房产销售,营销中心运营管理，具体联系时详谈。提成面议

岗位职责：1、负责指定区域的客户维护和销售管理工作；2、积极开拓市场，发展客户，增加产品销售范围；3、负责搜集市场和行业信息，加深对市场了解；4、制定销售策略、销售计划，以及完成销售目标。任职资格：1、1年以上工作经验，有酒类销售经验者优先；2、具有一定的市场分析及判断能力，具有良好的客户服务意识和团队协作意识；3、会熟练使用手机软件，努力学习新事物；4、自备电动车；持有C1驾照者优先。

待遇优厚；招聘20人，男女不限，年龄22～45周岁，情侣及夫妻可同时入职；公司可提供食宿，交通费，能外地出差者优先录用！主要销售产品，家用净水设备。

本公司招聘销售经理若干名，年龄25岁以上，诚实勤恳，不怕吃苦，管吃住，月薪8000左右，有意向联系田经理

工作内容：1、管理销售人员；2、开发新客户及维护客户关系；3、听从领导安排等。任务要求：1、有相关工作经验，最好是有相关农作物肥料销售经验；2、有驾驶证会开车等3、要会开车！！！

一，0元创业，公司支持先从公司拿货出去销售，售卖后给公司支付货款；二，门槛不限，上班族，居家族，退休族等，都可以加入；三，不考核，无打卡，随时随地都可以上班；四，无区域限制，谁卖的客户就是谁的；五，无年龄限制，无工作经验限制；六，薪酬无上限限制，所获得的提成完全取决于自己的销售量；

业务代表岗位职责:1.负责仁和本草精酿啤酒在海南岛区域销售及推广工作。2.推广产品及招募市区县级代理商。3.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售渠道。4.按照公司要求完成线路拜访和拍照工作。开展消费者拉动活动，包括免费品鉴、试饮、驻店销售。任职资格1.年龄:25-50岁，高中以上。2.有啤酒销售经验、团购资源、精酿啤酒客户及人脉、酒水批发、烟酒店，餐饮等，终端市场渠道资源者，优先考虑并予以重用。3.有良好的职业道德和敬业精神，有良好的个人素质。3.有一定的市场拓展能力，具有较强的沟通能力和谈判技巧。4.能吃苦耐劳、工作踏实认真有团队协作精神。5.有C1以上驾照，有电动车者优先考虑。薪资待遇:试用期:3000元/月;(分为底薪2000元+1000元绩效，试用期 1个月)转正后:3000-50000元/月，底薪3000+提成（上不封顶）

岗位职责：1、负责指定区域的客户维护和销售管理工作；2、积极开拓市场，发展客户，增加产品销售范围；3、负责搜集市场和行业信息，加深对市场了解；4、制定销售策略、销售计划，以及完成销售目标。任职资格：1、1年以上工作经验，有酒类销售经验者优先；2、具有一定的市场分析及判断能力，具有良好的客户服务意识和团队协作意识；3、会熟练使用手机软件，努力学习新事物；4、自备电动车；持有C1驾照者优先。

海口金雅蝶纸品厂招经销商，分销商，区域销售，总厂会大力支持经销商做起来。同时也对外开放加工，欢迎同行来合作许总

客户开发与维护，开发新客户，维护现有客户，建立客户档案，收集客户信息有无经验均可，公司可分配客户，建立日常与客户的关系，完成公司下达的销售目标

乐东黎族自治县招工地小工/杂工

无夜班350一天4-8人间宿舍 住宿免费 恒温车间 月休四天 水电免费薪资构架【短期工]一天350包吃包住，上六休一，周天休息，月保底8800(工资随走随结)[正式工]:综合工资:7500-8000元/月，每月10号发工资，不压不扣一工作时间-一1、上班时间:早上08:00--晚上20:002、加班费:(平时加班1.5倍周末加班2倍国定假日3倍)一伙食住宿一1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选2、免费提供4-6人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟，都是坐着上班，上班气氛好，管理松-一福利待遇一1、保险:公司为员工缴纳五险，员工离职时可转出。2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有15天带薪休假工作地点在江苏无锡3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金4、厂区配备网吧，健身房，篮球厂，乒乓球，台球等娱乐设施招聘要求1、年龄:16周岁---56周岁2、无不良嗜好3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先

