1. 协助开展供应商的开发、评估及筛选工作。 2. 负责采购订单的下达与进度跟踪，及时处理异常问题。 3. 参与采购合同的商务谈判与签署流程。 4. 分析市场行情变化，为采购策略提供数据支持。 5. 持续改进采购作业流程与供应商管理体系。 6. 与相关部门协同协作，保障采购工作高效推进。 感兴趣请联系我，期待您的加入！

岗位职责： 1.负责网上产品的采购、销售及市场推广工作，完成公司下达的购销任务； 2.开拓并维护供应商和客户资源，确保采购渠道稳定、销售渠道畅通； 3. 收集市场信息，分析产品价格趋势与供需变化，优化购销策略。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判能力； 2. 具备一定的行业资源者优先； 3. 工作认真负责，具有较强的执行力和团队合作意识。

【抚州鑫钻贸易有限公司】 招聘： 农产品购销员 1具备电脑操作熟练能力，对电脑操作有一定的基础知识; 2严格按照公司的指导指示开展工作;制定策略，及时跟踪市场动态 3具备良好的团队协作能力和心理素质，有良好的自我调节能力; 4学习能力强，反应敏捷，手速快，品行良好，正直，诚实;性格沉稳，心细，能承受一定的心理抗压能力。男女不限 5工作时间: 上午9:30-11:30， 下午13:30-16:00， 6有责底薪3500-8000元+提成，能力越强提成越高; 7工作轻松，每天工作时间4-6小时(机动上班时间)可以兼职，也可以当副业，有兴趣也可以加入团队合作。 8有责任心，会简单电脑操作，人品端正，谦虚好学， 年龄在22岁-55岁之间 9热忱欢迎个企，企业大佬对行业指导，好团队，好资源，期待与您共享。 10严格执行，为公司实现稳定盈利， 欢迎有志青年加入合作共赢，道路千万条选择适合自己的最重要。 工作地点 广昌县农博城一期8栋二楼8-230号

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我们正在招聘一名专业且细心的录入员， 负责及时、准确地完成各类数据的录入任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 熟悉Office办公软件操作； 3. 具备数据录入相关经验者优先考虑； 4. 工作细致，具备较强的数据辨识能力； 5. 责任心强，具备良好的协作意识与团队精神。

【岗位职责】 1. 负责采购渠道的开拓和维护，了解市场行情，维护供应商信息，及时更新供应商数据库。 2. 根据公司的业务需求，制定采购计划，进行采购谈判和订单处理。 3. 负责采购合同的跟踪和管理，确保合同履行顺利。 4. 协调内部资源，确保采购任务顺利完成。 5. 处理和协调采购中的疑难问题，对采购结果负责。 【岗位要求】 1. 不限工作经验，有一定的采购工作经验者优先。 2. 具备良好的沟通能力，具备良好的谈判和沟通能力。 3. 具备良好的业务拓展和协调能力，能够独立处理采购事务。 4. 对数字敏感，具备基本的财务知识。 5. 能够适应快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力。 6. 有团队合作精神，责任心强。

【岗位职责】 1. 负责食品生产所需原料、辅料、包装材料等的采购工作，包括供应商开发、筛选、谈判及合作维护。 2. 严格遵守《食品安全法》等相关法规，把控采购物料的质量标准，确保物料符合国家食品安全要求及公司生产标准。 3. 调研市场行情，掌握原料价格波动趋势，通过比价、议价等方式优化采购成本，控制采购预算。 4. 建立并完善供应商档案，定期对供应商进行评估、考核，优化供应商结构，降低供应风险。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，食品科学与工程、供应链管理、采购管理等相关专业优先。 2. 有1-3年及以上食品工厂原料采购经验者优先，优秀应届生可应聘采购助理（可培养）。 3. 熟悉食品行业供应链渠道，了解各类食品原料（如生鲜、粮油、调味品、食品添加剂等）的质量标准、检验方法及储存条件。 4. 严格遵守食品安全相关法规，具备良好的合规意识，持有食品安全管理员证书、采购师职业资格证者优先。 5. 熟练使用Excel、WPS等办公软件，具备良好的数据统计及报表制作能力；具备良好的职业道德，廉洁自律，责任心强，执行力出色，能高效协调跨部门工作。 6. 能适应出差（调研产地货源、考察供应商）。

招聘下单员 工作时间：早九晚五单休️ 上午9:30-11：30 下午13:30-17:00 周日及法定节假日休息 岗位要求： 有责任心，会简单电脑操作，人品端正，谦虚好学 男女不限，学历不限，有无经验均可，年龄在22−55岁，公司提供免费培训，上岗后有专业老师指导操作。 工作内容： 通过电脑进行农产品订单的订立与转让，无需对外销售和找户。 薪资待遇： 考核期后底薪4500+提成 联系方式(微信同号)

