岗位职责 1.负责公司日常账务处理，包括审核原始凭证、编制记账凭证、登记各类明细账及总账。 2.按时完成月度、季度、年度财务报表编制，确保财务数据准确、完整。 3.办理税务申报、缴纳及相关税务事宜，与税务部门保持良好沟通。 4.负责公司成本核算、费用管控，定期进行财务分析，为管理层提供决策依据。 5.妥善保管财务档案，包括凭证、账簿、报表等相关资料。 6.配合完成年度审计、汇算清缴等工作，协助对接内外部审计机构。 7.完成上级交办的其他财务相关工作。 任职要求 1.财务、会计相关专业大专及以上学历，持有初级会计职称及以上证书。 2.1-3年水产/进出口贸易行业财务工作经验者优先，熟悉食品行业成本核算特点。 3.熟练操作财务软件及Office办公软件，具备良好的数据处理能力。 4.熟悉国家财经法规、税收政策，具备扎实的财务专业知识。 5.工作严谨细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 6.具备较强的保密意识，能够承受一定的工作压力。 公司福利 法定节假日、五险等。 上班时间（8：00-12：0014：30-17：30）

工作态度严谨，品行端正，具备独立处理内外账务及纳税申报的能力，有混凝土行业相关经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司全套账务核算与管理，独立完成全盘账务操作及各类财务报表编制，为经营决策提供数据支持； 2、编制会计凭证，审核、整理并妥善保管各类原始凭证和会计资料； 3、处理各项涉税事务，合理控制税负水平，按时完成月度税务申报，汇总相关统计信息，持续跟进税收政策变化； 4、统筹公司税务、统计、审计等相关申报工作，落实年检要求，并维护相关对外联络关系； 5、管理增值税进项与销项发票，负责发票的审核、申领、开具及日常管理工作。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，财务、会计类专业背景，持有初级会计师职称； 2、三年以上一般纳税人企业全盘账务或外账工作经验，具备独立处理整套账务的能力； 3、熟练掌握会计准则、财经法规及税务政策，能熟练使用财务软件及办公软件（如Excel常用功能）； 4、具备较强的学习能力、独立作业能力、财务分析能力及职业操守； 5、工作细致认真，坚持原则，作风严谨，责任心强，具备良好的敬业精神和自律意识； 工作地：虎门

招全职财务

请求职者先看清工作地点，如能接受再投递简历，谢谢！ 需要会计主管一名，要会做总账会计，需要有3年以上全盘账经验，有强内驱力、担负管理职责，执行力强，该岗位工资6-7K，年龄不限，条件优异者薪酬还可面谈。 【岗位职责】 1.负责公司日常账务处理，包括凭证录入、审核、记账，确保账实相符、账证相符。 2.编制并报送各类财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表等），保证报表的准确性和及时性。 3.处理税务相关工作，包括计算税费、申报纳税、开具及管理发票，配合税务检查。 4.负责往来账款的核对与管理，定期与客户、供应商对账，跟进款项收付情况。 5.参与公司财务预算的编制与执行，监控预算执行情况，分析差异并反馈。 6.保管财务相关凭证、账簿、报表等资料，确保会计档案的完整与安全。 7.协助完成年度审计、汇算清缴等工作，提供所需财务数据和资料。 8.对接银行、税务等外部机构，处理相关业务事宜。 【任职要求】 1.学历与专业：大专及以上学历，会计.学、财务管理等相关专业，持有初级会计职称（有中级职称者优先）。 2.工作经验：有财务会计工作经验，熟悉企业账务处理流程，同行业经验者优先。 3.专业能力：精通国家财税法规、会计准则，熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件；具备良好的报表编制和数据分析能力。 4.会做全盘账的优先考虑。 5.从事过生产制造型企业或农业型企业的优先考虑。 【福利待遇】 1.员工培训：提供丰富的内部培训和外部学习机会,助力员工职业发展和个人成长。 2.团队活动：定期组织员工团建活动，丰富员工业余生活，增强团队凝聚力。 3.包吃包住，宿舍2人间，月休6天。

