
服装制造企业生产总经理
3-5万/月
厂长/主管5-10年大专羽绒服冲锋衣
岗位职责:
1、依据公司发展战略,参与制定产品战略规划,为战略落地提供支持,规范产品生产流程,全面主导服装生产运营管理工作;
2、优化生产指挥中心管理制度,明确人员行为准则,提升团队专业能力,保障各项生产任务有序开展;
3、统一组织、调配与管理生产体系内的各项业务运作;
4、推进生产管理工作的标准化与执行落地,确保生产各项目标高效、顺利达成;
5、对接协同相关部门,保障生产系统在跨部门协作中的各项需求得到有效解决;
6、跟踪督导各生产工厂的计划执行进度,确保产品按时交付。
岗位要求:
1.大专及以上学历,具备5年以上生产管理经验,有高端运动品牌从业背景者优先;
2.英语能力良好,熟练使用办公软件;掌握服装制作工艺流程,了解市场加工动态,具备较强的成本管控能力;
3.能够识别成衣生产过程中的各类问题,并提出切实可行的改进方案,具备优秀的沟通协调能力;
4、精通服装生产计划、成本控制、质量管理等相关专业知识;
5、具有良好的职业素养与道德操守;
服装制作主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年高中男装户外冲锋衣能够独立设计运动服服装擅长AutoCAD熟悉面/辅料市场擅长ET冲锋衣
1.统筹调配工艺师、工艺员及录单员的工作内容,并跟进执行进度;
2.依据样品交付时间的优先级,合理分配团队任务与工作安排;
3.监督团队成员工作表现,识别提升点并推动优化措施落地;
4.梳理作业流程中的障碍与堵点,提出切实可行的流程优化建议;
5.带领团队持续精进各流程环节耗时,提升整体运作效率,压缩周期时间;
6.指导并带领工艺员完成样品阶段的工艺制造文件编制;
7.主导建立和完善企业技术工艺规范与标准体系;
8.持续优化制作工艺,改进技术方法,实现效率提升、品质改善与工时降低;
9.针对新品样品试制过程开展技术风险预判,及时解决工艺技术难题;
10.配合设备研发团队,就现有设备、工具及其配套装置提出改进建议并提供技术支持;
11.为制造工厂在新品量产过程中遇到的技术问题提供现场或方案支持;
12.注重技术梯队建设,培养专业人才,增强团队整体技术能力;
13.负责所有大货订单的技术转移工作(含完整技术资料包);
14.带领工艺师团队为车间量产提供技术保障,应对和处理生产中的工艺异常。
生产经营主管/经理
8千-1.2万/月
主管5-10年大专
1.全面负责CNC机加中心的生产运营管理工作,确保生产计划的顺利实施和生产目标的达成。
2.负责制定并优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本。
3.监督生产现场的质量控制和安全管理,确保产品质量和生产安全。
4.协调解决生产过程中出现的问题,确保生产顺利进行。
5.负责组建和管理生产团队,包括人员招聘、培训、考核和激励等。
6.制定并执行员工培训计划,提高员工的专业技能和综合素质。
7.建立有效的员工激励制度,激发员工的工作积极性和创造力。
8.根据公司整体战略,制定CNC机加中心的发展战略和业务计划。
9.监督战略和计划的执行情况,及时调整和优化策略,确保战略目标的实现。
任职要求:
1、6年以上机加中心零部件生产及管理经验。
2、熟悉CNC编程和工艺流程,熟练使用Ug/Masteicam等相关软件。
3、熟练使用发那科、三菱系统性能。
4、责任心,稳定性强,踏实,勇于创新改善,团队合作能力强
钢构件厂长
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 协调并优化生产流程,保证产品质量和交付时间。
2. 管理和培训下属员工,确保团队运作良好。
3. 执行公司决策并制定厂区整体管理计划。
【岗位要求】
1. 拥有相关领域的本科及以上学历,或同等工作经验。
2. 5年以上制造业企业高管工作经验,具备优秀的团队管理能力和协调能力。
3. 熟练掌握现代化制造技术和管理方法,熟悉市场趋势和行业动态。
蚯蚓养殖项目负责人
6千-1万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验精益改善经验成型工艺经验
1. 日常运营管理:全面统筹蚯蚓养殖场的日常运作,科学划分养殖区域,确保设施设备安全运行,持续优化生产流程,提升整体运营效率。
2. 技术管控:全程监控蚯蚓生长环境,根据不同生长周期精准调控温湿度等关键参数,及时处理各类技术问题,保障蚯蚓及蚯蚓粪的产量与质量。
3. 团队管理:负责养殖团队的组织与建设,开展定期培训,增强员工专业技能,合理安排工作分工,促进团队高效协同作业。
4. 市场对接:积极开发销售通路,对接客户需求,完成订单履约,维护长期客户关系,助力养殖场实现稳定收益。
任职要求:大专以上学历
岗位福利:8000~10000
行业经验:具备养殖或制造类工厂管理背景
岗位经验:8年以上
酒店家具厂长
1-1.3万/月
厂长5-10年中专/中技酒店家具行业优先有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程,提升运营效率与合规水平
3. 领导团队完成安全生产目标,定期开展安全检查与员工培训
4.协调采购、仓储、物流及销售等部门,保障供应链高效协同
5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与资源配置,推动降本增效
任职要求:
1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有实际落地经验
4.具备良好的沟通表达能力与团队管理经验,能有效激励下属
5. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先,持相关管理类证书者更佳
小工长期餐补3-5人日结
黄冈市黄梅县招工地小工/杂工3名,260元每天,超过50岁不要,可以做到年底,一个月生活费3500,看清楚再打电话
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】
1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题;
2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态;
3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。
4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费;
5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力;
6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题;