1. 为社会人员、应届毕业生、在校生提供实习工作：包括行政文员类、见习销售类、基础管理类、人力资源类等，并提供实习证明或者三方协议。 2. 底薪5000+包住宿（水电全免）。 3. 公司提供公平公正公开的人才晋升机制，广阔的职业能力提升平台，以及职位的晋升平台和人才培养发展计划。 4. 上班时间：上午8:00-12:00，下午14:00-18:00。

【福利待遇】 1. 缴纳五险社保。 2. 超长带薪年假、产假、陪产假，节假日福利，海内外学习，带薪培训机会，月激励奖、季度奖，年终奖；国内外旅游机会，团建聚餐福利多多，生日会年会一样不少等。 3. 单位晋升机制透明完善，晋升发展空间大，每个季度均有晋升机会，一年4次晋升机会，符合要求者给予升职加薪机会，提供多种晋升发展通道，鼓励员工通过晋升内部竞聘管理岗，公司90％管理层都来自于内部晋升。 4. 客户专员﹣客户经理﹣储备主...

【新人奖金8000】冰镇啤酒厂小件搬运320一天+恒温车间+包吃住+长白班+上班随便喝。 工作地点在苏州。

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【联迪科技】长白班招聘中 .抚州高新区电子厂招聘长白班 【招聘要求】：16-38岁，只要工人8名，要体检。 普通工衣，坐班，空调车间。 【薪资待遇】：15元/小时，综合工资4000-5000元，包吃两餐包住。 住宿4-5人间，空调，网络设施齐全 【工作时间】：8点到8点，长白班，月休2-4天，月底发上月工资。 面试时间：上午8点至下午4点

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成询价、比价、议价、下单、跟单及验收全流程 3.协同需求部门确认物料规格与交付要求，确保采购及时性与准确性 4.整理采购合同、单据及台账，保障流程合规、资料完整可追溯 5. 定期分析采购数据，协助优化成本与供应链效率 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及基本商务谈判技巧，具备良好沟通协调能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力与抗压能力 5. 熟练使用Office办公软件，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协同需求部门确认规格、交期与质量要求，确保采购及时性与准确性 4.整理采购合同、订单、验收单等单据，保障流程合规、档案完整 5.定期分析采购数据，协助优化成本与供应链效率 任职要求： 1.专业不限，具备采购、物流或供应链相关基础知识者优先 2.工作细致负责，具备良好的沟通协调与谈判能力 3.熟练使用办公软件，能高效处理数据与文档 4.具备较强的学习能力与责任心，适应快节奏协作环境 5.有制造业、贸易类企业实习或工作经验者更佳

【岗位职责】 1. 负责采购需求的确认和分析，确保物资供应的及时性和准确性； 2. 与供应商进行沟通谈判，优化采购成本和质量； 3. 执行采购订单，跟踪物资生产和交货进度，确保按时到货； 4. 建立并维护供应商关系，评估供应商绩效； 5. 处理采购过程中的异常情况，协调解决供应问题。 【岗位要求】 1. 具备良好的供应商管理和谈判技巧； 2. 具有较强的成本控制意识和市场分析能力； 3. 熟练使用办公软件； 4. 责任心强，工作细致，具有团队合作精神；

岗位职责： 1. 负责日常采购订单的录入、跟进及到货验收，确保物料及时、准确入库 2. 协助编制采购计划，对接供应商，维护采购台账与合同档案 3. 核对采购发票、付款单据，配合财务完成结算流程 4. 收集市场信息，协助进行比价、议价及供应商初步评估 5. 处理采购相关数据统计与报表制作，支持部门日常运营分析 任职要求： 1. 大专及以上，具备基础办公软件操作能力，熟练使用Excel 2. 有采购文员、助理类岗位经验者优先 3. 工作细致认真，具备良好的沟通协调与责任心 4. 具备基本的数据整理与文档管理能力

根据公司需求，在电商平台（淘宝/1688/等）筛选合适的供应商和产品。 对比价格，质量，交期，完成选品和采购下单。

【招聘】宜黄本地招聘文职岗+综合岗岗位：文职岗、综合岗休息：双休，法定假日正常放假，作息超舒服上班时间：8:20–11:0014:30–17:00每日仅上5小时，不加班工作地点：宜黄县城男女不限年纪25周岁—50周岁公司福利：面试合格一经录用享受新人服务津贴，员工养老，专业培训，公司环境氛围好，平台大，起点高，年度旅游，节日礼包，月度团建。联系：

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

岗位职责： 1.负责铸铝大门接单，沟通能力强，责任心强，负责排单生产。 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook） 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与责任心 3. 工作细致耐心，具备较强的学习能力与团队协作精神 4. 工作经验者优先， 32-45岁之间。

岗位内容： 1. 熟悉企业运营机制及业务发展方向，参与公司系统化管理培训项目。 2. 参与并主导各类管理决策过程，全面了解各部门协同运作模式，助力提升组织效能。 3. 参与客户对接与协调工作，洞察市场动态，协助推动市场拓展工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，管理学、工商管理等相关专业优先。 2. 具备较强的沟通协作能力以及计划统筹能力。 3. 对管理方向有强烈兴趣，具备成长为行业管理人才的发展意愿。

