财务主管

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及台账登记 2.配合主管进行月度结账、往来对账及基础财务报表编制 3. 负责发票开具、认证及税务相关资料整理与归档 4.协助完成银行收付款操作及银行余额调节表编制 5.整理和保管会计凭证、合同等财务档案，确保资料完整合规 任职要求： 1.财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务常识 3. 熟练使用Excel及主流财务软件（如用友、金蝶） 4. 工作细致认真，具备良好的沟通协调与学习能力 5. 有责任心，能适应阶段性加班，接受应届毕业生

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制与内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保合规性与风险可控 4. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 3年以上财务工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件及办公软件，具备较强的数据分析与报告撰写能力 5. 责任心强，原则性强，具备良好的沟通协调与抗压能力

岗位内容： 1. 负责企业成本核算、资金运作、税务筹划及财务报表编制等财务管理相关工作。 2. 科学规划资金使用，制定切实可行的现金流管控方案。 3. 审核各类经济事项，确保账务记录真实、准确并符合法律法规要求。 4. 主动识别运营中的财务问题，并提出改进措施，持续优化财务管理体系。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务类相关专业，具备5年以上财务管理工作经历，年龄不超过45岁。 2. 熟悉制造行业非标类企业成本核算流程及相关财税法规，能熟练运用常用办公软件。 3. 注重细节，工作严谨细致；具备较强的学习能力与团队协作意识，能快速融入企业文化。 4. 具备良好的沟通表达能力，关注工作成果与执行效率，对岗位工作充满积极性与责任心。

岗位职责：1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作2.搭建并优化人力资源管理体系，推动制度流程标准化、数字化落地 3.深度参与业务部门人才需求分析，主导关键岗位招聘与核心人才梯队建设 4. 组织开展年度绩效考核与结果应用，协同业务负责人提升团队效能5. 处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务，确保合规运营与组织稳定 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5-10年人力资源全模块工作经验，其中至少3年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的用工风险防控意识 4.具备优秀的沟通协调能力、跨部门推动力及问题解决能力5. 熟练使用主流HR系统及办公软件，有制造业/互联网/服务业同行业经验者优先

岗位职责： 1.负责公司人力资源战略规划，制定并完善人力资源管理制度，支持业务发展需求 2.主导招聘、培训、绩效、薪酬福利及员工关系等模块的统筹管理与优化实施 3.组织人才梯队建设，推动企业文化落地，提升团队凝聚力与组织效能 4.指导HR团队开展日常工作，确保人力资源工作合规、高效运行 5.定期进行人力资源数据分析，为管理层决策提供专业支持与建议 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.具备3到5年人力资源相关工作经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉国家劳动法律法规及人力资源各模块运作流程 4.具备优秀的沟通协调能力、组织推动力及解决问题的能力 5.具备较强的责任心和职业素养，能承受一定工作压力

会计助理

1.负责工厂财务全盘管理，涵盖预算编制、财务分析、成本控制、资金管理等;2.负责原材料、人工、制造费用的成本核算与归集分配，定期分析成本差异;3.编制财务报表，撰写分析报告，为经营决策提供数据支持; 4.统筹税务筹划、申报与缴纳，维护税务、银行等合作关系; 5.完善财务管理制度与流程并监督执行，防范财务风险; 6.组织月度/季度盘点，监控存货周转，处理呆滞物料;

招聘会计助理。要求会计相关专业，持有初级证书者优先。需具备一定的沟通能力，学习能力强，有责任心和上进心，对工作认真负责。薪资为3000元以上每月。工作地址位于礼县城关镇北大街华联超市旁。

岗位职责： 1、主导公司财务体系的建设与优化，涵盖内控机制、预算管控、成本管理及财务数据分析等方面，助力企业运营决策与战略目标实现。 2、统筹财务核算流程，保障财务报告的真实、准确与合规，全面反映企业财务状况与经营绩效。 3、统筹资金运作，包括融资安排与支付监管，优化资本结构，控制融资支出，科学调配资金资源，提升资金使用效益。 4、负责整体税务规划与管理工作，合理运用税收政策，有效控制税负水平，增强税务合规与风险防范能力。 5、主持财务团队日常运作，落实人员配置、绩效评估与人才培养，持续提升团队专业水平与执行效能。 任职资格： 1. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，具备系统的财务理论基础，持有中级会计师及以上职称，具备注册会计师（CPA）或高级会计师资格者优先。 2. 5年以上中大型企业财务领域从业经历，其中至少2年财务管理岗位经验，带领团队不少于5人，具有上市公司财务管理实践者优先考虑。 3. 具备出色的组织协调与团队领导能力，能够高效指导并激励团队成员完成工作目标。 4. 恪守职业准则，品行端正，坚持原则，遵纪守法，具备良好的职业道德与廉洁自律意识

