基层人力资源和社会保障管理岗 招工人数:1名 联系地址：修文县久长街道珑山大道20号 工作地址:久长街道党务政务服务中心

物业项目主管 有物业相关工作及客服主管经验优先，能够统筹项目整体工作，有管理能力和沟通能力，学历大专以上。主要负责项目综合管理工作 薪资福利:月休4天，薪资5000 - 6000元 工作地址:鹭岛国际一期

负责贵州大学的所有物业：要求有过学校物业经历的优先

基层人力资源和社会保障管理岗 招工人数:1名 工作地址:修文县久长街道珑山大道20号

基层人力资源和社会保障管理岗 招工人数:1名 工作地址:修文县久长街道珑山大道20号

岗位职责： 1、负责小区内公共设施设备的日常巡视检查，及时发现并处理各类设施故障； 2、执行小区内水、电、空调、电梯等系统的维修、保养工作，确保正常运行； 3、参与小区内装修工程的监督与验收，保障施工质量和安全； 4、积极响应业主报修，提供高效、专业的维修服务，提升居住体验； 5、配合物业团队完成其他紧急维修任务，确保小区环境整洁与舒适。 任职要求： 1、具备电工、管工等相关资格证书，熟悉各类设备维修技术； 2、有较强的动手能力和问题解决能力，能够快速响应处理各类维修需求； 3、良好的服务意识，耐心细致，能够妥善处理业主投诉与咨询； 4、身体健康，责任心强，具有良好的团队合作精神与职业道德； 5、有相关物业维修工作经验，优先考虑。

全面物业管理

一、招聘需求:酒店万能工2名 二、待遇：3500-4000元/月月休4天 三、工作地址：榕江县汇龙商业广场 四、联系电话：（李） 五、工作职责 1.服从经理的各项任务安排，保质、保量的完成每项工作。 2.严格按工作程序，保证维修单制定的工作及时、准确的完成。 3.负责营业部门电、空调、卫生洁具及五金配件、家具、门窗、墙面、锁具及小五金零件的简单维修及保养。 4.在工作中严格执行操作规范，做到安全、优质、高效。 5.严格遵守酒店各项规章制度，维修时，不随便丢弃和浪费材料，不以公物做人情。 6.维修时，要注意与酒店装修格调保持一致，发现问题及时报告经理。 7.工作完成后，要清洁工作场地卫生，并做好工作记录，填写在每日工作报表。 8.爱惜和正确使用各种工具，发现问题及时修整、调整。 9.完成上级交办的其他工作事项。

兴义.公园里小区招聘：物业管家1名 薪资：3500-4000 岗位职责： 1、负责客户接待、报修、投诉处理及回访工作； 2、负责办理入伙、退伙、装修、车位租赁、物品放行等手续； 3、负责现场巡查、空置房巡查及装修管理工作； 4、负责催缴； 5、负责档案整理、汇总工作； 6、负责收集、整理、更新客户信息，做好保密工作； 7、负责客户物品的登记、交接、发放及信报转达工作； 8、负责客户特约服务工作； 9、完成领导交办的其它工作。 岗位要求： 1、男女不限；大专以上学历 2、有3年以上经验、有商业管理经验 3、对服务行业充满热枕，具有敬业精神。

1.负责物业客服团队的管理与培训，提升服务质量与客户满意度； 2.协调解决业主投诉与纠纷，维护良好的客户关系； 3.组织实施客户满意度调查，收集并分析反馈信息，持续改进服务； 4.协调物业内部各部门，确保日常运营顺畅，提升整体服务效率； 5.制定并优化客户服务流程，提升客户体验。 任职要求： 1.大专及以上学历，物业管理、酒店管理或相关专业优先； 2.至少3年以上物业管理或客户服务管理经验； 3.优秀的沟通协调能力与问题解决能力，能够有效处理客户问题； 4.具备良好的团队管理和培训能力，能够激励团队达成目标； 5.熟悉物业管理相关法律法规，有较强的客户服务意识。

