大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；具备5年以上家装行业销售经验，其中3年以上业务团队管理（如业务主管、销售经理）经历，熟悉整装、半包、全包等家装业务模式者优先。

招聘销售经理 1:负责公司销售团队日常管理，客户开发、渠道运营，指导、培训员工专业知识、业务技能，目标分解与执行追踪，落实回款进展，把控风险！完成公司下达的业绩指标。 2:责任心强，执行力强，有团队领导力。 有开货车的驾照。 公司提供平台，男女不限,年龄在25~55岁，随时欢迎有能力的您加入。底薪+提成+全勤奖+社保！ ️：邵总

组建并带领销售团队开展销售活动

岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、编制年度销售预测，制定及分解销售目标； 3、建立销售目标体系与销售配额标准； 4、拟定销售方案与预算规划； 5、管理销售渠道及客户资源； 6、搭建销售团队，组织人员培训； 7、考核销售绩效，推动团队建设。

建筑行业招聘业务经理没有经验只要沟通能力强都可以进行招聘培训要求25~35岁容貌好沟通能力强今年精神好

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与执行力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2.最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业市场特点，具备较强的市场洞察力与商务谈判能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作精神 5.工作地点：根据企业实际填写，接受区域内合理出差 岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，定期输出销售分析报告，为产品策略与定价提供决策支持 4. 组织销售培训与业务指导，提升团队专业能力与协作效能 5.协同市场、产品、运营等部门，推动重点客户项目落地与规模化复制 任职要求： 1.具备3-5年销售管理经验，有团队管理经验者优先 2.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 3. 熟悉行业运作模式，具备较强的市场洞察力与商务谈判能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 5.工作地点灵活，能适应短期出差安排

招聘销售经理 1:负责公司销售团队日常管理，客户开发、渠道运营，指导、培训员工专业知识、业务技能，目标分解与执行追踪，落实回款进展，把控风险！完成公司下达的业绩指标。 2:责任心强，执行力强，有团队领导力。 有开货车的驾照。 公司提供平台，男女不限,年龄在25~55岁，随时欢迎有能力的您加入。底薪+提成+全勤奖+社保！ ️：邵总

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与执行力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含1年以上团队管理经验） 2. 最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与谈判能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5.工作地点：根据企业实际填写，接受区域内合理出差

一、岗位概述​ 讯安信息科技有限公司专注于公安视频监控运维、软件开发、弱电集成领域，现诚聘市场部经理。该岗位负责制定与执行公司市场策略，提升公司在相关领域的市场份额与品牌影响力，驱动业务持续增长。需深度洞察市场动态、精准把握客户需求，带领市场团队开展全方位市场推广、品牌塑造及销售支持活动，同时与公司内部各部门紧密协同，确保市场策略与公司整体战略高度契合。​ 二、岗位职责​ （一）市场调研与策略规划​ 针对公安视频监控运维、软件开发、弱电集成行业，开展深入市场调研，密切跟踪行业政策法规变化、技术革新趋势、竞争对手动态及客户需求演变，定期输出详尽市场调研报告。​ 依据调研结果，制定公司年度、季度及月度市场策略与执行计划，明确目标市场、客户细分群体、市场定位及推广重点，合理规划市场预算。​ 结合公司业务发展方向，挖掘潜在市场机会，提出新业务拓展建议，为公司战略决策提供有力市场依据。​ （二）品牌建设与市场推广​ 策划并执行公司品牌传播方案，塑造公司在公安视频监控运维、软件开发、弱电集成领域专业、可靠、创新的品牌形象，提升品牌知名度与美誉度。​ 统筹线上线下市场推广活动，包括但不限于行业展会、技术研讨会、产品发布会、广告投放、网络营销（如SEO/SEM、社交媒体营销、内容营销）等，确保活动高效实施并达成预期目标。​ 负责公司宣传资料的策划、制作与更新，如宣传册、案例集、网站内容、视频宣传片等，保证宣传内容准确、生动且具吸引力。​ 建立并维护与行业媒体、协会、专家的良好合作关系，组织媒体报道、行业奖项申报等活动，提升公司行业话语权与影响力。​ （三）销售支持与客户拓展​ 与销售团队紧密协作，提供市场情报、竞争分析、客户需求洞察等支持，协助制定销售策略与方案，助力销售团队提升业绩。​ 针对公安、企事业单位等目标客户群体，策划并组织客户拓展活动，开发新客户资源，扩大公司业务覆盖范围。​ 协同技术团队，为客户提供专业解决方案演示、产品试用等服务，增强客户对公司产品与服务的认知与信任。​ 参与重大项目投标工作，负责市场部分的标书撰写、方案策划及商务谈判支持，提高项目中标率。​ （四）渠道管理与合作伙伴关系维护​ 制定并执行渠道拓展计划，建立与弱电工程商、系统集成商、软件代理商等合作伙伴的合作关系，构建完善销售渠道网络。​ 对渠道合作伙伴进行管理与培训，提升其产品知识、销售技能与服务水平，促进合作伙伴业务增长，实现互利共赢。​ 定期评估渠道合作伙伴绩效，优化渠道结构，及时解决合作中出现的问题，维护良好合作关系。​ 探索与其他企业的战略合作机会，开展联合营销、产品整合等合作项目，拓展业务边界，提升公司市场竞争力。​ （五）团队管理与绩效提升​ 负责市场团队组建、培训与发展，明确团队成员职责分工，制定绩效考核标准，激励团队成员达成工作目标。​ 组织团队内部培训与学习交流活动，提升团队成员市场分析、推广策划、沟通协调等专业能力，打造高效、专业市场团队。​ 定期召开团队会议，总结工作经验，分析问题不足，制定改进措施，持续优化市场工作流程与方法。​ （六）市场数据分析与报告​ 建立市场数据监测体系，收集、整理与分析市场推广、销售业绩、客户反馈等数据，为市场决策提供数据支持。​ 定期撰写市场工作报告，向公司管理层汇报市场动态、策略执行情况、业绩达成情况及存在问题，提出改进建议与下一步工作计划。​ 三、岗位要求​ （一）教育背景​ 市场营销、工商管理、计算机科学与技术、通信工程等相关专业本科及以上学历。​ （二）工作经验​ 5年以上市场相关工作经验，其中3年以上公安视频监

