一，企业简介 主营音响、喇叭扬声器、电声配件，车间流水线作业，岗位简单易上手，厂区订单稳定。 二，薪资待遇: 1，详细工资：底薪2680元（22天8小时）；平时加班1.5倍，23.13元/小时；周末加班2倍，30.84元/小时；法定节假日加班3倍，46.26元/小时；夜班补贴每小时+1.5元。技能补贴：多能工30-210元/月；其余岗位按技能等级评估50-1200元/月 发薪日期：每月15号发放上月薪资 综合工资：5500-6000元/月 三，招聘要求: 1，年龄要求：18-44.99周岁 2，性别要求：男女不限 3，岗位要求：长白班/两班倒随机分配，站班、坐班随机安排 4，体检要求：不用体检 5，其他要求：身份证大小以内纹身可安排，不接收夸张染发 6，着装要求：普通工衣 四，食宿安排: 1，吃饭：包工作餐，第一天培训，第二天进车间，第三天发放饭卡，，厂内食堂就餐 2，住宿：8人间宿舍，配备空调、热水器，厂内宿舍，水电平摊

在注塑领域具备10年以上汽车零部件行业工作经验，本科及以上学历，熟练掌握SAP系统操作，曾管理200人以上团队，精通注塑生产工艺，具备出色的组织协调与领导能力，责任心强，能够高效处理各类突发状况。 薪资面议

岗位职责： 1.根据生产计划，按时完成线束连接、机组安装等任务； 2.遵守安全生产规定，保障生产环境的整洁和安全； 3.配合岗位上级完成其他相关工作 工作要求： 1.45岁以下，初中学历，有工厂普工、操作工2年以上经验； 2.有良好的动手能力和学习能力，有责任心，吃苦耐劳，服从安排； 3.能接受两班倒，具备强烈的责任心和团队精神，遵守制度。 工作时间： 两班倒（具体面议） 福利待遇： 五险一金、餐补、房补、节日福利、法定节假日、带薪年假、加班补助等 工作地址 江西省鹰潭市余江区中童镇下泗源

1、全面主持生产车间的日常运营与管理工作。 2、制定并复核各岗位标准操作规程，以及各类设备的操作与清洁规程。 3、负责日常管理文件、报告及工作流程的撰写、审核与实施。 4、策划并开展车间各类培训项目，加强人才梯队建设。 5、统筹车间生产调度，有效管控产品质量、制造成本及安全环保指标。 6、每日跟进生产计划执行情况，缩小计划与实际产出差距，提前完成物料准备和产品切换。 7、确保生产目标按时达成，编制每月生产报表并完成相关统计任务。 8、推动公司制度在车间的传达与落实，监督员工劳动纪律的执行情况。 9、组织提升员工操作技能与质量意识的相关活动，实施人员教育培训。 10、主导现场6S管理，持续推行6S改进措施，深化定置管理，提升人员职业素养。

【岗位职责】 1. 负责车间日常生产计划的制定与执行，协调人、机、料资源，确保订单按时交付。 2. 主导生产流程优化与精益生产落地，通过现场管理（5S、TPM）提升生产效率与产品良率。 3. 统筹车间团队管理，包括人员排班、技能培训及绩效考核，打造高效协作的生产团队。 4. 监控生产过程中的安全、质量与成本指标，及时处理异常问题并制定预防措施。 【岗位要求】 1. 男女不限。 2. 大专及以上学历，机械、电气或工业工程相关专业优先。 3. CAD、S...

汽车配件厂，男女不限18一50岁，两班倒，包吃包住，25元每小时，月工资7500---8500元。 工作岗位，铸造打磨锻造检验抛丸，(工作简单，易上手)

工作内容：主要生手机数据线，苹果数据线，转换线，大疆无人机软排线，车间可带手机！ 要求：男女不限，18-41岁，到36岁 班次：长白班或两班倒自己选，坐着上班 薪资待遇：20元/时，工时满，月入工资6000左右。五险一金 上班时间：早8：00-20：00 食宿：包吃包住,宿舍设有：免费的WiFi，免费的洗衣机，免费的吹风机。 限制：查案底，有明显纹身不行 注意：面试不要穿短裤和拖鞋,发型不要怪异，大胳膊以下不能有纹身

