【你会关心】 1、薪资：底薪3000+提成+现金奖励； 2、培训：从入职到晋升，涵盖销售技巧与管理运营，提供系统化全程指导； 3、晋升：采用星级评定机制，达标即可跳级。机制透明，拒绝空降，不设特批通道，能力决定发展。 【福利标配】 1、工作时间：每日8:30上班，18:00下班，午休两小时，每月休息4天，可灵活调配； 2、福利保障：支持缴纳五险； 3、购房需求：员工内部购房，服务费用享专属优惠； 4、住宿需求：公司配备精装修三房两厅宿舍，家电齐全，步行即可上班； 6、其它福利：你的生日不仅是个人节日，更是团队共同庆祝的时刻。 【岗位职责】 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、带客户实地看房，推动新房成交、二手房买卖或租赁业务达成； 3、开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的合作关系。 【任职资格】 1、年龄18-40岁，热爱销售工作，敢于迎接挑战； 2、性格外向热情，具备主动服务意识，能为客户提供优质体验； 3、学习能力强，能在培训中迅速掌握房产相关知识与技能； 4、具备良好团队协作精神，乐于互助，愿意为集体目标贡献力量； 5、抗压能力良好，能适应工作中带来的压力与挑战。

岗位职责: 1.为客户提供专业的房产购置与投资咨询服务，保障客户体验与满意度。 2.主动开展客户交流，深入了解客户需求，精准推荐匹配的房源方案。 3.全程负责房产销售流程，涵盖客户接待、带看房屋、商务谈判及合同签署等环节。 4.持续维护客户关系，收集市场反馈信息，为公司制定销售策略提供有效数据支持。 5.与团队成员密切协作，共同推进销售任务达成并提升服务水平。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判技巧，能高效应对和解决客户各类需求与疑问。 2.对房地产行业有高度热情，能够及时掌握并理解市场发展趋势。 3.拥有较强的市场洞察力和服务意识，可独立完成销售工作目标。 4.具备良好的团队协作能力，能与同事配合推动整体业绩提升。 5.学习能力强，积极主动，能迅速适应市场环境变化并持续进步。

一、薪资待遇： 1、底薪3000元+业绩提成（40%-70%）+保险，综合收入4000-8000元； 2、免费使用“盒象”拓客系统，平台精准匹配客户与房源，资源充足无需担忧获客难题； 3、提供住宿（2室2厅家庭式套房，配备家具厨房可自行烹饪，每间入住1-2人）； 4、资深员工带教，店长全程指导，快速入门；公司定期组织系统的理论与实操培训，助力你迅速成长为专业的房产顾问； 5、团队定期组织聚餐，发放传统节日礼品，享有年终奖金； 6、健全的晋升体系，入职满三个月的新员工亦有机会参与门店利润分红； 二、工作内容： 1、实地勘察房屋，完成拍照及VR视频上传； 2、接听咨询电话，接待到店客户，提供专业的房地产信息解答； 3、分析客户购房或租房需求，推荐匹配的房源信息； 4、陪同客户实地查看房源（涵盖租房、二手房及新房）； 5、在店长协助下开展价格磋商与谈判，推动交易达成并签署合同； 三、上班时间及地点： 8:30-12:00、14:00-18:00，中午休息2小时，每月休息4天，可灵活调休，工作地点根据住址就近分配。

可自由上下班

叮咚叮咚～ 优秀的销售代表，你是否已经准备好迎接新的挑战？我们正在寻找勇敢、积极、善于沟通的销售人才加入我们的团队！ 岗位福利： 1.薪资4k-8k上不封顶 2.定期组织团建与聚餐活动 3.晋升通道广阔，可向门店店长方向发展 4.不强制加班 5.办公环境配备空调与wifi 6.朝九晚六，工作节奏合理，零经验也可快速上手 7.公司提供全额支持，助力开店创业，有团队者欢迎共同加入，实现合作共赢 工作内容： 当前聚焦租房业务，周期短、易掌握，轻松冲击高收入 1.在线上平台发布房源信息 2.与客户沟通交流，根据需求精准推荐合适房源 3.带领客户实地看房 4.成功签约获取提成 任职要求：会骑车 上班时间：9点-12点，14点-18点半，每周休息4天，可灵活安排休假 工作地点：天元区、芦淞区均设有门店，就近分配 欢迎无经验者加入，提供专业培训，销冠亲自带教，助你快速开单，稳步成长~

