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工程师
5000-6000元/月
工长工程师
看图纸,现场施工
土建工长
5000-6000元/月
土建工长月结全职
岗位职责 1. 负责施工现场土建工程的日常管理,统筹施工进度、质量、安全及文明施工工作,确保按计划推进。 2. 熟悉施工图纸,组织图纸会审与技术交底,解决施工中的技术问题,监督施工班组按规范及方案施工。 3. 合理调配人力、材料、机械等资源,协调各工种交叉作业,优化施工工序,控制施工成本。 4. 负责现场施工质量检查与验收,参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时整改质量隐患。 5. 落实安全生产责任制,开展安全巡查,排查整改安全隐患,处理现场安全及突发事宜。 6. 做好施工日志、技术资料、签证变更等记录整理,配合竣工验收及资料归档。 7. 协调建设单位、监理、设计及分包单位,保障施工顺利开展。 任职要求 1. 建筑工程、土木工程等相关专业,中专及以上学历,持有土建施工相关上岗证书优先。 2. 3年以上土建施工现场管理经验,熟悉房建、市政等土建施工流程与规范。 3. 熟练看懂施工图纸,掌握施工工艺、质量验收标准及安全管理要求。 4. 具备较强的现场组织协调、沟通及问题处理能力,能吃苦耐劳,适应驻场及加班。 5. 熟悉使用水准仪、经纬仪等常用测量工具,了解工程资料编制流程。 6. 责任心强,执行力强,有良好的团队管理与现场管控能力。
文山文山市壮族苗族自治州招工长/工程师
6000-8000元/月
工长全职
文山壮族苗族自治州文山市招工长/工程师
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限管理层方向发展
1、年龄要求18-26岁; 2、具备相关工作经验者优先,无经验者可提供系统培训 3、岗位隶属于市场营销部,主要职责为对接合作单位客户,完成订单接收、下单及后续跟进工作,职位发展空间广阔,可向管理方向晋升 4、工作细致严谨、具备较强的责任心与正直的品格 薪资待遇:平均月薪4000-6000元,每周工作5天,周末双休,提供食宿,公司氛围融洽,晋升通道畅通 职位福利:绩效奖金、年终分红、包住、创业型团队、带团队机会、节日福利、员工旅游、周末双休
管培生/储备干部
3300-5500元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科爱思考务实
1. 熟悉并沉淀不同岗位的工作内容。 2. 协助领导完成辅助性工作。 3. 处理日常基础工作。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专行政管理方向运营方向跨部门协作战略规划参与快速学习成长
岗位内容: 1. 跟随公司各职能部门负责人深入学习管理相关技能,执行并完成各项指定任务,定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进,通过实践积累经验,为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 熟悉公司业务运作模式,参与市场环境分析,协助制定企业战略发展规划。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,积极面对挑战,富有进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验,只要对行业有热情,愿意掌握相关知识与技能,均欢迎投递申请。 3. 对工作充满热忱,具备分享精神与积极心态,是我们选拔人才时重点关注的素质。
小工工长1-2人月结
西双版纳傣族自治州景洪市装修公司招小工 工长带着干 第一个月5000 干得好的话第二个月加500 满3个月以后加1000
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限大专B端产品氛围好五险