中航锂电 年发十三薪 包吃(先吃后补)包住宿基本岗位工资2500-2900 住宿4-6人间配套齐全新厂发展空间大综合薪资月收入6000以上 主要生产锂电池，工作轻松愉快，管理超级人性化，需要穿轻薄无尘衣，有座有站招聘岗位:操作工、机修，质检，叉车，配送，仓库，厂务，物流，技术员等招聘要求:18-38周岁，男女不限，不限户籍 企业优势如下:全新厂区，晋升机会大，主营新能源锂电池的研发及生产制造。恒温车间，工作轻松，管理人性化, 全年订单稳定，适合长期发展好企业 综合工资:6000---8000岗前工资,基本工资2210元+岗位补贴(290元-690元)+绩效(300-1900)+加班费(标准工时核算平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节日加班了倍)+工龄奖50+餐补(450)+车补(150)福利待遇: 吃饭:先吃后补，每月450餐补，随工资发放，菜品丰富多样，米面水果，南北风味。 住宿:免费提供4-6人间宿舍，配置独立卫浴、空调、热水器、洗衣机，WiFi,等。 厂区基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，台球室，棋牌室，停车场， ATM机等.

无犯罪记录 无不良嗜好 人品过关 能吃苦耐劳 可接受一定强度工作 熟悉关林市场附近环境优先 工作地点 关林展览东路 招聘普工/杂工 不提供食宿 （基础工资+加班补助+节假日福利） 工作内容 配合工厂日常生产 货物打包装卸 周边物流送发货 常白班每天9小时 加班额外补助 待遇优厚，长期稳定 4500-5500(加班补助) 年龄50岁以下 另招收熟练缝纫机工 货源常年稳定 可夫妻双职工入职，工作长期稳定。

自己刚开的新厂320一天，地点在常州，主要就是看机 器，管吃住，包教包会，名额不多了 点击下方[免费聊]进行报名 点击下方[免费聊]进行报名 点击下方[免费聊]进行报名

团队服务阿里云亚太区域WEB3行业客户，依托弹性计算、数据库、CDN&存储、网络、大数据及AI技术，打造专业的客户用云专家服务团队。为各类企业提供高效、可靠的技术支持，助力客户顺利上云、高效用云，持续提升系统稳定性和客户满意度。 工作地点：香港/新加坡 职位描述： 1、深入理解客户业务需求，与客户的架构、开发、运维团队紧密协作，全面梳理和评估客户当前的云产品使用情况与应用架构，围绕云上业务稳定性目标，制定优化策略，在监控体系搭建、问题主动识别、灾难恢复演练、业务快速恢复/降级机制、高可用架构升级等方面提供专业支持，推动客户云环境持续优化。 2、从客户整体架构视角出发，开展故障处理、重大活动保障及风险治理工作，总结并输出可复用的最佳实践和技术工具，针对客户核心痛点主动提供定制化高阶技术服务。 3、持续跟踪重点客户的关键稳定性议题，协助推进问题闭环管理，并反向推动阿里云产品和服务能力的迭代升级。 职位要求： 1、具备3年以上弹性计算、数据库、CDN&存储、网络、大数据等相关领域工作经验，且在某一技术方向具备扎实的专业积累； 2、掌握云计算相关产品原理与技术架构，具备实际操作经验，有阿里云公共云产品使用或运维背景者优先； 3、熟悉云原生架构设计方法论，具有应用迁移、数据重构及相关方案落地实施经验者优先； 4、具备良好的责任意识和抗压能力； 5、具备出色的沟通协调能力与文档撰写能力。 加分项： 1.持有阿里云认证ACA（阿里云认证助理工程师）、ACP（阿里云认证工程师）或ACE（阿里云认证高级工程师）资质者优先。 2.具备基于阿里云平台的大规模应用开发或运维实战经验。

