任职要求: 1、普通话流利，具备良好的沟通能力，能听懂并会使用四川方言者优先。 2、具备销售工作经验，有地推经历者优先考虑；接受应届毕业生应聘。 3、年龄原则上不超过40岁，能力突出者可适当放宽条件。 4、工作时间为9:00-18:00，单休，享受国家法定节假日。 5、工作区域为内江市区及周边县市。 6、无责任底薪3500元+10%提成，综合收入5000-20000元以上，上不封顶。 员工福利： 五险一金意外险年终奖金生日关怀等

1、组织并指导团队成员达成公司既定目标 2、持续加强员工的综合素质与业务能力

1、带领部门员工完成公司任务目标 2、提升员工综合能力

​​市场开拓​​ 开发新客户资源，维护老客户关系，提升复购率。 策划并执行促销活动（如会员招募、节日营销），完成业绩指标。 ​​活动执行​​ 协调团队完成线上线下推广任务（如社群运营、异业合作）。 收集市场反馈，优化营销策略。 ​​业绩管理​​ 制定包厢/酒水销售目标，通过话术培训、客户分层管理达成业绩。 跟进VIP客户需求，提供专属服务方案。

【工作区域】全省 【负责产品】独家国基甲类 【薪资水平】底薪+现有业务提成 【招聘要求】 1、年龄约25岁，具备临床招商经历者优先考虑； 2、具备较强团队协作精神，认同企业价值理念，品行端正、务实诚信； 3、拥有良好的语言表达能力及强烈的求知进取心； 4、态度积极，心态乐观，擅长自我驱动并能有效应对压力。

1.开发客户资源，深入沟通并掌握客户需求，匹配适宜房源 2.具备较强的事业追求、责任意识及积极向上的工作心态 3.学历不限，接受零经验人员加入 提供系统化入职培训与持续在职提升机制 资深员工全程一对一指导并享免费专业培训 工作时间上午九点至下午五点，每周单休 薪酬结构：有责底薪+业绩提成+福利待遇+丰富多样的团队建设活动 具体详情欢迎私信沟通

【小红书本地生活团购市场拓展专员】火热招聘中！携手探索本地生活新蓝海，共赢增长新机遇！ 【关于我们】 小红书本地生活团购业务致力于为用户提供优质的本地消费体验，连接千万用户与本地商家，打造“种草-决策-消费”的闭环生态。我们正在快速拓展市场版图，现诚邀热爱本地生活、擅长市场拓展的你加入，共同挖掘城市宝藏，助力商家生意增长，成就职业新高度！ 【职位名称】：小红书本地生活团购市场拓展专员 【工作地点】：成都，全国各地城市 【岗位职责】： 商户开拓：负责本地生活服务类商家（餐饮、丽人、休闲娱乐等）的开拓与签约，完成月度/季度拓展目标； 商务谈判：与商家沟通合作方案，谈判团购套餐价格及合作政策，维护良好的合作关系； 市场洞察：分析本地生活市场趋势，挖掘潜力品类与优质商家，制定针对性的拓展策略； 资源整合：协调内外部资源（运营、产品、设计等），推动项目落地，提升商家合作效果； 数据驱动：跟踪合作商家数据（GMV、核销率、用户评价等），优化合作方案，提升业务指标； 竞品分析：关注行业动态及竞品策略，及时调整拓展策略，保持市场竞争力。 【任职要求】： 经验与能力：1年以上本地生活/团购/BD相关经验，熟悉商家拓展流程，有成功案例者优先； 商务谈判：具备优秀的商务谈判技巧，能独立完成商务合作全流程； 市场敏锐度：对本地生活市场有深入理解，擅长挖掘用户需求与商家痛点； 抗压能力：目标导向，能适应快节奏工作，承受业绩压力，执行力强； 团队协作：良好的沟通协调能力，能与跨部门高效协作，推动项目落地； 行业背景：有本地生活服务、餐饮、美业等行业资源者优先考虑。 【加入我们，你将获得】： 成长空间：快速成长的业务赛道，丰富的实战机会，资深导师带教； 薪资福利：具有竞争力的底薪+高绩效提成+季度奖金，五险一金、弹性工作制、节日福利、定期团建； 平台资源：小红书亿级流量支持，丰富的营销工具与商家赋能体系； 职业发展：清晰的晋升通道，优秀者可参与全国性战略项目。

招聘销售

【薪资福利】 1.无责底薪+50%提成+现金奖励+成都本地社保；综合收入8000以上 2.生日礼遇、节日福利及带薪假期 3.免费带薪岗前培训，专属导师一对一指导 4.年度国内外高端旅游 【岗位职责】 1.根据客户实际需求，精准推荐匹配房源，并协调安排实地看房。 2.负责买卖或租赁双方的价格对接与沟通协商。 3.协助客户完成合同签署及后续交易流程的办理。 【岗位要求】 1.不限专业与学历背景。 2.性格外向开朗，善于人际沟通，具备良好的团队协作精神。

