非电销！！！ 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源进行沟通对接，促成合作，确保达成个人销售指标； 2、持续跟进与维护客户关系，推动长期稳定合作，深度理解大客户需求； 3、妥善处理订单执行过程中的突发问题，落实售后支持及尾款回收工作； 4、协同销售经理完成团队目标；主动掌握市场动态，分析竞品信息，精准定位客户群体，制定具备竞争力的销售策略。 任职资格： 1、有销售相关经验者优先考虑，优秀应届生亦可胜任； 2、具备较高的情商与表达能力，富有团队协作意识，乐于接受挑战； 3、拥有基本市场洞察与判断能力，注重客户体验与服务品质； 4、心态积极端正，责任心强，能适应高强度工作节奏； 晋升通道： 销售员--销售经理--储备总经理--分公司总经理--子集团负责人 薪酬结构：工资+提成+奖金+分红 工资：底薪4k+高提成，保底6k，上不封顶 福利：奖金（全勤、业绩达成奖、高温补贴、话费补贴、带薪休假、生日福利、节假日福利等）+分红

找份工作不难，但想遇上薪资远超同行、福利多到像“隐形收入”、晋升速度跟得上你成长步伐的机会？那可真得碰运气！嘿，今天运气就摆在眼前——这个岗位，薪资完全按能力说话“上不封顶”，福利从带薪休假到补充医疗一应俱全，升职只看结果不看资历，就等有能力的人来挑战！这样的机会不是每天都有，抓不抓得住，就看你愿不愿意做自己职场的“主角”！ 公司特点： 1. 清一色00后年轻团队，氛围轻松有活力 2. 专为年轻人打造的创业与就业平台 3. 公司直招无中介，投递安心有保障 4. 想轻松赚钱又快乐上班？这里满足你～每天自在不内卷！ 薪资待遇： 1. 统一提供住宿，家电齐全，拎包即可入住 2. 每年组织2-3次全国范围旅游（公平公开公正），晋升通道畅通，重视人才培养 3. 面试通过即安排入职，试用期为一至三个月 4. 不定期开展团队聚餐、团建活动、生日会等丰富娱乐项目 5. 标准八小时工作制，法定节假日照常休息 6. 底薪6500元（含500元全勤奖及200元住房补贴） 我们希望你： 1. 年龄在18-24岁之间，零经验也欢迎加入 2. 拒绝无效加班，享受高效工作与生活平衡 3. 性格开朗热情，学习能力强，态度积极向上 公司提供住宿且允许携带手机 晋升机制：依据工作表现评定，发展空间广阔 福利待遇：节假日正常休假，每周六天工作制，绝不强制加班，不定期组织团建与聚餐 公司周边设有公交站，紧邻地铁二号线与三号线，交通便捷出行无忧。团队氛围融洽，领导关心员工，同事间互帮互助，团结友爱！

大量招人招人 需要销售50位 所有房子可以月付 整租无管理费 跳点提成高 保洁维修都有 不用干活 房子卫生查的严 带户不折户 房子价低 照片好看好约带看 领导事不多 氛围好自由开心挣钱 只管带看 9.30上班 下班不打卡 一间提成800整租提成百分之60起 给开58贝壳端口 1对1带 综合小细节提成联系我了解 晋升空间大 带团队的可以私聊 有想法可谈薪资待遇

岗位职责： 1、凭借扎实的房地产专业知识，在售楼处现场开展客户引导与项目讲解，帮助客户建立对楼盘的良好印象，提升对开发企业的正面认知。 2、负责接待到访的购房客户，运用专业能力解答客户疑问，有效激发并推动客户的购房意愿。 3、全面掌握项目资料、销售政策及交易流程，熟悉房产交易相关法律法规，为客户提供专业的售前咨询与售后支持服务。 4、严格执行项目的销售策略与执行计划，依照既定的售价标准和交付条件推进销售工作； 5、独立建立客户档案体系，定期维护更新客户信息，完整记录沟通细节，保障后续服务工作的顺利衔接； 6、配合完成销售现场各项辅助事务，确保设施设备正常运行及环境整洁有序。 7、主动参与公司及团队组织的专业培训，持续提升业务能力，并配合完成相关考核要求。 任职资格： 1. 具备三年以上房地产销售工作经验； 2. 形象气质佳，具备服务高端客户的能力与职业素养； 3. 有洋房、叠拼或别墅类项目销售经验者优先，自带优质客户资源者优先； 4. 具备线上直播推广经验者优先。

