学历要求：大专以上 年龄要求：25岁以上 工作经验：优秀可条件放宽 工作内容：负责拜访客户，维护老客户的服务，开拓新客户，具体情况打电话，面议。

吃住厂区 岗位职责： 1.负责为销售部门提供日常行政协助，保障销售工作高效有序开展； 2.负责客户资料与销售数据的整理、更新，确保CRM系统信息准确完整； 3.协助团队完成销售报表及市场数据分析，为管理决策提供支持； 4.负责内外部沟通协调，包括订单进度跟踪、物流安排及售后服务对接； 5.策划并参与销售会议与培训活动，确保信息传达及时准确。 任职要求： 1.具备较强的条理性和严谨的工作作风； 2.熟悉常用办公软件操作，尤其擅长Excel及CRM系统的使用； 3.拥有良好的沟通能力，可与客户及内部各部门顺畅交流； 4.具备多任务处理能力，能独立应对工作中出现的突发情况； 5.熟悉基本销售流程，有相关领域工作经验者优先考虑。

1. 负责车间型材下料登记、物料清点，做好生产台账记录 2. 整理生产单据，核对订单数据，协助师傅安排每日生产进度 3. 维护车间物料摆放，做好日常数据统计工作 4. 有人手把手带，零基础可以学生产整套流程

计算报价协调车间生产 工作细致认真 责任心强 具有良好的沟通协调能力

招聘保险销售助理，详情请面议 学历：大专以上 年龄：25以上

《灵武项目》牛奶厂急招以下岗位人员：期待您的加入：仓库自动操作信息员2名会电脑三班俩倒、上12h休24h工5000/月保洁工2名长白班8小时工资2800一3000/月物流装卸工3-4名计件多劳多得综合月收入6千一1万左右有吃苦耐劳团队精神服从安排管理者优年龄25一55周岁以内》工作地点:（灵武临河镇临港产业园区红柳湾村）报名联系电话.赵先生：

大连路与兴洲街附近工地招聘顶班电梯司机，顶班两天，需要现在到岗。

胡经理2、望远龙辰九悦湾招聘保安3名，55周岁以下，月薪3200元月休4天。联系电话：

招聘电工，岗位为桥梁施工现场电工。 岗位要求：持有电工特种作业操作证，熟悉桥梁工地临时用电，会拉设施工现场大电，配电箱接线、线路敷设、漏电保护布设。能看懂工地用电图纸，排查电路故障，熟悉施工现场用电安全规范。有路桥或基建工地工作经验者优先，服从现场管理。 岗位职责：负责桥梁施工现场临时用电布设，主干大电架设，一级、二级、三级配电箱安装接线，电缆敷设，日常电路巡检，用电隐患排查，做好工地用电安全管理。 工作地点：宁夏银川。薪资电议，包吃住，按月发放。

西夏区明天招聘顶班信号工一名。

招聘：跟单业务员薪资：3-4千/月处理公司日常业务等任职要求大专以上学历，年龄25-45岁，要求吃苦耐劳，熟悉电脑办公软件，较好的沟通表达能力，具备有C证驾驶证以上优先。待遇：3000-4000元/月

岗位职责： 1.负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、生产协调、出货安排及物流跟踪 2. 与客户、业务、仓库、工厂等部门保持高效沟通，确保信息准确及时传递 3. 整理并维护客户订单台账，定期更新订单状态，及时预警异常情况 4.协助处理售后反馈及退换货事宜，提升客户满意度 5. 归档订单相关单据，确保资料完整可追溯 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强 2.熟练使用办公软件，能高效处理表格及文档 3.有跟单、外贸或生产计划相关经验者优先 4.工作细致耐心，具备较强的数据整理与抗压能力 5.学历不限，中专及以上学历优先

招聘:1.发货、跟单文员(男女都行)年龄:30-40岁左右，要求:会电脑，熟练运用OFFICE等办公软件，无色盲症状，工作细致耐心，服从管理，要能稳定做长期的，有仓管及跟单经验者优先考虑。试用期工资3500(一个月)正式工资4200包吃包住联系方式:

副驾跟单员薪资待遇： 长途：主要跑湖北 安徽 江苏 上海 福建 浙江等地 底薪5500+全勤500+提成一趟1900 +餐补一月1400，上7休7 月休15天 短途：主要跑重庆 德阳 绵阳 乐山 内江 成都周边等地 底薪4500+全勤500+提成一趟200+无餐补+上2休1 月休10天 长短途都是每个月3号准时发放工资，月结打卡

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岗位职责： 1.负责商务对接与客户沟通，跟进项目合作进展，推动合同签订与执行 2.整理并分析市场及客户需求信息，协助制定商务拓展策略 3.协调内外部资源，支持招投标、资质申报及商务文件编制工作 4.维护客户关系，定期回访，收集反馈并推动问题闭环解决 5. 完成日常商务数据统计、报表汇总及上级交办的其他事务 6.形象气质佳，有国，政府，客勤关系的优先 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判协调能力，形象气质佳 2.熟悉商务流程，有合同管理、客户维护等相关经验者优先 3.具备较强的责任心、执行力和抗压能力，能适应阶段性出差 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，专业不限，有行业资源优先