招聘销秘1名 【上班地点】：成都市东部新区 【任职要求】： 1、专科以上学历，年龄25一35岁； 2、销秘1年以上工作经验； 3、执行能力及团队意识强，善于沟通。工作态度积极，工作细致，服从安排，领导交待的任务及时执行并反馈； 4、熟练运用电子表格软件、明源软件： 5、熟悉销售签约流程。 【薪资待遇】：底薪4500+提成+五险+带薪休假 【联系人】：闫经理（请先发简历，备注应聘岗位）

四川资阳,急招泥工班组，年龄73年以下，无犯罪记录，标砖每立方65元，用砖夹子夹起往上放，1夹子5块砖，一层砖一层灰，高1.2米，宽2.4米，长大约2公里左右，每人每月打卡5000元，剩余工资现金支付

有小工240一天需要50个人，55岁以下，

岗位职责： 1、负责电力工程施工有10kV农配网或变电站相关工作经验; 2、熟悉高低压设备安装、调试、试验和运行，电缆管线的敷设及桥架安装; 3、持有进网作业证、技能等级证、高低压和登高特种操作证者、相关高压工作经验者优先; 4、认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 任职要求： 1、工作认真负责,能吃苦耐劳，执行力、沟通能力、团队协作能力强； 2、完成上级领导交办的其他工作； 3、接受人随项目走（川内）工作。

1、全面负责本猪场环保站运营成本控制及出水达标管理工作 2、全面负责本猪场环保站设备的维护保养，以及易损易耗品和备品备件的统筹管理 3、全面承担环保站日常运营管理及相关台账记录工作 4、负责落实环保站6S现场管理工作 5、负责配合推进环保验收、环保项目实施及环保相关对外协调事务

职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业内容，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等业务支持； 2、负责项目现场与客户之间的对接与沟通，保持良好的合作关系； 3、定期向部门、公司及客户方汇报项目进展情况； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5、及时处理项目执行过程中出现的突发问题，并协助客户日常工作的顺利推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优秀者可适当放宽要求； 2、须具备国家电网线损治理经验及后台业务系统数据治理能力，熟悉指标管控流程，有参与创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好的沟通协调能力； 4、能接受长期在四川省内各电力公司驻场运维，包住，服从公司对省内项目地点的统一安排； 5、责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的适应能力； 6、需持有对应岗位资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取相关证书。 特色福利： 1、提供定期培训机会，建立内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6至8月期间发放高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参加。

1、对现有合作伙伴进行业务支持及管理，提供产品和解决方案的培训赋能，协调内部资源在合作伙伴的项目上给与支持，促成合作伙伴与最终客户的业务合作；2、熟悉本地IT市场，结合区域市场特点建立合作伙伴拓展地图和计划，开展区域市场的合作伙伴拓展和业务发展，建立合作模式、业务支持及管理工作；3、完成所承担的区域市场业务指标，管理合作伙伴的销售过程，推动和优化产品满足合作伙伴、最终客户的需求；4、体系化和数据化的业务思路，与产品和解决方案保持沟通，能够根据业务调整协助业务团队不断优化和完善合作伙伴政策及策略，优化业务模型；5、紧密联动业务团队及数据分析部门，优化销售流程、系统、工具，管理策略和战略规划等。 职位要求 1、本科及以上学历，五年以上信息化领域，尤其是在云计算/人工智能/大数据领域的客户销售或合作伙伴业务拓展经验，兼具客户销售及合作伙伴拓展二者经验的优先；2、有云计算/人工智能/大数据等产品的合作伙伴资源优先；3、敏锐的销售触觉和优秀的沟通能力，优秀的资源拉通、整合、链接思维及业务闭环能力；4、快速学习、强执行力、跨团队协同和项目管理能力，善于沟通，自驱力强。

应聘要求： 1、3年以上快消品销售行业工作经验，业绩突出者优先； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、优秀的组织、协调能力和团队管理能力，有团队协作精神，善于挑战。 6、对所应聘市场渠道熟悉。 工资待遇面议祥谈

负责维护旧客户，做好服务跟进，二次开发

工作经验者优先

良品生活农垦耕耘 雏牧香生态黑猪肉 诚招销售专员 职位描述岗位职责： 1、完成所辖区域的产品销售任务，提升 产品在区域内的占比； 2、负责所辖区域内市场的开拓、网点的 布局及新客户前期进场谈判工作； 3、负责所辖区域内的产品线的设定，标 价的制订，整体价格体系的维护； 4、掌握所辖区域内客户进、销、存情 况，及时跟进客户提货计划和物流发货状 况； 5、负责预算、确认渠道客户的各项费 用，及时对账、催款； 6、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促 销活动计划，并制订出相应策略。 任职资格： 1、市场营销或经济、管理类相关专业优 先； 2、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神 3000-5000+阶梯式提成3%起，以及公司各种福利。工作时间短轻松。咨询电话：或私聊

