招聘康养管家。薪资为4000元以上每月。岗位职责包括：负责住户的日常生活服务，确保住户满意度；协助处理住户需求，优化服务流程；监督并提升服务质量，满足住户需求；组织并实施各类养老服务项目，增强养老功能。任职要求包括：具备良好的沟通能力和服务意识；能够独立处理和解决住户问题；对养老行业有深刻理解，能够提供优质的服务和解决方案；从事管理养老院工作或酒店管理经验者优先。

物业管家招聘【岗位】物业管家薪资待遇：底薪3800元，法定节假日享有三倍工资，月休6天，餐补+全勤+高温补贴，入职购买社保工作时间：8:30‑18:00，休息2小时，岗位需轮流值班岗位职责：1、负责业主日常接待、咨询解答，处理业主报事报修、投诉跟进，做好沟通协调与回访工作2、做好小区日常巡检，跟进维修、保洁等相关工作落实3、物业费催缴，业主档案资料整理登记4、完成上级安排的其他物业相关工作任职要求：1、沟通表达良好，有服务意识，耐心细心，有物业相关经验优先，无经验可培训2、服从排班安排，能接受轮流值班3、工作认真负责，有团队协作精神有意向可联系：赖女士工作地点：小榄镇埒西一广成路580号玖龙府物业服务中心

招聘物业收费员。要求中专及以上学历，擅长沟通，待人接物大方有礼貌，普通话标准，会粤语。有物业管理或相关岗位经验一年以上，有前台收费或财务工作经验者优先。具备一定的客户服务知识和能力。薪资为4000元以上每月。

招聘物业管家/助理。要求中专及以上学历，擅于沟通，待人接物大方有礼貌，普通话标准，会粤语。有物业管理或相关岗位经验一年以上。具备一定的客户服务知识和能力。薪资为4000元以上/月。

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公司工作环境好，年轻化团队工作氛围棒。 诚聘快乐声波发射员。 无责任底薪2800元，额外补贴1000元，加提成，综合工资不低于5000元。每周日休息。

1、工作内容： 负责档案与资料的管理，包括档案的整理、编号、扫描、信息录入、图像处理及数据关联等数字化相关工作。 2、任职要求： 年龄18-35岁（男女不限），学历不限，需具备基本的计算机操作能力及办公软件使用技能（可接收实习生）。 上班时间： 09:00-18:00，每周固定周日休息，法定节假日正常休假。 工资待遇： 入职后含1天试工期和4天培训期，期间均按120元/天发放；正式上岗后实行计件薪资制，即计件工资+保密津贴，收入与工作量挂钩，多劳多得，上不封顶。

一、岗位职责 公司提供工作手机、工作号码及客户资源，通过联系方式邀约客户进行面试即可 二、任职要求 1. 学历不限，具备文员或行政相关经验者优先考虑 2. 工作细致、沟通顺畅、执行力高、稳定性强 三、薪资待遇 • 底薪：4000～100

岗位要求： 1. 具备大学英语CET-6或相当水平及以上能力； 2. 英语听、说能力良好；或掌握一门小语种，例如西班牙语、德语、俄语、阿拉伯语等； 3. 工作态度严谨，认真负责，积极主动，具备较强的进取心和责任感； 4. 具备良好的自律性，能够独立开展工作，适应高强度压力，作风踏实。 培养方式：基层实践培养，实行内部轮岗机制，由集团统一组织管理； 培养路径：管培生→业务员→高级业务员→区域经理→大区经理； 福利待遇：提供住宿，发放餐费补贴，缴纳五险一金，享受公司培训资源，实行大小周工作制。

中山建材厂招聘普工 要求：20~50周岁，能吃苦，踏实肯干，无经验要求，无学历要求，能接受倒班，能吃苦 跟钢筋混凝土打交道的，有工地等建筑行业基层方面工作经验的能吃苦的优 先，非流水线工作 岗位有打风炮、拆装管模头尾板、筋笼、打胶塞、整形、杂工、比铁、合模等岗位，岗位由车间随机分配 薪资:班组计件，按岗位打工分岗位不同工分不同,7000~9000元/月，多劳多得 上班时间:6:30~18:30，两班倒 前三个月包吃住，三个月后一天吃饭13元（早餐3元，中餐晚餐各5元）

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黄圃注塑厂｜新单急招 年龄：男女不限，16-52岁 工期：45天起，可长期稳定做 入职：可接受纹身、花臂、染发，不查案底，通过率高 白班：190元/天，包白班餐食 晚班：200元/天，包夜班宵夜 借支：入职满7天，每周可借支300-500元 内容：简单注塑辅助岗位：套袋、产品包装、简易组装、削披风，上手无压力，无需经验 两班倒：08:00-20:00、20:00-08:00 入职：身份证原件 + 复印件1张,13:30 离职：提前7-15天申请， 地址:中山市黄圃镇岭栏路