招聘钟点工一名，工作地七里镇二市场，，年龄30-50，要求干活麻利一点，联系电话

酒泉市肃州区招聘墙面粉刷刮腻子工人，因施工面积大，所需人员数量较多。日工资300元，工资按月发放，无拖欠。年龄要求不超过56周岁，且不超过46周岁。工作可延续至年底。

酒泉市肃州区招电焊

酒泉肃州招水工

玉门新市区厂区招门卫。联系电话

二、岗位介绍： 职位名称：财务经理（1人） 所属部门：财务中心 直接上级：总经理（刘总） 工作地点：深圳市宝安区石岩街道宝源社区奋达科技园二期2号楼407 现管理幅度：未来管理幅度根据公司发展需要设置，需承担组建和管理财务团队 薪资结构（薪资可谈）：13-14薪，月薪20K-45K（试用期15K-35K，转正后根据能力定薪） 三、岗位核心价值 财务团队核心管理者，协助财务总监（未到岗时暂代其统筹职责）推进财务体系搭建、日常财务管理及上市筹备相关工作，主导基础财务工作落地，带领团队完成各项财务任务。 四、薪酬福利 - 短期回报：13-14薪保障，月薪+年终奖（能力突出者不设上限）； - 长期激励：承诺纳入公司股权激励计划（T+1年行权），享受核心管理层期权池； - 职业发展：清晰路径为财务经理→财务副总监/总监→副总经理→副总裁，成为公司最高决策层成员； - 事业价值：参与定义一个千亿级AI工业视觉市场的游戏规则，让您的财务实践刻在智能制造历史上。 五、岗位职责和任职要求： 岗位职责： 1、协助搭建公司内部财务管理制度、核算流程及内控体系，对接外部代账机构完成财务资料交接，梳理历史财务数据，规范账务处理，推动财务工作规范化，适配公司高速增长及上市筹备需求。 2、统筹日常财务工作，包括账务处理、凭证审核、财务报表编制、税务申报、资金管理、成本核算等，监督总账、出纳等岗位工作，确保财务数据及时、准确，符合会计准则及上市合规要求。 3、协助推进上市筹备相关工作，配合券商、会计师事务所完成尽职调查、审计等工作，整理、提供上市所需财务资料，落实财务合规整改要求，梳理研发费用归集、收入确认等关键环节流程。 4、（财务总监未到岗时）主导财务团队组建，负责总账、出纳等岗位的招聘、培训及管理，明确岗位职责，优化工作流程，提升团队工作效率，确保各项财务工作有序推进。 5、负责公司税务统筹，及时了解最新财税政策，合理进行税务筹划，规避税务风险，办理高新技术企业相关财务事宜，确保公司依法合规纳税。 6、编制财务分析报告、预算执行报告，分析公司财务状况及经营成果，识别财务风险，提出优化建议，为管理层决策提供数据支持，配合业务部门推进营收增长目标落地。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有CPA证书或中级会计职称优先。 2、工作经验：8年以上财务工作经验，3年以上财务经理/主管管理经验，有科技型企业、制造业财务工作经验者优先，有上市筹备相关工作经验（参与过IPO财务尽调、合规整改）者优先，熟悉智能视觉检测设备行业财务特点者加分。 3、专业能力：精通企业会计准则、财税法规，熟练掌握财务核算、税务申报、预算管理、成本控制等技能，能熟练使用金蝶、用友等财务软件及Excel等数据分析工具，具备较强的合并报表编制能力和财务分析能力，能独立处理复杂财税问题。 4、综合素质：具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力，工作严谨细致，责任心强，有较强的抗压能力，能适配公司高速发展节奏，具备上市合规意识，愿意配合公司完成上市筹备相关工作。 六、特别关注：公司成立以来都是单休模式，目前有计划在调整，但确定全员调整时间未定，介意的候选人请特别关注。