[简述] 面向四川地区内使用国家电网的商业及工业用电客户开展走访服务，宣传国家推行的“市场化购电”电费优惠政策。针对有意向参与的客户，完成信息登记、资料收集及初步签约流程即可。该政策允许符合条件的国网用户免费申请执行发电厂出厂电价，实现电费节省10%至20%，全程无需支付任何费用，不改变原有缴费方式、用电性质与供电线路，也无需加装设备，属于纯政策性申报服务。 岗位职责: 1、通过实地走访，向380V供电的中小型商业用户（如沿街实体店铺）讲解电力市场化交易相关政策； 2、整理并提交签约客户的相关资料，协助办理用电手续，助力商户降低用电支出； 3、每日在指定区域集中开会，汇报当日工作进展； 4、协同公司各职能部门，快速响应并解决商户后续问题，提升服务质量与客户满意度。 任职要求: 1、普通话流利，同时能听懂并使用四川方言进行交流。 2、具备销售经历或线下推广工作经验者优先。 3、年龄不超过40岁，能力突出者可适当放宽条件。 4、出勤时间为9:00-18:00，每周单休，享受法定节假日休假安排。 5、日常办公地点为资阳市辖区，采用钉钉记录外勤轨迹，每月约需前往内江市区办公室参会1至2次。 6、公司地址：内江市中区玉溪路240-246号中能国宏电力交易市场服务营业厅 员工福利： 五险一金、意外保险、年终奖金、生日关怀慰问等

在网上与海外的朋友聊天交流，顺带向他推荐销售网络游戏！

工作职责： 1，在小区内（或外面）进行地推拉新，推广宣传公司小程序 2，负责所属区域内，主动拜访小区以及中小型商铺（如物业，超市，餐馆，麻将馆，台球厅等渠道）与客户建立良好的沟通关系。 3，向拜访客户详细介绍公司小程序产品，功能，优势，服务及使用方法 4，积极挖掘客户需求，针对客户的疑问和顾虑耐心解答，打消客户顾虑，促使客户下单使用公司小程序。 5，完成上级领导安排的销售任务，积极配合团队开展销售工作，共同完成团队销售目标。 任职要求： 1，年龄35岁以下，无犯罪记录，学历大专（优秀者可放宽）。 2，具备良好的沟通表达能力和人际关系能力，能清晰，准确地向客户介绍产品优势和服务优势。 3，工作上有吃苦耐劳，较强的执行力积极性对目标有敬畏之心和抗压能力，有良好的职业道德，能服从团队管理与团队协作配合，工作推进完成目标。 4，有社区团购地推经验者优先录用。 薪资待遇： 1，试用期保底3000元/月，提供保障性开支。 2，转正后综合收入4000-9000元/月，上不封顶（薪资组成；基本底薪+餐补+全勤+高额提成） 其他福利： 1，公司购买五险。 2，定期团建；如月度聚餐，季度聚餐，生日关怀，公司福利。 3，定期组织员工培训；包含产品套餐，销售技巧，能力提升。 4，晋升通道，只要业绩突出能力出众就可以获得晋升机会，从销售—销售组长—销售主管—销售总监

工作内容：跟团队拓展公司产品与业务市场，与团队出差跑业务，吃住行公司承包，入职满两个月奖励500元 工作时间：8:30-18:00 节假日:单休、节假日放可调休。 公司福利：团建、旅行、节假日礼品和。 岗位要求: 1.能吃苦肯干，积极工作，接受无经验小白，老成员一对一带教，包教包会。 2.能接受团队出差。 4.不社恐不结巴，无疾病 （公司也找合伙人，有想法的可以联系)

岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络服务解决方案； 2、负责拓展联通业务新客户资源，并做好现有客户的维护工作； 3、遵守公司各项管理规定，积极配合工作调配； 4、欢迎无经验人员加入，企业提供系统化培训支持； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关从业经历者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行信息整理与分析； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作有高度热情和职业追求； 4、能适应工作强度与挑战，具备抗压能力，目标导向，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通技巧。 薪资福利： 保底5000-6000元+提成，综合收入8k-1w 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间广阔