【岗位职责】 1. 公司提供客户资源及信息，通过电话沟通或邀请客户到公司达成合作。 2. 主要负责公司LED显示屏的推广与业务对接，推动项目落地。 3. 负责新客户的开拓以及已有客户的持续维护。 【任职要求】 1. 欢迎应届生或无经验者加入，性别不限。 2. 年龄要求20-37岁，能力突出者条件可适度放宽。 3. 性格踏实谦逊，执行能力强，能承受工作压力，具备良好亲和力。 【薪酬福利】 1. 试用期享受无责任底薪4000元+提成，转正后底薪4000元+提成+多项奖金+工龄工资。 2. 免费提供住宿，配备空调、厨房、WiFi等生活设施。 3. 夏季供应清凉饮品，冬季提供免费咖啡、奶茶。 4. 公司提供公平的发展平台，晋升机制公开透明，不看资历看能力。 【岗位晋升】 1. 每年设有1-2次晋升考核机会。 2. 晋升路径：销售专员—销售组长—销售经理—总监—分公司经理。 【工作时间】 早上8:30-12:00，下午14:00-18:30，每周日休息，法定节假日按规定带薪休假。

1、工作时间8点半到6点半，节奏紧凑却充满活力； 2、培训学习全程免费，助力成长无负担； 3、晋升通道透明公正，凭实力说话，不看关系靠表现； 4、工作氛围轻松愉快，每天带着好心情上班； 5、公司发展空间广阔，未来可期； 6、产品品质过硬，市场口碑良好。 我们对你的期待 1、学历不限（能力更关键），只要肯吃苦、能坚持； 2、经验不限，性格温和且有真本事即可； 3、外形不设限，爱笑就是最好的名片； 4、性格多样化都欢迎，只要内心积极阳光； 薪资根据个人能力而定，付出必有回报，多劳多得，上不封顶，绝不辜负每一分努力！！！！ 1、底薪4500+奖金＋提成 2、提供免费住宿，家电齐全，环境干净整洁，24小时热水供应，步行5分钟直达公司 3、定期组织团建活动（烧烤、K歌、游泳……），公费旅游，每周都有精彩可期待 4、免费供应水果、饮料、甜点 公司郑重承诺：本岗位为直聘岗位，从面试至入职全程不收取任何费用

职位详情 工作内容: 客户在线提交申请后，我们依据其资质匹配公司现有产品，并引导客户前往线下完成办理流程。 公司待遇: 1. 无责任底薪5000元+高额提成+奖金+全勤奖+带薪年假 2. 公司按规定缴纳社保。 员工福利: 无业绩考核压力，纯无责底薪4K起，叠加高提成，月均收入可达1万元以上

公司直招 薪资支持日结 工作氛围佳 节假日正常休息，发展空间广阔！！ 我们： 1、薪资结算灵活可选： 日结模式：高提成30%-50%，当日发放，多劳多得，日均收入300-400元，上不封顶 2、每年组织团队旅游，领导亲和，办公环境轻松愉悦，设有日奖、周奖、月奖、季度奖多重激励 3、奖励丰富多样（含现金红包、旅游名额、苹果手机、高端手表、定制西装、品牌运动鞋，或3000-10000元奖金） 我们： 公司统一安排住宿，配备完善设施，干净整洁，提供24小时热水及全套床上用品、生活用品，距公司步行5-10分钟，同事结伴上下班更方便 4、定期开展团建活动（如烧烤、K歌、游泳、登山等），享受公费出游，每周都有精彩活动 5、免费供应水果、饮品、甜点，种类齐全，随取随享 工作内容： 1、协助团队及导师完成销售流程，推动订单顺利成交 2、采用线上与线下结合方式，维护现有客户并拓展新客户资源 不拖欠工资 准时发放薪酬

岗位职责: 社群模式，公司提供优质客户资源，销售人员联系客户注册会员，提醒客户看课，提升完播率，做好促单以及后续复购的工作 ，为客户解答疑问，提升客户满意度，增加黏性。 薪资待遇: 4000无责+补贴+提成+绩效奖金每月15号薪资准时发放，从不拖延月综合薪资6000-10000 未来发展空间无限来就赚钱

铜川市印台区招工艺管道管工

铜川市宜君县招给排水

【新人奖5000！】 320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

招聘：超市熟食柜台厨师 薪资：4000-6000元/月 1.负责超市熟食柜台的产品加工、陈列，员工技术培训； 2.负责该区域所有超市柜台的产品监督及技术指导； 3.负责采取各种措施，完成销售额目标，做到成本控制； 4.超市客户的赋能技术支持。

