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后台信息文员
4000-8000元/月
文员经验不限中专及以上
急招!招满即停!发展空间广阔! 岗位职责:负责用户后台咨询事务,接受零基础人员,办公场所固定坐班无需外勤。 工作内容简单,实行8小时工作制,具体情况可进一步沟通了解 综合收入4500-6800+上不封顶带薪假期! 享五险,丰富福利待遇及下午茶供应!
招聘文员
4000-5000元/月
文员经验不限中专及以上弹性工作制
1、招聘文员(10人) 1)工作内容以招聘和带单为主,25-50岁,中技以上学历,男女不限,熟练使用常用办公软件,具有会务接待经验; 2)工作时间:09:00-17:30,行政班; 3)薪资待遇:4000-5000元/月; 4)月休4天,话补,五险; 上班地址:四川省成都市高新区吉泰五路88号天府三街花样年香年广场T3-2109
物业内勤文员
上班时间:上午6点半至10点半,下午4点晚上9点。介意者勿投。 工作内容: 1.客户订单对接 2.订单系统录入订单,确保数量价格准确。 3.和公司配送,分拣加工,采购人员协作沟通处理订单事宜 4.供应商对账以及客户对账。 5.打印报告,送货单。 6.领导安排的其他事宜。 7.出入库。 要求: 仔细有责任心。
文员
文员
文员职位,主要负责报价,做表格,复印打印
定制家具接单、下单报价
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
主要负责办公室接单,下单,报价,要求会看CAD
采购专员/主管
6000-10000元/月
采购专员3-5年大专及以上国内采购成品/样品大中型企业采购经验
岗位职责: 一、供应商管理 1、协助品类经理进行合同签署流转工作; 2、数据支持,配合品类经理完成营销合作谈判; 3、负责了解供货单位的生产、质量状况,及时反馈信息,为质量管理部质量把关提供依据; 二、价格管理 1、协助采购经理完成零售价的审批流转工作; 2、协助采购经理完成价格调整的审批流转工作; 三、库存管理 1、定期检核商品安全库存,及时跟进订货组缺货商品到货; 2、协助品类经理对渠道开发及变更,定期议价、比价; 3、品类组所辖部门前300位商品每天跟进销售及库存情况,了解供应商库存情况; 4、根据品类经理所做主动铺货制作铺货单; 5、每周提交门店周转大、结算方式较差商品门店调库申请,降低周转; 6、跟进待退货区具体情况通知通知库存管理部定期进行清理; 7、协助品类经理分析库存、周转、满足率,销售占比提交报告; 任职要求: 教育背景:本科及以上学历,医药相关专业; 工作经验:2年以上药品采购经验; 知识技能要求:有较强的数据处理能力,熟练使用office办公软件; 能力素质要求: 1、具备较强的计划、组织、执行能力;良好分析判断的能力;良好的沟通、执行、协同能力; 2、具备良好的职业道德,对企业忠诚,为企业争取最大利润,善于计算总成本和掌握采购技巧。 感谢您对高济健康的持续关注,我们期待您的加入,并同时体验以下内容: 【晋升培养】横纵双向发展路径,大平台,路径更宽阔;多样化内外部专业能力提升培训; 【福利机制】享有行业内高竞争力薪酬水平,一年两次晋升调薪机会; 【价值观】顾客第一、理性诚实、责任担当、拥抱变化、敏捷创新、攻坚制胜、认同鼓励。
广告文员
2000-4000元/月
文员3-5年学历不限广告文员,日常账务,
岗位职责: 1.负责广告项目的日常执行,包含信息整理与归类管理。 2.与客户保持顺畅交流,保障广告文稿内容准确无误。 3.参与广告创意构思与方案策划,提供文案协助支持。 4.配合团队成员工作,确保广告项目按期顺利推进。 任职要求: 1.具备良好的表达能力及协作意识。 2.熟练操作常用办公工具,如Word、Excel等软件。 3.工作认真负责,能准确领会并落实广告项目具体需求。 4.掌握基础广告相关知识,熟悉广告领域基本运作情况。
线上文员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限不打电话不加班文职类工作不销售
(面试需携带纸质版个人简历) 岗位职责:(非电销类,纯文职工作!!!) 1.负责日常行政事务处理。 2.通过电脑完成数据录入、信息校对等相关操作。 3.参与抖音短视频文字交流,优化内容质量并增强用户互动。 4.配合团队成员推进项目协调及支持性事务。 任职要求: 1.具备良好的沟通意识与协作能力; 2.熟练操作电脑,掌握基础打字与数据整理技能; 3.具备较强的条理性和细致度; 4.能按时高效完成上级交办的其他相关任务。 岗位福利: 无责任底薪3500+,每周单休(固定周日休息),工作时间9:30-18:30,标准八小时制,无需加班。 正式员工入职满一年可享累计1200元奖励,满两年累计2400元奖励,以此类推。注!年终统一发放福利!仅限在职在岗人员享受。
