岗位职责 1.接待来电、来访客户，后期持续跟进和售后服务 2.负责成交客户的下定、签约、回款、交付等全程服务工作 3.完成上级下达的销售业绩指标，分解指标制定客户邀约、回访等销售工作 岗位要求 1.年龄在20-35周岁之间，大专及以上学历 2.真诚待人、吃苦耐劳，具有良好的服务意识和团队精神 3.具有较强的抗压能力和心理素质，有挑战高薪的激情和野心 4.形象大方得体，有良好的沟通表达能力

我们希望你是充满正能量、活力无限、能够拥抱变化的有志青年 我们希望你：自我驱动、敢于拼搏、积极乐观 我们希望当你每天早晨来到这里打开电脑的时候， 都能由衷地说一声It'sabrandnewday！Everythingmustbeamazing！ 链家成立于2001年，业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务，目前已进驻上海、北京、广州、深圳、天津、武汉、成都、杭州、南京、大连等29个城市和地区，旗下门直营门店数量超过8000家，经纪人超过10万名。 链家具备完善的线上线下一体化服务能力，在不断提高购房服务体验的过程中，链家积极布局线上平台。目前线上覆盖PC端、手机端和APP等终端，并入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业较多的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧完善的购租房体验。打造具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。 链家致力于打造高学历、高专业度、高职业素养和高社区参与度的4.0经纪人队伍，以推动经纪人的职业化发展为核心。2019年12月16日，上海链家率先实现了51%统招本科率，我们希望改造行业的人才供应链，用新时代的统招本科生来锻造更品质的链家。在人才培养方面，我们也为经纪人建立了包括新人三十天脱岗培养体系、职级衔接训、在岗培训和大区训在内的专业化培训机制，并通过专业知识考试“搏学大考”等方式，帮助经纪人夯实专业知识、提升专业能力，为行业输送了高潜人才。 在链家，我们定期举办月度/季度/年度庆典会议，标杆文化是链家传统特色； 在链家，我们挥动旗帜，照耀初心，点亮内心熠熠生辉的梦想； 在链家，我们相信读万卷书不如行万里路，我们坚信用脚步值得见识到更好的世界； 在链家，我们洋溢青春，从篮球、足球、彩跑到趣味运动会、健美操大赛； 岗位解析： 1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 2.为客户提供优质的购房体验； 3.为客户的资金安全的提供保障； 4.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 岗位要求： 1.统招本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养 3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5．对营销管理岗感兴趣，有管理岗位发展意愿 培养机制： a.链人计划：通过30天脱岗培养体系，混学式学习方法，采用线上+线下的双渠道培养； b.入职后师傅一对一带教体制； c.多媒体课堂，专业讲师授课，随时在线学习； d.营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。 晋升机制： 1、横向晋升（业务层面）：置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问 2、纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理 薪酬福利： ①新人保障入职首年月薪不低于8000元*最长12个月～ ②我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，相应会带来更高的业绩与更高的提成比例，收入回报越高！ ③转正后提成比例范围20%～70%