工作职责: 1、全周期服务交付：依据公司标准化服务流程，为客户提供香港身份续签至永居的全程支持，确保客户身份连续性直至获得永久居民资格； 2、分层客户运营：根据客户不同层级，提供定制化服务及延伸咨询（如香港教育规划、商业投资机会、保险与财富管理等），识别潜在需求，推动二次合作与口碑传播； 3、满意度与口碑建设：依托NPS（净推荐值）及反馈机制，持续监测服务质量，通过专业沟通与问题闭环处理，提升客户满意水平与长期忠诚度； 4、数字化工具应用：引导客户使用公司小程序、APP等线上平台，推进服务流程线上化与自助化，优化服务体验与内部运营效能； 5、客户关系维系：快速响应客户日常咨询与突发需求，保持稳定互动频率，构建持久信赖的合作关系。 任职要求： 1、基本条件：大专及以上学历，具备2年以上工作经验，文字表达清晰流畅； 2、核心能力： a.沟通能力：具备出色倾听、表达与引导技巧，能有效缓解客户顾虑并建立稳固信任； b.服务导向：以客户为核心，责任心强，善于捕捉并预判客户需求； c.执行力与承压能力：适应高强度工作节奏，能够独立高效完成任务并解决突发问题； d.学习与专业积累：拥有跨领域学习能力，对香港身份政策、教育体系、商业环境及金融资讯有持续关注与钻研意愿； e.客户洞察力：能深入理解客户需求，结合运营数据指标（如NPS、转化率、留存率）驱动服务优化与业务增长。 3、经验背景：具有客户运营、金融理财、留学/移民服务、教育咨询、投资顾问等面向客户服务经验者优先；具备同时服务300名以上客户的能力和实践经验者更佳。 4、优先考虑：熟悉香港本地生活、教育制度、商业及投资环境者优先；具备跨部门协作经验，可联动销售、内容、产品团队共同完善服务策略与运营方案者优先。

岗位职责： 1：负责设计、开发和维护我们⾼性能、低延迟的去中⼼化永续合约交易平台的核⼼后端系统。 2：深度参与交易撮合引擎、订单管理系统、市场⾏情系统、⻛险控制及清算模块的设计与实现，确保系统的⾼可⽤性和可扩展性。 3：运⽤Rust语⾔进⾏核⼼业务逻辑的开发，追求极致的系统性能和稳定性。 4：与前端⼯程师、智能合约⼯程师和产品团队紧密合作，推动产品功能迭代和技术架构升级。 5：持续进⾏系统性能分析与优化，解决复杂技术难题，保障平台安全稳定运⾏。 6：编写⾼质量、可维护的代码，并撰写清晰的技术设计和实施⽂档。 7：积极参与代码审查（CodeReview），分享技术经验，促进团队整体技术能⼒提升。 岗位要求： 1：计算机科学、软件⼯程或相关专业本科及以上学历。 2：⾄少3年以上后端开发经验，其中必须包含订单簿模式(OrderBook)交易所核⼼系统（如交易撮合引擎、订单管理系统、⾏情推送、⻛险控制模块）的实际设计和开发经验。 3：精通Rust语⾔，具备丰富的实际项⽬经验，能够运⽤Rust构建⾼性能、⾼并发的后端服务；熟悉异步编程模型（如Tokio/Actix等框架）。4：深⼊理解消息队列的核⼼机制（例如：消息模型、传递保障、⾼吞吐量设计、⾼可⽤性策略、消息⼀致性、顺序消息、延迟消息、事务消息等）。 5：深刻理解分布式系统、微服务架构的设计原则与实践。 6：熟悉⾄少⼀种关系型数据库（如PostgreSQL,MySQL）和⼀种NoSQL数据库（如Redis），并有相应的优化经验。 7：能够阅读并理解Java和Golang代码，以便理解和对接现有系统模块。8：熟悉Linux/Unix操作系统和⽹络编程。 9：具备优秀的系统分析能⼒、问题定位和解决能⼒，以及快速学习新技术的能⼒。 10：出⾊的远程沟通和协作能⼒，有成功的远程⼯作经验，能够⾃我驱动，具备⾼度的责任⼼和⾼效的时间管理能⼒。 11：良好的英语读写能⼒，能够⽆障碍阅读英⽂技术⽂献和进⾏技术交流。 加分项： -有RocketMQ、Kafka等主流消息队列的实际项⽬经验、深度使⽤或调优经验。 -熟悉Kubernetes(k8s)容器编排技术，有实际的容器化应⽤部署和运维经验。 -对RocketMQ、Kafka等消息中间件有源码级别理解。 -对区块链技术（尤其是主流公链及其L2解决⽅案）、智能合约开发有深⼊了解或实践经验。 -熟悉DeFi协议和各类去中⼼化交易所（DEX）的内部机制。 -在性能优化、内存管理、⽹络编程⽅⾯有深⼊研究和实践。 -对系统安全、攻防有深⼊理解和实践经验。 -活跃的开源社区贡献者，或有相关的技术博客和分享。

