岗位职责： 1. 负责加工中心的生产运营组织，确保各环节有序衔接。 2. 负责管控加工中心的产品品质，符合公司既定质量规范。 3. 监督落实设备保养工作，保证生产设备稳定运转。 岗位要求： 1. 具有加工中心生产管理相关工作经验。 2. 熟知汽车零部件加工流程及质量标准，掌握产品精度控制要求。 3. 具备较强的设备维护水平和团队协调管理能力。 4. 精通编程与操作机床

岗位职责： 1、制定生产计划，统筹安排车间生产作业； 2、推进车间精益化生产，优化生产流程并实现标准化管理； 3、提升产线运行效率，落实现场5S管理规范； 4、主导制造环节质量问题的识别与改善工作； 5、负责团队建设及厂区日常运营管理工作 任职资格： 1、具备车间现场管理相关工作经验； 2、工作认真务实，具备主动推进工作的意识和责任感； 3、具有良好的协作意识和团队合作精神； 4、掌握安全生产、质量控制、人员管理及生产运作等基础管理要求

岗位职责: 1.负责生产部门日常运作的监督与管理，确保员工严格执行公司各项规章制度。 2.制定并持续优化生产计划，保障生产流程高效、有序进行。 3.定期召开生产例会，准确传达生产任务及管理层相关指示。 4.跟踪生产过程中的各类异常情况，及时分析问题并落实整改措施。 5.统筹生产团队管理，推动整体工作效率与产品质量提升。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备较强的抗压能力，工作积极主动，拥有良好的组织协调与团队管理能力。 2.具备出色的沟通能力和团队合作意识。 3.熟悉生产作业流程，能快速发现并处理现场问题。 4.责任心强，能在高强度工作环境下按时完成生产指标。 5.适应快节奏工作模式，具备优秀的应变与问题解决能力。

负责DIP车间的日常运作与管理，保障生产过程高效、安全推进。 -制订并执行车间生产计划，跟踪生产进度，确保生产任务按期交付。 -负责车间人员管理，涵盖培训、绩效评估、激励机制等方面，提升团队作业效率与质量意识。 -与其他部门保持良好协作，优化跨部门工作衔接，保障生产流程顺畅运行。 -定期开展生产数据统计与分析，识别生产环节中的瓶颈问题，提出并落实改进方案。 [任职要求] -具有3年以上电子制造行业工作经验，熟悉DIP生产工艺者优先考虑。 -了解ISO9001质量管理体系，具备扎实的质量管控能力。 -具备较强的组织协调能力及现场应变能力，可独立应对和解决生产过程中的突发状况。 -拥有良好的沟通技巧和团队领导经验，能有效带领团队达成生产目标。 -高中及以上学历，电子工程或相关专业背景者优先。

本车间有一线员工5名，设备种类：数控车床、车铣复合、钻攻中心、自动上下料数控车床，磨床、钻床、仪表。

1.主导包装车间的日常运营，制定并落实生产计划，确保产品按期交付且品质达标。 2.持续优化生产流程，科学配置人员与物资资源，提升作业效率，控制生产成本。 3.建立健全车间管理制度及标准操作规程，并监督实施，确保生产安全与质量稳定。 4.组织开展员工培训、绩效评估与激励工作，增强团队专业能力与工作积极性。 5.与相关部门保持高效协同，快速响应并处理生产异常，保障生产流程顺畅运行。 6.推行车间5S管理，维护整洁、规范的现场作业环境。 三、任职要求 1.大专及以上学历 2.3年以上车间管理经验，掌握包装环节的清洗、测漏、检验、扫码、打包及发货流程。 3.具备较强的组织协调与团队管理能力，能妥善应对和解决生产过程中的各类问题。 4.熟悉质量管理体系要求，具有良好的质量管控与成本管理意识。 5.沟通能力强，抗压性好，能适应快节奏的工作模式。

• 制定并执行车间生产计划，确保按订单、按工期完成生产任务，合理安排生产流程，平衡各工序负荷。 • 监控生产进度，及时处理生产过程中的异常情况（如设备故障、物料短缺等），保障生产连续性。 质量控制 • 严格执行质量标准，监督员工按操作规程作业，组织开展质量检查，减少不合格品，确保产品质量达标。 • 分析质量问题原因，推动改进措施落地，提升生产质量稳定性。 工作认真负责，会开车，懂电路，会简单车间设备维护维修

