岗位职责： 1.成本管控 2.现金管理：①负责公司日常现金收付及相关管理工作；②保障现金安全，防范遗失或被盗风险；③定期组织现金盘点，确保账面与实际一致； 3.银行业务：①办理公司与银行间的各类业务操作，如存款、取款、转账等；②核对银行对账单，及时识别并处理差异项；③整理并报送所需银行资料及报表； 4.账务操作：①编制并复核日常会计凭证；②协助完成财务报表及各类财务分析材料的准备；③配合开展月度、季度及年度结账工作。 5.年龄要求25-42岁，具备相关经验者优先

一年以上经验优先

岗位职责： 1.负责小规模及一般纳税人企业的税务核算、账务处理及纳税申报； 2.处理工商与税务相关的异常事项； 3.为客户解答涉税问题，提供专业税务咨询服务。 福利待遇： ●工作时间：每日8小时，周末双休，享受法定节假日及带薪休假； ●薪酬激励：基本工资+六项绩效+奖金+提成+工龄工资； ●晋升通道：主办会计（实习/中级/高级）→会计主管（初级/中级/高级），晋升后同步提升底薪； ●员工福利：社保、交通补贴、话费补贴、生日礼品、节日福利、带薪年假、年终分红等。 电话：王女士***********

岗位职责：具备较强责任心，能按时完成上级安排的各项工作任务。 任职要求：财务类相关专业背景，拥有1-3年工作经验，能够长期稳定从事本岗位工作。 岗位福利：基础底薪+补贴+交通补助

工作内容： 1、负责日常会计事务，包括但不限于票据申请、发票管理及会计报表的编制与提交； 2、处理现金和银行相关的收付事务，确保账目清晰，凭证准确无误； 3、参与税务报表的申报工作，协助完成税务相关事宜。 岗位要求： 1、熟练掌握办公软件操作，以便高效完成会计文档的制作与管理； 2、具备税务相关知识，能够独立处理税务申报及相关工作； 3、具有良好的沟通能力，能够与银行、税务等部门进行有效协调。

临潼文旅项目（兵马俑附近）

岗位职责： 1.负责财务文件的分类、整理与归档管理 2.汇总并核对财务数据，支持基础性数据整理及图表展示工作 3.协助财务团队与其他部门的协作，推动相关事项的进度跟踪 任职要求： 1.具备大专或以上学历 2.熟悉常用办公软件操作 3.工作认真细致，具备良好的耐心和责任心

岗位职责: 1.依据国家统一的会计制度要求合理设置会计科目； 2.根据客户提供的原始单据编制记账凭证； 3.在月度或季度末准确计算应缴税金，并在规定申报期内督促客户按时完成税款缴纳； 4.负责记账凭证、账簿、财务报表等会计资料的整理、归档及保管工作； 任职要求: 1.具备不少于三年财务代理记账公司相关工作经验； 2.持有中级会计职称； 3.具备政策解读与分析能力； 4.具备税务筹划与统筹规划能力； 岗位福利:

公司账务整理，报税，派费结算，发票开具等

要求： 1.财会类专业大专及以上学历； 2.熟练操作各类财务软件； 3.精通EXCEL、WORD等常用办公软件； 4.持有初级会计师职称； 5.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与学习能力； 6.有会计相关工作经验者优先考虑。 工作内容： 1.负责日常账务处理及纳税申报，确保合规、合法、合理； 2.处理常规会计事务，如发票管理、凭证编制及客户业务对接； 3.办理公司设立与注销、增资减资、工商变更、税务及工商注销、社保开户等全流程服务； 4.开拓新客户资源，维护现有客户关系。 岗位要求： 1.具备扎实的财会理论基础，能独立开展会计核算工作； 2.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能够高效配合团队作业； 3.对财务数据高度敏感，关注细节，具备较强的分析判断与问题解决能力

住家保姆 客户在柞水，一家四口，女孩五年级10岁半，男孩三年级8岁半，需要接送孩子上学，做家务，培养孩子好的学习习惯。 要求：高中以上学历，责任心强，性格随和，做事认真、麻利、干净，有耐心 工资：6000（四天休假 享受法定假） 休假期间专车接送。 急单立马上岗 电话：

铁路220KV牵引所值班，身体健康，有责任心，有上进心，懂安全操作，熟悉电气停送电操作优先。

，朋友有酬谢！定做烟道

1.负责开发空白市场代理商； 2.负责门店开发，维护辖区内市场上的合作门店；

身体健康，有责任心，有上进心，熟悉铁路电气牵引所停送电操作规范。在220KV牵引所值班。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

任职要求：具备初级会计证书 岗位职责： 1.负责小规模纳税人及一般纳税人企业的税务申报、纳税操作与账务处理； 2.处理工商与税务相关的异常事项； 3.为客户提供专业税务咨询服务。 福利待遇： ●工作时间：每日8小时，周末双休，法定节假日享受带薪休假； ●薪酬激励：基本工资＋六项绩效＋奖金＋提成＋工龄工资； ●晋升通道：主办会计（实习/中级/高级）→会计主管（初级/中级/高级），晋升后同步提升底薪； ●福利保障：社保缴纳、交通补贴、电话补贴、生日礼金、节日礼品、带薪年假、年终分红等。 电话：王女士***********