铜川市王益区招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 为客户提供专业的房地产项目咨询与置业建议，精准匹配客户需求与房源信息 2. 负责客户接待、带看、跟进及签约全流程服务，提升成交转化率 3. 熟悉楼盘规划、价格体系、销售政策及合同条款，独立完成销售讲解与答疑 4. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道维护客户关系并促进复购与转介 5. 协同案场团队完成日常销售数据整理、客户信息录入及市场反馈汇总 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产销售相关经验者优先，无经验者可提供系统培训 3. 学历不限，有销售类、客服类或房地产相关从业背景者更佳 4. 积极主动，抗压能力强，具备较强的执行力与目标感 5. 遵守职业规范，认同公司文化，愿意长期在房地产行业深耕

岗位职责： 1.负责法拍房的推广，客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展邀约、带看及跟进服务 3. 熟练掌握项目规划、产品优势、价格政策及贷款流程，独立完成签约促成 4. 协同策划、工程、物业等部门，保障客户从认购到交付的全流程服务体验 5.定期复盘销售数据，优化话术与策略，持续提升个人转化率与业绩达成率 任职要求： 1.对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2.形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，适应快节奏销售工作 3.具备客户服务意识，责任心强，目标感明确 4.有房产销售经验者优先，无经验者可提供系统化带薪培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工作内容： 1、客户把他们的闲置房或毛坯房托管给我们，公司统一设计装修成民宿在线上平台出租。根据公司提供的精准意向客户资源（不需要外出陌拜不需地推），与客户电话沟通，邀约到公司来洽谈合作，成交即可 2、开发新客户，维护与客户的关系，挖掘老客户的需求，完成公司目标业绩。 薪资待遇： 1、公司提供资源，让你轻松拿提成 2、底薪：1500基础工资++500全勤 提成：成交总额按提1% 开单奖励： 签一单奖励500/单 第二单奖励1000/单 第三单奖励1500/单 第四单奖励2000/单（2000封顶）； 勤奋奖：每天微信数量第一奖励70，第二奖励50，第三奖励30，邀约有效进店奖励100 注：奖金隔天发放！！！！！！！！！！！ 3、弹性工作，定期员工聚餐，生日会，拓展旅 游 4、带薪培训，没有经验没关系，公司一对一带新人，公开透明晋升通道。 职位要求： 1、男女不限，18-40，身体健康 2、积极开朗，吃苦耐劳，敢闯敢拼 3、无经验和学历要求，能力大于学历。 上班时间： 上午9.30-12:00 下午13:30-18:00（非保险非金融非房产销售）

房产销售招聘 岗位职责 1. 客户接待咨询，提供专业房产置业服务 2. 依托精准数据开发新客，电话沟通促成成交 3. 定期回访，做好客户维护与售后 任职要求 1. 18-28岁 2. 学历、经验不限，带薪培训 3. 热爱销售，沟通、学习能力强 4. 应变承压能力佳，有责任心与事业心 薪资待遇 -无责底薪4000＋提成 - 综合薪资：底薪+提成+奖金，1W-5W上不封顶 - 福利：带薪节假日、节日/生日福利、聚餐旅游 额外福利 节日福利、生日蛋糕+红包、品牌奶茶、月度团建、季度PK奖3K

负责产品的销售服务，客户咨询和接待服务

熟悉电子产品，沟通能力强，会做短视频等

岗位职责: 1.为客户提供专业化的购车方案与咨询服务； 2.清晰讲解汽车性能、核心优势及相关优惠活动； 3.策划并协助客户完成试乘试驾，提升体验满意度； 4.全程跟进销售进程，推动销售任务有效达成； 5.持续维护客户关系，开展回访及售后支持工作。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与主动服务客户的意识； 2.热爱汽车领域，能快速学习并掌握产品知识； 3.拥有较强的沟通谈判能力与市场洞察力； 4.能在高强度工作中保持稳定积极的心态； 5.对销售岗位富有热忱，具备良好的协作精神。

推广联系公司主营产品，收银机，收银秤，电脑一体机，会议一体机，广告机，随身充电宝无线路由器

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两点：一是希望快速实现财富积累，买房买车；二是希望通过销售工作锻炼自身能力。若这两点都不符合你的期待，或许朝九晚六、一日三餐规律的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200 全日制大专/士官/党员：6200 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价的3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专及以上学历 2、接受零经验人员，公司配备带教机制 3、无不良记录，性格外向，沟通表达清晰流畅 4、积极进取，目标感强，渴望获得收入增长或自我成长 【工作内容】 1、维护线上平台资源，及时更新房源动态 2、依据客户实际需求精准匹配房源，安排实地看房 3、通过多渠道进行推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等平台 4、参与合同磋商环节，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心考核标准，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理

