现场管理员
6000-9000元/月
生产经理1-3年高中及以上
岗位内容：
1、负责现场的统筹管理，确保施工进度、质量和安全等方面的要求得到满足。
2、组织并参与项目现场的巡视和检查，及时发现和解决问题，保证项目的正常推进
3、负责安排和协调组织施工人员按图施工监督工序质量和进度，确保各项工作按时完成。
4、根据项目需求，协调各种资源的供应和调配，包括施工材料、工程设备和人力资源等。
5、检查施工工艺和工程质量，确保施工符合设计要求和工程规范。
6、监督施工现场的安全环境，确保施工人员遵守安全规范和操作规程，预防事故的发生。
7、负责进度跟踪：按施工计划推进，记录每日进度，对比计划与实际偏差，及时调整资源确保工期。
8、能够处理现场突发事件。
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年高中及以上
专业分包施工现场项目生产经理，市政路桥，地铁高铁，水利桥涵类似施工5年以上现场经验，年龄30—40之间身体健康，有事业追求的积极向上的心态，急招大型码头施工经验的生产经理！
高中以上学历，抗压能力强，组织领导能力强，
食品厂生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上
岗位职责:
1.负责食品生产线的日常运营，保障生产流程有序高效推进。
2.监控生产环节中的质量控制点，确保产品符合相关标准要求。
3.维护生产区域的整洁与卫生，严格执行各项食品安全管理制度。
任职要求：
1.具备良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通与配合。
2.能准确领会并落实生产指令，确保产品质量稳定达标。
3.熟悉食品生产工艺流程，具备相关生产设备的操作能力。
生产厂长，车间主管，仓储管理员
4000-8000元/月
车间主任月结1-3年学历不限表面处理工艺经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验机器人经验焊接工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验厂长，技术，库管，冲压工艺
岗位职责:
1.负责技术对接与图纸审核，熟练使用CAD软件进行绘图操作。
2.担任车间主管，需具备识图与制图能力，监督生产流程，保障产品质量与生产效率。
3.负责仓库管理工作，包括出入库单据管理、物资盘点及发货相关事务。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力，能高效推动跨部门协作。
2.能够按时完成上级安排的工作任务，具备较强的应变与问题处理能力。
3.具有团队协作意识，能快速融入团队，积极配合项目推进。
生产主管
2-3.5万元/月
车间主任5-10年本科及以上食品/饮料团队管理生产成本管理生产设备管理
职责描述：
一、生产管理
1、落实公司各项生产管理目标，确保生产体系稳定高效运转
2、编制并完善各类生产管理制度与流程规范
3、管控生产环节物料消耗，定期分析损耗原因，提出优化措施，推动降本增效
4、合理核定产线人力配置，避免班组冗员现象，有效控制人工成本
二、团队管理
1、组织开展培训学习活动，提升员工专业技能与团队协作能力
2、推行绩效竞争机制，激发员工积极性，实现动态人员优化
3、前瞻性制定人力需求计划，保障关键岗位人才储备充足
三、安全与环保管理
1、全面执行公司安全生产及环境保护管理要求，强化安全意识教育，落实防护措施
2、确保安全投入到位，设备操作合规，杜绝违章作业行为
3、主导突发事件应急处置，组织内部事故调查并妥善处理后续事宜
4、开展交通安全宣导，防范员工上下班途中安全风险
四、质量控制
1、贯彻执行公司产品质量管理制度与标准
2、严格监督工艺规程落实，确保生产按标准流程执行
3、主导解决生产过程中出现的重大品质异常问题
4、对产品最终质量结果承担全面管理责任
任职要求：具备知名食品企业5年以上生产管理岗位工作经验。
生产主管
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精益改善经验房地产/建筑经验
岗位职责：
待遇6000元-10000元，具体面议
1.全面统筹、组织与协调工厂生产运营，保障生产任务安全、高效、有序完成；
2.聚焦产品质量、成本管理、团队发展及技术优化等关键环节；
3.依据订单需求制定生产计划，确保按时完工并交付，工期达成率保持在95%以上；
4.科学调度发货安排，提升发货及时性与准确率；
5.主导生产现场管理，重视环境保护，落实劳动防护措施，制定环保工作规划；
6.推动各部门职责明确、权责清晰，建立并完善质量管理体系；
7.监督各生产部门日常运作，定期召开工作会议，及时发现问题、分析原因并落实改进措施，保障产线稳定运行；
