招聘:乌苏新区公司坐班会计一名，要求具备会计专业知识和独立完成相关工作能力，有责任心具备良好沟通协调能力和执行力。待遇从优面谈！

招聘坐班会计，年龄不限

人才管理、组织发展与制度执行相关工作，主要职责涵盖以下内容： 一、人力资源规划与机制建设 ●依据企业战略目标制定人员需求方案，确定招聘数量、岗位配置及薪酬预算，保障人才配置与业务节奏协同。 ●构建或完善人力资源管理机制（涵盖招聘、培训、绩效、薪酬等模块），推进管理制度规范化（如考勤管理、晋升路径）。 二、招聘实施与人才发展 ●统领招聘全周期工作：拟定招聘计划，通过外部、校园招聘、社会招聘等方式获取候选人，安排面试流程并支持用人部门完成录用。 ●推动人才培养体系建设：策划培训项目（如新员工引导课程、管理干部提升班），促进能力成长，搭建后备人才储备机制。 三、薪酬激励与绩效推动 ●制定薪酬福利策略：参考市场行情与内部职等体系，设定薪资架构、激励规则，落实五险一金及相关员工待遇。 ●实施绩效管理体系：建立KPI或OKR考核机制，跟踪评估执行情况，配合部门制定绩效提升措施。 四、员工关系维护与合规运营 ●协调处理劳动争议：应对员工申诉、离职协商，确保劳动合同的签订、变更与终止符合法律法规，防范用工风险。 ●增强组织氛围建设：策划团队活动、员工关爱项目（如节日慰问、健康检查），增强归属感与团队协作力。 五、数据分析与决策支撑 ●汇总人力投入、流失率、人均效能等关键指标，输出分析结果，为管理层在组织调整、成本控制等方面提供数据支持。 ●列席战略研讨会议，从人力资源视角提出组织改进意见（如岗位整合、跨部门协同流程优化）。

岗位内容： 1、账务处理：负责公司日常成本及费用单据的财务核算工作，核对电商平台销售明细与资金流水，编制会计凭证，并按时出具各类统计报表。 2、成本控制与管理：管理电商平台相关成本及物流支出，处理系统结算与提现操作，完成对账及入账整理，按月进行账目核对。同时编制月度、年度成本核算表与成本分析表，开展多维度的数据分析。 3、财务报表编制：每月准确编制财务绩效表、资产负债表、利润表、现金流量表等核心财务报表。 4、税务管理：全面负责公司各项税务申报工作，确保税务操作合法合规。 5、财务分析与建议：开展利润与成本核算，分析各店铺产品销售额、销量及毛利表现，编制并解读产品毛利表、净利润表、库存周转率、资金周转情况等报表，针对发现的问题提出优化建议。 6、供应商管理：负责与供应商之间的账务结算与核对，汇总统计每月运费、原材料采购成本、工厂加工费等支出项目。 7、库存管理：定期核算公司库存状况，完成产品进货、销售、库存的数据统计，按月更新库存信息并进行分析。开展账龄与呆滞库存分析，发现问题并提出改进措施。 8、其他职责：参与电商业务流程及内部管理制度的建设，监督执行情况并提出合理化建议。完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计或相关专业； 2.拥有3年以上电商行业或快消品领域财务会计工作经验； 3.熟悉国家税务法规与企业财务制度，掌握电商类账务处理流程； 4.具备较强的逻辑思维能力与问题分析解决能力； 5.熟练操作ERP系统以及Excel、金蝶等财务软件； 6.热爱财务岗位，工作细致、严谨，具有责任心； 7.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。

开票出单

配合总公司财务负责新疆凤集公司的财务数据申报，审查，汇总，收集等工作。

单休单休 招聘财务总监 一、任职资格： 1、具备会计或金融类相关专业背景，持有财务类职业资格证书，有食品行业从业经历者优先 2、拥有10年以上财务领域管理工作经验，或5年以上同类型管理岗位工作经验；性别不限 3、精通会计核算、审计、税务筹划、财务管理及会计信息化，熟悉相关国家财经法规与政策 4、熟练操作高端财务管理系统及各类办公应用软件 5、具备优秀的财务分析水平，擅长融资规划与资金运作管理 6、可独立搭建企业财务管理体系，完善财务制度与业务流程规范 7、具有较强的统筹协调能力，表达清晰，富有团队协作意识与沟通能力 二、薪资待遇： 7000元-12000元 三、工作地址： 沙依巴克区九鼎冻货市场附近

招聘启事因公司业务需要，急招会计1名，要求熟练运用各类财务软件，熟悉会计报表，拥有良好的学习能力，熟悉税务申报等工作流程，持初级职称证书，有经验者优先，全职（双休），月薪6000-8000，缴纳五险一金，其他待遇面议！