急招大众面案，主食包子，韭菜盒子，水煎包等，店在海南九所，你技术过硬，我不差钱，有意者电话详谈。电话

海南通信线路工程招工（全年施工长期稳定）：1.工作地点.海南省内大部分地区，施工内容，家宽，专线，技改，机房施工，杆路。2.招聘线路大工，工资8000—9000包吃住工资月结，不懂的勿扰，具体事项电话详谈3.招力工：4-5人，名额有限，能吃苦耐劳，干过线路活的优先，具体详谈，电话张辉

熟练使用办公软件，主要公路工序资料，待遇面谈，生熟手均可，可以接受实习生。有意联系

负责业务开发，公司配合销售。

岗位职责1、负责在指定区域进行线下推广，完成公司下达的销售目标。2、通过面对面沟通，向潜在客户介绍产品优势，促成销售转化。3、收集客户反馈，整理市场需求信息，协助优化产品推广策略。4、参与策划并执行线下推广活动，提升品牌知名度。任职要求1、年龄18-50岁，学历不限，自动化、计算机相关专业优先。2、具备较强的沟通能力和客户服务意识，能够快速建立信任关系。3、热爱销售工作，具备良好的抗压能力和团队合作精神。4、有地推销售、市场推广经验者优先考虑。产品说明用于酒店，餐厅，食堂，的厨房节能设备。每个多灶头厨房均有需要。薪资福利1、薪资结构：底薪+提成（上不封顶）。2、有责底薪:5000元，最低完成5单销售。没有完成任务差一单扣1000，超出任务部分，按回款额的10%提成。职业发展：完善的晋升机制，表现优异者可晋升为区域经理或团队负责人。

根据公司提供的客户名单，以电话微信的形式与客户联系，为客户提供资金解决方案，帮助客户融资个疑惑解答，完成订单，无需外出，室内完成工作

湘潭联通招募区域：湘潭县全域岗位：营销经理岗位职责：业务宣传及营销工作地点：湘潭县工资福利：3000元～8000元/月薪资体系：工资底薪+佣金提成+交通补助+话费补助＋各类营销活动奖励应聘要求：1、积极向上，能吃苦耐劳2、，可兼顾家庭，联系电话:

江浙沪地区业务扩展（全铝家居全屋定制）

负责销售陵水，三亚，五指山，保亭的业务销售，

招聘18-35岁手机销售员多名，要求工作认真，勤劳，有良好的服务意识，善于沟通，月薪3k-6k，月休2天，有工作经验者优先！

销售经理，销售主管，外拓人员，薪资10000--30000

业务代表岗位职责:1.负责仁和本草精酿啤酒在海南岛区域销售及推广工作。2.推广产品及招募市区县级代理商。3.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售渠道。4.按照公司要求完成线路拜访和拍照工作。开展消费者拉动活动，包括免费品鉴、试饮、驻店销售。任职资格1.年龄:25-50岁，高中以上。2.有啤酒销售经验、团购资源、精酿啤酒客户及人脉、酒水批发、烟酒店，餐饮等，终端市场渠道资源者，优先考虑并予以重用。3.有良好的职业道德和敬业精神，有良好的个人素质。3.有一定的市场拓展能力，具有较强的沟通能力和谈判技巧。4.能吃苦耐劳、工作踏实认真有团队协作精神。5.有C1以上驾照，有电动车者优先考虑。薪资待遇:试用期:3000元/月;(分为底薪2000元+1000元绩效，试用期 1个月)转正后:3000-50000元/月，底薪3000+提成（上不封顶）