8.负责生产设备及计量器具的维护保养工作，结合生产进度合理规划设备使用与检修计划，确保维修时间充足；
9.强化生产管理团队专业能力建设，组织开展质检员、车间管理人员、统计员、车工等岗位的业务培训与指导，并定期进行能力评估、考核与评比；
10.严格管控物料超领与损耗统计，坚持“有因必补、无因不批”的管理原则。
要求：
1.身体健康；
2.具备三年以上同行业同岗位工作经验；
3.熟悉木作生产流程，具备扎实的实践经验与深入理解；
4.对生产管理、过程控制及品质保障具有清晰思路与实操能力；
5.熟练使用常用办公软件；
此岗位工作地址在无极北苏镇，不能接受者勿投！！！！
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年高中及以上有生产管理经验家居家具经验
岗位职责:
1.负责软体车间的日常运作与管理，保障生产效率及产品质量达标
2.落实车间安全规范，及时应对并解决生产过程中出现的各类问题
3.推动车间与相关部门间的协同配合，优化整体工作流程
任职要求：
1.具备优秀的团队领导力和现场管理经验
2.能够快速识别并处理生产环节中的技术难题
3.拥有良好的沟通协调能力，确保跨部门协作高效顺畅
饮品生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验懂设备，懂管理饮料酒水经验机加工工艺经验其他精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
1、生产管理：依据公司年度生产目标，制定车间月度及周度生产排程，并组织人员有序落实，确保饮品产品按时、保质、足量完成生产任务，保障供应链稳定，支持企业在降本增效与品质提升方面的战略推进。
2、质量把控：全面落实企业质量管理体系及相关规范，对车间生产各环节实施全程质量监管，涵盖原料验收、工艺流程监控、成品检测等关键节点，快速响应并解决生产中出现的质量异常，持续提升产品一次合格率。
3、成本控制：科学调配生产资源，优化作业流程，降低原材料损耗与能源使用强度，有效管控车间运行成本，为公司年度降本目标的达成提供有力支撑。
4、设备管理：指定专人负责生产设备的日常巡检与保养工作，保障设备高效运转，延长使用寿命，降低突发故障率，最大限度减少停机对生产进度的影响。
学历与专业：大专及以上学历，食品工程、生物工程、工商管理等相关专业优先考虑。
5、工作经验：具备5年以上饮品行业生产管理背景，熟悉饮品加工工艺及生产全流程，有车间主任或同级别管理岗位经历者优先。
6、专业技能：掌握饮品生产设备的操作与维护要点，通晓质量管理、成本核算、安全生产等专业知识，具备良好的数据分析能力，确保数据真实准确，支撑企业经营决策的有效执行。
服装样衣主管
5000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上男装样衣服装工装/校服擅长ET跟单女装打版
岗位职责：
1、样品订单管理
审核样品单内容，针对信息模糊或存疑之处及时与业务团队沟通确认，并跟进处理结果。
全面负责样品单从业务接收到最终交付的全过程协调与进度把控。
2、生产安排
依据样品具体需求，科学分配人力及技术资源（如绘图、打板、激光切割等环节）。
3、原材料管理
判断所需物料是否为常规库存；如需特殊采购，协调采购部门并跟踪材料到货时间、成本及最小订货量。
4、样品生产监控
每日巡查样品制作进展，发现问题及时干预调整，保障生产流程顺利推进。
5、产品质量控制
对照原始样件，核对样品在尺寸、颜色、厚度、手感等方面的匹配度，确保品质符合标准。
6、技术文档编制
撰写详尽的生产工艺文件，并将关键操作要点传达至生产部门，为批量生产提供技术支持。
7、样板一致性检查
确保电子版样板与实物纸样尺寸完全一致，允许误差范围控制在±0.5mm以内。
8、样品发货准备
在样品出货前进行完整性核查，确认满足客户订单全部要求。
9、订单记录维护
按月整理并统计样品订单数据，准确录入系统，便于后续追溯与查询。
任职资格：
教育背景：具备相关专业（如纺织工程、工业设计）大专或以上学历。
工作经验：具有不少于5年同岗位工作经验，熟悉工厂生产运作及质量管控流程；年龄在***及以内，能力突出者可适当放宽条件。
技能要求：具备良好的组织协调能力、团队管理能力和问题应对能力；熟练使用办公软件及CAD制图工具。
个人素质：工作认真负责，关注细节，抗压能力强，具备持续学习和自我成长意识。
保定莲池区遇柒美甲美睫（不缺顾客想挣钱有上进心的来）一、美甲美睫师（可兼职），年龄18-4
5000-10000元/月
美甲师月结
遇柒美甲美睫（不缺顾客 想挣钱有上进心的来）
一、美甲美睫师（可兼职）
，年龄18-40，有经验最好，有无经验可以培训，学会后可以兼职，
工作时间：10点到7点或者八点，单休，技术好有3000保底
薪资：5000-10000+好评奖、业绩奖、拓客奖、全勤奖+过节福利，
二、美甲美睫学徒（全职）
