备较强语言表达能力 2、学习能力强、具备高度责任心，能承受较强工作压力 3、金融专业或市场营销专业者优先考虑

岗位职责: 1、负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作； 2、负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责挖掘客户真实需求，推动产品成交； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系维护工作。 任职资格: 1、持有驾驶证且驾驶熟练，形象端正，气质良好； 2、具备较强的主动性，工作积极认真，热爱汽车销售行业； 3、具有进取心，敢于迎接工作挑战； 4、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理素质稳定； 5、具备优秀的团队合作意识和客户服务意识； 6、有销售工作经验或市场营销相关专业背景者优先考虑。 工作时间:9:00-18:00【中午12:00~14:00休息】

营销经理及全盘管理人员

岗位职责: 1、负责黄冈的销售策略制定与执行,确保销售目标的达成; 2、维护和发展客户关系,提升客户满意度和忠诚度; 3、组织并指导销售团队进行市场调研和竞品分析 为公司提供决策支持; 4、定期组织团队内部培训和团队建设活动,提高团队整体销售能力; 5、监控销售数据,分析销售趋势,及时调整销售策略。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上的弱电智能化，音视频,会议系统,楼宇自控系统、安防系统、停车系统等相关行业销售管理经验,有大区销售管理经验者优先; 2、拥有优秀的沟通协调能力和领导力,能够带领团队实现业绩目标; 3、熟悉销售流程及市场推广策略,具备较强的市场敏感度; 4、具备良好的抗压能力,能够在快节奏的工作环境中保持高效工作; 5、具有较强的团队合作精神,能够激励和管理团队成员。 年龄:28-35岁 本岗位人事关系隶属武汉分公司，每月两次到武汉公司开会，其余时间在黄冈本地开展工作。

【岗位职责】 1、通过电话沟通及网络推广等方式开拓客户资源。 2、定期维护客户关系，推进合作并促成交易达成。 3、按时完成门店下达的销售业绩指标。 【任职资格】 1、年龄20~45岁，仪容整洁，气质端正。 2、具备2年以上汽车销售经验，或3年以上其他行业销售工作经验者优先考虑。 3、具有良好的沟通技巧和团队协作意识。 4、优秀应届毕业生可录用，无经验要求，公司将提供定向培养。

【公司介绍】 花生好车成立于2015年6月，专注于为“小镇青年”提供一站式汽车出行解决方案，致力于成为该领域的领先品牌。目前已构建以直租、批售、回租及新能源汽车零售四大业务为主导的汽车新零售服务体系。 【产品卖点】 千元即可提走新车（具体车型与购车方案请参考花生好车APP） 【岗位需求】 1、依据门店整体业绩目标，制定销售团队的月度工作计划； 2、定期组织销售团队开展产品知识、销售话术、实战技巧及主推车型等相关业务能力提升培训； 3、负责带领、辅导并监督团队成员完成既定业绩指标； 4、需在人力资源部门支持下完成团队建设，确保每月团队配置稳定维持在1名主管+8名一线营销经理。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备至少3年团队组建与管理经验； 2、渴望高收入，具备强烈赚钱动力，同时拥有出色的沟通、协调及执行能力； 3、有汽车行业或金融领域相关工作经验者优先。 【我们提供】 1、每月至少组织一次工作日团建活动，节日福利、生日关怀等一应俱全； 2、工作时间早九晚六，中午休息两小时，主管岗位薪资面议时可查； 3、晋升路径清晰明确（业务发展通道：一线营销经理-团队主管-门店经理-区域经理-战区负责人）； 4、更多详细信息欢迎面试时深入交流。

招聘：营销经理 薪资：5000-7000元 男女不限，年龄22-45岁，爱岗敬业，对酒类产品有基本认识，能吃苦耐劳，且有较好的语言沟通能力，对销售工作有较浓厚的兴趣以及善于学习，有勇于开拓和进取的精神。

1、工作内容： ①完成所辖区域内的销售目标； ②负责区域内业务团队的招聘及日常人员管理事务； ③开展区域市场的维护与规划，制定并落实产品推广、销售及促销方案； 2、任职要求： ①年龄20-38岁； ②高中及以上学历，能熟练操作智能手机，具备基础电脑使用能力； ③有1年以上快消品行业工作经验，具有厂家业务经历者优先； ④持有驾照并能熟练驾驶，热爱销售工作，具备通过努力实现个人价值的愿望； 3、福利待遇： ①底薪2500-3000元+绩效，综合月收入8000以上； ②公司统一缴纳五险，提供话费补贴、交通补贴； ③入职满一年可享受带薪年休假。

我们提供【一对一带教培训、线上培训与线下实操相结合】 我们提供【公平快速晋升机会、精准客户资源无需盲目外呼】 我们提供【融洽团队氛围～配备饮水机、冰箱、空调等完善设施】 【岗位职责】 1、为客户匹配专业的汽车金融方案，涵盖贷款、融资租赁等相关服务。 2、积极对接客户，确保服务流程中各类问题高效响应与处理。 3、持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 4、关注行业及市场变化，为团队输出产品知识与可行销售策略。 5、配合团队推进工作，助力完成整体销售任务与业绩指标。

岗位职责: 1.负责蚯蚓生物有机肥、微生物菌肥及育苗基质的市场推广与销售工作 2.与客户保持良好互动，宣传产品优势并完成既定销售任务 3.持续维护客户关系，保障服务质量与客户满意程度 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力以及协作意识 2.能够迅速融入工作环境，主动应对各类挑战 3.对农业肥料类产品具有基本认知和浓厚兴趣

