【岗位职责】：综合类管理岗位 1、基础融入期 入职后首先学习企业文化和产品知识，熟悉客户沟通流程，承担产品推广及老客户定期维护工作，逐步建立对整体业务的系统性认知。 2、管理储备期 通过阶段性考核后进入晋升通道，协助上级开展团队管理事务，参与新人培训体系设计、日常任务协调、例会组织等工作，积累实际管理经验。 3、管理实战期 晋升至管理层后，独立主导团队搭建、新区域市场拓展，全面负责分公司运营统筹，推进新项目实施与产品落地，助力业务持续扩张。 【薪资福利待遇】： 1、薪资结构一综合收入5500元（早8晚6） 无责任底薪3000元+补贴500元（含全勤200元+交通补贴200元+话费补贴100元）+2000元绩效奖金＋团队管理激励＋年度奖励 2、公司提供免费住宿（位置便利，配备洗衣机、空调、热水器等生活设施） 3、每年享有公开选拔的2-3次进修机会，组织2-3次集体旅游活动 【培养与成长】： 无需相关从业经验，企业提供系统化培训机制，支持零基础人员高效入门 设有清晰的职业发展路径，鼓励积极参与内部培训、导师带教等成长计划，主动提升管理与市场运营专业能力，实现可持续职业进阶 【晋升方向】：学员—部门主管—部门高管—部门准副理—部门副理—部门经理（公平公正公开允许超越）

抖音，携程，线上运营，包括微信私域这一块

不是中介也不收取任何费用 无经验要求、通过面试立即入职、可提供周边实惠房源 非销售岗位、无需外出、无需拓展客户 岗位职责：与客户沟通处理个人账单事宜，并完成案件信息录入，工作简单易上手，零基础可胜任 纯无责底薪保障：真正的无责任底薪，不论当月表现如何，工资按时发放，相比“有责底薪”更安心10倍！ 新人薪资兜底：试用期全额发放工资，平均收入5000-8000元，转正后月薪7000-12000元，近三年新员工留存率达85%，无人因“收入问题”离职！ 福利贴心实在：追求稳定就业，更关注持续幸福！ 五险一金依法缴纳，手机社保APP随时可查缴费记录； 休假有保障：法定节假日照常休息，年假随工作年限增加，婚假、产假正常享受，告别“请假难”困扰； 团队氛围轻松：下午茶自由享用，生日庆祝有仪式感，团建活动以聚餐、观影为主，不搞强制性训练，职场关系简单融洽，无需“勾心斗角”！

岗位职责： 1.熟悉直播软硬件操作，及时处理直播设备相关问题，提升主播开播质量，包括封面设计、视频呈现、妆容指导、拍摄角度及背景布置。 2.进行数据统计与分析，反馈运营效果，持续优化直播策略与执行方向。 3.负责主播日常工作的协调与管理，合理安排直播排班与任务执行。 4.每日进行工作总结与沟通，及时与主播交流直播情况与变动，维护粉丝关系，关注主播生活状态与心理情绪，发现问题迅速响应处理，完成公司指派的主播对接工作。 任职资格： 1.不限学历、性别及经验，有相关工作经验或应届毕业生优先，无经验者亦可培养。 2.了解直播行业，对直播内容及娱乐领域有浓厚兴趣。 3.具备较强的学习能力与理解力，沟通顺畅，执行力高。 4.拥有良好的职业操守，能严格遵守公司保密制度，保护主播隐私信息。 福利待遇： 底薪3500+提成＋KPI奖金+五险社保+包吃 员工福利丰富，定期组织团建活动，享受公司下午茶、生日红包等关怀福利，配备工作手机 工作时间： 下午13:00-晚上22:00，中间包含1小时自由休息时间

职位描述： 1、负责在抖音、小红书、视频号等新媒体渠道提升品牌曝光，推动品牌传播与新用户增长； 2、通过原创内容创作与内容优化整合，增强用户互动与平台留存； 职位要求： 1、大专及以上学历，能够敏锐捕捉网络热点，具备良好的网感，热衷尝试新兴事物； 2、掌握拍摄、剪辑及文案撰写技能； 3、有社群管理、抖音、小红书运营经验或活动策划经历者优先考虑 综合收入：2500-10000

工作轻松，上手快，零经验也可快速适应 薪资待遇：5-8K，老员工综合收入6000+，平均5000+ 工作时间： 每天8小时，标准工作制 福利待遇： 六险保障，带薪年假，节日福利，带薪培训，定期团建 重点说明： 我们注重稳定发展，踏实干，月入5500+稳稳当当（适合长期深耕） 不想再漂泊的伙伴，欢迎回乡安家立业！ 生活或许平凡，但选择权始终在你手中 有问必答，加个好友也无妨