，年龄18-40，可培训，技术好有3000保底
薪资：4000-10000+好评奖、业绩奖、拓客奖、全勤奖+过节福利，
地址：保定市莲池区未来石
电话：
光伏安装
保定市定州市
招光伏安装班组，工程款月结，公户对公户结账。
有TCL光伏品牌阵列式、阳光房、庭院安装经验者。
只招认真负责有经验者，非诚勿扰。
生产经理本科及以上
岗位职责：
针对工厂多项目并行、资源冲突严重的核心问题，搭建并落地统一的项目管理体系，包括制定标准化的项目流程、全生命周期模板及各阶段评审机制，保障项目规范高效推进。
负责项目组合管理，牵头开展项目优先级评估与排序，统筹协调跨部门资源（人力、物料、设备等）的规划与排程，合理调配资源以缓解冲突，提升资源利用效率。
建立项目KPI追踪体系，实时监控各项目进度、成本、质量、风险等关键指标，定期输出项目进展报告；组织月度项目review会议，复盘项目推进情况，推动问题整改与经验沉淀。
协助项目负责人解决项目推进中的跨部门协同问题，打破沟通壁垒，确保项目目标顺利达成。
持续优化项目管理体系，结合行业最佳实践及公司业务发展需求，迭代流程、模板及管理机制，提升整体项目管理水平。
完成上级交办的其他项目管理相关工作。
任职要求：
本科及以上学历，项目管理、工程管理、工商管理等相关专业优先；持有PMP、PRINCE2等项目管理认证者优先。
2-5年项目管理相关工作经验，有制造业/工厂项目管理或PMO岗位经验者优先，熟悉工厂项目运作模式及资源协调痛点。
具备扎实的项目管理理论知识，能够独立搭建项目管理流程、设计相关模板及评审机制。
具备较强的资源统筹、优先级排序能力，能有效处理多项目并行下的资源冲突问题。
具备良好的数据分析能力，能够搭建KPI追踪体系，通过数据洞察项目问题并推动解决；熟练使用Project、Excel、Visio等项目管理及办公工具。
具备优秀的跨部门沟通协调能力、逻辑思维能力及问题解决能力，工作严谨负责，有较强的抗压能力和团队协作精神。
生产经理
核心职责：
建立内部成本核算基准：
主导施工图工程量深度复核，建立项目权威总量控制台账，并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》，作为与所有班组结算的唯一依据。
根据复核后的工程量和施工方案，编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算，作为成本控制的“红线”。
实施班组精细化管理与结算：
负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量，作为结算和工资发放的基础。
建立《班组消耗台账》，将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩，进行动态对比分析，监控超耗情况。
掌控全口径项目支出：
工程成本管控：紧盯主要成本动因：材料（特别是地材、钢筋、水泥）的实际损耗率；机械的实际台班效率与用油消耗；直接人工成本。
运营成本关联：将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析，提高整体运营效率。
动态利润核算：定期（每月）核算“项目累计完成产值（工程款）-（材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本）”，形成真实、动态的项目利润分析报告。
服务内部管理决策：
为项目经理提供基于数据的决策支持：如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费？哪个班组效率高、损耗低？当前工程成本是否偏离预算？
与技术人员紧密协作，确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量，并评估其对成本的影响。
硬核要求：
必须经验：
5年以上路桥项目计量成本经验，必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。
精通现场：非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗，能发现班组报量中的水分。
核心能力：
强势的数据掌控力：能从一堆领料单、机械记录、班组签单中，构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。
高超的现场沟通与原则性：既能与班组和现场技术人员有效沟通，获取真实数据，又必须坚持原则，是成本制度的坚定执行者。
真正的利润思维：深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润，并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。