提前说明我们的待遇： 1.入职即缴纳五险一金 2.每月月底发放当月薪资 3.体检费用公司全额报销 [我们需要你] 1、我们销售的产品：一款专注于电商领域的智能客服系统，助力电商企业实现降本增效、提升运营效率。 2、公司提供精准客户资源，配合专业顾问协助成单，你只需通过电话+网络方式对接企业CEO/销售负责人等关键决策人，完成沟通、跟进与转化； 3、签约模式：在线讲解产品核心功能模块，线上完成签约流程并获取高额提成（最快40分钟签单），每月设有金牌、银牌、达人等多项激励奖项，奖金丰厚！ [我们希望你] 1、寻求长期稳定发展的职业路径（不接受短期实习，需全职且服务期不少于半年）； 2、具备良好的语言表达能力及快速掌握产品知识的学习力； 3、熟悉AI智能客服或互联网B端业务者优先考虑； 4、能承受较高强度工作节奏，渴望挑战高收入目标。 [我们为你提供] 1、无责任底薪+高提成+各类奖金，综合月薪8-13K，工资每月月底准时发放； 2、入职即参保五险一金（取得毕业证后）+报销入职体检费； 3、节日礼品+生日红包+贺礼+丰富多彩的团队活动； 4、团队成员均为90后至00后，管理扁平化，工作氛围轻松融洽； 5、享受5-15天带薪年假+法定节假日+旅游假+婚丧假+产假等完整休假体系； 6、主管和同事多为行业销冠及资深管理者，实力强、重培养，团队协作紧密，共同成长！ [公司优势] 1、公司层面：①研发团队技术扎实，产品每周持续迭代升级；②配备专业售后支持，24小时响应客户诉求；③资方背景雄厚（阿里、启明创投、红杉资本联合投资）； 2、团队层面：①提供系统化带薪培训；②一对一导师带教机制；③年轻化团队，氛围积极向上！！！ 3、个人发展层面：①提成空间大；②晋升通道多元； 汇聚一群90后00后的奋斗伙伴，充满正能量，携手拼搏、快乐成长！团队凝聚力强！！ 身处大数据与人工智能热门赛道，平台发展潜力巨大，加入我们，共创事业新篇章！

银行渠道维护： 1.负责银行合作渠道的日常运营与管理，建立并维系与银行行长、客户经理的良好合作关系。 2.按照银行销售需求，准时配送宣传物料及相关产品。 3.根据银行展会安排，统筹策划展会活动方案，并推动实施推广与销售工作。 4.高效服务所辖银行渠道，主动对接服务需求，配合银行开展产品知识讲解与客户培训支持。 5.负责区域内银行贵金属产品的销售执行、回款跟进、资金对账及库存管理。 6.接受浙江省内出差安排，积极配合完成上级交办的其他工作任务。 薪资待遇：（包住宿） 底薪5000--6000元/月+单品提成＋绩效奖励 常驻杭州市，提供高档小区住宿，定期体检，入职即办理五险一金； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、具备良好的商务谈判、协调沟通能力，有团队协作精神，能够进行基础客户培训； 3、能接受省内出差，有贵金属行业背景或销售经验者优先； 4、目标感强，吃苦耐劳，执行力突出者可破格录用！ 应届毕业生亦可。

【工作职责】： 1、开拓优质客户资源（涵盖酒店、商场、酒吧等人流密集场所）； 2、推进公司产品入驻门店，并做好信息收集与反馈工作； 3、日常维护客户关系，推动二次合作及深度业务联动。 【工作要求】——不限背景，欢迎应届毕业生加入！ 1、大专及以上学历，熟悉本地市场环境； 2、热爱销售工作，对市场拓展有强烈兴趣； 3、性格积极乐观，具备良好的抗压能力与沟通谈判技巧； 4、有互联网、快消行业相关经验者优先录用； 【关于我们】 共享金融新趋势“共享充电”项目，由美团战略投资 美团出品 【您将获得】 1、具竞争力的薪酬：4000元底薪+20%高比例提成+多项补贴； 2、全面福利保障：五险、生日福利、节日礼品、带薪年假、专业培训； 3、系统化培训机制：新人专属帮扶计划一对一指导，快速融入团队，定期陪访与经验交流助你提升销售能力，迈向管理岗位； 4、晋升通道明确：职业路径（BD—BDM—城市经理—区域经理—大区经理）； 5、多彩团队生活：组织烧烤、旅游、KTV等丰富团建活动，畅享工作与生活的平衡；

任职资格： 1、全日制大专或以上学历，具备2年以上建材行业直销工作经验。 2、具备良好的沟通协调能力及较强的执行能力。 3、需自带车辆，能适应区域范围内出差安排。 4、熟悉设计院、房地产开发商、大型施工企业、水务公司、燃气公司等相关业务者优先考虑。 工作时间： 1、实行双休及八小时工作制（弹性上下班），享受法定节假日正常休息； 2、缴纳五险一金，提供定额加油卡（作为车辆补贴），电脑费用可报销，业务相关支出据实报销。

