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1，负责组织制定并实施人力资源战略规划，统筹公司人力资源管理，制定人力资源规章制度，参与制定公司人力资源发展战略。2，组织架构管理，负责公司组织架构日常管理并保持有效，变动时组织相关文件更新。3，负责定岗定编规划和组织，审核和控制，变动时组织相关文件更新，公司岗位规范化管理。4，负责进行人力资源需求分析，组织招聘计划并组织实施。5，负责招聘费用的预算并控制，选择招聘渠道并落实招聘计划，应聘人员的初步筛选，面试工作。6，负责在，离职人员的人事手续的办理。7，负责社保新开户，转移，使用，报销，缴纳等手续办理。8，组织签订劳动合同，代表公司建立政府劳动，人事和相关公共关系的沟通渠道及时掌握信息，改善管理，规避政策风险，妥善处理劳动争议。9，年龄在25~40岁之间。经验丰富者优先。

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上市公司鹤壁蓝赛环保技术有限公司高薪诚聘一、公司简介鹤壁蓝赛环保技术有限公司成立于2017年8月，由西安蓝晓科技新材料股份有限公司在鹤壁投资的控股子公司。蓝晓科技是国内行业里专业从事吸附分离材料、系统装置的国家重点高新技术企业，集研发、生产、销售为一体，是中国离子交换树脂行业副理事长单位，国内同行业第一家A股上市企业（股票代码 ：300487）二、招聘岗位：1、污水管理：1名，40岁以下，近5年以上化工厂工作经验，工资面议。2、污水处理工：1名，40岁以下，高中以上学历工资：基本工资：3950+全勤奖300+餐补120+夜班补贴100元+工龄奖50元（每年递增）+产量奖（500-1200）。3、工艺管理：2名，40岁以下，大专以上学历，近5年化工厂工作经验，化工专业，工资面议。4、操作工：10名，40岁以下、高中/中专以上学历，一年以上化工厂经验，工资：基本工资：4150+全勤奖300+餐补120+夜班补贴100元+工龄奖50元（每年递增）+产量奖（500-1200）。5、维修工：2名，40岁以下，有电焊工证，两年以上工作经验，工资：基本工资：4150+全勤奖300+餐补120+夜班补贴100元+工龄奖50元（每年递增）+产量奖（500-1200）。6、主管会计：1名，大专以上学历，5年以上制造业工作经验，工资面议。7、、文员：1名，大专以上学历，35岁以下，精通电脑操作。8、安全管理：2名，大专以上学历，40岁以下，近3年化工厂工作经验，工资面议。9、环保管理：1名，专以上学历，40岁以下，近3年化工厂工作经验，工资面议。10、储备干部：10名，安全、消防、环保、污水、会计、人力资源、销售、统计、采购等。四、福利每月公休、节假日工作三倍工资，五险一金+意外险+大病医疗险+安责险、每月15号开工资、过节福利、生日礼物、享受：产量奖励（500-1000不等）、午餐免费（两菜一汤）、13薪、享受工龄奖（每年涨50元）、每年评优（优秀人员工资晋升一级），每年定期团建（外出旅游）。五、联系方式：联系电话：（）六、公司地址：鹤壁市鹤山区姬家山产业园

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主要负责内账月薪三千到五千具体面议，工作地点石桥镇，