新百物流园，招聘分拣岗位10人，工资4500-6500包住不包吃（园区有清真餐厅，饭菜便宜）想干的，详情联系我

薪资待遇： 1.试用期：无责2500+500绩效+提成奖金，综合薪资4000-6000以上！ 2.转正：底薪 4500+奖金+提成+分红，综合薪资7000+ 3.免费提供公寓住宿，独立卫浴 岗位职责： 1.负责商务对接与客户沟通，跟进合作意向及项目进展 2. 协助制定商务合作方案，参与合同谈判与签订流程 3. 整理并分析市场及竞品信息，为业务决策提供数据支持 4.维护现有客户关系，挖掘潜在合作机会，推动业务增长 5.协同内部团队（销售、产品、运营等）推进项目落地与执行 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判意识 2.逻辑清晰，具备基础数据分析与文档撰写能力 3. 学习能力强，能快速理解行业及业务模式 4.有责任心，执行力强，适应多任务协同工作节奏 5.学历不限，有商务、销售或运营相关经验者优先

1、全面主持车间日常管理工作，按6S标准组织实施生产活动； 2、制定并落实车间生产计划，保障生产任务按时保质完成； 3、统筹车间产品质量管控，及时预防、处理及优化异常问题； 4、落实安全生产管理职责，依据公司6S与质量规范，协调制定生产部门实施方案，推进隐患排查与整改闭环； 5、推进车间产品成本管控及工艺技术优化工作； 6、确保车间各类生产废弃物排放符合国家环保相关法规要求； 7、组织文件的编制、修订，并监督各项制度执行到位； 8、开展员工工艺操作培训，强化车间6S现场执行管理； 9、组织实施本部门人员的岗位绩效考评工作

[庆祝][庆祝][庆祝]宁杰橡胶招聘操作工： 10名 岗位职责： 1. 负责车间相关生产操作，确保生产流程顺畅进行。 2. 严格遵守车间规章制度，服从管理安排。 3. 保证工作质量，对所负责的生产任务高度负责。 任职要求： 1. 具备吃苦耐劳的精神，能够承受工作压力。 2. 服从管理，有较强的责任心。 3. 熟练掌握车间生产操作技能（如有相关技能要求）。 装卸工3名 要求从事装卸工作两年以上 10000元 招统计1名 长白班，工资，5500元 福利待遇：缴纳五险，公司设有汉餐厅（回餐为营业性清真餐馆送餐）、洗澡堂，提供县城内上下班通勤车接送，节日有福利。工作实行12小时工作制，含夜班，前三天为岗前培训，培训期间补助120元/日，正式入职后实行产量工资，平均每班200-450元。 电话 地址，平罗县太沙工业园区

销售开单，出库清点，库存管理

岗位职责： 1. 销售支持 （1）项目运作： 了解项目运作的基础流程，掌握从线索获取到机会点培育的核心策略，清楚客户从项目申报至招标阶段的关键节点及我司在其中的引导动作，能识别客户的实际痛点与关注重点，协同解决方案经理制定有效销售方案，保障项目推进合规有序，助力实现项目目标。 （2）流程管理： 理解从线索发现到回款完成的全流程逻辑，熟悉客户侧从提出需求到合同签署的完整路径；能够参与线索跟进、机会点梳理、项目立项、客户引导、方案制定与提交、商务谈判及合同签署、交付验收与履约、回款执行等各环节工作。 （3）基础能力： 熟知公司产品体系与销售导向，可依据公司策略与客户中基层管理人员开展有效沟通；掌握基本合同条款与财务常识，具备识别合同风险的能力，并能就风险内容与客户协商优化方案；了解财务四算的核心要点，能结合合同约定和交付进度推动回款任务，在实践中持续提升销售执行效率。 2. 市场与客户维护 （1）市场信息收集： 主动挖掘潜在商机和高价值客户，具备初步识别、追踪机会点的能力。 （2）客户关系维护： 始终秉持客户为本的理念，构建并维系与客户中基层人员的良好关系，合理管理各阶段客户预期，保持高频互动与沟通，促进长期合作关系的建立。 （3）客户满意度提升： 通过及时响应客户需求，协调内部资源提供高效、优质的解决方案与服务支持，增强客户体验，提高客户认可度与黏性。 3. 行政与协作 （1）部门协调： 联动财务、项目等相关职能部门，保障业务流程高效运转；协助组织销售会议，整理会议纪要并跟踪事项落地执行。 （2）报表与数据分析： 编制销售周报、月报（如业绩达成、客户转化情况等），为团队提供数据支持，辅助进行业绩评估与策略调整。 （3）物料准备： 负责销售资料、宣传物料的日常管理，配合完成展会布展或客户拜访所需材料的准备工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限；能源工程、电气工程、市场营销等相关专业优先（接受应届毕业生）。 2. 具备1-3年销售工作经验，熟悉销售全流程操作。 3. 熟练操作Office办公软件。 4. 具备良好的沟通能力和抗压能力，能适应高频出差（包括客户拜访、项目现场勘察），每月出差时间约20-25天，出差范围覆盖全国各省区。

