
总工程师
2.5-3.5万元/月
总工程师10年以上本科技术管理生产管理汽车拆解产线智能化升级自动化工艺流程设计智能检测与AI分拣技术应用
工作职责
1. 主导汽车拆解生产线的智能化改造规划与实施,制定自动化拆解、物料分类等关键工艺流程方案。
2. 负责生产设备选型评估、技术路径分析及多部门协作推进,实现项目从方案设计到正式运行的全流程管控。
3. 构建产线技术规范与运营维护体系,攻克生产过程中出现的核心技术难题,提高拆解作业效率与资源再利用率。
4. 关注智能制造领域最新发展动态,应用智能识别、人工智能分拣等先进技术,不断提升产线自动化程度。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化、材料科学等相关专业背景,具备10年以上智能制造或机加工领域技术管理经历。
2. 熟悉自动化产线设计、工业机器人系统集成或智能检测手段,有汽车行业拆解或资源循环利用行业经验者优先考虑。
3. 具备大型产线升级改造项目的主导经历,可独立完成技术架构设计并推动落地,有效应对复杂工程技术挑战。
4. 具备出色的团队组织能力与跨职能沟通协调能力,能够带领技术团队高效达成项目目标。
技术主管/负责人
1-1.2万元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责市政类工程项目全过程技术管理与施工指导
2.组织编制、审核施工组织设计及专项技术方案
3. 监督现场施工质量、安全与进度,协调解决技术问题
4.持证上岗并配合完成B类安全生产考核合格证书转入手续
5.参与图纸会审、技术交底及竣工验收等关键环节
任职要求:
1. 持有住建部门颁发的安全生产考核合格证(B证),须可转入本公司
2.具备市政公用工程相关项目技术管理经验,有同类项目负责人经历者优先
3.熟悉国家及地方市政工程技术规范、质量验收标准和安全文明施工要求
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、执行力强
5. 依法缴纳社会保险,认同公司企业文化,能适应项目现场工作节奏
工长
要求具有真实的五年内三甲医院装修施工工长经历;熟悉三甲医院装修施工全流程;熟悉医院各科室装修施工;熟悉医院所有装修专业材料及其他材料。其他要求:,年龄30-55岁,高中或以上学历,身体健康,无不良爱好,无违法违规处分记录。任医院装饰装修项目施工工长,尽其工长之责。
杭州西湖区杭州市西湖区招工长,本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
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针灸推拿1-2人月结
杭州萧山宝龙阿杰盲人推拿招聘推拿师一名男女均可待遇前两个月保底4500试用期半个月提成38至60不等包吃住有需要的联系我
市政项目总工
1-2万元/月
总工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1、全面负责市政工程项目的技术管理工作,组织编制施工组织设计和专项技术方案;
2、指导项目团队落实工程技术标准、规范及工艺流程,确保施工质量符合要求;
3、主持重大技术问题的分析与处理,提供现场技术支持与决策建议;
4、参与工程图纸会审、技术交底及施工进度协调,推动项目高效实施;
5、监督施工现场的技术执行情况,提升项目整体技术水平和实施效率:
任职要求:
1、具备扎实的市政工程专业技术背景,熟悉道路、桥梁、管网等基础设施建设流程;
2、熟练掌握国家及行业相关技术规范、施工标准和验收规程:
3、具有较强的组织协调能力,能统筹多专业、多单位协同作业:
4、具备良好的书面表达与方案编制能力,能够独立完成技术文件审核与优化;
5、责任心强,具备较强的安全意识和质量管理意识,适应施工现场工作环境。
土建总工
1.8-2万元/月
总工程师10年以上高中
岗位职责:
1.负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.组织图纸会审、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作
4.协调设计、监理、分包单位等多方关系,及时解决现场技术问题
5. 整理归档工程技术资料,确保竣工资料真实、完整、合规
任职要求:
1. 土木工程、工民建等相关专业背景,学历要求不限
2. 具备土建相关工作经验,经验要求不限
3.熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和强制性条文
4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 责任心强,能适应施工现场工作环境,具备团队协作精神
结构设计工程师
1-1.4万元/月
结构工程师经验不限本科机械臂关节模组减速器
结构工程师
工作职责
1,独立承担机器人关节模组的结构开发(含材料规划、方案构思、结构细化)及零部件选型;
2,负责编制与输出产品3D/2D图纸、爆炸视图、BOM清单等生产所需技术文档;
3,根据产线实际需求或产品技术规范,制定制造方案并完成相应设计图纸绘制;
4,对接供应商,协调处理生产实施过程中出现的技术问题;
5,参与自动化设备项目确认后整机机械结构与部件的设计,包括材质确定、标准件选型,并配合编写设备操作说明与维护手册。
任职资格
1,本科及以上学历,机械相关专业;
2,三年以上机械结构设计经验(涵盖关节模组、机器人、智能穿戴、医疗器械、家电或工业自动化设备等领域),具备移动机器人结构设计背景者优先;
3,热爱产品结构创新,能独立完成塑胶、五金、钣金及传动机构的设计,掌握常见加工工艺,了解金属、塑料材料特性,具备注塑与冲压模具基础知识;
4,精通Solidworks或同类设计工具;
5,具备良好创新能力与协作意识,对机械设备有高度热情,沟通顺畅,适应挑战性任务,可承受一定强度的工作压力。
注:欢迎提交能体现个人能力的相关作品、图纸或项目成果
试验工程师3-5年本科化学药生物药QA质量体系管理GMP认证
工作内容:
1、制定并实施厂房、设施、设备及计算机化系统的验证方案,协调相关部门开展风险评估,保障质量验证工作顺利推进。
2、依据验证计划与风险评估结果,编制厂房设施、设备及计算机系统相关的验证方案;
3、按照审批通过的验证方案开展各项验证工作,过程中准确采集数据并完成相应记录;
4、对验证所用检测仪器进行日常使用核查,确保其在校准有效期内稳定运行;
5、及时上报验证过程中的偏差与异常情况,并通报至相关设备使用单位,组织调查分析与处理;
任职要求:
1、本科及以上学历,药学、制药工程等相关专业背景;
2、具备3年以上验证领域工作经验,硕士学历者条件可适度放宽;
3、具有良好的逻辑思维能力及沟通表达能力
测绘技术顾问(高工 + 注册测绘师,兼职)
1-1.5万元/月
测绘工程师10年以上大专测绘技术顾问(高工 + 注册测绘师,兼职
岗位职责:
1. 负责工程项目的地形测量、控制测量、竣工测量及变形监测等外业数据采集与内业成图工作
2. 熟练操作全站仪、GNSS接收机、水准仪、无人机及测绘软件(如CASS、ArcGIS、南方平差等)
3. 编制测绘技术方案、成果报告及质量自查,确保成果符合国家及行业规范要求
4. 参与项目前期踏勘、技术交底及测绘成果验收对接工作
5. 配合项目团队完成地理信息数据建库、三维建模等延伸任务
任职要求:
1. 测绘工程、地理信息科学、遥感科学与技术等相关专业背景
2. 具备扎实的测量学、误差理论、摄影测量与GNSS原理等专业知识
3. 能适应野外作业环境,具备较强的数据处理与问题解决能力
4. 持有测绘作业证或具备测绘资质单位实习/工作经历者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协作意识和职业操守
6.此岗位只招收一人,需持有土木专业高工证书+注册测绘师证书!!!!