岗位职责: 1、借助公司提供的资源，通过电话与客户交流，完成既定工作目标 2、主要任务为邀约客户参与试乘试驾，需熟悉相关话术流程，及时对接公司分配的线索，对潜在客户进行电话沟通，挖掘用户需求，并协同门店服务人员共同打造顺畅、满意的购车服务流程 3、针对未能成功邀约的客户，需保持持续跟进； 4、完整且准确地登记每一次客户沟通记录和相关信息，提供高效、专业、精准的咨询解答服务 5、明确个人日常工作任务，对线索跟进数量、试驾达成量及通话录音质量等指标负责 任职要求: 1、具备大专或以上学历 2、须有电话销售类或具有销售性质的电销经验 3、对新能源汽车领域有兴趣，有汽车行业DCC电销从业经历者优先考虑 4、普通话表达清晰，具备较强的沟通技巧与思维逻辑，拥有良好的学习能力与自我推动力，能够快速掌握产品知识与业务流程 5、熟悉岗位操作规范与服务标准 6、具备明确的职业发展目标，强烈的收入提升意愿及抗压能力 工作时间： 1、实行排班制度，每月休息8天，双休安排依据当月班次而定 2、班次分为早班与晚班 早班：09:30-18:30 晚班：12:00-21:00 每班工作9小时，含1小时用餐时间 3、培训期：根据实际入职情况灵活安排 薪资构成： 1、综合收入范围：7k-14K （1个月≤司龄<3个月）税前不低于7K （3个月≤司龄<6个月）税前不低于9K 2、薪酬结构：无责底薪3000+餐补500+门槛奖励1000+绩效工资7000 3、加班报酬： （1）在排定休息日加班，按基本工资的两倍支付 （2）法定节假日加班，按基本工资的三倍支付 4、试用期内薪资全额发放，不打折 年终奖：结合个人绩效表现及公司整体盈利状况，发放相当于一定比例基本工资的奖金 5、职级晋升机制：新员工初始定级为S1，共设S1-S4四个等级，每升一级享受500元职级补贴，最高至S4可获1500元补贴 晋升通道：S3、S4级别员工将进入储备管理人才池，接受系统化管理培训，具备向管理层发展的机会

经验一年以上，主要负责门店销售压单工作。有产康顾问经验也可以。

本公司从事活性直喷印花生产，专注于天丝、人丝、人棉等面料加工，需具备相关从业经验，能适应车间工作环境，踏实肯干，薪酬结构为底薪+提成。 任职要求： 岗位职责：

金华市义乌市招拆除/运渣

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 :招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ !随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)； (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

电焊铁楼梯扶手2000米

现在招拉布一名30一个小时，4-5个小时，东阳十里头

大渔家自助火锅招后厨5名工资4000-5000服务员5名店长一名后厨灶台一名洗碗工一名4000-4500包吃包住 月休三天过年不回家优先考虑手机号码上班地点:海乐城四楼

相信您是因为对这份照业的不了解，才有众多的顾虑，如果您想丰富自己的人生经历，提高自己的社交沟通能力，想最短的时间成长自己，用一分努力一分回报来证动自己，这里会是一个不错的选择!一起共同学习成长~~~ 店面遍布各个区域，店面整洁干净，轻松愉饮的团队氛国，如果您有机会加入，您将会得到:一群积极乐观，幽默和谐的小伙伴，一个互帮互助共同成长，潜情满满的小团队。不用担心没有经验，会给您安排一对一的资深带教师傅，手把手的带您突破重围。 薪资： 保障底薪5000-6000+高提成30-93%，月度、季度、年度奖励 工作内容 1、通过58、安居客等渠道发帖，解答客户问题。 2、微信沟通客户，匹配房源，公司招租，也可以干买卖(住的方距离办公地点走路15分钟左右) 3、按单提成:提成30-75%平均每人能达到10单以上。综合薪资1.5-5W,优秀者晋升小组长或者商圈经理， 入职要求 1、不限学历，乐观开朗，擅长沟通 2、有无经验都可以 3、年龄20-45，销售经验可以放宽 【其他福利】： 内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价； 内部员工享有优惠的学历进修政策； 员工每满一年均享有司龄礼物； 员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检； 优秀员工有机会享有免费出国游； 爱家基金是由公司倡导并专项拨款，员工自愿加入的互助基金会，当员工及其家属遭遇重大疾病和事故时，希望爱家基金的存在，会让您感受到强大的支撑，全力以赴追逐自己的梦想。 【管理层】： 有同行业经验的可以按照情况面试不同的职位（总监商圈经理店长高级别经纪人等管理层岗位都在招聘。） 我爱我家在北京有近700家门店，所以所有职位都可以就近分配。