岗位职责： 1、健全各分公司财务管理体系及业务流程，针对日常财务运作中的共性问题，提出切实可行的优化方案，并推动落实，保障财务工作有序、规范运行； 2、跟踪检查各项财务制度的落地执行，组织定期自查与评估，及时识别并整改不合规行为，有效控制财务风险； 3、统筹各分公司财务报表的复核工作，保证账务数据真实、准确、完整； 4、跟进每日收款凭证的回收进度，动态掌握企业资金流向，监督出纳严格执行日结日清制度，保障资金管理安全高效； 5、严格遵循财务管理制度，核查员工个人借款，审验项目现场应收款项信息，维护公司资产完整； 6、深入挖掘财务数据价值，对各分公司收支状况进行真实、全面的分析，为管理层决策提供有力的数据支撑； 7、主导财务团队的人才培养与能力建设，持续提升团队专业水平和综合素养。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、5年以上财务领域工作经验，具备3年以上财务管理工作经历，有装饰、建材行业背景者优先考虑； 3、精通国家财经法律法规及税务政策，掌握系统的财务理论知识； 4、具有强烈的责任意识和职业操守，工作作风认真细致，具备良好的承压能力。 上班时间9:00-12:0014:00-18:00月休5天（周日/周一选休）

一、薪资福利： 1、薪资结构：基础薪资：责4200+绩效2000+提成 2、上班时间：9:00-12:20，14:10-18:30，大小周休，法定定节假日放假 3、福利：带薪旅游、带薪年假、每月生日会、团建活动、下午茶、户外拓展、节日礼品福利、体育文化活动等 二、岗位职责： 1、追踪业务； 2、分析数据； 3、找出问题； 4、改善措施； 5、提高增效； 6、管理公司固定资产工作手机微信等； 7、完成上级领导交办的其他工作。 三、要求： 1、性格开朗，亲和力强 2、年龄：27-35优先 3、有绩效管理与绩效面谈经验 4、对数据敏感，工作细致认真 5、有HRBP经验优先 四、公司地址：西乡塘东盟财经广场3号楼22层2205-2216室

岗位职责: 1）统筹人力成本管理，优化工厂组织架构规划、岗位配置与人员定编，组织制定及更新各部门岗位说明书、权责划分、工作规范与业务流程，搭建并持续完善临时工用工标准及招聘管理体系； 2）落实各用人部门招聘需求，完成集团及工厂下达的招聘指标，对接***社局及相关院校，拓展临时工/正式工招聘路径，参与各类现场招聘会并组织实施招聘活动； 3）主导或协助开展工厂内部招聘、人才选拔、晋升调动、薪酬调整、人员异动及离职等人事事务；依据集团培训规划，推进工厂培训实施及人力资源通识课程开展，并留存完整培训记录； 4）管理工厂劳动关系事务，处理员工关于福利待遇的相关反馈；通过员工访谈、入职迎新、座谈会、夜间交流等形式增强员工认同感，推动企业文化在基层有效落地； 5）负责薪资相关数据的汇总统计与审核工作，结合实际用工情况提出可行性建议，在保障运营前提下合理控制人力成本； 6）承担工厂人事数据整理分析及各类报表编制任务； 7）协调跨部门协作事项，配合完成对外监管单位的检查接待工作； 8）组织实施工厂绩效考核、胜任力评估工作，推进人才梯队建设与储备； 9）完成上级领导安排的其他工作任务 岗位要求： 1.本科及以上学历，专业不限；具备5年以上制造业同岗人力资源管理工作经历； 2.熟悉人力资源管理制度、标准化作业流程及相关操作规范； 3.掌握劳动法、社会保险、公积金等相关法律法规知识； 4.具备良好的数据统计与分析能力，能够独立应对和解决实际问题； 5.了解国家及地方薪资行情、保险福利政策体系； 6.熟练运用各类线下及线上招聘渠道开展招聘工作

岗位职责： 1、建立并持续优化公司会计核算体系、流程及相关管理制度。 2、全面负责日常会计凭证的复核工作，确保原始票据合法合规、审批完整、内容真实、数据无误。 3、指导并监督财务人员高效、准确完成各项账务处理工作。 4、负责往来款项的监督管理与对账工作，推动及时清理异常账目。 5、组织编制月度、季度及年度财务报表、附注说明，并出具管理层所需的内部管理报表及财务分析资料。 6、统筹对接税务机关的日常事务，妥善处理税务检查、纳税评估等相关事项。 7、确保财务报告符合企业会计准则及相关法律法规要求，按时保质完成报送。 8、积极配合完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格 1、财会类专业大专及以上学历，年龄28至40岁； 2、具备大型企业或上市公司从业经历者优先，有2年以上同岗管理经验； 3、持有初级会计职称，熟悉ERP系统操作者优先考虑； 4、具备良好的职业道德，出色的组织协调能力及团队协作意识； 5、工作态度严谨踏实，品行端正，执行力强