岗位职责： 1.负责搜索引擎广告客户日常沟通及疑问解答； 2.梳理客户推广需求，输出优化建议与实施策略； 3.应对客户账户异常问题，联动内部团队推进解决； 4.定期追踪推广数据表现，辅助客户实现投放目标。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备客服或广告优化背景者优先； 2.掌握Excel基本操作，具有数据整理与分析能力； 3.表达条理清晰，适应高强度工作，服务意识强； 4.能适应互联网行业节奏，有SEM/信息流广告经验者更优，具备医疗行业客户服务经验者优先。

岗位职责: 1.协助开展日常运营工作，保障各项流程高效运行 2.参与项目执行与管理，持续优化作业流程 3.为团队提供支持，促进协作效能提升 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，可高效整合与协调多方资源 2.适应快节奏工作环境，保持稳定高效的工作状态 3.具备团队协作意识，能快速融入并胜任新任务

【岗位职责】：综合类管理岗位 1、基础融入期 入职后首先学习企业文化和产品知识，熟悉客户对接流程，承担产品推广及老客户定期维护工作，全面建立对业务运作的理解与认知。 2、管理储备期 通过考核后进入晋升阶段，协助主管开展团队管理事务，参与新人培训体系设计、日常任务协调、例会组织等工作，逐步积累实际管理经验。 3、管理实战期 晋升至管理层后，独立主导团队搭建、新城市或新市场的拓展，全面负责分公司运营统筹，推进新项目实施与产品落地，助力业务规模化扩张。 【薪资福利待遇】： 1、薪资待遇一综合薪资5500元（早8晚6） 无责底薪3000元+补贴500元（包括全勤200元+交通补助200元+话费补助100元）+2000元绩效＋团队管理奖金＋年度奖金 2、公司提供免费住宿（交通方便，洗衣机、空调、热水器等设备齐全） 3、每年享有公开2-3次学习提升机会，组织公开旅游2-3次 【培养与成长】： 无需相关工作经验，企业提供系统化培养机制，支持零基础人员高效入门 拥有清晰的职业发展路径，鼓励积极参与内部培训、带教新人等成长计划，主动掌握管理与市场运营专业知识，实现可持续职业进阶 【晋升方向】：学员—部门主管—部门高管—部门准副理—部门副理—部门经理（公平公正公开允许超越）

岗位职责: 1.协助开展日常运营工作，保障各项流程有序进行 2.参与项目执行与管理，持续优化作业流程 3.配合团队成员协作，提高整体工作效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能高效整合与协调各类资源 2.适应快节奏工作环境，保持稳定高效的工作状态 3.具备团队协作意识，可快速融入并承接新任务

涧西区建设路洛轴现急招保洁人员，月工资1800至2000元，月休四天联系石队

招聘了某小区招礼兵秩序员，年龄55岁以内身体健康服从安排，12小时工作制，月休两天，管两顿饭月薪3200-3500，地址涧西区，牡丹广场附近。电话

洛阳伊滨区新能源招聘普工/技工 元/小时＋交纳五险一金 综合工资7000-8000元 免费体检+免费宿舍宿舍设施齐全，2人间，后期工全部2人间）水电平摊 ️，体检免费。体检项目：血常规5项，肝功能5项，胸透，幽门螺旋杆菌检测。无纹身烟疤无色盲 餐补按实际消费补贴一半 每周会发水果牛奶等福利 提供丰富多样的餐食选择，仅需3-10元/餐，自营食堂消费低 恒温恒湿，工作环境整洁舒适 ️备注：面试需携带身份证原件及黑色水笔一支 [红包][红包]额外留年奖不低于元/人，过年不放假，正月初一正常上班

招内单车位2名，地址新安供电局旁边，☎

明天小洛阳要点工3个做保洁要熟手，来的联系

1.负责抖音、视频号等平台的日常内容编辑（接受零基础，有专人指导） 2.视频发布、内容更新及客户留言回复 3.账号日常运营与维护 公司福利：不定期团建、下午茶、集体旅游、开单奖励、节日礼品

1、日常负责视频的发布与编辑，及时回复客户咨询信息 2、享受定期下午茶，薪资结构为底薪4000元+提成+公司福利+奖金，定期组织团建活动 3、欢迎无经验者加入，需对自媒体行业有热情，公司将安排专人带教入门