土建工程师,现场负责人
7000-12000元/月
土建工程师
负责施工现场土建部分日常管理,把控进度、质量、安全及文明施工
图纸会审、技术交底,处理施工变更、洽商及现场技术问题
监督钢筋、模板、混凝土、砌筑、抹灰等工序施工质量
协调土方、防水、保温、园林等各分包单位交叉作业
配合监理、甲方验收,做好隐蔽工程、分部分项验收及资料跟进
现场签证、工程量核对,协助成本控制及竣工结算
任职要求
建筑工程、土木工程相关专业,大专及以上学历
2年以上房建/土建现场管理经验,熟悉施工规范及工艺
能看懂施工图纸,熟练使用办公软件,会CAD优先
责任心强,沟通协调能力好,能驻场、适应工地作息
有建造师证、安全员证者优先录用
薪资待遇
7000-12000元/月
工作地址,浙江省内
注册安全工程师
1-1.4万元/月
安全工程师1-3年学历不限中级注册安全工程师需要长期驻点有消防工程经验消防咨询评估经验
1.熟悉台账资料梳理.标准化创建.风险管控体系建
设,企业风险分析
2.有较好的台账文字功底。
3.至少有一年驻点工作经验(或者化工厂经验)
4.会开车使用电脑
结构设计工程师
8000-12000元/月
结构工程师5-10年本科注塑工艺CATIA橡胶与塑料制品
职位描述
岗位职责:
1. 针对项目开展系统性的技术风险评估与分析工作。
2. 根据产品开发需求,承担新产品在外观、工艺及结构方面的设计与实施。
3. 参与新产品图纸绘制、外形与内部结构方案的设计评审,以及手板样件的验证工作。
4. 主动推进项目进度,负责开模前的技术评估,试模过程跟踪及模具修改、验收等全流程管理。
5. 编制新产品APQP各阶段所需的技术文件,并提供相应的技术支持。
6. 处理试模期间出现的产品外观与结构异常问题,进行根本原因分析并制定有效改进措施。
7. 持续优化产品结构设计,通过技术方案升级、材料改善和提升零部件通用性实现改进目标。
8. 负责样品确认工作,参与小批量试生产过程,确保结构部件符合可制造性设计要求。
任职要求:
1、教育背景与专业资质:
(1)学历要求:本科及以上学历
(2)专业教育与培训:优先考虑机电一体化相关专业,具备IATF 16949:2016等质量管理体系培训经历
2、工作经验:
需具备三年以上相关行业独立完成产品结构设计的工作经历
3、技能要求:
(1)熟练操作各类工程设计软件
设计软件:精通CAD、CAM、CAE类工具,如CAXA、CATIA、Ansys等;
专业知识:掌握机械设计原理、材料力学、工程制图等相关知识;
分析能力:熟悉基本的CAE结构强度仿真与优化流程
(2)熟悉常用材料性能、模具加工方式及产品生产工艺流程
4、素质要求:
(1)具备较强的责任意识;
(2)工作积极主动,责任心强;
(3)具有良好的团队协作能力和执行力;
(4)沟通表达顺畅;
(5)能适应一定工作压力
5、个人品质要求:
踏实肯干、严谨细致、作风务实、责任心强
6、本岗位面向成熟人才招聘,无同类岗位经验者请勿投递!感谢理解
7、能力突出者薪资待遇可面谈
技术员铝门拆除
招聘铸铝门技术员1名。要求具备铸铝技术和生产拆单经验。薪资福利包括上杭州社保、提供宿舍和食堂,其他待遇优厚,具体薪资要求欢迎电议。永武缙区域面试由李经理负责,建德工厂面试由黄部长和钱先生负责。工作地址在杭州建德。
安全技术专员
1.5-3万元/月
安全工程师3-5年本科系统安全
岗位职责:
1、开展集团产品应用及网络环境的渗透测试工作,输出渗透测试报告与安全加固建议。
2、承担日常安全运维任务,参与安全事件应急响应处置。
3、协助构建企业整体安全体系架构,并推动各项措施有效实施。
4、持续研究新兴漏洞类型及攻击技术发展动态。
5、配合其他业务团队完成相关安全支持与需求对接。
6、关注并研判行业最新安全漏洞信息与风险趋势。
7、参与安全运营中心相关系统的研发与优化工作。
任职要求:
1、具备3年以上网络安全领域工作经验,有1年以上甲方单位安全实践经历者优先。