有汽车底盘件相关组装的经验，有管理团队5-7年时间的经历 工作内容： 1、全面负责手工装配车间的运营管理，保障生产流程高效有序进行； 2、编制并执行生产计划，跟踪生产进度与质量状况，确保产品按时交付； 3、组织生产团队的日常管理与技能培训，提升员工操作能力与作业效率； 4、定期巡检生产设备与工具使用状态，保障设备稳定运行，防范安全风险； 5、开展生产数据分析，优化工艺流程，降低制造成本，提升产品品质； 6、协同相关部门联动协作，及时处理生产异常，推动生产目标顺利实现； 7、落实车间现场管理与环境维护，营造安全、规范、健康的工作氛围。 [任职要求] 1、具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效调动团队积极性； 2、掌握生产管理体系知识，熟悉基本的质量管控手段； 3、具备较强的应变与问题解决能力，可快速响应突发情况； 4、适应高强度工作节奏，拥有良好的抗压能力；

岗位职责 1.生产管理与目标达成 •编制并组织实施年度、月度生产计划，保障腻子粉在产量和质量方面的既定目标顺利实现。 •科学配置人员、设备及原材料等生产资源，持续优化工艺流程，提高整体运行效率。 •跟踪生产过程中的关键数据指标（如产出量、能耗水平、产品合格率），快速识别并处理生产异常与瓶颈问题。 2.质量与安全管理 •构建并持续改进腻子粉产品质量管控体系，确保产品满足国家及行业相关标准要求。 •主导开展各环节质量检测工作，严格把控原料入库、生产过程及成品出库质量，防止不合格产品外流。 •全面统筹工厂安全生产事务，健全安全管理制度并推动执行，定期实施安全教育与风险排查，预防各类安全事故的发生。 3.成本控制与设备管理 •组织开展生产成本核算与管控工作，涵盖原材料采购价格审定、能源消耗管理及人工成本优化，有效降低单耗成本。 •制订设备维护保养方案，按期组织检修与保养作业，保障生产设备稳定运转，减少非计划性停机时间。 •负责设备更新改造项目推进，以及新设备的选型评估与验收工作。 4.团队管理与人员建设 •统筹工厂人员招聘、培训发展、绩效评定及薪酬福利管理，建立科学合理的激励机制。 •倡导积极向上的团队文化，增强员工责任感、主动性与专业能力。 •明确各岗位职能分工，协调内部运作及与销售、采购等部门的协作关系，提升跨部门协同效率。 5.日常运营与合规管理 •确保工厂日常运营符合环保、消防、劳动等相关法规政策规定，及时办理和更新所需资质证照并完成年检。 •定期向上级管理层汇报生产运营、安全管理等方面的工作进展，并提出可行性优化建议与实施方案。

注塑车间主任 5年及以上相关工作经验，熟悉注塑工艺、成型调试，熟练调试机械手，对模具有一定的了解、能有效判断，解决生产中出现的问题，熟悉塑料原材料的料性，熟悉注塑车间具体工作的管理实战经验，熟悉各类注塑机的性能、以及生产质量控制、对原料/辅助物料损耗控制等有独到的管理方式 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名

嘉兴市秀洲区招建筑木工1人做包工

这里要个200机驾驶员，

乐清市区找炒主食一名工资7000-8000 活简单好上手 电话李厨

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职满15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

单2: 浙江省义乌市四星级政府养老中心招聘。 夫妻工一对两个护工也可以 60岁以下要有耐心有责任心可以坚持长期做的。 公司可以培训发全国统一的职业技能等级证书。发证以后有国家补贴初级每个月200。中级300。高级400元。 工资待遇第一个多劳多得。第二个月6000保底。一对一有一对多。6000——9000。一般情况下第二个月都7500左右。 联系电话：朱老师‍