岗位职责： 1.依托公司客户资源库，定期走访并维护现有客户，确保所辖区域销售业绩稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3.落实并监督区域内各类促销活动的实施过程。 任职要求： 1.具备快消品销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮品或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，踏实肯干，具备挑战意识和责任感； 5.有饮料或餐饮渠道工作经验者优先考虑

岗位职责: 1. 积极与客户沟通，建立并维持良好的客户关系，准确把握客户需求； 2. 提供专业的产品讲解和销售指导，协助客户完成购买决策； 3. 保障销售环节中的商品安全，快速响应并处理客户的咨询与疑虑； 4. 维护销售区域的整洁与美观，确保陈列规范符合公司要求； 5. 严格执行公司制定的销售政策与管理制度，达成既定销售任务。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能高效应对客户问题； 2. 拥有团队协作精神，善于与同事配合开展工作； 3. 热爱销售岗位，能在压力环境中保持积极进取的心态； 4. 主动学习产品相关知识，持续提升个人销售能力； 5. 能够主动优化工作氛围，带动团队积极性与潜能发挥。

我们的工作： 1. 开发潜在客户，推广产品并推动合同签订； 2. 协同公司内部各团队，及时响应商家需求，助力商家优化运营流程，提升服务体验； 3. 管理客户资料：做好客户关系记录、定期维护用户数据信息； 4. 严格执行公司各项规范，树立并维护企业良好形象； 我们希望你具备： 1. 对销售工作充满热情，具备自我驱动力和挑战目标的意愿； 2. 具备较强的学习与适应能力，能够迅速融入互联网行业节奏； 3. 拥有销售从业经历者优先考虑。 3000-上不封顶元/月

岗位职责： 1. 负责大客户的拓展与关系维护，持续推动客户合作深度； 2. 洞察客户实际需求，提供专业的商品咨询与定制化解决方案，助力销售达成； 3. 定期开展客户回访，汇总市场一线反馈，为产品优化和服务升级提供建议支持； 4. 整合内部协作资源，保障客户订单高效准确落地，提升整体服务体验。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立应对复杂客户情境； 2. 两年及以上零售或相关行业销售工作经验，具备大客户管理经验者优先考虑； 3. 拥有较强的市场洞察与分析判断力，能及时捕捉行业变化趋势； 4. 责任心强，承压能力佳，适应高强度、快节奏的工作模式。

精英诚聘 有梦想有能力你就来广阔天地 你不来怎知自己潜力无限！ RECRUIT 因业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位 店员 薪资：3500-5000元 2名 岗位要求：年龄20-40岁，熟练掌握电脑基础操作， 具备优良的服务意识与团队合作精神，能以热情细致的态度服务每位客户。 福利待遇：底薪+销售提成+月度、季度、年度奖金+节假日福利+ 月休四天 销售专员 薪资：5000-8000元 上不封顶 10名 岗位要求：年龄20-45岁，身体健康，性格积极乐观，责任心强， 高中及以上学历，有销售经验者优先，具备出色的沟通能力与服务意识！ 福利待遇：底薪+销售提成+月度、季度、年度奖金+节假日福利+ 月休四天 诚聘热线：*********** 杨老师 *********** 余老师 招聘

1. 利用门店分配的客户资源进行沟通与对接。 2. 按照门店提供的标准流程开展客户开发与后续跟进工作。 3. 工作无需外出，办公环境舒适，团队氛围和谐，每日休息时间充足。 （任职要求） 1. 性别不限，对工作经验无硬性要求。 2. 为人务实、积极进取，具备良好的协作精神，年龄在20-35周岁之间。

岗位职责： 1、负责指定客户的日常维护与产品推广销售（客户为公司旗下加盟商，具备一定合作稳定性）； 2、制定并分解区域内月度销售目标，确保当月业绩指标达成； 3、定期巡店，落实门店运营支持及相关业务协助工作。 任职要求： 1、能够稳定维护现有客户资源，无需拓展新客户群体； 2、性格积极乐观，具备较强抗压能力，善于沟通表达，富有亲和力，结果导向意识强； 3、具有零售或快消品连锁领域区域销售经验者优先考虑； 4、能适应出差安排。