文员经验不限学历不限接待客户
无销售性质,不涉及外呼 用户主动咨询,按流程处理售后问题 薪资待遇:3000元无责底薪+2000元绩效基数+数百元补贴+其他福利 入职首月即缴纳六险一金 半年内可申请季度调薪,参与晋升考核,岗位包括培训师、质检师、中控等 当月工资当月发放 配备休息室,每月休息8天,享受带薪培训 入职第一天起即计算薪资 晋升机制:能力突出、综合素质达标者可参与管理层晋升 平台发展空间广阔,最快3个月可实现内部晋升 支持岗位发展多元化,如行政、人事等文职类岗位 符合条件者可申请转岗,公司提供免费带薪培训
宜宾翠屏区日常,工地人员情况,资料填写,
2000-3000元/月
文员1-3年大专及以上弹性工作制
日常,工地人员情况,资料填写,
客房保洁保洁开荒保洁1-2人
企业名称:哈密市恒安城市建设投资经营有限公司物业分公司 企业性质:国企 岗位名称:保洁 岗位数量:1名 要求:持有健康证、50岁以下,有客房服务经验者优先 薪资待遇:4000-5000() 用工地点:南部工业园区、包食宿 联系人:马元靖 联系方式:
南充
1月1日 03:57拨打电话
服务员有提成1-2人月结
工作内容:特色菜馆 服务员一名 年龄要求:35-55岁 工作时间:9-14 17-21 工资待遇:月薪3200保底+酒水提成 工作地点:顺庆区常青路48号(白土坝附近) 联系:
南充 顺庆区
1月1日 03:53拨打电话
南充高坪区黄总招园建水电安装一名工作地点:联系电话:
水电工1-2人
黄总招园建水电安装 一名工作地点:南充高坪联系电话:
南充 高坪区
1月1日 03:25拨打电话
四川南充老城一酒店,招聘二灶师傅一个,墩子一个,工资电话联系杨
中餐墩子
老城一酒店,招聘二灶师傅一个,墩子一个,工资电话联系杨
南充
1月1日 01:56拨打电话
喷漆工3-5人月结
喷胶翻泡棉 具备运动鞋喷胶翻泡棉相关工作经验者优先;能够熟练操作喷胶设备,熟悉翻泡棉工艺;工作认真负责,注重细节,有良好的质量意识。 薪资福利:3500-7000元/月 招工人数:3名 工作地址:南部县嘉陵大道3号
南充 南部县
1月1日 01:03拨打电话
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理
1.5-2万元/月
采购经理5-10年大专及以上
岗位职责: 1.负责商品采购工作,执行采购订单,工作内容包括:询价、比价、议价、确认下单数量及工期,跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认,跟踪供应商生产进度、到货日期及数量,配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事,跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求: 1.大专以上学历,熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动,认真仔细,责任心强
采购经理1-3年本科及以上
1、财务、会计、经济或相关专业,有3年以上采购或财务相关经验,熟悉采购流程及财务制度,具备数据分析和沟通协调能力,有较强的责任心和抗压能力。 2、工作时间:12点-21点,单休 3、薪资待遇:6k-9k
电子件采购
1.5-1.8万元/月
采购经理5-10年大专及以上
.对体系内供应商进行日常绩效管理,确保可持续交付 2.制定供应商管理办法,加强对供应商的管理、考核,确保供应商提供产品的优良性; 3.负责分供方的周期性评价,保证供应商稳定与健康; 4.支持协助质量部做好供应商的质量提升以及参与索赔工作; 团队协作 1.协助部门负责人对新员工进行工作指导,帮助新员工达到岗位要求; 2.协助部门其他同事做好日常工作,确保协助工作按要求; 3.在不影响本岗位工作任务的前提下,为其他岗位或部门提供必要的协助。 制度履行 1.执行公司各项管理制度和流程,确保相关制度、流程等有效执行; 2.提出本部门的各项制度、流程、标准建设建议,并提高建议被采纳率; 3.参加本部门的各项制度、流程、标准培训,确保考核通过达标; 4.执行和熟练运用本部门管理工具和标准,确保执行达标; 委派工作:完成公司领导委派的其他工作,确保按要求达成。 岗位要求: 全日制大学及以上学历 机械工程及自动化及相关专业, 3年以上制造业开发采购岗,熟悉电机、电机驱动器及电驱工作原理及零部件采购资源及开发经验 普通话,英语读写能力 知识技能要求: 1.熟练应用office办公软件和ERP系统(SAP、Infor、金蝶、智邦、用友等); 2.掌握采购业务流程、商务谈判技术、成本分析能力及业务管理方法; 3.熟悉IATF16949/ISO9001体系标准,可具备内审员资质; 4.熟悉新能源汽车行业流程,熟悉新能源电机、驱动器及电控、减速器相关产品知识、行业新态势; 5.熟悉国家相关法律法规、具备行业资源分析和判断能力;具有一定的财务知识和合同法务知识;