岗位职责： 1. 负责生产线的全面管理，确保生产流程顺畅高效； 2. 监督生产质量，实施质量控制措施，保障产品符合标准； 3. 协调各部门资源，优化生产流程，提升生产效率和降低成本； 4. 带领团队完成生产目标，激励员工，提升团队凝聚力； 5. 监控生产设备的运行状态，制定维护保养计划，确保设备安全高效运行。 任职要求： 1. 3-5年生产管理经验，具备出色的领导能力和团队管理经验，能够激励团队成员达成目标； 2. 熟悉包装生产流程及相关质量控制标准； 3. 优秀的沟通协调能力和问题解决能力，能够处理生产中的突发状况； 4. 强烈的责任心和执行力，能够适应快节奏的工作环境； 5. 良好的数据分析能力，能够通过数据驱动生产优化和决策。 6。有印刷包装行业经验（纸杯纸碗行业优先）

1..全面负责环保设备车间生产管理、人员安排、生产计划制定与执行。​ 2.负责产品质量管控、生产安全管理、现场5S管理、成本控制。​ 3.协调技术、采购、发货等各环节，确保订单按时、按质完成。​ 4.带领团队完成设备制作、焊接、装配、下料、组装等工作。​ 5.负责碳钢、不锈钢、PP材质设备的生产统筹与工艺把控。​ 6.处理生产现场问题，优化工艺，提升效率。​ 五、任职要求​ ，家住震泽、七都、桃源、南浔周边优先，能稳定通勤。​ 2.能熟练看懂机械图纸、钣金图纸、装配图纸，图纸理解能力强。​ 3.熟悉焊接工艺，懂碳钢、不锈钢焊接质量要求。​ 4.熟悉钣金加工、折弯、下料、冲压、成型等工艺。​ 5.熟悉PP材质产品制作，懂PP焊接、PP板材加工、PP设备组装工艺。​ 6.有环保设备、钣金、钢结构、PP设备生产管理经验优先。​ 7.要3年以上生产管理经验，执行力强，责任心强，能吃苦耐劳。​ 8.沟通协调能力好，能带团队、管现场，能独当一面。​ 六、薪资福利​ 薪资：面议，行业中上水平，能力优秀者薪资可谈。​ 1.公司提供工作餐，不提供住宿。​ 2.缴纳社保，有节日福利、年终奖。​ 3.工厂订单稳定，工作稳定，发展空间好。​

一、全面负责车间之生产、质量、技术、设备、安全等各项工作，努力提高管理水平，提高生产效益，全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。 二、根据生产部下达生产计划，组织车间生产，协调各生产工序，掌握生产进度，保证均衡生产和生产任务之完成。 三、严格执行安全、文明生产管理，教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程，按图样、按工艺、按标准认真操作。 四、根据公司对设备管理之要求，切实抓好设备维护保养工作，定期组织保养检查。 行业与要求：金属制品生产，有三年以上管理经验，从事过钢结构，栏杆，铝合金，金属制品，装饰 装修行业等相关经验（要求懂图纸，最好会CAD软件)全面控制、协调车间的人员管理及各项工作．

岗位职责：1.负责货车整车机械系统（发动机、变速箱、制动系统等）的故障诊断与维修保养2.独立完成货车电路系统检测、线路排查、传感器及电控单元（ECU）故障分析与修复3. 使用专业检测设备（如解码仪、万用表、示波器等）进行数据读取与故障码分析 4. 按规范填写维修工单，确保维修过程可追溯、配件更换记录完整 5.配合车队或客户进行维修进度沟通，提供基础用车安全建议 任职要求：1.学历不限，具备汽车维修相关培训证书或从业经验者优先 2.具备货车/商用车维修经验者优先，熟悉主流品牌（如东风、解放、重汽等）车型结构 3.熟悉汽车电路原理，能独立完成线束检测、继电器/保险排查及基础电控系统维修4.工作认真负责，具备安全意识和团队协作精神，能适应车间作业环境5.持有C1及以上驾驶证，能配合短途试车及简单外勤支持