一、岗位职责： 1、负责IDC机房7×24小时运行状态监控、日常巡检及故障应急处理与恢复。 2、统筹服务器、网络与存储设备的上架部署、线缆规划及扩容实施，确保符合HKFSD与机电署相关规范。 3、搭建带外管理体系，实现自动化系统安装与资产CMDB全流程闭环管理。 4、制定UPS、空调、消防、安防系统的巡检计划及BCP应急预案，按季度提交SLA执行报告。 5、负责ISP/IXBGP策略配置，IPv4/IPv6流量调度，优化CN2/CTG链路延迟表现。 二、岗位要求： 1、计算机类相关专业本科及以上学历，具备3年以上中大型IDC运维实战经验。 2、熟练掌握Linux/Windows系统运维，熟悉KVM、IPMI、PXE及Ansible/SaltStack自动化工具。 3、深入理解TCP/IP协议栈，精通BGP、OSPF、VRRP协议及主流交换机、防火墙设备配置。 4、具备IDC基础设施领域电力、制冷、弱电及环境监控系统的故障诊断与性能优化能力。

一、岗位职责： 1、负责IDC机房全天候运行监控、例行巡检及故障应急处理，确保系统稳定。 2、统筹服务器、网络设备、存储设备的上架部署、线缆规划与扩容实施，满足HKFSD及机电署合规要求。 3、搭建带外管理平台，实现自动化系统安装与资产CMDB全流程闭环管理。 4、制定UPS、空调、消防、安防系统的巡检计划与BCP应急预案，定期开展演练并提交季度SLA报告。 5、负责ISP/IX链路BGP配置，IPv4/IPv6流量调度，优化CN2/CTG网络延迟表现。 二、岗位要求： 1、计算机相关专业本科以上学历，具备3年以上中大型数据中心运维实战经验。 2、熟练掌握Linux/Windows系统运维，熟悉KVM、IPMI、PXE及Ansible/SaltStack自动化工具。 3、深入理解TCP/IP协议栈，精通BGP、OSPF、VRRP等路由协议，能独立配置主流交换机与防火墙。 4、具备IDC基础设施（电力、制冷、弱电、环境监控）故障诊断与性能优化能力。

岗位内容： 1.负责制定涂装方案和工艺流程，确保产品的外观质量满足客户需求。 2.维护和管理涂装设备，保证设备正常运行。 3.指导操作人员，控制涂装过程中的质量和成本。 4.及时解决生产现场出现的问题，保证生产进度。 任职要求： 1.熟悉涂装工艺和相关设备、材料，有涂装工程师或相关工作经验。 2.认真细致，注重工作质量、安全和效率。 3.具备较强的学习能力、执行力和解决问题的能力。 4.具备良好的沟通协调和团队合作精神。

管理生产厂长岗位

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、任务分派与进度跟踪 2.主导产品全流程品质检验，建立并执行质量管控标准，确保合格率达标 3.严格管控产量达成与订单交期，协调资源保障准时交付 4. 监督现场5S管理、安全生产及设备运行状态，持续优化生产流程 5.带领团队完成绩效目标，开展员工培训与绩效辅导 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力与跨部门沟通能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范 4.责任心强，具备抗压能力与团队管理经验 5.学历不限，有中大型制造企业同岗经验者优先

岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理，统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理，制定生产计划，根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产，保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗，优化生产工艺，降低边角料、冻损，提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护，落实食品安全规范，把控原料验收、生产过程、成品检验；对接市场监管部门，配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线，制定设备保养计划，保障设备稳定运行；落实车间安全生产，杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队，安排排班、员工培训、绩效考核；管理旺季临时用工，稳定生产队伍。 6.做好库存管理，把控原料、成品冷链存储，防止产品变质；定期复盘生产数据，提交生产、成本报表。 7.配合业务部门，根据市场需求优化产品规格，支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历，食品工程、水产加工相关专业优先；5年以上水产加工工厂全盘管理经验，熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规，能独立应对食安检查；精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验，能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识，看得懂生产报表，擅长优化生产流程，控制人工、原料成本。 12.责任心强，原则性强，能驻厂，接受旺季加班；有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险，绩效工资+年终奖金，旺季生产补贴 •餐补，节日福利，年度体检 •发展空间：工厂规模扩张可享有经营激励分红