一、岗位职责 1、参与公司战略规划、经营计划拟定、资产采购、经济合同签署等重大事项的研讨与审议； 2、定期向总经理提交财务运营、经济核算方面的分析报告与改进建议，为经营决策提供有力的财务数据支撑； 3、主持公司财务战略规划、财务预算编制，制定财务管理制度及会计核算体系，确保经营管理合规有序； 4、监督公司财务会计工作及相关业务活动的合法性、真实性与有效性，及时识别并阻止可能引发重大经济损失的行为，并向总经理汇报； 5、组织编制并实施年度预算、财务收支计划、信贷安排，制定资金筹措与使用方案； 6、统筹成本费用的预测、计划、控制、核算、分析与考核，推动相关部门降低消耗、节约开支，提升企业盈利水平； 7、维护与银行机构、税务部门、上级主管单位、会计师事务所等外部单位的良好合作关系，获取专业支持服务。 二、岗位要求 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备5年以上财务工作经验，3年以上财务经理或总监级管理经历，曾带领5人以上财务团队。持有中/高级会计师职称或注册会计师资格者优先； 2、熟练掌握财务软件（如用友/金蝶）及Excel高级功能操作； 3、有快消品/食品饮料/制造业（特别是饮用水行业）从业背景者优先考虑； 4、掌握财务战略管理专业知识，熟悉账务处理、税务筹划、资本运作模式及现代企业财务管理机制，具备较强的组织协调能力； 5、责任心强、坚持原则、作风细致严谨、保密意识好，具有出色的分析判断、问题解决及沟通协作能力，具备良好的团队领导能力。 三、福利待遇 五险、1.5天休、法定假日休、节假日福利、员工团建、带薪年假 工作地点：柳州市柳北区桃源路3号

招川菜厨师一名，地点老街店，工资5000-6000.电话连系。

招聘 公区保洁1名，男女不限，女性58岁以内，男性60岁以内；身体健康，工作认真，服从工作安排，有保洁工作经验优先。工资2350元/月，每天工作8小时，月休4天，节假日补休。 工作地点：北海市金海湾红树林附近，北海第一城 联系电话: 联系人：梁主管

京东物流招聘专揽，货量稳定，计件薪资，多劳多得，新人来四五千，使劲干七八千，加油干可过万！表现优异者，、工龄奖、全勤奖。联系方式 莫经理:

招聘:海角路（水产码头）需要一名保安，身高1.68米以上，年龄56岁以内，有保安证优先，8小时 中班（16:00-0:00），工资2500元/月，节假日有补助。工作认真，服从安排。联系电话:吴队

桥港码头有一栋新开荒保洁，价钱自己谈，有空联系

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

岗位职责： 1、成本核算分析：负责原材料及辅助材料、生产环节等各项成本的归集与核算，开展成本分析工作，确保数据真实准确，为管理层提供可靠的决策依据； 2、深入跟进生产车间与仓储管理动态，结合生产工艺流程，制定各产品工序的成本目标及核算方案，有效控制成本支出，提升企业盈利水平； 3、数据分析统计：收集、整理并核对各部门提交的成本相关数据，完成月度成本结账及成本分析报告编制工作； 4、配合部门负责人完成其他日常事务，优化工作流程，提升整体工作效率。 任职要求： 1、年龄25-38岁，性别不限； 2、本科及以上学历，财务、会计、经济学等相关专业背景； 3、熟悉中小企业各类财税法规与政策； 4、熟练操作ERP、金蝶等财务软件系统； 5、具备制造业、贸易或服务行业成本会计实际工作经验； 薪资：4500-6000元，条件优异者可面议！