一、招聘说明: 1、岗位介绍:国企公司平台，部门人均月收入1.5万 2、招聘岗位:金融个贷部客户经理 3、上班时间:上午8:30-11:45下午1:30-18:00，不加班 4、岗位职责:公司是大地保险国企平台，总部跟多家商业银行签定总对总协议，客户通过大地保险承保，实现银行贷款放款，例如光大银行浦发银行等等，我们工作根据银行和公司要求，找到符合的客户，提供申请，，100万业务提成20000元。 二、任职要求: 1、年龄要求:20-40岁:男女不限 2、学历要求:大专以上 3、为人热情，正直，有追求.勤劳上进。 三、薪酬福利标准 1.收入:底薪包括基本底薪+定级底薪，最高底薪4300元，提成上不封顶,平均月收入1.5万以上 2.公司福利:入职就正式员工，交五险一金，节假日福利发放，高低温补贴，生日补贴，下午茶，各类发薪实物年休奖励等 3.年佣奖:季度奖+年终奖 4.晋升路线:公平公正的平台，公司直销晋升路线全城寻找优秀的你!

岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络服务解决方案； 2、积极开拓联通业务新客户资源，同时做好老客户的维护与关系管理； 3、遵守公司各项管理制度，积极配合工作调配； 4、欢迎无经验人员加入，公司配备系统化培训机制，助力快速成长； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关从业背景者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历要求； 2、具备主动学习意识，能够持续关注并整理行业动态信息； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作充满热情与使命感； 4、能适应工作压力与挑战，保持积极心态，追求业绩目标； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通能力。 薪资福利： 1、保底5000-6000元+提成，综合收入8k-1w； 2、上班时间：8:30-20:30（含休息时段），月休四天，采用轮休制度； 交通工具：需自备代步工具（如电瓶车等）； 3、工作地点：资阳市； 4、面试地点：资阳市娇子大道天府云计算中心（1楼营业厅）； 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，职业发展空间广阔，晋升通道无上限。

东鹏槟榔区域代理

无责保底5000-6000，提成上不封顶，收入轻松过万，欢迎想赚钱的你加入！ 行业资源丰富，全年无淡季，业绩增长稳定，收入持续攀升！ 公司期待有冲劲、有目标的你，一起共创佳绩！ 一、【岗位职责】 1、为客户提供专业且贴合需求的网络服务解决方案； 2、积极开拓联通业务新客户，同时做好老客户的维护与跟进； 3、积极配合并执行公司安排的各项工作任务； 4、接受零经验人员，公司将提供系统化、全流程的岗前培训； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关经验者优先考虑。 二、【工作模式】 小区驻点+线下拓展，具体工作方式面议沟通 三、【任职要求】 1、中专及以上学历； 2、具备自主学习能力，能主动收集并整理行业相关信息； 3、诚实守信，责任心强，对销售工作充满热情与使命感； 4、抗压能力强，勇于面对挑战，工作积极主动，注重结果导向； 5、具备良好的语言表达与人际沟通能力 四、【薪资福利】 1、无责任底薪5-6k，另享高比例提成，综合月收入8k-1.5w 五、【工作时间】 8:30-20:30（实际在岗约8小时），每月休息4天，实行轮休制度 六、晋升与发展 公司实行“内部公开晋升机制”，重视人才成长，提供清晰的职业发展通道（如：销售专员→组长→团队经理→区域主管→部门经理），晋升机会公平透明。配套完善的培训体系，涵盖产品知识、管理能力、市场策略等内容，全方位支持员工长期发展。 七、岗位亮点总结 新手友好：配备完整培训流程，助力新人快速上手，轻松入行。 收入可观：底薪保障+提成激励，多劳多得，收入潜力大。 发展明确：晋升路径清晰，能力决定发展，适合有长远职业规划的人才。

一、招聘说明: 1、岗位介绍:国企公司平台，部门人均月收入1.5万 2、招聘岗位:金融个贷部客户经理 3、上班时间:上午8:30-11:45下午1:30-18:00，不加班 4、岗位职责:公司是大地保险国企平台，总部跟多家商业银行签定总对总协议，客户通过大地保险承保，实现银行贷款放款，例如光大银行浦发银行等等，我们工作根据银行和公司要求，找到符合的客户，提供申请，获取佣金，100万业务提成20000元。 二、任职要求: 1、年龄要求:20-40岁:男女不限 2、学历要求:大专以上 3、为人热情，正直，有追求.勤劳上进。 三、薪酬福利标准 1.收入:底薪包括基本底薪+定级底薪，最高底薪4300元，提成上不封顶,平均月收入1.5万以上 2.公司福利:入职就正式员工，交五险一金，节假日福利发放，高低温补贴，生日补贴，下午茶，各类发薪实物年休奖励等 3.年佣奖:季度奖+年终奖 4.晋升路线:公平公正的平台，公司直销晋升路线合肥全城寻找优秀的你!