相信许多人在求职过程中，都会感到些许迷茫或不安。希望找到一份薪资高、工作时间短、收入可观、离家近的理想工作。但现实往往提醒我们，想要获得，就必须有所取舍。归根结底，唯有付出才有回报，而销售正是这样一个充满机遇的行业。它不设过高门槛，只要你愿意拼搏，就一定能在其中实现自己的目标，比如高收入、快速晋升等。如果你渴望闯出一番事业，欢迎加入我们，携手共创未来。 福利待遇： 1、底薪3000+27%-72%高额提成+免费网络端口+工伤险+丰厚奖励+PK激励计划+节日及生日礼品+伤病慰问+系统化培训+出境旅游+提供住宿+营养午餐 2、员工月收入普遍超过10000元，70%员工已成长为店长或区域经理，公司年终统一发放期权奖励 3、工作地点就近分配 4、晋升通道：置业顾问—店长—区域经理—大区总监—公司合伙人 5、根据团队业绩，每月组织聚餐或外出旅游活动 6、无经验者配备导师，全程指导+一对一带教 如果你有以下想法，欢迎成为我们的一员，我们只聚焦于创收与成长： 1、渴望赚钱，希望在短时间内积累财富，为家人和自己创造更好的生活条件，尤其曾体验过短暂成功高峰的人，我们将产生强烈共鸣 2、愿将房产经纪作为终身职业发展，因为我们不限年龄、不卡学历，只要你愿意坚持 3、我们不讲空话套话，只注重实效。大企业平台虽体面，但能力提升靠自己；在这里，你的实力决定一切 4、不愿吃苦、过于计较个人得失或放不下姿态的人不适合 5、这里没有安逸的低薪环境，你不是普通员工，而是未来的经营者，你的思维与格局将决定你能走多远

年龄40岁以下，学历高中及高中以上，性别男女不限，要求能吃苦耐劳，听从工作安排，做事灵活。

一、招聘要求（房产经纪人多名） 1、性别不限，无学历经验限制，年龄25-50岁 二、入职丰厚保障 1、高比例业绩提成35-75%（年均7000元/月） 门店周边持续输送优质客户及业主上门咨询 增值业务拓展（金融/装修）带来额外收入 2、专属导师全程免费带教 系统智能匹配精准客户，助力新人快速上手增收 公司整合平台资源，共享海量房源信息 3、享节假日福利、公平晋升通道、购买保险 三、上班时间及安排 每日工作7.5小时，午休1.5小时并提供午餐 每月休息4天可灵活调休，兼顾家庭方便接送孩子

岗位要求： 1.大专及以上学历，专业不限 2.具备良好的沟通能力，语言表达清晰流畅； 3.积极上进，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越；具备较强的服务意识。 4.工作细致认真，性格诚实稳重；责任心强，具备优秀的协作精神； 岗位职责 1、负责公司产品的推广，以及客户的接待与咨询，提供专业化顾问服务； 2、及时维护用户管理系统，输出精准的数据支持； 3、开展市场动态分析及楼盘调研，发布专业评测内容，持续更新楼盘信息； 4、深入理解客户诉求，推荐匹配产品，建立长期稳定的客户合作关系； 5、为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁服务，推动交易达成； 6、传递专业价值与职业精神，塑造品牌形象，提供高品质且有人情味的房产服务体验； 福利待遇： 1、实习期补贴3000元/月，提成比例高达70%+额外现金奖励 2、实行师徒带教模式。一对一指导标准化业务流程，培养专业服务素养，拓宽视野，持续提升个人能力与团队协作意识。 3、健全的晋升通道。 房产管培生--商圈经理--门店店长—区域经理—市场总监—市场副总—城市总经理 房产管培生--部门主管--部门经理--运营总经理 岗位发展方向支持双向选择 4、全面的培训支持体系。新环境设有专属培训基地与培训学院，配备系统化培训机制。 5、强大的后台技术支持平台，象盒找房app可实时查询信息、智能匹配房源，让作业更高效、找房更便捷。