贵阳市南明区招指挥/司索工

新添寨招个长夜班，52岁以下 ，工资2200，上5休二，工作轻松。要求：身体健康，无违法犯罪，负责，附近的。 联系电话：

未来方舟G5组团日常保洁两个小时到手70，要两个人2点到，有空的姐们。

我现在我的手上有一个住家单的爷爷，需要找一个护工，耐心和爱心的，一个月4500，第二个月5000没有休有，过休3天，愿意做的打我电话

清镇水上乐园元旦节兼职 岗位介绍：岗位有客房部、温泉部等，具体工作内容详情咨询联系人。 上班时间:上班都是8小时/天，从26年-。 工作要求:男女不限，年龄18-50岁，能吃苦耐劳。 工资待遇:90元/天+包工作餐 工作很轻松，工作结束5号统一发工资。 上班地点:清镇四季贵州水上乐园 联系电话:（）

河北新农企业管理集团有限公司招工简介 1⃣集团:宣传主管3名，电子商务运营主管3名，会计6名，出纳6名，人力资源经理1名 2⃣物业:物业维修人员3名，物业经理3名，园区消防安全员3名 3⃣钢贸:库管3名，装卸工6名，夜班保安3名，保洁3名，销售6名 工作地点:邢台市任泽区邢湾镇 4⃣开发报建专员2名 工作地点:邢台市宁晋县河渠镇 5⃣开发报建专员2名，物流车队运营主管3名 工作地点:邢台市隆尧县莲子镇 ✅以上岗位待遇优厚，无论您是集团员工还是关注我们的朋友，只要推荐合适人才入职本岗位并，就能收获现金奖励➕实物好礼 ☎电话:

招聘：项目主管 薪资：4000元以上/月 有小区物业项目管理经验，熟悉物业相关法律法规具备良好的沟通协调能力具备突出的执行能力以及良好的职业素养和敬业精神。

招聘：项目经理【月休+节日福利】 薪资：5000-6000元/月 岗位职责: 1.负责项目的整体规划、执行与监控，确保项目按时、高质量完成。 2.领导和管理项目团队，确保团队成员明确项目目标和要求。 3.与客户和团队成员保持良好沟通，及时解决项目过程中遇到的问题。 4.维护项目文档，确保项目信息的准确性和及时性。 任职要求： 1.具备强烈的责任心和良好的团队合作精神。 2.能够有效沟通，协调各方面关系，确保项目顺利进行。 3.具有解决复杂问题的能力，能在压力下做出正确决策。 4.具备良好的组织和计划能力，能够合理安排项目资源和时间。 有医院物业管理经验优先

招物业管理主管, 薪资1800元以上/月, 有经验者优先! 联系林泉成

物业小区经理招聘，月薪8000，工作地点周口，可快速入职。欢迎各位老总推荐！电话：

宏管家 年龄：40岁以下；学历：大专及以上学历，物业服务、酒店管理等专业优先。1.物业服务、报事报修、区域巡查、缴费协调；2.维护业主关系，保障服务执行与监督。 薪资福利:薪资待遇：3600--4500元/月。福利待遇：五险一金/年度体检/带薪年假/餐费补贴/绩效奖励。 招工人数:3人 请在9点-17点半咨询 （请添加企业） 工作地址:南明区花果园M区10栋2楼宏立城物业服务中心

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岗位名称：物业管理员（形象要求岗位）；消防监控员； 岗位要求：1.身高170CM，五官端正，形象较好，纹身。2.年龄在1845岁之间。3.持消防中级监控证。 薪资待遇：月薪40004500元，八对八工作制，月休四天，提供包住福利。

岗位名称：综合维修工;其他相关岗位名称（若有）。 岗位要求：持有电工证及其他相关证书；有2年及以上相关工作经验；能够接受晚班（工作时长至少满足该工作时段要求），年龄限制在2545岁之间。 薪资待遇：月薪4500元；五险一金；带薪年假；餐补；交通补助；话补；节日福利；生日福利。

物业管家 1.年龄22-40周岁，大专及以上学历，物业管理等相关专业优先。2.具备1年以上物业管家或客户服务相关工作经验，熟悉物业管理基本流程。3.沟通表达能力强，善于协调业主关系，能妥善处理业主投诉及日常问题。4.熟练使用办公软件，工作认真负责，有较强的服务意识和抗压能力。 薪资福利:面议 招工人数:2名 应聘材料：个人简历、身份证复印件、相关资格证书复印件（如有）。 工作地址:京尊云溪物业公司办公室