【岗位待遇】 基础无责底薪4000+2700绩效+提成/奖金,收入稳定有提升。 1. 公司提供住宿,干净整洁,生活设施配备齐全。 2. 系统完善的带薪培训,一对一带教。 3. 公开公正透明的晋升渠道。 4. 法定节假日带薪休假,节假日、生日福利,定期团建。 【岗位职责】 1. 第一阶段,基层方向,了解市场产品和业务运营,熟悉公司运作模式。 2. 第二阶段,中层方向,新进员工的带教和培养,团队管理复制传承。 3. 第三阶段,高层方向,公司经营管理,开拓新市场新项目,独立经营分公司。 【任职要求】 1. 长期稳定发展,愿意从基层开始历练,事业心强,有创业想法。 2. 性格外向,乐观开朗,积极向上,能够自我激励与激励他人。 3. 学习能力、沟通表达能力强,喜欢和陌生人打交道。
其他生产营运人员3-5年本科蔬菜类水果类薯类农艺师助理农艺师中级农艺师高级农艺师有机种植温室大棚育肥
岗位职责: 1、负责有机肥产品开发工作,包括基质、固体肥、液肥、叶面肥、功能肥及菌肥的研发与推进; 2、组织实施液肥新品种的研制及试验方案落实; 3、定期维护并更新有机肥产品名录信息; 4、承担液肥生产厂区的日常运营与管理工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,农学、土壤学、植物营养学、农业资源与环境、肥料科学与工程等相关专业,具备良好的专业理论功底,了解土壤理化特性、作物养分需求及肥料作用原理; 2、具有2年及以上有机肥、生物有机肥、复合微生物肥等产品的研发经历,熟悉配方设计、工艺优化及田间验证流程,能独立完成原料评估、生产调试、样品分析与效果测试等工作。
云南文山马关县高速公路项目需要附属工程工班。有意者请联系应经理。
工长/工程师其他路桥隧人员
云南省马关县高速公路项目需要附属工程工班。有意者请联系应经理。
文山 马关县
9月5日 19:36拨打电话
普工免费培训包住1-2人月结
招一个淋膜学徒,25—40岁,能吃苦耐劳,踏实肯干,肯学。学得快半年,学得慢一年。学会自己能开机后工资7000-8000
厨师
5000-6000元/月
厨师烧菜包住包吃1-2人月结全职
财经大学招聘炒素菜厨师一位,工作轻松氛围好,老板好相处,工资五千到六千,联系电话
昆明呈贡区招打孔
80-90元/天
打孔1-2人
昆明市呈贡区招打孔
昆明 呈贡区
9月6日 11:48拨打电话
云南昆明急招兼职简单好做120一天号
120元/天
兼职
急招兼职简单好做120一天号
昆明
9月6日 11:47拨打电话
昆明呈贡区招打孔
100-200元/天
打孔1-2人
昆明呈贡区招打孔
昆明 呈贡区
9月6日 11:47拨打电话
沧州海兴县招工长组织施工
7000-10000元/月
工长
沧州市海兴县招工长 组织施工
晋城沁水县招护坡/边坡,班组,个人大量上人。还需要一名代班工长,懂仪器的
1-1.1万元/月
边坡护坡工长1-2人
晋城市沁水县招护坡/边坡,班组,个人大量上人。还需要一名代班工长,懂仪器的
工程师
500-700元/天
工长工程师
工程师
工长工程师
岗位职责: 1. 负责工程项目现场施工管理与技术指导,确保进度、质量与安全达标 2. 编制施工方案、技术交底及作业计划,并监督执行落实 3. 协调各工种及分包单位,解决现场技术问题与施工矛盾 4. 参与图纸会审、材料验收及隐蔽工程验收,把控关键节点 5. 记录施工日志,整理竣工资料,配合项目验收与交付 任职要求: 1. 无需经验,无犯罪记录和纹身 2. 吃苦耐劳,有责任心
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。 45岁以上勿扰
工厂跟单内勤
3000-6000元/月
工厂文员有提成月结3-5年高中工厂跟单内勤+线上推广提成 提供食宿跟单发货为主 线上推广为辅 底薪加提成管进管出拿底薪,线上接单赚提成有推广预算 客户主动上门 接住就是提成忙时跟单发货,闲时搞推广,工资上不封顶
