岗位职责： 1、通过公司提供客户资源，了解客户需求，定制工商财税服务和解决方案； 2、与客户保持良好的沟通关系，维护客户合作粘性，开发二次增值业务； 3、积极学习产品知识及行业资讯。 任职要求： 1、年龄18-30岁，学历不限，有无经验均可，接受应届毕业生； 2、能熟练操作办公软件，具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力； 3、有责任心与抗压能力，做事积极主动、执行力强； 4、有团队协作精神，能长期稳定发展。 福利待遇： 1、薪资结构：底薪+提成（6%-20%），综合薪资可达到6000-12000以上，试用期2-3个月； 2、上班时间：早上9：00-18：00，午休一个半小时，双休，节假日正常放假； 2、福利：五险一金、年终奖、节日福利、带薪年假、生日福利、定期团建、年度旅游； 3、专业培训：财税知识、产品体系、销售技巧、客户维护全流程带教； 4、其他福利：有微波炉、冰箱，适合带饭的小伙伴。 交通便利：紧邻5、6号线区庄地铁站，步行5分钟直达楼下，上下班通勤轻松；周边餐饮、商超齐全，生活便利。

公司的小伙伴们都很友好，沟通无压力，大家团结友爱，面试结果当天就通知!没有KPI只找合适的同事一起上班!放心咨询! 工作内容： 熟悉小红书、抖音、视频号等平台的玩法、内容趋势和流量逻辑 ·具备私域销售思维 · 听话照做，执行能力强 · 有结果导向的销售思维和转化能力。 ·会客户会裂变 /老客维护 · 软性素质： · 网感强，学习能力强，能快速跟上热点。 · 自驱力强，能独立完成任务。 简单来说。会玩手机就行 薪资结构： 底薪：4500+高提成+团队业绩3%（做得好日入过千）多劳多得平均1-3w 手把手包教包会-学会之后带领自己团队 上班时间： 9:30-6:30（中午休息1个半小时）月休四天 法定假日 福利待遇： 团建 生日福利 不定时 下午茶 定期旅游 晋升通道： 经销商-合伙人-联合创始人-执行董事 入职就有负责人亲自带手把手带教，可快速上岗工作!欢迎咨询快来加入我们

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1.熟悉公司产品/服务及行业知识，掌握销售技巧，市场开拓与客户开发，寻找新客户，通过网络搜寻、行业展会、客户转介绍、社交媒体等多种渠道，主动寻找和筛选潜在客户。 2.负责订单跟踪和沟通处理，及产品开发，工厂开发相关工作，包括前期开发、样板、产品询价、议价、报价、验货、出货等工作环节； 3.对物料到货和质量的追踪； 4.跟进工厂大货生产进度及解决生产途中可能遇到的问题， 5.具备强大的抗压与自我驱动力，良好的沟通表达能力，熟悉掌握办公软件的使用。 薪酬：4000-4500+提成

我们是一家为布行提供色卡管理配套服务的企业，主要通过线下销售方式开展业务。朝九晚六，双休制，平均到手收入6-8k，职业成长空间广阔。 【岗位亮点】 1、激励强：业绩奖金无上限，表现越突出，收入越高。 2、底薪活：底薪随业绩动态调整，业绩提升则底薪同步上涨，兼顾高收入与稳定性。 3、晋升快：晋升路径清晰透明，客户开发达到标准后，公司将配备专属销售助理协助拓展与维护客户。 4、节奏稳：无需坐班，也无需全天外出，采用顾问式销售模式，上午沟通客户，下午集中拜访或邀约洽谈（客户区域集中）。 【你的职责】 1、全面掌握公司产品的核心优势，准确传递给客户，推动合作落地。 2、运用多种方式开拓新客户，如面访、线上推广及客户引荐等。 3、独立承担重点客户的开发与长期维护，深入理解需求，提供个性化服务方案。 4、定期开展市场调研，收集行业动态，及时应对市场变化。 【我们期待你具备】 1、出色的客户开拓能力与良好的沟通协调能力。 2、踏实肯干，具备自主规划工作时间与达成销售目标的执行力。 3、热爱销售工作，有强烈的目标感和自我成长意愿。 4、重视团队协作，积极主动，乐于分享经验并带动他人共同进步。 【我们的支持】 1、薪酬福利优厚：无责任底薪+绩效提成+社保+餐补；每月8日准时发薪。 2、作息规律：9:00-18:00，轮休双休（固定周五周六或周日周一），享带薪法定假日，春节享有14天带薪长假。 3、新人有帮带：资深同事一对一指导，助你快速融入工作节奏。 4、培训体系完善：涵盖产品知识、销售技巧及综合素养提升课程。 5、晋升通道明确：开放专业序列与管理序列双通道发展机会。 本岗位销售发展潜力大，可持续性强，强调客户深耕运营而非短期成交，作业模式更像“耕种”，而非“狩猎”。工作虽不轻松，但前景可观；团队不打鸡血，但目标清晰。适合希望在销售及销售管理方向长期发展的职场人，也适合认同稳步积累、持续创收理念的实干型人才。