一、成本核算 1、材料成本核算：跟踪原材料采购、领用和消耗，核算直接材料成本。 2、人工成本核算：计算直接人工成本，包括生产工人的工资和福利。 3、制造费用核算：归集和分配制造费用（如设备折旧、水电费、维修费等）。 4、产品成本计算：根据生产流程，计算半成品和成品的单位成本。 5、成本结转**：完成月末成本结转，确保成本数据准确。 二、成本分析** 1.成本构成分析：分析材料、人工和制造费用的占比，找出成本变动的原因。 2、差异分析：对比实际成本与标准成本或预算成本，分析差异并提出改进建议。 3、生产效率分析**：评估生产效率对成本的影响，提出优化建议。 三、成本控制** 1、预算管理：参与制定生产成本预算，监控预算执行情况。 2、成本优化：识别生产过程中的浪费环节，提出降低成本的具体措施。 3、成本考核：协助制定成本考核指标，评估各部门成本控制效果。 四、库存管理** 1、原材料库存：监控原材料库存成本，确保账实相符。 2、在制品和成品库存：跟踪在制品和成品的库存成本，分析库存周转率。 3、盘点工作：参与定期盘点，核对库存数据，调整账目差异。 五、报表编制 1、成本报表：编制成本明细表、成本分析报告等。 2、财务支持：提供成本数据，协助编制财务报表（如利润表、资产负债表）。 3、管理报表：为管理层提供成本相关的决策支持报告。 六、生产流程协作 1、与生产部门沟通：获取生产数据（如工时、产量、损耗率等），确保成本核算准确。 2、与采购部门协作：跟踪原材料采购价格变动，分析对成本的影响。 3、与销售部门协作：提供产品成本数据，支持产品定价决策。 七、系统与流程优化 1、ERP系统维护：维护成本核算模块，确保系统数据准确。 2、流程改进：优化成本核算流程，提高工作效率和数据准确性。 技能要求： 1、专业知识：熟悉制造业成本核算方法（如标准成本法、实际成本法、作业成本法等）。 2、软件技能：熟练使用ERP系统（如SAP、用友、金蝶等）和Excel。 3、数据分析：具备较强的数据分析能力，能够从成本数据中发现问题和机会。 4、沟通能力：与生产、采购、财务等部门有效沟通，协调工作。 5、证书要求：持有会计相关证书（如初级/中级会计职称、CPA等）者优先。 工作目标： 1、确保生产成本核算的准确性和及时性。 2、通过成本分析和控制，帮助企业降低生产成本、提高盈利能力。 上班时间：8.30-1213.30-18单休法定节假日年假福利社保

职责： 1.负责销售及费用数据核对及核算； 2.负责往来款的对账及核对； 3.销售数据统计与分析； 4.核对并定期清点库存商品； 要求： 1.会计、金融类专业本科毕业； 2.熟练使用财务软件； 3.熟练使用EXCEL、word等办公软件，拥有初级会计师资格； 4.工作认真、负责、具有较强的沟通协作能力及学习能力； 5.有会计从业经验者优先。 岗位职责： 1、负责公司日常财务核算，包括收入、成本、费用的账务处理； 2、编制和审核财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表； 3、进行成本核算，参与成本控制和预算管理； 4、处理税务申报，包括增值税、企业所得税及其他相关税费的申报； 5、协助内外部审计，提供所需的财务数据和资料。 任职要求： 1、熟悉工业企业的会计制度和财务流程； 2、具备扎实的会计专业知识，能够独立处理复杂的会计问题； 3、熟练使用财务软件及Office办公软件； 4、良好的沟通能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力； 5、持有会计相关资格证书者优先考虑。

一、岗位职责： 1、承担公司日常财务核算任务，保证账务处理的精准与高效； 2、办理各项税务申报工作，涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等，确保符合税务规范要求； 3、参与成本核算过程，配合开展成本管控及财务数据分析。 二、任职要求： 1、掌握会计准则及相关税收法规，具备良好的专业理论基础； 2、具备会计从业资格，有食品行业财务工作经验者优先考虑。

岗位职责： 主要负责公司人员招聘、员工考勤管理、后台数据整理及领导安排的其他相关事务 任职要求： 具备1年以上人事或通信行业相关工作经验，具备良好的沟通协调能力与应变能力，工作态度积极，认真细致，责任心强 熟练使用电脑办公软件 *****，形象气质良好 工作地点：合浦