工厂跟单内勤(底薪+提成) - 工作地点:晋宁宝峰宝夕公路旁 - 薪资待遇:底薪(3000-3500)+线上业务提成(上不封顶) 这个岗位为什么值得来? 这不仅仅是一个拿死工资的文员工作!我们提供“底薪+提成”的模式。保底有底薪:完成日常的跟单、发货、点数工作,拿稳底薪。赚钱靠提成:利用空闲时间做线上推广(抖音/百度),聊成的客户、接到的单子,直接给你算提成!你的能力越强,工资越高,没有上限。 你的工作内容(主次分明) 核心本职(拿底薪):管出货(跟单):接单、找车、盯着装车点数、开单发货。管进货(入库):原料、配件到了,负责清点数量,确认入库。管账目(维护):月底跟客户对账、负责收回货款;统计工人产量。 增值工作(赚提成):线上推广:在没车装、没货进的空闲时间,负责打理百度的推广后台、发抖音产品视频。转化客户:回复网上的咨询,把询问的人变成下单的客户。只要是你跟进成交的单子,都有提成! 我们需要什么样的人? 想赚钱、有野心:不满足于拿死工资,愿意在空闲时间动动脑筋搞推广。对数字敏感:进货点数、出货开单不能出错,这是基础。灵活勤快:车来了能去现场盯着,没事了能坐回电脑前搞推广,眼里有活。沟通能力强:敢跟客户催款,也能在网上聊得来生意。
工艺工程师PE1-3年学历不限连接/切割工艺经验不需要出差切削工艺粘接经验复合材料经验
一、任职要求: 1 年龄:45周岁以内 2 识字,具备独立完成特殊工艺操作的能力(如:骨骼门、圆弧、格栅等工艺); 3 能适应住厂工作安排。 二、岗位职责: 1 上岗前享受带薪培训,考核通过后正式进入生产岗位; 2 根据生产任务安排,按时完成各类特殊工艺作业,确保当日任务当日完结; 3 负责所用设备的日常维护与保养,发现异常情况及时向组长反馈; 4 生产过程中如发现不合格产品,须立即上报组长,并落实自检与互检流程; 5 下班前清理责任区域内的地面及设备工具卫生,保持作业环境整洁。 三、薪资待遇: 1 实行计时或计件薪酬制度,多劳多得,月综合收入6000元-8000元以上,上不封顶; 2 表现优异者有机会晋升为组长、主管乃至高层管理岗位(享受相应管理补贴); 3 工资按月发放,每月15号至18号支付上月薪资,准时无拖欠; 4 提供免费食宿(含午餐和晚餐),住宿为两人一间,水电费用全免,配备洗浴设施; 四、工作时间:8:00-12:00,13:00-18:00,无需轮值夜班; 五、工作地点:云南省昆明市西山区碧鸡街道办事处富善乡五七新村木兮木工厂; 六、到达路线:可于梁家河、近华浦路口、西苑立交桥、眠山车场、春雨路等站点搭乘C26路公交车,在富善村口站下车后步行抵达,亦支持自驾前往。
其他生产营运人员1-3年大专仓储管理物流运输托盘管理
一、职责概述 1、确保仓储管理流程规范执行 2、保证SAP系统数据与实际库存一致 3、确保SAP系统数据与手工台账相符 4、监督叉车工及装卸工装车记录的准确性 5、准确记录发货品项、数量、批号及代码等出库信息 6、严格执行不良品出库管控标准:破箱、湿漏、脱胶等情况禁止出库 7、落实岗位区域内的5S管理工作 二、任职资格 1、学历要求:大专或本科 2、专业背景:物流运输、仓储管理、会计等相关专业 3、工作经验:具备1年以上储运或物流相关工作经历 4、专业能力:熟悉食品安全防护知识,掌握储运及物流相关专业知识
五金模具设计工程师
8000-13000元/月
模具工程师10年以上高中冲压工艺冲压模具五金模具精密模具包吃包住工龄奖金年终奖金
具备5年以上五金冲压模具设计相关工作经验
自动化见习生
150-200元/天
机械工程师经验不限大专接受无机械工程师经验
1、岗位要求:本公司专注于自动化智能交互设备的研发与制造,现面向自动化、机械设计、机械工程等相关专业的大专及以上学历的应届毕业生或实习生进行招聘。 2、工作内容:初期主要参与公司产品的装配、调试及日常维护工作,后续将根据个人表现和实际工作需求进行岗位优化调整。 3、具备相关专业背景或有过实习经历者将优先录用。
机械结构工程师5-10年大专AutoCADSolidWorks接受无机械结构工程师经验机械设计工程师
1、公司专注于混凝土搅拌站、水稳站及环保设备的研发,负责产品设计、装配图与零部件图纸绘制以及成本核算工作。 2、大专及以上学历,具有较强的团队意识、责任心和学习能力,具备5年以上机械设计相关工作经验,熟练掌握CAD、SolidWorks等制图软件。 3、具备良好的沟通能力,能够准确理解客户需求,跟进产品生产制造流程,并为售后环节提供专业技术支持,及时发现并解决问题。 4、有混凝土搅拌设备设计背景者可优先录用。
制冷设备
2000-6000元/月
仪表工程师1年以下学历不限多面手更好仪器仪表制造电子/半导体/集成电路电子设备制造专用设备制造技术支持流量计压力表分析仪变送器色谱仪检测仪质谱仪液位计自动化仪表控制仪表热工仪表电子仪表监测仪表电气仪表