资深会记，有3年以上会记经验

招聘运输公司专职会计一名，工作地点在米东区，有运输公司工作经验者优先录用，有意者联系

招临时押运员 五家渠进厂卸电石 工资一天200 连系电话

五彩湾至五家渠需4位危货A2司机押运员 电话

五家渠市某银行单位需大量保安员，年龄18-58岁，工资2700-2900元，可交社保，必须有保安员证，工作地点，五家渠市区 联系电话

具备良好的养殖市场开拓能力，能为公司和客户带来良好收益，电话

五家渠市天然气表旧换新，四件套

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

烟台宸正容器招聘。接受残疾人（不耽误干活有证，需要有劳动能力的） 工人，18到58周岁 只接受夫妻，少量接受工人 综合工资5000-7000 另招聘车间流水线操作工，计件工资（5000-7000），长白班，缴纳五险 车间主任缴纳五险，话补，年终奖，待遇（6000-8000）免费住宿 宿舍 全是下铺，空调，地暖齐全 财务主管会计，缴纳社保，薪资待遇 : 5000-7000，财务主管年底有年终奖福利 福利食堂 【公司简介】：主要负责钢瓶生产，冲压，检测，机器焊接，冲孔，挂件等。 【要求】：长白班，工人18-58周岁，身体健康，吃苦耐劳。 【薪资】： 冲压，每天工作10-11小时，综合工资5500－7000元/月。装配，每天工时10-11小时，综合工资4000－7000元/月。焊接 ，每天工作10-11小时，综合工资5000－7000元/月。岗位带薪培训， 【吃住】：包住宿，电费均摊，食堂刷卡。 联系人：刘女士 联系电话： 公司地址：莱州虎头崖

工作内容： 1、承担会计核算职责，涵盖账务处理、财务报表编制及分析等工作； 2、参与酒店管理公司财务计划制定，提供专业的会计支持与建议； 3、配合完成税务申报工作，以及相关财务资料的归集与管理工作。 岗位要求： 1、掌握扎实的会计基础理论和实际操作技能； 2、能独立应对和解决会计实务问题，具备较强的财务分析水平； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责: 1.负责医院人力资源及行政事务管理，保障各项人事制度顺利落地实施 2.策划并执行人才引进、员工培养、绩效考核等核心人力资源工作 3.构建和谐的员工关系体系，推动团队协作，提高组织运行效率 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2.具备高效执行力与较强的应变处理能力 3.持续关注人力资源行业动态，积极改进和优化工作方法

工作内容： 1、承担会计核算相关事务，涵盖账务处理、财务报表编制及数据分析等工作； 2、参与酒店管理公司财务计划制定，提供专业的会计支持与合理化建议； 3、配合完成税务申报工作，以及各类财务资料的归集、整理与日常管理。 岗位要求： 1、掌握扎实的会计理论知识，具备较强的实操应用能力； 2、能独立应对和解决日常会计事务，拥有良好的财务分析技能； 3、具备优良的沟通协调能力及团队协作意识。

工作内容： 1、承担会计核算任务，涵盖账务处理、财务报表编制及分析等工作； 2、参与酒店管理公司财务规划过程，提供必要的会计支持与专业建议； 3、配合完成税务申报工作，以及相关财务资料的归集与管理工作。 岗位要求： 1、掌握扎实的会计基础理论，具备实际操作经验； 2、能独立应对和解决会计实务问题，拥有较强的财务分析水平； 3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

五金加提成，打电话，

我要开机公司的一些销售采购账户登记台账写

各岗位主管负责相应项目的实施与落实 岗位有商业街销售主管，人事主管，节目运营主管，项目运营主管

岗位职责： 1、主持财务部门的日常运营，确保各项财务流程合规高效运行，提升团队整体工作效能； 2、深度参与企业战略规划，提供财务专业视角的建议，协助管理层完成财务战略部署； 3、强化成本管控机制，统筹财务预算编制与执行，提升资金运作效率； 4、全面监督各类财务报告的编制过程，确保数据真实、准确、及时，为经营决策提供有力支撑； 5、完善内部风险控制制度，识别并规避财务风险，保障公司资产安全与合规运营。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2、具备1-3年财务管理工作经验，有团队管理经历者优先考虑； 3、精通国家财经法规、会计准则及税务政策，具备扎实的财务分析功底； 4、拥有良好的领导力、组织协调能力与跨部门沟通技巧，能有效推进协同工作； 5、责任心强，抗压能力佳，恪守职业操守，具备优良的职业素养。 年龄在30岁-55岁之间！

工作内容： 1、编制并分析公司财务报表，确保财务数据真实准确； 2、参与优化财务流程，提高财务工作的整体效率； 3、负责财务相关事务处理，如票据申领、发票管理及税务申报等工作。 岗位要求： 1、掌握扎实的会计专业知识，可独立承担财务相关工作； 2、熟练使用财务软件及办公自动化工具，保障日常任务高效完成； 3、具备良好的沟通意识和团队协作能力，能与各部门协同推进财务项目。

工作轻松不太复杂。做一些日常工作