1．缴纳五险一金，新人提供＊住宿＊、餐补； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供海内外学习机会，带薪培训，月度激励奖、季度奖金、年终奖金；享有国内外旅游名额，团建聚餐丰富多样，生日会、年会等员工活动定期举办； 3．体制内晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，一年共计4次晋升机会，达标者可获得升职加薪资格，提供多元化职业成长方向，支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位，公司90％的管理层岗位由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员﹣客户经理﹣储备主管﹣主管﹣团队经理﹣区域经理﹣部门经理﹣大区经理﹣处长﹣总监…… 【岗位要求】 1．表达清晰，普通话标准，具备良好的语言沟通能力； 2．性格开朗，乐于与人交流，能够灵活应对不同类型的客户，拥有较强的沟通协调能力； 3．具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售从业经历者优先考虑； 4．接受实习生（实习期需满3个月以上），可出具实习证明及签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+奖金+季度奖+年终奖，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，国家法定节假日均享受带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等）。 【工作内容】 1．单位，纯办公室坐班制，无需加班，无外勤任务，依托公司分配的客户资源，通过电话与客户沟通，完成业务办理（车险为刚需产品，有车用户每年均需投保）； 2．客户资源由公司统一提供，无需自行拓客，工作内容轻松，办公环境优越； 3．入职后安排带薪岗前培训，零经验者也可快速上手开展工作。

1、独立制定并分析交易目标 2、负责现货交易的实施与日常管理 3、公司提供账户及资金用于运作 4、记录当日交易明细，反馈市场动态，提出可行性操作建议，盘后完成总结并与团队复盘交流 5、及时汇报交易过程中出现的异常状况及操作失误 要求： 1、具备良好的分析判断与决策能力 2、具备一定的沟通技巧和语言表达能力 3、具有较强的风险防范意识和抗压素质 4、对公司的资金安全高度负责，严格执行风控措施，准确预判市场趋势 5、实盘操作在公司进行！！！经公司考核达标后上岗

1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿安排及餐费补贴； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习交流机会，带薪培训，月度激励奖金、季度绩效奖励、年终奖金；享有国内及海外旅游名额，定期组织团队建设与聚餐活动，生日会、年度晚会等员工活动丰富多样； 3．国有企业体制内晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，每年共4次晋升机会，符合条件者可获得职位提升与薪资调整，提供多元化职业发展选择，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%以上的管理层岗位由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1．发音标准，普通话熟练，具备良好的语言表达能力； 2．性格开朗，乐于与人沟通，能够灵活应对不同类型的客户，拥有较强的交流互动能力； 3．具备明确的职业发展方向，工作态度端正，认真负责，执行力强，有销售从业经历者优先考虑； 4．接受实习期三个月以上的在校生，可协助开具实习证明并签署三方协议。 薪资福利： 底薪+业绩提成+岗位津贴+各类奖金+季度奖+年终奖，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新人入职三个月后普遍实现薪资显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，国家法定节假日均享带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1．单位性质为，全程办公室内办公，正常白班，无需加班，无外勤任务，依托公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成业务办理（车险属于刚需产品，有车用户需每年续保）； 2．客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容轻松，办公环境优越； 3．入职后提供系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作流程，顺利上岗。

任职要求：有跟单经验，简单电脑操作。头脑灵活

1. 主要负责通过电话与客户沟通，完成线上服务办理，无需外出跑业务或出差（工作环境舒适，冬暖夏凉），公司提供客户资源及系统培训，资源由公司支持，收入高低取决于个人努力，实行多劳多得机制。 2. 自主维护客户关系，建立长期稳定的客源，提升年度业务收益的持续性与稳定性。 3. 要求表达清晰，性格踏实，具备一定的抗压能力。 工作时间： 1. 标准长白班，上午8:30-12:00，下午1:30-6:30左右，执行八小时工作制，月休五天，享受法定节假日及带薪年假、产假、陪产假； 2. 每月固定休息五天，第一周周六周日双休，后续三周仅休周日，国家法定假日正常带薪休假，入职即享带薪年假权益。 薪资待遇： 底薪+提成+绩效+津贴+奖金+补助，综合月薪平均8-15k，工资按月准时发放，绝不拖欠； 2. 缴纳社保五险、公积金、大病医疗保险，享有春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利等多项员工关怀待遇。 职位要求：高中及以上学历，具备良好的语言沟通能力； 无经验者： 1. 可参与公司提供的11天带薪培训，培训期间每日补贴40元； 2. 无实习期设置，培训考核合格后直接签订劳动合同，全程无需支付任何费用。

办公室主任1名：性别不限，年龄50周岁以下，大专及以上文化程度；熟悉绩效考核体系管理，精通行政事务处理、公文写作、会议组织与后勤保障，具备良好的对外联络与综合协调能力，文字表达能力强，工作认真负责，有农牧行业从业经历者优先考虑。薪资待遇3500-6000元，单休制，福利完善，岗位长期稳定。