岗位职责： 1、根据公司生产经营规划，管理生产制造、技术、质量、设备工作，全面达成事业部及子公司产量指标； 2、负责主持制定、调整生产计划，综合平衡年度生产任务，控制和监督生产管理，推动生产部门计划有序完成； 3、负责推行产品工艺、技术标准等生产管理制度，确保产品在整个生产过程中质量稳定达标； 4、负责组织监督、调控落实生产过程中工艺、材料管理，建立并完善突发事故的预防及处理机制，保障生产稳定运行； 5、负责协调并推进技术革新，提升生产效率； 6、负责做好工厂生产成本、辅材成本、人员成本、技术改造成本等成本分析与控制，持续有效地降本增效； 7、负责推动公司全流程精益变革项目工作，优化各类精益活动的推进方法和路径，制定和实施公司精益管理方案，推动构建公司精益管理体系。 任职要求： 1、大专以上学历，5年以上生产制造企业中层管理经验； 2、熟悉薄膜生产制程并具备相关技术工艺流程知识； 3、精通精益生产管理、掌握工业工程、精益生产等基本的工具方法，具备一定的精益管理推动、项目管控能力； 4、具备良好的生产管理理念，熟练掌握生产管理、成本控制、质量安全管控相关经验。

岗位职责： 1. 在产前样下单后，负责与外加工厂就款式、尺寸及工艺质量标准进行沟通，并跟进交货周期； 2. 依据产前样组织召开产前会议，确保外加工厂相关人员在批版单上签字确认； 3. 对产前样和批版单内容执行产品质量全过程跟踪，及时处理半成品或成品中出现的品质问题，保障产品最终符合质量要求； 4. 按照生产计划对工厂生产进度实施有序追踪，并在手机CRM系统中实时更新跟进情况与结果。 任职要求： 1. 中专及以上学历，服装类专业优先考虑； 2. 具备1年以上服装行业生产管理或外协跟单相关工作经验； 3. 熟悉服装制作工艺流程与生产管理环节，掌握产品质量检验方法及相关标准。 --------------------------------------------------------------- 福利待遇： 1、工作餐：公司为员工提供免费三餐； 2、宿舍：提供员工住宿及夫妻房（配备空调、电视、网络、洗衣机、洗漱间、卫生间）； 3、社会保险：依法为员工缴纳养老、医疗、生育、失业、工伤保险； 4、节假日福利：端午、中秋等节日发放节日礼品； 5、爱心基金：为有生活困难的员工提供救助支持； 6、员工专属生日会：定期为员工举办生日庆祝活动； 7、其它：提供旅游、户外拓展、学习培训等员工发展机会 --------------------------------------------------------------- 温馨提示： 1、面试地点: 温州市龙湾区永兴街道兴邦路8号乔顿服饰；

1.生产线夹具工艺的规划与评估 2.编写技术文档，制定工装管理规范及维护验收标准 3.承担工装设计方案的拟定与最终确认 4.处理现场工装异常，推动工装优化并落实改进措施 5.协同生产部门提供工装技术支持，保障过程质量 6.管理夹具损坏情况，建立备品备件台账

一、任职要求： 1.学历：大专及以上学历； 2.专业：机械类相关专业，熟练操作CAD软件进行二维图纸绘制； 3.经验：不限经验，接受应届毕业生； 4.能够适应夜班工作（每半个月轮班一次）。 二、工作内容： 1.负责木制配件图纸的绘制与识读，具备路径规划及CAD绘图能力； 2.编制加工工艺流程，制定生产排程计划； 3.按照工件质量标准完成自检工作； 4.定期对设备进行维护、保养、调试及校准； 5.负责班组人员的培训与日常管理工作。 三、薪资待遇：10-15万/年 四、提供海外工作机会及良好的晋升通道，具备较大的薪资增长空间。