岗位内容： 1、负责甲方房产的销售及买卖相关事务，推动房屋交易顺利完成； 2、负责公司产品或服务的推广与讲解，为客户提供建议与专业支持； 3、深入了解客户实际需求，制定符合其要求的专业化解决方案； 4、主导合同协商、意向书签署，并跟进后续履约流程； 5、持续开发并维护客户关系，确保售后服务质量与客户满意度； 6、参与房地产市场信息收集与分析，助力服务策略优化与升级。 任职要求： 1、中专及以上学历，市场营销、房地产等相关专业者优先考虑； 2、具备1年以上房产行业从业经验，有成功完成交易案例者更佳； 3、沟通表达能力强，具备良好的市场开拓意识与能力； 4、具有团队协作精神，能适应较高工作压力； 5、掌握一定房地产基础知识，熟悉当前市场动态与政策环境。

宁乡需要一台20吨挖机做事，可以做到年底，或者是明年继续做，想去的联系我。

招聘 双面工厂招. 双面档车两名 电话 挡车工一名 地址：钱清 非诚勿扰

望城月亮岛地铁口附近工地 须要6个泥工师傅，砌墙，手艺好联系电话

邵阳市双清区招门窗安装/塞缝

保底9000（周结6块一单，留年7块一单）周结2600-3500一周 月薪资9000-21000 固定一家超市取商品，配送蔬菜水果零食之类的小件物品，配送店周围100米-2公里左右，配送流程：系统派单，一次2-8单，每天每人平均单量60-110单左右， 三个班次，长白班，有车子有住宿， 周结：每个礼拜三发上个礼拜工资 单价：固定6块一单，留年+1块单价 应聘要求：18-52以内没有案底，会二轮电动车，会看导航 入职，0元入职

薪酬福利&发展路线 1、A1-A15级别，收入自主制，新人入职定岗底薪补贴4600-7500，一条道路通罗马，入职一年人均月收入2.6w，可晋升置业总裁底薪可达25W； 2、专业路线发展： 置业顾问-置业经理-置业总监-置业总裁； 置业顾问-营业部经理-营业部总监-营业部总裁。 3、职位福利：节日福利、小区式住宿、导师带教、绩效奖金、五险一金、员工活动、带薪年假。 岗位职责： 1）负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产信息咨询； 2）了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 3）负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务合作关系； 4）做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和公司品牌价值。 任职资格： 1、只要你热爱销售岗位，有强烈的上进心，能吃苦耐劳，不甘于平凡的生活； 2、乐观积极，有服务意识，愿意学习，敢于抗压，有团队合作精神； 3、希望通过自己改变生活、改变命运，有为家人创造更好生活的决心和毅力。

【薪酬福利】 1、薪酬自主制 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元 本科薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 大专薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 岗位职责： 1）负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产信息咨询； 2）了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 3）负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务合作关系； 4）做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和公司品牌价值。 任职资格： 1、只要你热爱销售岗位，有强烈的上进心，能吃苦耐劳，不甘于平凡的生活； 2、乐观积极，有服务意识，愿意学习，敢于抗压，有团队合作精神； 3、希望通过自己改变生活、改变命运，有为家人创造更好生活的决心和毅力。

薪酬福利&发展路线 1、A1-A15级别，收入自主制，新人入职定岗底薪补贴4600-7500，一条道路通罗马，入职一年人均月收入2.6w，可晋升置业总裁底薪可达25W； 2、专业路线发展： 置业顾问-置业经理-置业总监-置业总裁； 置业顾问-营业部经理-营业部总监-营业部总裁。 3、职位福利：节日福利、小区式住宿、导师带教、绩效奖金、五险一金、员工活动、带薪年假。 岗位职责： 1）负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产信息咨询； 2）了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 3）负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务合作关系； 4）做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和公司品牌价值。 任职资格： 1、只要你热爱销售岗位，有强烈的上进心，能吃苦耐劳，不甘于平凡的生活； 2、乐观积极，有服务意识，愿意学习，敢于抗压，有团队合作精神； 3、希望通过自己改变生活、改变命运，有为家人创造更好生活的决心和毅力。