职责： 1.负责销售数据与费用支出的审核及账务核算工作； 2.负责应收应付往来款项的对账与核对； 3.统计并分析销售相关业务数据； 4.核实并定期盘点库存商品情况； 要求： 1.会计、金融等相关专业本科及以上学历； 2.熟练操作各类财务软件系统； 3.精通EXCEL、WORD等常用办公软件，具备初级会计师职称； 4.工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与学习适应能力； 5.有财务岗位实际工作经验者优先考虑； 岗位职责： 1.承担公司日常财务核算任务，涵盖收入、成本及各项费用的账务处理； 2.编制并复核财务报表，包括资产负债表、利润表和现金流量表； 3.开展成本核算工作，参与成本管控及预算编制相关事务； 4.办理各项税务申报，如增值税、企业所得税及其他税费的计算与报送； 5.配合完成内外部审计工作，及时提供所需财务资料与支持； 任职要求： 1.熟悉工业企业会计准则及相关财务运作流程； 2.具备扎实的财会理论基础，能独立应对复杂会计事项； 3.熟练运用财务管理系统及Office办公工具； 4.具备较强的沟通表达能力和团队协作意识，可适应一定强度的工作节奏； 5.持有会计类职业资格证书者优先录用。

岗位职责: 全面岗位职责： 1.承担日常账务处理与税务申报任务，保障财务核算的准确性与时效性。 2.统筹电商平台财务管理，涵盖往来款项核算、财务信息记录及数据分析等工作。 3.严谨审查电商业务涉及的合同、票据及收支凭证，确保手续合规、资料齐全。 4.定期比对平台交易明细，保证财务数据与实际业务数据相符。 5.编制电商板块财务报表，输出经营分析支撑材料，助力管理层决策。 6.协助推进各类财务审计事项，维护财务档案的完整性与合规性。 任职要求： 1.具备出色的组织协调与沟通能力，能高效应对各类财务事务。 2.熟练使用财务系统及办公工具，如Excel等常用软件。 3.拥有较强的问题应对能力，可独立解决账务中的各类异常情况。 4.工作责任心强，具备良好的协作意识和团队精神。 5.能够适应高强度工作节奏，具备优秀的时间规划与事务统筹能力。

岗位职责： 1.账务处理与核算 -承担公司日常财务核算工作，审核各类原始单据，准确编制记账凭证，确保账务流程高效、规范； 2.财务报表编制 -按周期完成月度、季度及年度财务报表的编制； -输出财务数据解读报告，为管理团队提供决策支持依据。 3.进销存软件操作 -协助订单处理，核对商品数量、价格等关键信息； -配合完成与供应商之间的业务对接事务。 任职要求： 1.基本条件 -年龄在25至40周岁之间，具备财务、会计、审计等相关专业本科或以上学历； 2.专业技能 -掌握企业会计准则、税收法规及相关财务政策； -熟练操作财务软件（如用友、金蝶）以及Excel、PPT等办公软件，具备较强的数据分析与可视化呈现能力； -有ERP系统使用经验者优先考虑（如SAP、Oracle）； 3.职业素养 -工作认真细致，责任感强，恪守职业操守和信息保密原则； -思维条理清晰，具备良好的沟通协调能力，能够协同多部门推进问题解决； 4.试用期 -试用期限为3个月 岗位福利: 1.每周日固定休息，法定节假日额外安排调休。 2.节日期间发放慰问礼品。

岗位职责： 1.账务处理与核算 -负责公司日常财务核算工作，审核原始单据，登记记账凭证，确保账目处理准确、及时； 2.财务报表编制 -编制月度、季度及年度财务报告； -出具财务数据分析材料，为管理决策提供支持。 3.进销存系统操作 -协助完成订单处理，核对商品数量、价格等信息； -配合与供应商之间的业务对接。 任职要求： 1.基本条件 -年龄25-40岁，财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历； 2.专业技能 -掌握企业会计准则、税收法规及相关财务制度； -熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Excel、PPT等办公软件，具备较强的数据分析与图表呈现能力； -有ERP系统使用经验者优先（如SAP、Oracle）； 3.职业素养 -工作认真细致，责任感强，具备良好的职业操守和保密意识； -思维条理清晰，沟通协调能力强，能够协同多部门推进问题解决； 4.试用期 -试用期限为3个月 岗位福利: 1.每周日休息，法定节假日额外调休。 2.节假日发放慰问礼品。

两年以上经验。