饲养员 熟手，至少养过一年以上育肥，会看猪病，会打针；要求年龄25岁至60岁，身体健康，有责任心，能吃苦，不要带小孩的 薪资福利:面议；单间，wifi，空调，洗衣机，生活用品齐全，专人做饭 招工人数:6名 我场属公司十农户养猪场 工作地址:湖北黄冈

湖北麻城腾昂猪场招聘: 规模：550头母猪自繁自养 场内情况：自动料线，有WiFi，有空调，包吃住。 招聘岗位：饲养员（限位栏饲喂） 薪资待遇：一个人4500（做的好有奖金） 一、年龄50岁左右，有育肥经验，会简单的治疗！身体健康，能吃苦耐劳，能马上到岗。 ☎:叶

招聘：仓库起重工 薪资：5000-7000元/月 利用起重设备进行物资转运，45岁以内。

招做袖口记件，

招聘：管网小区道路施工员，工作地点：湖北武穴市。年后仍要继续干，主要施工管网道路等，要求3年以上工作经验熟练使用测量仪器等，工资8000元以上，工资月结。电话：

身体健康，性格开朗，乐于沟通着优先

我们正在招聘全职销售经理，薪资范围8000-15000元/月，固定底薪6000元/月，加上销售额提成和绩效奖金。工作时间为18:00-:0300，每月休息四天。包吃包住，提供社保、意外险、商业保险。 我们需要有酒水销售、食品销售、面销经验、门店销售经验、柜台销售经验的候选人，同时具备丰富的管理经验和区域销售经验。如果你年龄在20-35岁之间，不限经验及学历，欢迎加入我们。

有从事过白酒行业的优先

有从事过白酒行业优先

有从事过白酒行业的优先

从事过锂电池相关优先，对锂电池有初步了解，具备一定销售能力，

招聘早餐店阿姨 时间5:00-14:00，地点:联投金街(市思源学校对面)，年龄55岁以下，工资面议，联系方式:周

岗位职责: 1、负责整车售卖服务及到店客户的咨询解答工作； 2、负责各类车型销售资料与客户信息的归档整理； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入了解客户需求，推动产品成交； 5、负责售前跟进协调及售后客户关系维护工作。 任职资格: 1、持有驾驶证且驾驶技术熟练，形象端正，气质良好； 2、具备较强主动性，工作认真投入，对汽车销售有热情； 3、具有进取心，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，心理承受力强； 5、具备良好的团队合作意识与客户服务理念； 6、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。 工作时间：9:00-18:00【中午12:00~14:00休息】

黄州学生街盒饭外卖店，现招打包员1名，15元/小时。要求（年龄40岁以下）有经验，手脚麻利优先，每天上午工作4小时，8点到12点。午餐可以在店里吃。工资周结！联系电话:

认同公司品牌理念与发展规划，具备长期合作的诚意与决心； 拥有一定的本地资源（如人脉、渠道、场地等），熟悉所在城市市场环境； 具备较强的商业运营能力，团队管理经验及市场开拓能力； 工作积极主动，有责任心，能高效执行公司的营销策略与任务。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资9000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

【黄太公海鲜牛肉火锅招人啦】 后厨：厨嫂10名（3500～4500） 切配3名（4000～6000） 前厅：服务员10名（3500～4000） 迎宾员1名（3500～4500） 领班2名（4000～5000） 福利：包吃住+月休三天+晋升快 坐标：黄州区西湖三路水利局旁边，联系熊经理

【岗位职责】 1、通过电话沟通及网络推广等方式拓展客户资源。 2、定期维护客户关系，推动合作达成。 3、完成门店下达的销售业绩指标。 【任职资格】 1、年龄20~45岁，仪容整洁，气质佳。 2、具备2年以上汽车销售经验，或3年以上其他行业销售经历者优先考虑。 3、具有良好的沟通技巧和团队协作意识。 4、优秀应届毕业生亦可录用，公司将提供定向培养。

一、制定门店销售方案，带领团队达成销售指标，全面承担门店业绩达成的核心职责； 二、拓展门店获客渠道，通过加盟合作、经纪人开发及跨行业联动等方式，增强客户引流能力； 三、作为门店风险管控首要负责人，落实客户资质审核、资料归集整理及贷后风险事件处理，有效降低逾期率与车辆损毁风险； 四、全面负责门店资产管理工作，规范车辆入库、出库、回收、盘点及日常维护流程，保障公司资产完整安全； 五、统筹门店日常运营事务，严格执行5S标准及客户服务接待规范，塑造优质品牌印象，提升客户满意度； 六、主导门店成本管控，合理控制行政开支、差旅费用及车辆整备支出，实现降本增效； 七、负责团队组建、人才培养、氛围营造与绩效管理，确保员工熟练掌握产品知识、运营流程并有效执行，同步提升客户经理转化签单能力； 八、推动公司及战区各项制度、政策、规范的传达落地与执行监督，以身作则，对违反公司底线的行为及时上报处理。 诚信正直，个人征信记录良好。 大专及以上学历，专业不限；年龄建议在25至32岁之间； 具备两年以上销售团队管理经验（团队规模10人以上），拥有汽车租赁、汽车金融、设备租赁或直销领域从业背景者优先考虑。