薪酬福利&发展路线 1、A1-A15级别，收入自主制，新人入职定岗底薪补贴4600-7500，一条道路通罗马，入职一年人均月收入2.6w，可晋升置业总裁底薪可达25W； 2、专业路线发展： 置业顾问-置业经理-置业总监-置业总裁； 置业顾问-营业部经理-营业部总监-营业部总裁。 3、职位福利：节日福利、小区式住宿、导师带教、绩效奖金、五险一金、员工活动、带薪年假。 岗位职责： 1）负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产信息咨询； 2）了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 3）负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务合作关系； 4）做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和公司品牌价值。 任职资格： 1、只要你热爱销售岗位，有强烈的上进心，能吃苦耐劳，不甘于平凡的生活； 2、乐观积极，有服务意识，愿意学习，敢于抗压，有团队合作精神； 3、希望通过自己改变生活、改变命运，有为家人创造更好生活的决心和毅力。

【薪酬福利】 1、薪酬自主制 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元 本科薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 大专薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 岗位职责： 1）负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产信息咨询； 2）了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 3）负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务合作关系； 4）做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和公司品牌价值。 任职资格： 1、只要你热爱销售岗位，有强烈的上进心，能吃苦耐劳，不甘于平凡的生活； 2、乐观积极，有服务意识，愿意学习，敢于抗压，有团队合作精神； 3、希望通过自己改变生活、改变命运，有为家人创造更好生活的决心和毅力。

工作内容： 1、对接合作银行家装装修商户，开展沟通协作并维护良好合作关系； 2、为客户提供专项分期业务的专业咨询，协助办理相关手续及后续流程跟进； 3、配合银行网点拓展并维护家装类商户及新客户资源； 4、定期协同网点组织家装节活动、楼盘团购等营销推广工作。 任职资格： 1、大专及以上学历（经验丰富或能力突出者可适度放宽学历条件） 2、具备良好的抗压能力与营销开拓能力 3、具有一定的营销活动策划与执行经验 4、富有团队协作意识 5、有市场营销背景，或曾从事汽车、房地产销售等相关工作者优先录用 6、年龄22-38岁左右 7、个人征信记录良好，无不良嗜好及信用问题 薪资福利： 1、基本工资+业绩提成+带薪培训+团建活动+五险 2、休假：月休6-8天 3、上班时间：9:00-12:0014:00-18:00 4、拥有装修行业资源者将优先安排岗位 我们期待积极乐观、充满活力的你加入，实现理想生活的第一步，就从这份工作开始。

＊企业文化 我们坚持每天8:30准时上班并召开早会，17:30准时下班，周末双休，法定节假日正常休息，从不安排加班，入职满半年即可享受年假。适合热爱服务行业、追求工作生活平衡的人群（无需电话销售），同时也为有晋升意愿和高收入目标的员工提供广阔发展空间。工作氛围轻松，团队充满年轻活力。 ＊福利待遇 1、无责任底薪+提成+佣金激励+绩效奖金=综合收入 2、六险一金：含意外险、医疗险、生育险、失业险、工伤险、养老险及住房公积金 ＊工作内容 全新模式、全新平台、全新机遇 公司提供精准的老客户资源，线上岗位协同配合，主要负责客户售后维护与二次需求挖掘，50%服务性质+50%销售属性，工作灵活、节奏舒适，收入稳定、福利优厚。 ＊工作时间 8:30-17:30，午间安排休息，绝不强制加班 周末双休，法定节假日照常休假，享有带薪年假 ＊任职要求 1、年龄要求25-45岁 2、需具备学信网可查的大专及以上学历 3、有2年以上保险从业经验，或3年以上金融行业经历，或10年以上销售岗位工作经验者优先录用