岗位职责： 1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2.了解客户需求，推荐合适房源，全程跟进买卖双方交易流程 3.维护老客户资源，开发新客户渠道，提升客户满意度与成交转化率 4.熟悉项目情况及市场动态，定期进行市场调研并反馈最新信息 5.配合团队完成销售目标，积极参与公司组织的各类营销推广活动 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先考虑 2.具备良好的沟通能力和服务意识，积极主动，责任心强 3.热爱销售工作，能承受一定工作压力，具有较强的抗压能力和团队协作精神 4.持有相关从业资格证书或有房产销售经验者优先录用 5.熟悉当地房地产市场者优先，具备一定客户资源者更佳

【岗位职责】 负责房屋买卖业务，包括客户开发、实地看房、受理客户咨询及交易手续办理等工作；维护与开发商的关系，确保房源供应充足；进行楼盘驻场，及时更新房产信息；管理销售团队，提升整体业绩。

积极乐观向上

诚聘行业精英感谢有缘能有此真挚交流！ 我爱我家A股上市公司头部门店-月坛南街店，诚挚招睐志同道合的朋友，共创佳绩。薪资待遇从优:高底薪、高提成、提前面试全程保密。行业精英的您，想知道您在我爱我家是什么薪资待遇吗? 经纪人底薪:5000-10000(不用还)二手提点:起步40%-75%新房提点:起步50%。 有意了解24小时服务电话行业资深经理杨法学竭诚欢迎您的到来彼此成就共谋发展

1。男女均可，年龄22-28岁；学历要求：大专及以上学历，汽车销售，市场营销，旅游管理相关专业优先。 2，经验要求：至少有1年以上电话/线下销售经验，汽车销售，有旅游行业或相关产品销售经验者尤佳。 3，能力要求：自信开朗，不怯场。出色的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成销售流程。

岗位职责： 利用公司提供的客户资源（包含工厂负责人基本信息及联系方式），筛选潜在客户，通过电话、微信等方式进行开发与邀约，可邀请客户到公司洽谈，也可安排上门拜访； 后续由主管或经理负责签单跟进，无需外出跑业务，全程室内办公，工作环境舒适； 公司提供系统化培训：新员工入职享带薪培训，涵盖部门培训、专业技能提升，并实行师徒制一对一指导，零经验也可快速上手；面向客户的解决方案属于低投入高收益类型，成单率高，业绩易达成。 岗位福利： 1.底薪7000起+提成（10-20个点）+各类奖励+2000绩效奖金+月度激励奖金；收入无上限，多劳多得； 【薪资与提成采用阶梯式增长模式，业绩越高，底薪与提成同步提升】 提供清晰晋升路径（专员-导师-组长-主管-经理-部长-总监），具备完善的晋升体系、多元化发展通道，助力员工实现长期职业成长。 上班时间： 8:30-12:0013:30-18:00，每周日休息一天，国家法定节假日正常休假； 任职要求： 1、不限性别，不限学历，欢迎新人加入，有赚钱动力，愿意在电商服务领域长期发展； 2、思维清晰，表达顺畅，具备良好沟通能力与职业素养，能承受一定工作压力。 福利保障：办公环境优越，定期举办员工生日会、下午茶、团队聚餐、团建活动及红包派发等丰富关怀项目；

1，拜访装修公司老板，或者装修设计师，引荐公司灯具产品 2，拜访工地业主，推荐公司灯具产品。 3，灯具市场或者建材市场，推销公司灯具。 本公司产品丰富，有大量客户资料供业务员参考，欢迎有能力，有上进心，诚实健康的兄弟加盟团队，赚钱赚本事！