1、负责车间管理，包括排单、理货、配货发货、人员调配等工作。 2、会ERP系统的操作； 3、具备较强的跨部门沟通能力，对数据整理分析有耐心； 4、有服装厂经验优先。 备注：有意向可以线上联系，发送简历。 表现良好者，半年起有一定的晋升空间。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付达成 2.带领团队落实ISO及客户验厂标准，持续优化生产流程与现场管理（5S/精益生产） 3. 主导新产品导入（NPI）落地，协同研发、采购、品质部门保障小家电量产稳定性 4.负责团队建设与绩效管理，制定培训计划并提升一线管理人员专业能力 5. 对接欧洲、美国等海外市场合规要求，确保产品生产符合当地专利及安规标准 任职要求： 1.5年以上小家电制造企业生产管理经验，有出口型企业厂长/运营主管实绩者优先 2.熟悉小家电（如咖啡机、空气炸锅等）生产工艺及供应链管理，具备跨部门协同推动力 3. 具备基础英语读写能力，能理解英文技术资料及客户验厂条款 4.大专及以上学历，工业工程、机械制造或管理类相关专业优先 5.责任心强，具备较强的数据分析能力与问题闭环解决能力

岗位名称：项目经理；厨师长；厨师；面点师；库管。 岗位要求：1. 具有相关工作经验，能够独立负责项目管理。2. 熟悉衢州菜制作，具备厨师长或厨师相关技能。3. 在医院工作经验者优先录用。 薪资待遇：1. 项目经理薪资范围：8000-10000元。2. 厨师长薪资范围：8000-10000元。3. 厨师薪资范围：6000-8000元。4. 面点师薪资范围：5000-8000元。5. 库管薪资范围：4500-5500元。

任职要求：负责外贸童装缝纫车间的生产统筹与全面管理，落实并解决生产过程中的各类问题； 1、主要承接外贸订单，自产自销模式，产品以童装为主，包括T恤、卫衣、卫裤、裙子等系列； 2、熟悉义乌周边地区生产成本及工人招聘渠道，能独立组织工人并合理安排生产，具备小单快返生产经验且拥有工人资源者优先； 3、精通生产运作流程及现场管理，具备丰富的车间管理、成本管控、品质控制等相关经验； 4、熟练掌握童装服装制作全流程，了解各工序车位操作，熟悉版型、工时、成本核算及单价制定； 5、具备良好的协调与沟通能力，有系统的管理思路，能按计划有序推进各项工作； 6、特别说明：本岗位为急采模式，实行小单快返，当天出货当天发，需适应高强度、快节奏工作，能吃苦耐劳者优先考虑； 1、薪资待遇：月薪12000元—150000元，具体根据能力与经验面议！

【岗位职责】 负责系统日常运维管理 快速响应客户反馈并解决相关问题 协调各部门协作，保障交付时效 【职位要求】 工作态度严谨，具备责任心 对数据敏感，能够归纳并提出优化建议 具备良好沟通能力，擅长团队合作 【薪资福利】 薪资：4500-5000

主要职责： 1、负责钣金箱体外包装的方案设计、持续改进及标准化推进。 2、编制包装作业规范文件，监督现场实施，确保出货品质达标。 3、控制包装材料成本，开展包材供应商评估与优化工作。 4、组织包装团队完成日常生产任务，落实人员日常管理。 5、处理包装环节中出现的各项技术问题，保障流程顺畅。 任职要求： 1、具备3年以上钣金/机箱/机柜领域包装管理工作经验。 2、掌握木材、纸箱、EPE等常用包装材料性能及成本构成。 3、具有较强的团队领导力与跨部门沟通协作能力。

1、熟练掌握服装生产工艺，熟悉生产全流程管理，包括产前准备、产中跟进及产后管控，具备较强的品质意识与交期把控能力； 2、拥有丰富的中高端小单快反外发工厂资源，涵盖连衣裙、西装、裤子、呢料大衣等品类； 3、具备组建并管理生产品质跟单团队的能力，同时可独立下厂跟进，监督生产进度与产品质量； 4、具备电商四季女装及品牌代工生产相关经验； 5、以达成生产交付的品质与交期为目标，擅长与上下游部门高效沟通协作； 6、熟练操作常用办公软件，熟悉ERP系统，能按时完成每月与财务的对账工作； 7、持有驾照者优先考虑。 我们是一家集设计研发、生产、销售于一体的女装企业，团队氛围轻松融洽，沟通直接高效，注重结果导向。入职即缴纳社保，享有年终奖、节假日福利、生日福利、下午茶及丰富团建活动。期待热爱社交、喜欢服装行业、渴望成长与收获的你快速加入！