招聘厂长一名 吊挂组长1名 品牌代工 男女都可以 有经验者优先 工资待遇面谈

新开厂做事非常轻松，都是简单的手工活 上班满3天可以日日发100单价17一小时 工期最少做一个月/长期， 吃住:免费包三餐，包住宿，厂吃厂住伙食好环境:环境超好，4-6人宿舍 ，不体检，当天面试入职当天安排宿舍 工作内容:贴标签，套膜，打包装，扫码，看产部

岗位职责： 1. 全面负责公司日常运营，保障生产流程高效运行及产品品质符合标准； 2. 监控各生产环节，合理调配资源，持续提升工厂运作效能； 3. 统筹各部门协作，及时处理生产中出现的技术与管理问题； 4. 落实安全生产与环保规范，确保工作环境安全、整洁、合规。 任职要求： 1. 具备扎实的机械制造领域生产管理经验及团队管理实操能力； 2. 面对生产突发情况能快速响应，确保产线稳定、连续运转； 3. 熟悉工厂整体运营机制，可制定并执行有效的成本管控方案； 4. 拥有较强的沟通组织能力，善于团队激励与跨部门协同； 5. 关注行业技术发展，积极引入先进工艺与管理模式推动持续改进。

周结/长白班！大龄工 南安家具厂招聘临时工50名 周结，长白班 包住， 【招聘要求】： 男女不限，18～55 岁，身体健康 【薪资待遇】： 18/每小时 （餐补 10 元每天，补在餐卡），先吃后扣，包住有夫妻房 上班时间 ：7:30～22:30左右，综合工资18*13=234每天！服从管理安排 【薪资发放】： 周结，每周六发上周工资。每月7号前清算上月所有费用， 每天面试时间 8:00～16:00

常州新厂普工300-320一天，包吃包住，不要求经验，不学文化，男生女生都可以 年龄16-54周岁 名额还有5个 点击右下角【免费聊】优先报名

招普工/操作工打合页

不体检，日结，长白班，独立卫浴 男女不限 工作内容:组装自行车 工作简单，容易上手 工资待遇:，176-184/天。加班有加班费 综合工资:5500-6000元/月 福利待遇:管吃管住，独立卫浴。当天安排住宿。 不用体检，无住宿押金

20元一个小时包吃包住湖汽车配件厂小时工 普工机加工，打水口20/小时，两班倒， 要求男女不限年龄18-46岁 薪资待遇：工琪60天-长期，，综合薪资5500-6500/月，每月25号发放上月薪资。打卡满七天周借支500。。离职需提前15天申请。 食宿：包住包吃，水电平摊。 地址：鼎湖

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

Base：东莞虎门 1. 负责辅料的企划工作，开发新型服装辅料，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、饰品、缝纫线、商标等类别，确保符合市场趋势与客户需求； 2. 对现有辅料进行性能提升与改良，增强产品品质及用户使用体验； 3. 确保所打样品契合设计构思与标准要求； 4. 参与辅料采购流程及供应商评估管理，保障供应体系稳定并有效控制成本； 5. 与设计、生产、品控等相关部门协同配合，确保成衣与辅料搭配协调一致； 6. 跟踪行业最新动态与技术发展方向，持续学习并引入新工艺、新材料，增强产品市场竞争力； 7. 满足正单、快单、展会款、项目款等各类订单的辅料配套需求； 8. 负责团队日常事务的组织与管理 【岗位要求】 1. 具备服装品牌企业相关工作经验 2. 优先考虑拥有多种辅料品类供应商资源者 3. 对辅料各品类工艺具备基础认知与了解 4. 熟悉广州中大布料市场环境与采购流程 经验稍弱者可应聘专员岗位 【福利待遇】 1. 提供年度晋升机会，配备服装专业、通用能力及职业发展类培训资源平台 2. 根据公司经营成果，年终奖最高可达2倍系数 3. 公司提供三餐，设有食堂，供应粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三发放水果 4. 提供免费住宿，房型包括双人间、2-4人间、单间及套房，配备阳台、空调、衣柜，水电享有免费额度 5. 双休、五险、年假、节日福利等齐全

新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击[立即投递]24小时在线在线咨询回 复!!! 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:18-45周岁，学历不限，经验不限，早报名 早赚钱 6:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!(工作岗位] 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记[福利待遇](1); (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面 食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!