招聘：储备人才 薪资：面议 大专以上学历，工作踏实稳定

浙江金华季宅一区招募擅长白牛皮小号制作的临工两名。

【工作内容】 销售推广+固定区域配送： 我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作，有时候会在小区学校，幼儿园市场等地方摆摊免费试喝，促成订单，我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送，剩下的时间安排团队自由发展客户，前期有师傅一带一 【待遇】 工资构成：新单提成+续单提成+配送费+奖金 平均薪资8000以上（能吃苦优先录用） 晋升空间大，全部为直营店，公司不外招管理，从内部提拔，晋升空间大。 【任职要求】 1.男女不限，18岁至45岁，性格开朗，沟通无障碍。（接受无经验，能吃苦勤奋优先） 2.能接受销售+固定区域配送的模式。（自备电瓶车） 【工作时间】 上下班人流高峰期，做六休一，法定节假日统一安排 【福利】：公司有提供住宿。住宿条件好：三室一厅，3-5人间不等，具体看站点安排，居家生活，环境好。 入职会安排师傅一对一带，教。

招聘要求： 1.具备一定销售经验者优先，无经验亦可，公司提供系统化带薪培训，涵盖新员工入职指导及“老带新”帮扶机制，助力快速成长。 2.工作态度端正，乐于学习，具备较强的主动性与自我驱动力，善于独立应对问题，遇到困难及时沟通，积极寻求解决方案。 3.工作时间：8:30-17:30，每周固定休息周日，法定节假日正常休假，年假不少于15天，公司设有员工食堂，保障日常用餐。 员工福利： 1.高额提成+多重奖金激励，薪资上不封顶，收入潜力巨大，月入五万并非遥不可及！ 2.节日礼品发放、定期组织团建活动、年度集体旅游，让奋斗的旅程充满归属感与温情！ 3.秉承“家文化”管理理念，营造轻松和谐的工作氛围，拒绝压抑，倡导开放与包容！ 总经理想对找工作的你们说： 公司历经十余年稳步发展，始终走在前进道路上，现因新项目启动，亟需注入新生力量。每一次业务拓展，都是为未来奠基；每一个新里程碑，都是推动发展的关键一步。诚邀有志之士加入我们，如果你年轻，渴望在销售领域实现价值，勇于挑战自我，追求高回报，这里将是你理想的舞台。稳定的工作环境与优厚的待遇兼具，机会难得，一念之间决定人生方向。让我们携手并肩，共同书写行业新篇章，成为变革时代的先行者。 致所有有意加入我们的朋友，也共勉我们团队每一位成员： 坚持就是胜利！永不言弃！

公司独立装柜，主做美线：空派、海派、卡派、超大件。同行＋直客！直客以亚马逊FBA和传统外贸商家为主。 应聘者需具备货代行业业务岗位1年以上工作经验，或其它行业业务岗位经验1年以上！能独立完成报价，独立开拓客户。 岗位职责： 1.开展货运业务方向的客户拓展工作 2.与客户保持高效沟通，保障服务品质 3.调配内部资源，提升流程运作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和协作意识 2.适应高强度工作节奏，学习能力突出 3.熟悉货运代理业务基本运作 4.了解货代客户结构，熟悉亚马逊FBA及传统外贸类客户

1.会出镜拍摄短视频（展示在抖音，视频号等） 2.入职即带薪培训； 3.有经验销售精英“传帮带” 职业规划：销售顾问️销售主管️销售经理️合伙人

客户经理 岗位职责： 1、负责贷款产品的市场推广，接受客户业务咨询并协助办理各类贷款相关手续； 2、开展贷前调查工作，收集整理客户资料，为信贷审批提供有效支持； 3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系，提升客户满意度； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，条件特别优异者可适当放宽，市场营销、经济、金融等相关专业优先；24或25届应届本科毕业生视情况可纳入录用范围（针对特别录用的应届生将酌情提供保底薪资）； 2、具备1年以上银行正式编制工作经验，或2年以上非银金融机构从业经历； 3、熟悉基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等金融产品销售经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力及责任心，品行端正，无不良信用记录。 薪酬待遇： 底薪加绩效，年综合收入18-24万元，具体面议。

、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；