芜湖包吃包住年纪16-55岁 不限经验400一天，工作轻松长白班不是流水线!! 点击屏幕下方{

小榄镇门业市场招氩焊工一名，，不压工资，

招聘：物业管家2名上班时间:8:30-11:30/1:30-5:30月休四天，有5险工作地点：翡翠豪庭联系电话:

招管家一名，一定要抗压能力强，懂电脑，薪资面议，联系电话

物业直招，，不限，年龄65岁以下，7点，下午4点，休息1小时，天天做，工资4153，不包吃住，工作地点，靠近3号线石龙路地铁站，联系人，朱，

新天地物业招客服管家2名年龄40岁以下，形象良好，有较强的责任心及抗压能力，懂电脑，月休5-6天上班时间8:30-12:00,14:30-17:30，月薪3200+15元/天餐补福利：做满一年100元工龄工资、全勤奖100元、生日礼品，节日礼品。联系电话：黄小姐工作地址：：清城区横荷街道岗东1街3号百加对面（天钻花园）

公司直接招聘以下岗位：1、物业管家2名要求：年龄50岁以回，沟通能力强，和善具有亲和力，有服务意识，懂基本电脑操作，负责收集住户反馈、投诉工单，回复住户问题，协助部门主管完成客户服务相关事项。团结协作，服从安排，负责物业收支统计，行政考勤等事项。待遇：8小时制，月休4天，薪资：2500元。2、工程部水电工2名50岁以回，小区水电工程维护，公共设施设备维护等，需持有电工证。待遇:8小时，月休4天，工资：3500元++考证补贴地址：高州市时代君悦府一楼商铺家政协会联系人：同步

天天日结–圆通速递长夜班 圆通日结 下班就结工资 薪资：184 元 / 天｜16 元 / 小时（11.5 小时） 食宿：包吃 班制：长夜班，晚班，晚上 7 点 — 早上 7 点 岗位：分拣扫描、拖包倒包、装卸车随机分配 手机可以带进仓，不严 地址：佛山均安 集合出车：南头低沙公司

22号晚班日结 板芙华润万家 工种，分拣中心 1，年龄18-55岁； 2，夜班17:00-6:00/7:00 3，18:20需到场地； 4，日结，当天工资，次日结算； 5，不包吃住； 6，18元 7，以小时为单位，； 8，入职准备身份证即可； 9，不查纹身，查案底； 10，每天都有活干

档案管理专员档案管理 1、负责客户保单相关文件的收集、分 类、归档及日常管理; 2、完成档案材料的复印、扫描及资料 传递等基础性工作; 3、通过电话联系老客户，协助其完成 信息维护与资料补充。 岗位要求 1、具备较强的沟通协调能力与执行 力; 2、能熟练使用手机端办公应用软件; 3、工作细致认真，有责任感，确保客户档案信息的准确、齐全和可追溯 回到顶部 性。 <

招聘｜非标定制物料收发员 急招物料收发员1名，要求能看懂CAD图纸，熟悉铜材、不锈钢五金、电镀、玻璃等物料品质工艺标准，做事细心严谨、责任心强。 薪资：底薪5000-5500元，月度吃住补贴950元，加班费1:1，缴纳社保，周末单休。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限

档案管理岗位 一、工作内容 1. 负责客户保单档案资料的整理、归档和管理； 2. 执行档案资料的复印、扫描和分发工作； 3. 通过电话回访邀约老客户，完成资料更新。 二、岗位要求 1. 具备良好的沟通能力与执行力； 2. 可熟练操作手机端办公软件； 3. 做事细心、有责任心，保障客户档案资料准确、完整，及时维护更新。 三、上班时间 • 上午：8:30‑11:30 • 下午：2:30‑5:00 • 休息制度：转正后双休，试用期为单休，无加班。 四、福利待遇 1. 享有法定节假日福利； 2. 员工旅游福利； 3. 缴纳五险一金。 五、工作地点 中山市小榄镇东升营销部 企业标签：世界500强，岗位稳定性强。