2、曾独立发现或深入分析多个大型网站、服务器应用或操作系统层面的安全漏洞,掌握漏洞挖掘的核心方法与逻辑。
3、理解主流高危漏洞的技术原理,具备长期跟踪和深度研究漏洞的实践经验与思维能力。
4、熟练使用各类漏洞扫描和渗透测试工具,精通常见漏洞及恶意程序的工作机制、危害性、利用路径、检测手段与修复策略。
5、能够对SQL注入、XSS、CSRF、命令执行、文件包含、任意文件下载/读取、文件上传、越权访问等典型漏洞进行成因分析、风险评估与技术研判。
6、具备积极向上的工作心态,良好的团队协作意识、沟通表达能力和问题解决能力
安全总监(柏泓) (MJ011482)
1.5-2万元/月
安全工程师10年以上本科安全预案安全教育安全资料事故调查建筑工程管理注册安全工程师安全员C证
岗位职责:
1、完善安全管理体系,编制并执行安全生产管理制度、流程、标准、操作规程及应急方案,确保符合国家法律法规及行业相关要求;
2、牵头开展定期与专项安全检查,识别潜在风险隐患,提出整改方案并跟踪闭环落实;
3、统筹实施安全生产教育培训工作,拟定年度培训计划,组织员工参与安全知识、操作技能及相关法规的学习,提升全员安全意识与实操能力;
4、对接政府监管单位,及时掌握最新安全生产政策法规,并推动公司内部有效落地执行;
5、参与安全事故的调查与分析,查明原因,制定改进措施,并监督整改措施实施到位;
6、建立安全管理绩效考核机制,定期评估各部门及项目部的安全履职情况,依据结果提出激励或改进意见,促进责任落实;
7、主导施工现场安全文明施工方案、标准化工地建设方案及现场观摩活动的策划与实施。
任职要求:
1、大专及以上学历,安全工程、土木工程、工程管理等相关专业,具有中级或以上专业技术职称;
2、持有注册安全工程师资格证书及C类安全生产考核合格证,具备8年以上施工单位安全管理经历,其中至少5年担任同等管理岗位;
3、精通国家安全生产法律法规、技术标准及建筑施工安全规范;
4、具备优秀的组织协调能力、语言表达能力及团队协作意识;
5、具有良好的职业操守和敬业态度,责任心强,做事严谨细致,能适应高强度工作节奏;
6、抗压能力强,反应敏捷,能够快速妥善应对突发状况。
工作地点:企业总部,需根据项目需要出差。
专业监理工程师
5000-7000元/月
监理工程师5-10年大专房建工程专业监理工程师
主要职责:
参与工程项目的监理任务,保障施工流程符合设计要求及施工规范。
对施工质量实施监督,开展现场巡查,及时识别并反馈异常情况。
与承包单位、施工队伍及项目管理方保持高效沟通,确保监理工作有序推进。
参与监理方案、监理报告及其他相关文件的编制与审核工作。
协助解决施工期间的技术难题及变更事项。
参与项目风险识别与管控,提供可行性优化建议。
任职要求:
土木工程、建筑工程或相近专业专科及以上学历。
5年以上相关工作经验,具备工程监理经验者优先,年龄30-45周岁。
熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与规范。
具备较强的项目统筹与团队协作能力。
良好的沟通协调能力,能妥善应对施工现场各类问题。
持有工程监理相关资格证书者优先考虑。
研发总工程师
2.5-3.5万元/月
总工程师10年以上本科材料研发工艺设计工艺改良铜合金
岗位职责:
1、负责铜合金板带、棒线材产品的技术战略制定与发展规划,推动新产品从研发到量产的全过程。
2、突破生产工艺中的关键技术瓶颈,解决影响产品质量的核心问题,提升产品精度、性能及批次稳定性。
3、搭建研发组织架构与团队体系,优化研发流程与标准规范,主导关键领域知识产权布局。
岗位要求:
1、本科及以上学历,金属材料类相关专业,具备10年以上冶金或材料行业研发及团队管理经历;
2、具有前瞻性的技术研发规划能力,能牵头核心技术攻关与新产品开发,并实现规模化产业应用;
3、优秀的团队管理、跨部门协同和项目推进能力,富有责任感与创新意识。
栏目概述
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