1. 负责润滑油产品（工业润滑油、车用润滑油等）的市场推广与销售，完成公司制定的销售目标和回款任务。 2. 开发新客户、维护老客户关系，挖掘客户潜在需求，为客户提供定制化的润滑油解决方案。 3. 调研市场动态、竞品信息及客户反馈，及时向公司反馈市场趋势与产品优化建议。 4. 参与产品推广活动、行业展会的筹备与执行，提升品牌在目标市场的知名度。 5. 跟进订单全流程，协调解决客户在产品使用、售后中出现的问题，保障客户满意度。 岗位要求 1. 学历：大专及以上学历，市场营销、化工、机械等相关专业优先。 2. 经验：1-3年以上润滑油或相关工业品销售经验，具备客户资源者优先考虑。 3. 能力：具备较强的市场开拓、沟通谈判能力，能承受一定的工作压力，适应出差。 4. 知识：了解润滑油产品特性、应用场景及行业相关技术知识，熟悉终端客户或渠道销售模式。 5. 素养：具备良好的职业操守、团队协作意识，目标感强，执行力佳。

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工作职责 1. 全面负责物流业务拓展的完整流程，设计从潜在客户发掘、需求对接、方案设计至合同签署的全周期策略，助力企业实现业务增长目标。 2. 深入分析重点行业客户的物流难点，提供量身定制的解决方案，促进高价值新客户签约并建立可持续合作关系。 3. 主导大型项目招投标管理，完成招标文件解析、投标策略规划及高质量投标文件（技术标+商务标）独立编制，确保投标方案具备竞争优势。 4. 构建多元化客户开拓体系，整合行业展会、企业数据库、线上渠道等资源来源，提高线索获取效率与转化成效。 5. 联动运营与技术团队保障项目顺利落地，监控业务拓展关键指标（如获客成本、签约成功率等），持续迭代优化策略与执行流程。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 2. 拥有2年以上物流或货运领域市场拓展经验，了解物流运作模式及客户核心需求，兼具客户开发与大型项目投标经验者优先。 3. 熟悉客户开发方法论，可独立完成客户画像绘制、线索评估与精准沟通，具备成功开拓中大型客户的真实案例。 4. 精通投标文件制作全流程，能独立撰写结构严谨、符合规范且具竞争力的标书，掌握物流行业招投标相关政策与流程。 5. 具备良好的市场敏锐度、商务谈判技巧及跨部门协同能力，能够高效推进业务拓展项目的实施与闭环。

负责工程监理、造价咨询、招标代理等业务的拓展与引入，实行底薪结合业绩提成的薪酬模式

在公司总部集中培训15天，后续根据全国市场实际需求统一分配驻地，需长期在驻地开展工作，每两个月可回总部或家中4天，要求自有车辆并能支持长期出差。当前工程渠道在湖广川渝区域人员紧缺，分销渠道在川渝、华北、华南地区有较多需求。 岗位职责 1、负责经销商的日常维护，并协助其拓展下级分销网络； 2、支持分销商运营：提供产品知识培训，分析本地市场竞争格局，协助制定合理定价策略； 3、指导分销商搭建水工服务团队，协同对接装饰公司等合作渠道资源。 岗位要求 1、大专及以上学历，无不良嗜好，年龄在23至35岁之间； 2、具有一年以上销售工作经验，有渠道销售背景者优先考虑； 3、反应灵敏，执行高效，具备较强的沟通与谈判技巧； 4、拥有一定的市场洞察力和判断能力，注重客户服务质量； 5、责任心强，能适应高强度工作任务及频繁出差安排。 薪资待遇 薪资福利 1、试用期3个月：（4000元固定工资＋2000元绩效工资＋日均餐补50元×出勤天数，合计约1400元） 2、转正后：（3500元固定工资＋2000元绩效工资＋月均餐补约1400元）＋（提成部分） 3、收入水平：完成基础任务后综合年收入达12-15万元；高端产品销售占比达标可突破16万元；超额完成目标按三档提成机制累加计算，上不封顶。 4、差旅补贴：话费补贴每月200-300元；自备车辆享受油费及停车费补贴2000元/月，过路费凭票实报实销；住宿补助每天100元，两人同行可合并使用为200元/天，月均约2600元（长期固定驻地可覆盖住宿支出）。享有带薪探亲假，每两月一次，每次约4天，往返交通费用由公司承担。 5、福利保障：缴纳五险一金，发放生日礼品，享受节日福利，年度过节费6-10千元，另含春节物资等额外关怀。