湖南法拍信息技术有限公司为中国法拍旗下省级分公司，专注提供司法拍卖不动产及海关罚没资产的专业服务，目前在全国各省会城市设有37家分支机构，为广大求职者提供广阔的发展平台。现面向社会诚聘法拍服务销售顾问，欢迎渴望挑战高提成收入的优秀人才加入我们。 办公环境优越，一线江景视野开阔！团队成员主要由70、80、90后组成，年轻化、高素质，同事间沟通顺畅，氛围和谐融洽！团队协作紧密，日常积极交流，共同探讨并解决工作难题！ 工作时间灵活宽松，每周安排两次新人专项培训，新员工将由主管一对一指导，快速上手入职。每月定期组织多样化团建活动，增强团队凝聚力！ 特别欢迎熟悉新媒体运营（如直播、视频号、抖音、快手、今日头条等）的优秀人才加入！ 工作时间： 上午10:00-12:00 中午12:00-14:00休息 下午14:00-17:00 周末双休，无需加班 公司实力强劲，现对候选人提出以下要求： 1.外貌端正，气质良好，具备较强的沟通表达能力 2.具备一定的客户开发、客户服务及客户维护经验 3.自律性高，工作踏实有韧性 4.热爱自媒体领域，对直播、视频号、抖音、小红书等内容创作有兴趣者优先录用

时间： 1，9:00-12:00,13:00-17:30。周末双休，节假日正常休假； 薪资待遇：无责底薪3-8k+5-25%提成 岗位职责： 1，公司提供客户资源进行电话联系加微信沟通； 2，微信意向客户进行成交； 3，老客户转介绍； 有主管1对1带，愿意去学就可以，包教会，不收费，正规财务公司（不是催贷） 工作地址 长沙开福区天健壹平方英里H栋19楼1907（“四季缤纷椰子鸡”同栋楼）

一、岗位职责： 1、售前咨询：依托公司提供的客户资源，通过微信等线上沟通工具推广产品，及时跟进客户动态。做好客户关系维护，解答客户疑问，结合个体需求开展售前交流，进行产品讲解并推动成交； 2、售中成单：公司提供客户社群资源，与客户深入互动，挖掘实际需求，提供专业答疑与产品说明，并指导客户正确使用产品，协助改善身体状况，缓解亚健康问题，专注提升服务体验； 3、售后维护：持续管理客户关系，提供长期健康咨询服务，与内部相关部门高效协同，确保信息畅通与服务闭环； 4、借助私域流量渠道开展产品销售与品牌推广，拓展多元化获客路径，实现业务持续增长。 二、任职要求： 1、年龄18岁以上，*****，表现优异者可适度放宽年龄限制。具备良好亲和力、沟通能力及客户服务意识； 2、有线上销售或客服工作经验者优先，工作积极主动、责任心强，逻辑思维清晰； 3、头脑灵活，反应迅速，了解用户心理，语言表达流畅，善于人际交流； 4、熟悉微信及企业微信运营规则，能精准捕捉用户需求，具备一定抗压能力； 5、性格温和，有耐心和责任感，身体健康，能够稳定长期从事本职工作； 6、高中及以上学历，具备基础电脑操作能力，具有团队协作精神； 7、具备私域运营、网络销售或客服相关经验者优先录用。 三、福利待遇： 1、薪资结构为底薪4k+高比例提成+周激励+月度奖金+团队奖励，综合月薪范围9000-16000元，业绩越突出提成越多，收入随销售额阶梯式增长； 2、配备专业培训团队，系统传授产品知识与销售技能； 3、缴纳社会保险，享受法定节假日带薪休假，拥有完善的职业晋升通道； 4、提供下午茶点、节日礼品、团队建设活动等员工关怀项目； 5、额外补贴包括全勤奖、绩效奖金、年终奖金； 6、办公环境整洁舒适，团队氛围轻松融洽； 五、上班时间： 1、每月休息4-5天（业绩达标可享双休），法定节假日正常放假； 2、每日工作时段为9:00-18:00（中午12:00-13:30午休）