【招聘部门】平安集团-网格部（不是代理人，不是区拓，不是普惠，不是综合金融）平安未来10年核心部门。【招聘岗位】社区网格专员（老客户服务维护＋二次开发／二次续费）。【任职资格】年龄：25-45岁学历：大专及以上学历（学信网可查）1）热爱金融行业，初级专员（1-2年左右销售经验），高级专员（2-3年／金融行业销售经验）2）善于沟通协作，执行力强，格热情开朗，且具有较强的学习能力。【十大优势】1、【客户】优质客户资源提供，解决了销售的核心痛点：客户资源，线上线下联合联合经营客户，做好客户服务，公司提供精准客户资源转化，客户网格集中划分，不用东奔西跑2、【形式】我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作大的人（更不打电话不电销，不用陌拜，外勤自由！！）同时对干晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。3、【晋升】公平公开的晋升通道，通过经验的积累，打逐步晋升进入管理层；4、【保障】签劳动合同，＋公积金＋意外＋公司综合福利保障（三个月，匹配）5、【福利】节假日福利（视具体情况而定）6、【时间】朝九晚六，人化工作时间＋固定周末双休。偶尔单休。加班不强制坐班，法定节假日跟着国家放。7、【】保底高，保底不挂钩业绩8、【薪资】1）高级专员：底薪＋新人津贴600-10000＋业务提成；2）初级专员：底薪＋新人津贴800-10000＋业务提成保底薪资关联客户服务指标、续收指标达成，与销售不挂钩；9、【位置】上班市中心，通通勤便利10、【产品】产品多样化，平安集团旗下的产品都包含，包括但不止于：、理财，，信用卡等等，金融领域之外的教育和医疗系统（具体看客户需求）【工作内容】1、线上服务＋客情维护原有老客户（分配到企业微信），公司会分配网格和分配客户资源。2、老客户维护服务，管理＋二次续费或二次开发。【上班时间】1、早上八点半到十点，下午五点到六点，两个时间段在公司，其余时间自由安排2、周末双休，3、法定节假日休息，

有领导能力，能带领团队，做客户开发与维护；开发新客户，维护现有客户，建立客户档案，收集客户信息。有无经验均可，公司可配分客户，建立日常与客户的关系，完成公司下达的销售目标

一、岗位职责：1、通过线上线下并结合实际情况的销售方式向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，深入挖掘客户需求，熟悉介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。2、了解客户法律方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。3、定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。二、岗位要求：1、公司有完善的培训体系，0经验业也可以超越老牛，只要你有心学习。2、有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。3、性格外向乐于与他人沟通4、有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。5、热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。三、薪酬福利：1、上班时间:朝九晚六，中午休息两个小时；2、薪资架构:(有责任底薪2500+全勤200+绩效500-2000+高提成+福利(奖金)+年终奖)，轻松月入过万!3、丰富下午茶，每月团建，每年1-2次外出旅游:4、晋升通道：初级助理—高级助理—小组组长—组长—主管—经理；

工作内容1、开发新客户，维护老客户。通过文字沟通方式销售产品工作要求：1、可以接受销售岗位会电脑打字就可工作时间：13:00-22:00晚餐休息一个小时

吃苦耐劳，经验丰富

【招聘部门】平安集团-网格部（不是代理人，不是区拓，不是普惠，不是综合金融）平安未来10年核心部门。【招聘岗位】社区网格专员（老客户服务维护＋二次开发／二次续费）。【任职资格】年龄：25-45岁学历：大专及以上学历（学信网可查）1）热爱保险金融行业，初级专员（1-2年左右销售经验），高级专员（2-3年保险／金融行业销售经验）2）善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力。【十大优势】1、【客户】优质客户资源提供，解决了销售的核心痛点：客户资源，线上线下联合联合经营客户，做好客户服务，公司提供精准客户资源转化，客户网格集中划分，不用东奔西跑2、【形式】我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压大的人（更不打电话不电销，不用陌拜，外勤自由！！）同时对干晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。3、【晋升】公平公开的晋升通道，通过经验的积累，打逐步晋升进入管理层；4、【保障】签劳动合同，社保五险＋公积金＋意外＋公司缴纳综合福利保障（试用期三个月）5、【福利】节假日福利（视具体情况而定）6、【时间】朝九晚六，人性化工作时间＋固定周末双休。偶尔单休。加班不强制坐班，法定节假日跟着国家放。7、【工资】保底工资高，保底工资不挂钩业绩8、【薪资】1）高级专员：保底工资4300元＋新人津贴800-10000＋业务提成；2）初级专员：保底工资3100元＋新人津贴800-10000＋业务提成保底薪资关联客户服务指标、续收指标达成，与销售不挂钩；9、【位置】上班市中心，交通通勤便利10、【产品】产品多样化，平安集团旗下的产品都包含，包括但不止于：保险、理财，贷款，信用卡等等，金融领域之外的教育和医疗系统（具体看客户需求）【工作内容】1、线上服务＋客情维护原有老客户（分配到企业微信），公司会分配网格和分配客户资源。2、老客户维护服务，管理＋二次续费或二次开发。【上班时间】1、朝九晚六，2、周末双休，3、法定节假日休息，