岗位职责： 主要业务有注册营业执照，做账报税，变更执照服务 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1.销售目标与销售计划:1)拟定销售目标: 根据部门年度销售目标与任务和前一年度实际销售、市场情况拟定年度销售总目标，回款总目标; 2) 目标管理: 根据销售年度总销售目标分解为:季、月和周销售目标。并加强过程控制，把实际工作与工作目标与任务对照，对完成情况进行分析总结，并向上级汇报情况;销售计划: 3) 做好销售计划，根据前一年的销售情况与当前市场的实际情况制定销售计划，做好销售工作计划与产品销售计划，即按周、月、季、年度具体要做哪些事情?具体要卖哪些产品? 2.市场开发: 根据部门任务分配，拟定市场开拓计划，为更好地促进产品销售打下基础; 加强目标客户管理:通过多渠道了解与搜集目标客户和潜在客户的资料与信息，每月汇总，并随时注明跟进情况，以及如何达成合作的方案;市场信息与目标客户跟进的情况，每周或不定时向部门经理汇报。 3.销售费用控制 根据销售部的费用预算、销售计划、客情应酬、出差计划等合理应用差旅费用，同时按销售制度。 4.客情关系管理 1)加强对已合作客户的事务拜访与例行拜访，建立良好的客情关系; 2)根据客户需要，组织部分客户到本公司考察、参观和交流，建立良好的沟通渠道; 3)及时向上级和公司反馈客户异议、投诉和建议等，提高客户满意度，建立长期、稳定和良好的客情关系。 5.售后服务 根据公司售后服务规定及资源，做好产品、投包机、以及技术等方面的售后，熟悉保鲜剂，烘培，脱氧剂复合调味料等销售经验优先

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成月度/季度销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展营销活动，提升品牌影响力与市场占有率 任职要求： 1. 表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，行业不限 3.具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理 4.学历高中以上，热爱销售工作，有进取心和团队协作精神 5. 适应灵活工作安排，能接受阶段性出差或外勤

1.全日制大专2.持有驾驶证3.有销售工作经验者优先考虑

招聘招聘 营销多名 28岁以下，会喝酒 工作时间7小时，底薪4000 提成10个点起，综合工资10000左右 月休假4天，包吃住，独立宿舍

韶关市曲江区招铆工/钣金工找几个铆工熟手，组装（不是安装）护栏，材料下好了，活简单，包吃一餐，包住没接通电话加v刘俊才！

韶关招聘长期机手，操作200型号的机器。薪资为8500元，包吃包住。每天工作8小时，超出部分按每小时50元计算。

韶关市仁化县招工地小工/杂工

韶关市翁源县招氩弧焊、电焊工，现场需要做一个环保设备的防护罩，包工包料，需要先查看现场测量尺寸，了解客户需求再报价

招聘煮饭阿姨一名工作：做5人份午餐，会做湘菜和粤菜，饭后洗碗，打扫厨房、饭厅卫生，不用买菜。薪资：50元一餐，按月结算。要求：身体健康，会做家常菜，做事干净勤快。有意请致电，细节电话商议。

本公司招聘小车司机1名：1.年龄24-36岁，身体健康，品行端正，无不良嗜好；2.具有C1以上驾驶证，驾龄5年以上；3.无不良驾驶记录，无重大事故交通违章，具有安全意识；4.公司待遇好，工作轻松，长期稳定者优先录用；5.薪资待遇：4000-5000联系电话：

【岗位职责】 - 负责公司日常商务接待及公务出行接送任务 - 保障车辆安全、整洁，定期检查维护 【职位要求】 - 持C1驾照，2年及以上驾龄 - 无重大交通事故记录，驾驶技术娴熟 【工作时间】 - 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：7000-9000元/月 - 月度绩效奖金等

集宁市今天、明天各区县招聘企旅用车自带小车司机，连人带车一天400元，不带车100—130，开公司的车，带车的要求8年内的车，驾龄满3年，要求1年内没跑过滴滴的不收取任何，联系话:打不通电话

兴隆台区招客车司机：可兼职，早中晚接送孩子，都是上下班时间，

岗位职责： 1. 安全、准时、高效地完成商务接待、客户接送及公务出行等驾驶任务 2. 负责车辆日常清洁、保养与基础检查，确保车况良好、证件齐全有效 3. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4. 协助处理临时性事务，如文件递送、简单商务协助等，展现良好职业形象 5. 应对突发状况（如路线变更、车辆故障）并及时汇报，保障行程顺利 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 形象端正，服务意识强，具备良好的沟通能力与应变能力 3. 无违法犯罪记录，身体健康，能适应弹性工作时间及短途出差 4. 熟悉本地及周边主要交通路线，具备基本车辆故障识别与应急处理能力 5. 学历不限，具备相关商务接待经验者优先