工具精通：熟练使用造价软件、CAD（用于复核工程量）、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。
我们提供：
1.薪酬：面议。
2.生活保障：提供项目食宿。
3.工作地点：[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。
我们期待与脚踏实地、技术过硬的您，一同筑就通途！
装修项目负责人
2-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区别墅豪宅内装
1.依据图纸报价开展施工工作
2.按照公司相关制度规范实施施工
车间主管
9000-12000元/月
车间主任1-2人1-3年学历不限
我厂专注于钢模具、模板的生产制造，现诚聘车间主任一名，主要负责员工安全生产管理、工作任务安排及技术指导等相关事务，具备相关能力与经验者优先考虑！薪资待遇可面议！
家电/3C结构工程师（风机盘管设计工程师）
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上风机盘管
岗位要求：
1、承担风机盘管新机型（如静音款、超薄款、智能款）的机械结构、换热组件及风道系统的设计与开发工作。
2、使用三维设计软件（如SolidWorks/UG）完成建模与工程图纸输出，并借助CFD等手段开展气流分布、热力性能及噪声仿真评估。
3、主导样机装配调试、性能验证、故障分析及结构优化，保障产品满足性能指标、成本控制与品质标准。
4、编制产品设计文件、物料清单、测试规程及相关技术规范。
5、协同生产与质量团队，提供技术支持，解决产品量产过程中的工程技术难题。
【任职要求】-分层明确，标注“必备”与“优先”条件
学历专业：本科及以上学历，热能与动力工程、制冷与低温工程、机械工程或相关专业。
工作经验：
1、具备1-2年以上风机盘管、空调箱、家用空调等HVAC类产品的研发经历。（年限依实际需求调整）
2、优先：具有完整项目从立项到量产落地经验者优先考虑。
专业技能：
必备：熟练掌握SolidWorks、Pro/E、UG中至少一种三维设计工具。
优先：熟悉CFD/FEA仿真软件（如Fluent、Star-CCM+）应用者优先。
必备：具备扎实的传热学、流体力学和力学理论基础。
综合素质：具有较强的逻辑思维能力、问题处理能力、团队合作意识及工作责任感。
业务员
3000-8000元/月
生产跟单工厂文员包吃有提成3-5人月结5-10年大专及以上全职需要出差单休跟单经验仓管物流经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责：
1.负责生产订单的跟进与协调，确保各环节按时完成，及时反馈生产进度
2.整理和归档生产相关文件资料，做好数据录入与台账管理，保证信息准确可查
3.协助部门进行物料进度跟踪，与采购、仓库及生产车间保持良好沟通，发现问题及时上报
4.处理日常文职工作，包括报表制作、会议记录、通知传达等，支持团队高效运作
任职要求：
1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Excel、Word等办公软件使用
2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识
3.有生产跟单或文员相关工作经验者优先，能适应制造业工作节奏
毛织生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1.监督并统筹毛织品生产各环节，保障产品品质与生产进度
2.与供应商及客户保持顺畅对接，确保原材料采购与成品交付有序进行
3.组织并指导团队成员开展工作，推动团队整体绩效与作业效率提升
任职要求：
1.具备优秀的沟通协调能力与协作意识，能高效整合内外部资源
2.熟悉毛织品生产工艺流程，具备及时识别和处理生产异常的能力
3.拥有较强的团队管理能力，能够激发成员潜力，提升工作主动性和产出效能
家装项目主管
8000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限住宅小区
1、具备3至5年家装领域相关工作经验
2、掌握家庭装修各类施工环节的验收规范与标准
3、负责统筹与管理工程项目团队
焊工班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工库存/仓储管理
岗位职责:
1.负责焊接班组的日常运作及任务分配
2.监控焊接作业的质量控制与项目进度
3.协助处理生产过程中出现的焊接技术问题
任职要求:
1.具备较强的组织协调与管理能力
2.善于沟通，能高效调配团队成员工作
3.熟悉焊接工艺，具有相关实践经验
栏目概述
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