7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作;
8、执行上级领导安排的其他工作。
【录用要求】
1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽;
2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺;
3、具有基本办公软件操作能力;
4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。
【福利待遇】
五险、餐补、员工宿舍;
法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
小型加工中心负责人
9千-1万/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容:
1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货;
2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率;
3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率;
4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗;
5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程;
6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。
岗位要求:
1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序;
2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题;
3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控;
4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
主管
招生产主管,经理,公司做卷对卷丝印防爆膜,亚克力镜片,懂出菲林工艺,会开机,有管理经验优先,公司东莞凤岗,待遇微信聊
城市合伙人
2.5-5万/月
城市经理3-5人3-5年学历不限按单提成代理商销售区域销售较多出差弹性工作制企业服务5人(含)以上地推团队
认同公司品牌理念与发展规划,具备长期合作的诚意与决心;
拥有一定的本地资源(如人脉、渠道、场地等),熟悉所在城市市场环境;
具备较强的商业运营能力,团队管理经验及市场开拓能力;
工作积极主动,有责任心,能高效执行公司的营销策略与任务。
黄冈罗田县招聘今世缘白酒销售专员,全职5人:缴纳社保、十三薪、可居家办公,兼职5人
5千-1.8万/月
酒水销售销售专员社保生日福利年终奖高温补贴五险3-5人经验不限学历不限按单提成团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售TOCTOGTOB接受居家办公快消品批发/零售无经验要求退伍军人
招聘今世缘白酒销售专员,全职5人:缴纳社保、十三薪、可居家办公,兼职5人
汽车金融客户经理
7千-1.2万/月
客户经理1-3年本科客户活动组织互联网金融客户开发批发/零售互联网/科技客户关系维护
(一)负责客户汽车贷款业务的办理与咨询,提升服务体验,确保各项业绩指标达成;
(二)开发并维护4S店、汽车经销商、合作渠道及寿险客户资源,促进单店产出与渠道合作满意度;
(三)为合作机构提供汽车金融支持服务,涵盖贷款产品培训、风险协助排查、重点客户跟踪及问题解答等;
(四)贯彻执行各项业务政策,保障综合金融业务高效推进;
(五)完成上级交办的其他相关工作任务。
服装车缝组长6K-15K
8千-1.3万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理服装生产
工作内容:
负责每日生产任务的落实,确保产品达到质量标准。
职位要求:
1.年龄50岁以下,具备三年以上服装厂工作经历;
2.拥有2年以上带领25人以上团队的管理经验;
3.能够服从公司的工作调配及日常管理要求
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职
8千-1.3万/月
城市经理生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(前期有老员工带)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力
薪资构成:底薪5000+高提成+开单奖,综合薪资8000起
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。
科益信拓有限公司
4-6千/月
电话销售20人以上经验不限中专/中技按单提成基本坐班TOCTOGTOB
可以接受宝妈/实习,
任职要求:
1.不限学历,专业,性别,
年龄和过往经验等。
接受沟通能力强的新伙伴。
2.若您曾经有电话外呼,电话客服,电话销售经验, 优先考虑入职。
岗位职责:
电话联系已经购买过产品的客户
邀请客户添加销售团队的企业微信即可,不销售,不需要自己后期运营维护客户。
岗位福利:
1.无责底薪2.5k(具体面议,线上线下均可)+绩效(月均2000+)+超多福利奖金,新人综合4k+
有经验综合6k+。
2.9:00-18:00,午休1小时,月休4天。
3.除享有国家法定节假日外,
额外再享有带薪年假。
4.每月含有一次下午茶,并且包含午餐。
工作地址:麻城市金桥大道瓦小灶老火锅三楼
联系人:项
黄冈银保渠道主管
4千-1万/月
销售经理6-10人经验不限大专
◎岗位描述:
1、负责公司合作银行所辖网点的日常维护,确保业务顺利开展
2、负责公司合作银行所辖网点的业务培训与技能辅导
3、负责公司合作银行所辖网点的各种客户售后服务工作
◎任职资格:
1、形象好、气质佳、亲和力好,具备较强语言表达能力
2、学习能力强、具备高度责任心,能承受较强工作压力
3、金融专业或市场营销专业者优先考虑
销售专员1-3年学历不限不接受居家办公互联网金融对企业/机构(To B)销售经验
岗位福利:年薪30W+触手可及
我是团队负责人,入职即享一对一指导,紧跟节奏,快速上手,开单无忧,客源充足。
年底助你实现目标飞跃,资源全面开放,区域不限、品牌不限、车型不限,操作便捷。
潜力无限,机会广阔,一切皆有可能。
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