抗压能力出色 三观端正 具备创新思维

网络运营， 实体店铺拓展， 加盟门店扩充

有3年工作经验者，能接受省外出差，请看清楚投递谢谢 岗位职责： 1、负责公司直营及加盟门店的日常运营与统筹管理 2、主导新店开业前的筹备工作及开业后的持续运营管理 3、负责门店ERP系统的操作管理及相关维护事务 4、参与新店商品选品、陈列规划及日常商品结构调整 5、配合支持新店顺利开业，保障平稳过渡至常态化运营 6、制定并推行连锁门店的运营管理标准、流程与规范 7、具备电商平台旗下线下门店运营背景者优先（如盒马生鲜、京东七鲜超市、小象超市等） 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力与团队协作精神； 2、富有创业心态，责任心强，能以身作则，适应高强度工作节奏； 3、3-5年以上实体连锁行业运营或开店实战经验，精通店面运作管理； 4、具备优秀的协调沟通能力，抗压能力强，可接受省外出差或外派安排； 5、拥有终端门店管理实操经验及跨部门协作能力 上班时间早9晚6双休

带薪培训，缴纳五险； 欢迎零经验及应届毕业生加入； 无责任底薪4000+40%高提成（真实有效）； 工作内容： 1.负责客户信息登记，定期跟进并维护现有客户关系； 2.审核客户相关资料，协助客户处理资金需求问题； 员工福利： 社保，节假日带薪休息，婚假，年假，生日福利，团队聚餐，下午茶点，年终奖金等；

谁会杀虫联系

第一：负责店铺推广与流量引入，提升店铺曝光度、访问量及点击率 第二：运用多种推广手段结合SEOSEM优化策略，提升直通车转化效果，优化钻展投放，降低单次点击成本，助力达成销售目标 第三：具备预算统筹能力，合理分配推广资源，把控广告素材与落地页质量，制定并执行有效的推广方案 第四：每日跟踪监控运营数据、营销表现及交易情况，开展数据分析，优化直通车关键词布局，提升整体转化效率 第五：对推广成效进行持续追踪评估，及时输出优化建议，并提出可落地的改进策略 任职要求 1.电子商务、市场营销等相关专业背景 2.具备两年以上天猫淘宝直通车运营经验，熟悉淘宝天猫平台各项营销机制，熟练操作直通车、淘客等推广工具 3.学习能力强，对市场变化与新兴事物保持敏锐洞察，具备持续优化与迭代意识

1：完整的培训体系，公司安排老员工一对一带。 2：完整的晋升机制 3：弹性工作制，时间自由。 4：广阔的发展空间，公平公正公开的薪资制度和晋升通道。 5：丰富多彩的团建活动：聚餐、旅游、生日福利

1.【无责任底薪4000+高提成40%+每日奖金+每周奖金+开单奖励3000-30000】综合收入8000+，上不封顶 2.工作时间：早8:40-晚5:30，固定单休 3.定期团建+公司提供零食+下午茶+五险+年终奖金。福利优厚，发展空间大 岗位职责 1.普通话流利，具备基础电脑操作能力 2.线上审核客户资格，引导客户至线下完成签约流程 3.团队氛围轻松融洽！ 无硬性任务指标，无复杂考核机制，零食自由享用 期待你的加入！

早8点-14点六小时 九鼎 派发酸奶试吃 可以去接 130元 联系方式：

工作内容：负责线下对接辖区内的商户，无需销售产品，免费为其更换设备与工具，并提供相应的售后支持服务 工作时间：8:30-18:00 外勤配备公司车辆，无需驾照，3-5人一组同行 接受零经验人员，新人有专人带教 时间相对灵活，无需固定坐班，团队氛围融洽，晋升空间大，集团运营稳健，薪资按时发放，提供免费住宿，支持工资预支 需具备吃苦耐劳精神，有较强的赚钱动力

公司介绍： 我们是一家专注于AI应用研发的企业，运用前沿的人工智能技术为传统行业及个人用户提供技术支持与服务，助力用户降低运营风险，提升经营效益。 工作内容： 1、掌握公司推出的AI类产品。（AI大数据分析系统、AI老板助理、AI专属律师） 2、向符合条件的使用者推广产品功能与价值。 3、协助使用者顺利完成AI产品的落地使用。 4、挖掘AI产品的核心优势，优化客户使用体验。 5、拓展更多潜在使用者加入产品使用行列。 工作模式： 1、通过短视频、微信、电话等渠道与使用者建立沟通。 2、公司统一提供使用者资源支持。 3、开发使用者流程：锁定目标人群---明确需求---匹配适用产品---安排免费试用---跟进使用反馈---成交后引导转介绍。 工作收入： 2、底薪3千，依据对接试用客户数量核算。 3、提成机制丰富，包含转介绍奖励，收益无封顶限制。 4、工作时间，上午9点，下午6点。 其他福利： 1、掌握领先AI产品的实操应用技能。 2、拥有一份具备长期发展价值的职业。 3、岗位受认可，服务对象易形成稳定信赖关系。 4、工作节奏轻松，不涉及加班，每月可申请一次内部转岗学习机会。

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