1.掌握国家会计制度及企业财务管理制度中关于各类费用支出的相关规定，严格执行公司规定的费用审批标准与操作流程； 2.审查各部门提交的费用支付凭证，并按时完成记账凭证的编制工作； 3.负责固定资产的全流程管理，包括新增、计提折旧、报废清理等相应账务处理； 4.承担公司日常会计核算任务，确保收入、成本及各项费用准确及时入账； 5.组织开展各类资产清查，定期实施固定资产和存货盘点，核对往来账款，保障账实一致； 6.编制各类财务报表及统计报表，协助支持公司资金调度与运营需求； 7.参与合同相关事务管理，动态维护合同登记台账并更新相关信息； 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，财务管理、会计类相关专业； 2、具备1年以上财务岗位实际工作经验，有工业企业或建材家具行业从业经历者优先考虑； 3、熟悉成本核算方法及相关税收政策、会计准则等法规要求； 4、能熟练使用EXCEL常用函数及金蝶、用友等财务软件系统； 5、具备扎实的会计核算能力、税务合规意识及良好的团队协作精神； 6、遵守财务人员职业道德规范，具有良好的职业素养，持有会计职称者优先。

岗位职责： 1、负责小规模纳税人及一般纳税人的账务处理、纳税申报、发票开具及相关税务事项； 2、办理企业工商注册、工商信息变更、税务登记等手续； 3、完成日常性事务工作及其他交办任务 任职要求： 1、财务、会计类专业背景，具备初级会计资格证书； 2、具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，执行力强 福利待遇： 五险、双休+法定节假日

任职要求：具备初级会计证书 岗位职责： 1.负责小规模及一般纳税人企业的税务申报、纳税操作及账务处理； 2.处理工商与税务相关的异常事项； 3.提供专业税务咨询服务。 福利待遇： ●工作时间：每日8小时，周末双休，法定节假日享受带薪休假； ●薪酬激励：基本工资+六项绩效+奖金+提成+工龄工资； ●岗位晋升：主办会计（实习、中级、高级）→会计主管（初级、中级、高级），晋升后同步增加底薪； ●福利保障：社保，交通补贴、电话补贴，生日礼金、节日礼品，带薪年假、年终分红等。 电话：王女士***********

岗位职责： 1.负责企业纳税、申报、做账； 2.工商税务异常处理；3.提供税务咨询。 福利待遇： ●工作时间：周末双休，法定节假日带薪休假； ●薪酬激励：基本薪资+六大绩效＋年终奖金+工龄工资； ●额外补贴：社保、电话补助、交通补贴、节日福利等。

岗位职责： 1、负责小规模纳税人及一般纳税人的账务处理、纳税申报、发票开具及相关税务事宜； 2、办理企业工商注册、工商信息变更、税务登记等事项； 3、完成上级交办的其他日常事务性工作 任职要求： 1、财务、会计类相关专业背景，持有初级会计职称者优先； 2、具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，执行力强 福利待遇： 五险、双休+法定节假日

任职要求：具备初级会计证书 岗位职责： 1.负责小规模纳税人及一般纳税人企业的账务处理、纳税申报及相关财务工作； 2.处理企业工商与税务异常事项； 3.为客户解答税务相关问题，提供专业税务咨询服务。 福利待遇： ●工作时间：每日8小时，周末双休，法定节假日享受带薪休假； ●薪酬激励：基本工资+六项绩效+奖金+提成+工龄工资； ●晋升通道：主办会计（实习、中级、高级）→会计主管（初级、中级、高级），晋升后同步提升底薪 ●福利保障：社保缴纳、交通补贴、话费补贴、生日礼品、节日福利、带薪年假、年终分红等。 电话：王女士***********

任职资格： 1、全日制本科及以上学历，财务类相关专业； 2、具备1年以上财务岗位工作经验，有工业企业或建材家具行业财务实操经历者优先考虑； 3、掌握成本核算方法，熟悉税务法规及会计准则等相关法律法规； 4、能熟练使用EXCEL常用函数及金蝶、用友等财务软件系统； 5、具备扎实的会计核算能力、税务合规处理能力及良好的团队协作意识； 6、遵守财务人员职业道德，具有良好的职业素养，持有会计职称者优先。

岗位职责: 1.负责日常财务交易的管理与监督，确保账目清晰规范； 2.参与月度及年度财务结账工作，保障流程顺利推进； 3.协助完成应收应付账款处理，维护财务数据的准确性与完整性； 4.参与公司财务报表的编制与核对工作； 5.推动财务制度的落实并持续优化相关流程。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队合作精神； 2.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3.热爱会计岗位工作，工作细致认真，具备高度的责任感和保密意识； 4.能在高强度工作节奏中高效完成多项任务； 5.拥有较强的逻辑思维与事务统筹能力。

岗位职责： 1、负责小规模纳税人及一般纳税人的账务处理、纳税申报、发票开具及相关税务事宜； 2、办理企业工商注册、工商信息变更、税务登记等事项； 3、协助完成日常行政及财务类事务性工作 任职要求： 1、财务、会计等相关专业背景，持有初级会计资格证书； 2、具备良好的沟通能力，工作积极主动，执行力强 福利待遇：五险、双休、法定节假日 联系方式：***********（同V）