岗位职责： 1、依据销售目标，开展鲜鸡蛋在特通渠道的销售工作； 2、针对特渠及连锁餐饮类客户市场，策划并实施客户开拓策略。 3、结合年度计划与市场布局，合理控制各项费用支出，确保在预算范围内执行。 4、遵循公司客户开发与管理规范，推进新客户拓展及合同签署，完善客户信息档案系统。 5、统筹所辖团队的组织建设与日常运作，指导团队成员高效开展业务。 6、根据合同约定的账期与结算规则，定期跟进应收账款执行情况，对逾期客户及时采取整改措施。 7、处理客户投诉事项，开展投诉原因分析，按时上报并落实解决方案，持续提升客户满意度。 8、负责订单全流程管理，协调各生产基地的调拨、物流配送及交付时效等日常运营事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备B端客户（如工厂、学校、食堂、大型企业）或连锁餐饮（如肯德基、麦当劳、烘焙门店）开拓经验者优先； 3、具有较强的市场拓展与客户开发能力，以及市场分析与规划能力； 4、具备良好的沟通协调能力、应变能力和问题解决能力； 5、学习能力强、执行力突出，无管理经验亦可培养。

1、负责公司智能研发管理系统（软件＋算力硬件）在所属区域的市场推广，达成公司下达的团队业绩指标； 2、收集并整理企业客户使用情况，深入挖掘客户需求，及时与技术团队进行信息对接； 3、协同公司推进本地市场品牌建设，落实客户售后服务支持等相关工作； 4、调研并汇总市场动态与行业资讯，定期反馈最新进展。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上ERP、MES、PLM系统销售经验者优先考虑。 2、具备优秀的沟通协调能力及团队管理能力。 3、能够接受高频次出差安排。 具体城市包括成都，西安，郑州，济南，南京，苏州，杭州，长沙，福州

国庆节期间兼职，工作轻松，多劳多得，车接车送

销售有责任心，勤奋上进，学历不限薪资福利:面议

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招聘 友好天百三楼阿玛施专柜 形象顾问:底薪4500元+提成 搭配组:底薪6000元+提成 店助:底薪6000元+提成 上班时间:早班上午11:00-下午7:00中午一小时休息 晚班中午1.00-下午9半-中午一小时休息 年龄：18-35岁之内，长期稳定，身高163以上 每月公休四天 福利:社保五险+靓衣奖劵+团队奖金+年度体检+节日福利 联系人：高女士 联系电话： （微信同号）

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勤快踏实，口才清晰，沟通能力强，人品好！

招聘：阳光产险伊犁中心支公司招聘电话销售人员 薪资：5.0K-8.0K 1、负责公司下发数据名单的拨打、跟进、成交； 2、完成领导交办的工作。

岗位职责： 1、负责客户关系的维护与拓展，了解客户需求并提供相应的产品与服务支持； 2、协助客户完成相关业务流程，确保服务流程顺畅、高效； 3、收集并整理客户反馈，协助公司优化产品及服务方案。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2、具备较强的协调能力和团队合作精神； 3、有责任心，能主动跟进工作进展； 4、有玉米种业相关行业经验者优先考虑。 5、有机动车驾证。

奎屯市招经销商业务员两位（饮料） 在奎屯市区居住最好 有意向的电话详谈：

岗位职责： 1、负责公司配电产品及系统解决方案在指定城市区域的市场开拓与销售业绩达成，独立完成个人销售指标； 2、精准识别并持续跟进重点客户，及时汇总分析客户需求、竞品动态及项目进展，向上级高效反馈； 3、主动开发新客户资源，推动从初次接触到建立稳定业务合作的全流程落地； 4、统筹客户关系维护、合同执行协调及应收账款跟进，保障回款及时性与客户满意度。 任职要求： 1、具备扎实的B2B工业品销售能力，沟通表达清晰，抗压能力强，有成功赢单案例者优先； 2、本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化或相关强弱电专业背景； 3、3年以上配电设备（如高低压柜、断路器、智能配电系统等）销售经验，熟悉行业客户决策链与项目运作模式； 4、具备良好的职业素养与团队协作意识，能适应短期出差。