我们是跨境电商一站式综合服务平台， 为从事跨境电商的卖家（企业、服务商等）提供全品类的【课程培训】+【跨境企业服务】； 一、岗位职责： 1.【公司提供精准意向客户】——通过微信与客户建立联系，挖掘其需求，介绍匹配的课程产品，并维护良好的客户关系。 2.定期回访老客户，同步产品优惠信息，促进复购，实现销售转化。 3.【无需电话沟通、无需外出】——依托私域流量及社群开展营销工作。 二、我们期待这样的你： 1.本科及以上学历； 2.积极进取，愿意通过踏实努力创造理想未来； 3.心怀感恩，志存高远，追求卓越而非安于现状； 4.学习能力强，抗压性好，拒绝躺平。 三、薪酬待遇： 薪资结构：【无责任底薪】+高额提成+奖金 试用期薪资全额发放，不打折。 四、公司的优势： 1.提供带薪培训，涵盖运营技能，助你从零掌握社交化营销； 2.额外享有春节假期，法定节假日正常休息； 3.按规定缴纳五险一金； 4.老板豪气，每年组织不定期团建旅游，目的地包括西藏、敦煌、乌镇、云南、重庆等地，全程费用全包； 5.每周安排部门聚餐，举办生日会及室内外团建活动，高度重视员工幸福感； 6.团队以95后、00后为主，氛围轻松活跃，工位独立宽敞，还有可爱的宠物同事陪伴工作； 7.每逢中国传统节日，为员工发放应节礼品； 8.内部员工可免费学习公司全部课程。

招募兼职（仅限5人） 每天2小时，8:30到10:10补贴80元。年龄：25岁到55岁，25岁到45岁，有责任心，不考核业绩，有业绩另算。名额有限， 联系电话☎

卫浴渠道销售应聘要求： 有三年以上建材行业渠道销售经验 1、性格开朗，身心健康，积极向上，善于沟通及学习； 2、具备优秀的沟通能力，较强的责任心，良好的思维能力、执行力； 岗位职责： 1、负责公司卫浴产品的渠道销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划。 5、负责区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。 福利待遇： 1提供中晚餐； 2享受交通补贴等。

岗位职责: 1.主动为客户提供产品讲解，提出专业建议并传递促销资讯。 2.协同团队协作，共同达成既定销售目标。 3.负责产品流程的维护与优化，涵盖订货安排、库存跟踪及损耗管控。 4.参与日常品质巡检，确保商品满足公司规范及行业要求。 5.落实并推动公司各类销售策略与市场活动的执行。 任职要求： 1.全日制本科毕业，毕业年限1-3年，具备零售或快消品领域工作经验； 2.拥有良好的沟通能力及团队协作意识。 3.热爱零售行业，积极面对工作挑战。 4.能迅速掌握产品信息，并准确有效地向客户进行说明。 5.具备较强的统筹规划能力和责任意识，可独立应对和处理问题。 6.乐于参与销售推广活动，对促销运作有一定认知与实际操作经验。 7.可适应早晚轮班制度，接受岗位轮换及跨地区工作安排。

公司主要福利待遇：底薪（4K-1W）+高额提成+双休+五险一金+早9：30-18：00+奖金+福利+年假+晋升通道 职位描述： 根据公司提供的客户资源，广告投放资源来开发客户；挖掘客户需求，根据客户情况为客户提供顾问式整体解决方案；建立长久客情关系，确保服务延续性，提高转化率。 职位优势： 无需丰富经验，公司提供全方位的岗前培训；无需面销，针对客户进行创业咨询与推荐！开单迅速：周期短开单多（平均2-3天就能开单）业务涉及类型多，业务开展全国 薪资福利： 1、无责任底薪（4K)-（1W）提成25%高额提成+奖金（300-10000一个奖项）； 2、舒适的工作环境，工作氛围超好，同事相处和洽，每周都有聚餐聚会、生日礼物、节日活动、员工旅游等； 3、提供多种带薪培训和广阔的职业发展空间； 4、岗位晋升：基础员工——储备主管——部门经理——分公司分总（持公司股份） 5、全面保障：购买“五险一金”（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）一金； 【上班时间】：上班时间是9:30-18:00，中午1.5个小时的休息时间，固定双休，法定节假日跟国家同步带薪休假，年假长达15天 【工作地点】：长沙市芙蓉区东屯渡马王堆科技园商务楼（远大路南）3楼（地铁站：马王堆地铁站；万家丽广场地铁站，公交站：10路;66路;103路；114路；114路晚班车；127路；130路；360路；362路；501路；502路；703路；802路；907路；X103路；X202路；社区巴士12号线；143路；707路；520路