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客服管家 1、18—35岁，大专及以上学历；2、有一定文字功底，熟悉电脑办公；3、有过物业管家相关工作经验。1、服务业主；2、负责各类文件整理归档工作；3、完成上级安排的其它工作等；工作时间8:30-17:30，单休 薪资福利:3.5-4.8K/月，吃住自理 工作地址:贵阳市观山湖区湖山郡鹿鸣营销中心，贵阳观山湖区电子信息制造产业园

1.负责部门团队组建、氛围营造、人才培养及梯队搭建; 2.明确部门各岗位职责、操作规范及要求; 3.制定部门培训计划，对员工进行专业理论及业务技能培训; 4.制定入伙工作计划并进行前期筹备; 5.本部门对体系文件的运用及督导工作，并进行现场检查，制定预防纠正措施; 6.对部门员工工作业绩考评并进行绩效辅导; 7.处理重大突发事件、协调各部门关系: d编制客户关系建设方案、客户满意度提升方案并主导实施; 11.负责统筹和培训客服人员对公区现场品质及装修管理巡查; 12.定期组织部门、项目报事报修分析沟通会，并制定整改措施;任职要求 1、三年以上工作经验，一年以上团队管理经验; 2、熟悉物业管理法律法规; 3、具备良好的工作责任心、思路清晰，工作有条理，具备抗压能力、良好的团队协作能力、沟通能力、良好的文案写作能力、熟练使用办公软件 4、大专以上学历，学信网可查，35岁以下，有过物业客服主管经验。

物业管家 1.年龄22-40周岁，大专及以上学历，物业管理等相关专业优先。2.具备1年以上物业管家或客户服务相关工作经验，熟悉物业管理基本流程。3.沟通表达能力强，善于协调业主关系，能妥善处理业主投诉及日常问题。4.熟练使用办公软件，工作认真负责，有较强的服务意识和抗压能力。 薪资福利:面议 招工人数:2名 应聘材料：个人简历、身份证复印件、相关资格证书复印件（如有） 工作地址:京尊云溪物业公司办公室

招聘：楼栋管家 薪资：4000-4500 1、熟悉物业公司各项管理制度、收费标准及其它部门的工作职能、工作范围。 2、熟悉项目环境及各种配套设施的位置，各楼宇的外观结构、单元户数、入住情况等。 3、与业户保持良好的关系，定期开展回访工作，向业户解释说明物业公司的有关管理工作细则、管理公约、业户手册等，能灵活正确运用国家有关的法令法规和公司的有关规定，巧妙地处理好每一件事，维护公司的利益和声誉。 4、负责项目内物业管理各项工作的巡查，督查项目内各岗位工作质量，善于发现工作中存在的问题和安全隐患，跟进、处理有关违章整改事宜，认真做好巡查记录，及时将巡查的问题以《公共服务单》、《特约服务单》或《工作联系函》，报相关部门处理。 5、全面负责收楼及收楼后的遗留工程以及日常维修工程的跟进完成，受理业户在保修期内的房屋保修事项，及时联系或发函施工单位处理。 6、定期检查空置单元，发现需整改事项及时联系施工单位处理。 7、受理前台传达的工作信息，接受住户提出的投诉和服务要求，及时到现场实地了解，经有效分析后转相关职能部门跟进处理。 8、负责起草对业户的温馨提示、通知、通告等文件，督促各部门按序张告及归档，包括文本格式、定期私拆等。 9、负责跟进《秩序维护部值班记录本》反映的事项，制定当天工作维修单，及时监督相关部门的维修和验收情况。 10、负责协助秩序维护部、工程部处理突发事件，及时上报客服主管。 11、负责协调客服、秩序、工程、保洁等部门的工作融合，合理调动各岗位人员开展日常工作。 12、负责物业费、水电费、空调管理费，租金等的催收及催收记录存档。 13、负责业主台账的录入、更新，做好业主产权变更、房屋出租及其它重大事件的记录。 14、协助组织项目文化活动和宣传工作。 15、执行上级领导指派的其他工作。