采购经理3-5年大专及以上家居用品国内采购成品/样品自带供应商资源
岗位职责:(家具,家居类目) 1.负责新供应商的开发、评估和管理,确保供应链的稳定性和成本效益。 2.与供应商进行商务谈判,达成有利的采购价格和付款条件。 3.跟踪市场动态,分析原材料价格趋势,为采购决策提供数据支持。 4.维护现有供应商关系,确保供应商绩效符合公司要求。 5.参与采购合同的制定、审核和执行,确保合同条款的合规性。 6.协助处理采购订单,确保订单的准确性和及时交付。 7.参与采购流程的优化和改进,提高采购效率。 8.定期向上级汇报工作进展和市场情况。 任职要求: 1.全日制大专及以上学历。 2.至少2年以上采购或相关领域工作经验。(聚水潭的经验者优先) 3.熟悉采购流程和供应链管理知识。 4.具备良好的商务谈判技巧和市场分析能力。 5.具备优秀的数据分析能力,熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 6.具备良好的职业道德,工作责任心强、态度积极
电商选品师
4000-7000元/月
买手1-3年大专及以上电商运营经验全职
具备选品上架能力,擅长选品优化,工作踏实肯干。
前台主管
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限库房管理考勤管理亲和力强适应轮班
接待客户,咨询客户,做好客户分类及安排 前台收银买单上单
数据文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责对海外商场人员进出统计; 2、其他商场上线工作; 任职要求: 1、具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力; 2、具有较强的沟通能力和团队合作精神; 3、对数据处理有高度的责任心,注重细节。 4、上班能接受夜班优先时间早8:00-17:00,晚14:00-23:00
办公室文员
3000-4000元/月
文员经验不限高中及以上
1,能熟练操作电脑和WPS。 2,责任心强,沟通能力强。 3,做事细心。 4,需要稳定性强。
接待员
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限亲和力强
岗位职责:接待来院客户,登记客户相关信息
行政部门
8000-12000元/月
文员经验不限学历不限
八小时工作制
总经理秘书/助理
3000-5000元/月
经理助理经验不限本科及以上
岗位职责: 1.文职工作; 2.表格制作; 3.执行领导交代的其他任务。 4.行政工作 任职要求 1.本科学历 2.沟通表达能力强,亲和力强; 薪资待遇 1.底薪3000-5000元/月+学历补贴,公司购买社保; 3.月休4天,享受带薪年假15-20天,传统节假日有员工福利; 4.提供公费培训机会,生日福利等; 5.上班时间8:30-12:00下午2:30-6:00
内勤,文员
2000-4000元/月
物业内勤文员经验不限高中及以上
光伏公司内勤文员两名,工作轻松,懂电脑做一些WPS,整理修改一些资料。
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购建筑材料供应链/贸易专业原材料
岗位职责: 1、负责非标类产品的临时采购、入库及发货等相关工作; 2、对接临采供应商,完成对账、付款等后续流程; 3、开发新的临采供应商资源,并做好日常沟通与维护。 任职要求: 1、会驾驶,****左右为佳; 2、了解各类装修辅材产品; 3、工作踏实认真,具备较强的责任意识和执行力,办事高效; 4、有采购相关经验者优先考虑。 薪酬福利: 无责底薪3-4K+提成,综合收入5-8K,单休,缴纳社保。
档案管理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.需长期驻场客户现场,工作地点根据项目安排调整,负责客户档案的数字化处理任务。 2.使用扫描设备对纸质档案进行扫描,转化为标准电子文档格式。 3.对扫描生成的图像进行质量检查,发现问题及时修正,确保图像清晰合规。 4.按要求完成主管交办的其他相关工作。 人员要求: 1.大专及以上学历,具有档案数字化领域2年以上实际工作经验; 2.熟知档案数字化作业流程,能独立开展档案整理、著录、扫描及图像高清化等操作; 3.能熟练操作档案数字化相关软件工具; 4.具备较强的责任意识,工作细致严谨,拥有良好的沟通协作能力,可与团队成员高效配合; 5.入职时须签订保密协议。
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