岗位职责: 1.负责工业仪器/仪表的选型、安装、调试、校准及日常维护,确保测量精度与系统稳定运行 2.参与自动化控制系统(DCS/PLC)中仪表回路的设计、集成与故障排查,配合完成联调测试 3. 编制仪表技术档案、操作规程及维护保养计划,定期开展点检与预防性维护 4. 对现场仪表异常进行分析诊断,提出优化方案并推动整改落地,降低设备故障率 5.协同工艺、电气及自控工程师完成技改项目中的仪表专业工作,提供技术支持与文档交付 任职要求: 1.学历不限,仪器科学与技术、测控技术与仪器、自动化、电气工程等相关专业优先 2.具备仪器/仪表相关工作经验者优先,熟悉压力、温度、流量、液位等常规工业仪表原理与应用 3. 熟悉GB/T 13989、JJG系列检定规程及防爆、EMC等基本规范,持有电工证或仪表工职业资格证者更佳 4. 具备良好的现场动手能力、问题分析能力及跨专业协作意识 5. 能适应生产现场环境,接受短期出差或倒班支持
机械图纸设计
4000-8000元/月
机械制图员1年以下大专机械结构图效果图AutoCADSolidWorks
岗位描述: 1、参与公司新设备的机械研发与设计工作,涵盖结构规划、零部件选型及图纸绘制输出 2、参与现有设备的技术改进与优化 3、参与样机试制及调试过程,及时解决生产与装配环节中的技术难题 任职资格: 1、机械类相关专业大专及以上学历,具备独立完成整机结构设计的能力;有非标自动化设备设计背景者优先 2、掌握机械原理、机械设计及制造基础知识,能熟练操作CAD、CAXA、SolidWorks或其他三维设计软件 3、具备较强的方案设计能力与实践动手能力,富有创新意识,可提出合理可行的技术方案 4、具有机械加工工艺和设备改良方面的实际操作经验 薪酬福利: 社会保险,设备项目提成
厂长+年终奖
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年高中有生产管理经验质量管理经验CAD制图精密机械经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验
【岗位职责】 1. 全面负责生产场地管理,统筹生产计划落地、人员调配及现场安全管控,保障生产有序高效推进; 2. 严格监督除尘器生产全流程质量,落实质量检测标准,杜绝不合格产品出厂; 3. 协调车间与销售、技术等部门对接,及时解决生产过程中的各类问题; 4. 完善场地管理制度,优化生产流程,降低生产成本,提升生产效率。 【岗位要求】 1. 年龄35-50岁,高中及以上学历,有机械制造、环保设备(优先除尘器)行业场长/车间管理经验者优先; 2. 熟悉生产场地管理、质量监督流程,具备较强的统筹协调能力和问题解决能力; 3. 责任心强,作风严谨,能吃苦耐劳,具备良好的团队管理和沟通能力; 4. 了解除尘器生产工艺者优先录用。 【福利待遇】 1. 薪资:试用期6k,转正8k-1w; 2. 试用期1-2个月; 3. 缴纳社保+年终奖; 4. 包吃住。
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专市场营销储备干部
【福利待遇】 1. 试用期无责底薪3500+奖金+包住。 2. 转正薪资4500-8000上不封顶,每月10号发工资。 3. 员工寝室:为员工提供免费住宿(设施齐全,干净整洁),离公司地点只需5分钟。 4. 本公司多鼓励奖励,不定期的活动奖金。 【岗位要求】 1. 形象专业,能吃苦耐劳、有敬业精神,有良好随机应变能力。 2. 学历中专及以上,18-30岁。 3. 为人正直,具备良好团队协作意识,有积极进取和勇于接受挑战的精神。 4. 轮岗学习到定向培养,基础业务-中层管理-高层运营《根据个人能力公平的自主考核》。 5. 上班时间早8:30-18:00,法定节假日放假。 6. 入职提供不定期的野外露营和户外活动,节假日福利要么礼品或现金发放。 【岗位职责】 1. 在岗位上接受完整的(市场实践+人事财务行政管理+团队管理)的综合技能培训,逐步适应公司的基层节奏,学习公司企业文化和管理理念。 2. 针对客户群有渠道终端/经销商/企事业单位等。 3. 熟悉公司业务流程,了解公司企业文化1-3个月可晋升主管,部门副经理等职务,发展空间非常广泛。
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