行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：降低催收影响，协商减免超出司法保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与管理方法，全程指导新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，提供全面运营支撑 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、法律事务保障：联合中国十大知名律所作为后盾，以专业严谨的态度处理各类债务纠纷 6、持续创新机制：不断拓展新业务方向，确保项目长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于制定策略达成目标 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，情绪稳定，信念坚定 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业课程培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

1.负责开发固定区域内，中小超市，粮油店，蔬菜调味店，单位食堂等销售网点。 2.有相关行业从业经历一年以上。 3.身体健康，表达能力强！ 4.有团队精神，吃苦耐劳，

岗位职责: 1. 组织并带领团队达成招商目标 2. 拓展区域内经销商资源及核心客户群体 3. 策划并执行线下招商推广活动 4. 深入运营辖区市场，挖掘优质代理伙伴，配合市场动作推进试饮、陈列支持等落地执行 任职要求: 1. 具备5年以上招商工作经验，其中至少2年在酒水行业领域 2. 熟知区域内的便利店体系、餐饮连锁或线上销售渠道，拥有良好的客户谈判技巧与关系维护能力，能有效提升合作方运营效率 3. 具备团队统筹管理经验及市场数据分析能力 我们能提供: 1. 薪酬福利：具备市场竞争力的薪酬结构，包含五险、带薪年假、节日福利等健全的福利保障体系 薪资构成：基本工资50%+绩效40%+区域提成10% 2. 职业发展：明确的晋升机制，定期组织专业培训与学习平台，助力个人能力持续提升 3. 工作氛围：开放协作、积极进取的企业文化，与高素质同事共同成长，充分释放个人价值

吃住厂区 岗位职责： 1. 负责销售团队日常行政事务支持，保障销售工作高效有序开展； 2. 维护客户资料与销售记录，及时更新并管理CRM系统数据； 3. 协助完成销售报表编制及市场信息整理，为管理决策提供依据； 4. 协调内外部联络工作，包括订单处理、物流对接及售后服务跟进； 5. 筹备销售会议与培训安排，确保各项信息准确传达与落实。 任职要求： 1. 具备较强的计划能力与严谨的工作习惯； 2. 熟悉常用办公软件操作，尤其擅长Excel及CRM系统的使用； 3. 拥有良好的沟通表达能力，能与客户及各部门人员顺畅协作； 4. 可同时推进多项任务，并具备应对突发情况的应变能力； 5. 熟悉销售业务流程，有相关岗位从业经历者优先考虑。

主营业务：售电、工商业光伏储能、能管平台、电力运维、智慧园区等。 现诚招宁夏地区售电业务合作代理人（居间性质）。 依托个人人脉网络或空闲时间拓展工商业电力用户，成功签约后可享受丰厚佣金回报。（具备国网、电厂、园区、政府等相关资源者优先） 服务对象广泛，客户资源易获取，覆盖全部工商业用电单位，包括工厂、写字楼、物业、商场、酒店、商铺、KTV、网吧、餐饮、医院、政府机构等。 不向用电客户收取额外费用，不改动原有线路，不变更缴费方式，不加装设备，切实为用户实现电费成本优化。 说明：本岗位为居间合作关系，非全职雇佣，通过整合周边资源开展业务，获取相应居间报酬。

1、负责公司物流成本预算的编制与管理 2、负责审核各批次物流运输相关报表 3、定期对物流成本进行汇总分析，提出成本控制方案并跟进执行 4、规划批次配送或运输路线，降低运输成本，提升配送效率 5、监督配载方式，保障货物安全，最大化利用车载空间，降低物流费用 6、制定销售出货及客户退货的运输计划

1、配合销售经理完成客户订单的确认工作 2、与生产厂区保持对接，跟进并完善客户订单的执行进度 3、负责每日生产数据的统计与整理 4、每月末对当月接单情况进行汇总与统计分析 5、统筹安排本单位产品的出库事宜 6、协助财务部门核对每日收入明细账目 资格条件：具备良好的沟通协调能力，责任心强，具有积极的工作态度和较强的敬业精神，工作细致认真 要求：具有一年以上钛合金门行业相关工作经验

1、协助销售经理，确认客户订单 2、于厂区对接，跟踪完善客户的订单进度 3、负责生产的每日统计工作 4、对底对本月的接单具体情况进行统计 5、负责安排本单位产品出库 6、协助财务做好每日的进账明细