1、无需任何门槛，有认识屋顶介绍成功即可拿提成。 2、吃苦肯干勤快，月收入过万轻轻松松。 3、有一定本地资源优先，有一定的人脉关系优先。 4、有师傅手把手带入门。 5、跟政府合作项目，正规可靠。

酒店ktv营销

电信销售代表（若干） 岗位职责： 1、主动客户服务； 2、家庭及商业客户通信业务销售。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和责任心。 2、喜欢销售、业务拓展，有房产、保险、汽车、数码、通信等销售经验者优先。 薪酬待遇： （基本工资+绩效/提成的薪酬模式）月均3000-10000元，六险一金、岗前培训、带薪年假、节日福利与慰问、定期体检等 工作地址： 韶关市区、曲江、乐昌、南雄、翁源、新丰、仁化、乳源、始兴（以上区域均开展招聘）

岗位职责： 1.全面负责所辖城市的二手房业务拓展，制定并落实区域市场策略 2.统筹城市内各渠道运营、客户开发及合作伙伴关系维护 3. 监控销售目标达成情况，定期分析业绩数据并优化执行方案 4.推动重点项目落地与本地化适配 任职要求： 1. 具备房产销售和管理经验，有从0到1搭建或复制成功模型者优先 2.熟悉本地市场环境与行业生态，具备较强的商业敏感度和决策力 3. 优秀的沟通协调与抗压能力，能适应高频出差与多线程工作节奏 4.具备数据分析意识，熟练使用办公软件及基础BI工具 5. 职业素养良好，认同企业文化，具备长期发展意愿

负责宽带业务销售，薪资面议

工作职责: 1、于4S店内向车主推介延长保修服务（无需自行开发客户），完成品牌推广与产品销售任务； 2、负责销售合同签署，客户信息的归集与上报； 3、作为公司代表，维护与4S店的长期稳定合作关系； 4、收集市场动态及客户反馈建议； 5、为公司在4S店内的客户维修、保养、延保理赔等事项提供协助支持。 任职资格: 1、中专及以上学历，*****，具备销售经验者优先考虑； 2、积极主动，具备良好的沟通能力与团队合作意识； 3、热爱销售岗位，对销售工作有较强适应力与自我驱动力。 薪资待遇:无责底薪+高额提成+奖金+五险一金 培训体系:完善的入职培训 晋升空间:驻店销售顾问-内训师/销售经理-区域销售经理 上班时间:朝九晚六，月度内可灵活调休 工作地点：就近安排 公司网址:www.lizhenauto.com.欢迎了解~

职位名称：联通业务营销专员(韶关三区七县) 薪资待遇：4000-10000元/月+入职即购社保 工作地点：韶关市（三区七县就近分配） 职位描述： 我们正在寻找充满激情和动力的您，加入中国联通韶关分公司，共同开拓通信市场！如果您渴望一份收入可观、福利完善、成长空间巨大的工作，这里将是您的理想平台。 主要职责： 1.负责中国联通相关业务（如5G套餐、宽带、号卡、增值业务等）的推广与销售； 2.通过多种渠道（如社区驻点、商户拜访、客户转介绍等）开发新客户，维护老客户关系； 3.为客户提供专业的业务咨询和办理服务，解决客户在使用过程中的问题； 4.执行公司制定的市场推广活动，提升品牌知名度和市场占有率； 5.完成团队分配的销售目标及相关工作任务。 任职要求： 1.年龄18-45岁，学历不限，有销售经验者优先； 2.性格开朗，沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识； 3.对销售工作有热情，有强烈的赚钱欲望和抗压能力； 4.能适应户外工作及弹性工作安排，有驾照及自备交通工具者更佳； 5.认可联通品牌，服从公司管理和工作安排。 我们为您提供： 富有竞争力的薪酬：无责任底薪+高额提成+绩效奖金+各项补贴，综合薪资4000-10000+元，上不封顶！ 完善的福利保障：+完善的入职培训+老员工“传帮带”； 清晰的晋升通道：销售精英→团队主管→区域经理，你的职业发展路径清晰可见； 广阔的发展平台：世界500强企业平台，提供持续的学习和成长机会； 人性化的工作安排：工作地点覆盖韶关三区七县，可根据住址就近分配。 立即申请： 心动不如行动！请直接通过本平台投递您的简历，我们会在收到简历后第一时间与您联系！

我们的工作： 1.发掘意向客户，销售产品，促成签约； 2.与公司各部门配合，及时处理商家反馈、帮助商家提升经营效率，提高用户满意度； 3.维护公司客户数据：客情归档、更新用户信息； 4.遵守公司规章制度，维护公司品牌形象； 我们要求你： 1.至少一年销售经验，热爱销售工作，勇于不断挑战自我； 2.学习及适应能力强，能快速适应互联网行业的发展； 3.有销售经验经验者优先。 我们能提供： 1.时间自由＋团队活动！ 2.5000-10000元/月

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