一、岗位职责要求 1. 执行客户及供应商资信调查与信用评估，建立并持续更新信用档案，对授信申请进行标准化初审、资料核验及初步风险判断，结合独立财务分析与风险研判，提出合理的授信额度建议。 2. 落实授信后的动态风险管理与预警机制，监控客户关键风险指标变化，定期组织实施授信风险排查，汇总并维护行业相关信息数据，及时发现潜在信用风险并启动预警流程。 3. 参与客户现场走访与实地调研，明确考察分类与目标导向，完善调研报告核心内容，指导团队成员掌握风险核查方法，将实地信息有效转化为风险评估支撑依据，助力提升公司信用风控策略的科学性。 4. 确保信用管理系统内数据的真实准确，实现信用评估过程可追踪、结果可分析，同步推进数据工具开发与系统接口优化，提升信用评审工作的技术支持能力。 5. 推动公司信用管理体系的建设与迭代，主导制定和优化信用管理制度，设计标准化授信审批流程，持续改进客户信用评级模型，强化技术手段应用以提高评级与实际授信的契合度。 二、任职资格 1. 本科及以上学历，经济、管理、法律等相关专业背景，具备1年以上信用管理、供应链风险控制或企业资信评估相关工作经验，熟悉大宗商品贸易运作模式及主要风险因素者优先考虑。 2. 通过大学英语六级或同等水平，具备较强的英语综合运用能力，能够熟练处理英文版客户资信文件、行业研究报告等资料。 3. 具备优秀的逻辑思维、财务分析能力以及风险识别与归纳总结能力，沟通表达顺畅，具备良好的团队协作意识与抗压素质。 4. 能够配合工作需要开展客户实地走访，接受阶段性出差安排。

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招聘驻校教官  一、岗位情况 1、教官 二、岗位职责 1. 负责寄宿生学生一日生活制度，实行校园准军事化管理； 2. 负责寄宿生学生早操、就餐、内务管理等以及校园违规违纪现象监督； 3. 协助学校做好学生思想教育工作，对学生开展国防教育工作； 4. 协助完成学校领导安排的其他事情。 三、岗位要求 教官退伍军人；警校生、消防退役 2. 遵纪守法，无不良嗜好，无犯罪记录，踏实肯干，有责任心，需要一定管理能力； 3. 具有处理学校突发事件应急能力； 4. 有驻校经验者优先，在部队担任班长者优先，部队服役时间长者优先。 四、福利待遇 1、教官3000-5000 2、学校负责人6000-7000 3、包吃包住， 4.免费提供工作服装，被装； 4.试用期为3个月。 位置：福建·南平 【有意者微信私聊】

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岗位介绍 我们是一家专注于本地生活领域的服务商，致力于为商家提供涵盖店铺装修、榜单运营、达人探店等全链条的数字化运营支持。现面向社会招聘全职运营专员，主要负责与商户对接并落实标准化服务内容，推动门店线上曝光与经营业绩双提升。 岗位职责 商家服务交付：根据合作协议，为商家提供包括门店页面美化、AI数字人直播代播、评价维护等标准化服务，确保各项服务按套餐约定高效落地。 日常运营维护：负责门店基本信息更新、商品及团购项目上架优化、营销活动设置与数据跟踪，保障线上店铺稳定运行并提升转化效率。 客户沟通与跟进：定期与商家保持联系，同步项目进展、反馈运营数据，及时回应商家咨询，建立并维持良好的合作关系。 基础数据分析：依托平台后台数据，监测流量来源、转化率、用户评价等关键指标，辅助输出优化建议，助力店铺持续改进。 套餐服务执行：依据不同等级的服务方案（基础 / 高级 / 定制 / 私人高级），完成对应模块如直播代播、口碑管理、榜单冲刺等具体执行任务。 任职要求 熟悉本地生活类平台基本规则，具备外卖或到店业态运营经验者优先；无相关经验但学习意愿强、对行业有热情者亦可培养。 掌握常用办公软件（Word/Excel/PPT），能独立完成基础数据整理与图表制作。 具备较强的沟通协调能力和服务意识，能够耐心处理商家需求，工作踏实、有责任感且能承受一定压力。 做事条理清晰，注重细节，能严格按照流程推进服务交付，有电商、线上运营或客服岗位经验者优先考虑。 欢迎应届毕业生或有意转行人员加入，公司将提供系统化的平台规则培训与实操指导。 薪资福利 固定底薪 + 服务提成（依据签约及交付的运营套餐核算），综合月收入5000-8000元，业绩优异者收入上不封顶； 依法缴纳五险，享有法定节假日、带薪年假等基本权益； 定期组织运营技能提升课程与平台最新玩法分享，加速个人成长； 团队氛围开放融洽，无强制加班制度，提供清晰的职业发展路径。

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