岗位职责 1、负责集团合并财务报表编制工作，完成单体报表审核、内部往来核对、内部交易抵消、长期股权投资、少数股东权益等合并抵销处理，按时出具月度、季度、年度合并报表及财务附注，建立完整合并工作底稿。 2、统一各子公司会计政策、核算口径，规范账务处理，对下属主体财务数据质量进行核查，及时识别账务异常并推动整改。 3、负责总账核算管理，审核凭证、主导期末结账工作，保障全盘账务处理合规、及时、准确。 4、对接会计师事务所完成年审、专项审计工作，负责审计资料提供、问题答复、审计调整落地，统筹完成财务决算工作。 5、开展财务分析，对盈利情况、现金流、资产负债状况进行研判，输出管理分析报告，为管理层经营决策提供数据支撑。 6、参与财务内控制度、核算流程建设与优化，落实财税合规管理，排查税务及账务风险；完成上级交办的其他财务工作。 任职要求 1、本科及以上学历，会计学、财务管理、审计等财务相关专业； 2、持有中级会计师职称，注册会计师（CPA）优先； 3、具备会计师事务所审计工作经历优先，有集团型企业合并报表独立编制实战经验，熟练掌握企业会计准则，精通合并范围判断、抵消分录处理、财报附注编制； 4、5年及以上财务工作经验，熟悉全盘账务处理、纳税申报、审计全流程；有农业、农产品相关行业财务经验优先； 5、熟练使用用友/金蝶等财务软件，Excel函数运用熟练，数据敏感度高，做事严谨、原则性强，具备良好沟通协调能力与抗压能力； 6、具有较强风险意识，职业操守良好。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2. 编制并分析月度、季度及年度财务报表，提供经营决策支持 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险 4. 统筹管理应收应付、成本费用及固定资产等日常账务处理 5. 对接审计、税务、银行等外部机构，确保合规运营 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与服务意识兼备

建筑类财务管理，精通业务，

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务稽查工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4.协助完成往来款项核对、成本费用归集及资产盘点工作 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，熟悉《企业会计准则》及财税法规 2.具备基本财务软件（如用友、金蝶）及办公软件操作能力 3.工作细致严谨，具备良好的职业操守和保密意识 4.学习能力强，能适应阶段性加班及多任务协同处理 5.有初级会计职称者优先，应届毕业生亦可考虑

大专、20-35，有工作经验优先

1. 学历专业：大专及以上，会计学、财务管理、统计等相关专业，持有初级会计证优先。 2. 工作经验：1年及以上会计实操经验，有物流、煤炭、运输行业会计经验优先。 3. 技能能力 ① 熟练使用金蝶/用友财务软件，精通Excel（数据透视表、函数、台账制作）； ② 熟悉小规模、一般纳税人全套做账、报税流程； ③ 能独立做运输成本统计、车辆运费核算，看懂运输单据； 4. 素质要求 ① 细心严谨，对数字敏感，账目清晰，无财务差错； ② 诚实守信，有良好职业操守，保密公司财务数据； ③ 沟通顺畅，能对接车队、客户对账，抗压能力强； ④ 稳定长期发展，不频繁跳槽。

预拌混凝土

煤厂统计员，工作认真细致

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，并进行基础财务分析 4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料提供 5.协助优化财务流程，加强费用审核与资金管理 任职要求： 1.熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备扎实的会计基础知识 2. 能熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3. 工作细致负责，具备良好的职业道德和保密意识 4. 具备初级会计职称者优先，有相关行业经验者优先 5. 学习能力强，沟通顺畅，能适应阶段性加班需求

工作内容： 1、负责人员招聘、入职离职手续办理及员工回访等相关事务； 2、负责项目日常运营及考勤数据管理； 3、完成上级交办的其他相关工作任务。 工作时间： 单休，节假日按规定正常休假。 薪资福利： 2800-3000+，试用期三个月，期间缴纳五险。

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

会计：3人，薪资：6000——7000元 出纳：1人，薪资：4000——5000元 统计：3人，薪资：4000——5000元 具体薪资详谈

柳沟煤厂招统计员一位，，年龄25岁35，有工作经验的优先，月薪6000，管吃住，联系电话

当然，请提供您希望统计的具体数据和需求，以便我为您提供准确的煤厂统计信息。例如： 1. 煤炭产量统计（月度/年度产量、各煤种产量） 2. 库存统计（当前库存量、出入库记录） 3. 销售统计（客户销量、销售额、运输方式） 4. 生产设备利用率（设备运行时间、故障率） 5. 能耗与成本统计（电耗、水耗、人工成本等） 6. 安全与环境指标（事故率、环保达标情况） 请补充具体需求，我将协助整理或分析数据！