岗位职责 一、人力资源模块 招聘配置：根据项目一线保洁、清运司机、管理人员用工缺口，多渠道开展招聘；简历筛选、面试组织、入职接待，跟进人员到岗率，建立项目人才储备；重点保障环卫一线人员稳定补给。 入转调离与档案管理：办理员工入职、转正、调岗、离职、退休全流程手续；劳动合同签订、续签、解除；建立完善电子 + 纸质人事档案，及时维护人力系统信息。 考勤与绩效落地：负责项目全员考勤收集、异常核查；配合推进项目绩效考核，落实项目组内强制分布等级核算、绩效数据统计、绩效结果归档；对接总部人力完成绩效相关报表上报。 薪酬福利、社保工伤：按月汇总考勤数据，配合核算薪资、加班费、高温津贴等；负责社保、商业意外险申报增减员；跟进员工工伤报备、取证、理赔对接，管控项目用工风险。 员工关系：接待员工咨询，化解一线劳资矛盾；落实员工安全培训、入职安全教育；组织员工关怀活动；按制度处理员工违纪、劳动争议前置沟通。 人力报表：定期输出人员台账、流失率、人力成本、编制分析等报表，同步区域及总部人力。 二、行政管理模块 项目办公室日常运营：公文收发、通知传达、会议组织、会议纪要整理；各类资料分类归档，配合甲方城管、街道迎检资料准备。 物资管理：办公用品、劳保用品申领、出入库登记、盘点发放，管控行政耗材成本。 后勤保障、来访接待、项目费用报销初审；完成项目经理交办的其他综合事务。 三、协同工作 对接盈峰环境区域人力、总部职能部门，严格落地集团人力、行政管理制度；配合项目重大保障、应急作业等专项工作。 任职要求 大专及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理相关专业优先；1–3 年人事行政工作经验，有环卫 / 物业 / 市政项目一线用工管理经验优先。 熟悉《劳动合同法》、社保政策，了解环卫行业用工特点，具备劳资风险防控意识；能够独立处理入转调离、考勤、绩效、工伤基础事务。 精通 WPS/Excel，熟练使用函数、数据透视表，能够独立制作人力台账、绩效统计报表；有绩效考核强制分布实操经验优先。 沟通共情能力强，善于和一线环卫工人、驾驶员沟通；细心严谨、数据敏感度高，具备较强执行力与抗压能力。 认同盈峰环境企业文化，能适应项目办公模式，必要时配合迎检、阶段性加班；持有人力资源管理师证书优先。

【一、在招岗位】： 分拣/扫描/装车/卸车/集包等岗位 【二、工资】 白班工资：6000-6500 晚班工资：6600-7200 中班工资：7000-7800 【三、上班时间】-可任选班次 白班：7点-13点&19点-23点 晚班：19:00-次日7:00 中班：00:00--13:00 【四、福利待遇】 免费包吃包住、工龄工资等 【五、要求】 18-48，18-45，身体健康不良记录

岗位职责 1. 会员与客户维护：负责日常会员关系维护，主动沟通会员健身需求与体验反馈，及时解决会员问题，提升会员满意度与粘性，建立长期稳定的客户信任关系。 2. 健身推广与入会办理：积极推广门店健身项目、课程及优惠活动，挖掘潜在客户，引导客户到店体验；全程协助客户完成入会咨询、手续办理、资料登记等流程，助力门店业绩达成。 3. 团队协作与服从管理：全力配合部门经理开展日常工作，严格服从经理及以上领导的工作安排与指挥；主动团结同事，互帮互助，积极配合团队完成各项工作任务，营造良好的团队工作氛围。 4. 技能提升与培训学习：积极参加公司组织的专业培训、技能学习及业务交流活动，不断提升自身服务意识、沟通能力与健身专业知识，精进服务技能，为客户提供更优质的服务。 5. 其他工作安排：服从上级领导交办的其他临时性工作，积极配合门店各项运营工作，遵守公司各项规章制度。 福利待遇 工作时长：每日8小时工作制，工作时间规律，不熬夜、不超负荷，兼顾工作与生活。  休息安排：每月固定月休4天，合理安排休息时间，劳逸结合。 薪资提成：底薪3000-4500+业绩提成3000-6000+每日现金奖金2000-5000+各类奖金福利月综合收入过万 食宿保障：提供员工住宿，免去租房烦恼；每天中午晚上两顿公司包吃，解决日常就餐开销，安心工作。 健身福利：员工免费健身，工作之余随时锻炼，轻松练就理想好身材，实现健身自由。 团队活动：公司每月定期组织团建活动，不定期举办员工聚会、旅游等福利，放松身心，增进团队感情。 其他优势：轻松愉悦的运动工作环境，积极向上的团队氛围，无复杂职场关系；可接触专业健身知识，边工作边提升自我，实现身材与事业双成长。 任职要求 1. 学历与年龄：学历不限，年满16周岁，男女不限，形象气质佳，谈吐自信大方。 2. 沟通表达：口齿清晰，普通话流利，语言表达富有感染力与亲和力。 3. 职业素养：对健身/游泳/瑜伽行业有极高热情，认同健康产业，愿意长期发展。 4. 核心能力：具备超强的学习能力与优秀的沟通谈判能力，敢于开口，善于成交。 5. 抗压素质：性格坚韧，吃苦耐劳，思维敏捷，具备良好的现场应变能力与高压承压能力。 6. 经验优先：拥有敏锐的市场洞察力，具备强烈的事业心与责任心。 ◦  有销售经验、市场推广经验者优先录用。 ◦  应届生/行业小白可培养，公司提供全流程带薪培训。

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.按照订单或配送单完成拣货、复核与打包，保障出库准确率与时效性 3. 定期盘点库存，及时发现并反馈货品差异、破损或临期问题 4.维护理货区域清洁与安全，协助做好防火、防损等基础管理工作 5.配合仓管、物流及销售部门完成日常协作任务 任职要求： 1.学历不限，有零售、仓储或物流相关经验者优先 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和细致度 3. 能适应站立作业及适度体力劳动，服从工作安排 4. 具备基本识字算数能力，会使用扫码枪或简单操作收银/盘点设备者更佳 5. 无不良记录，身体健康，能提供有效健康证明