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物业经理高温补贴餐补社保1-2人月结全职
【融创物业:环境负责人(灞桥区)】1、全面统筹片区各项目环境条线工作,贯彻执行公司环境条线的管理制度、规范,根据现场品质要求及季节特点拟定工作计划并组织实施和检查;2、协助项目环境团队搭建及管理,负责对日常的品质督导、业务指导工作;3、负责对各项目环境负责人提供专业支撑及一线保洁、绿化人员制度规范、业务知识、实操、保洁相关线上工具使用等培训;4、开展对所辖项目开展巡检,每月梳理环境类巡检报告,参与对保洁人员月度考核;任职要求:1、大专及以上学历,年龄42岁以内;2、五年以上环境条线工作经验,其中三年以上物业环境条线管理岗位工作经验;3、具备保洁、绿化器械的使用与维护知识以及保洁、绿化、虫害消杀等专业知识,具备良好的沟通协调能力联系电话:
物业经理保险高温补贴1-2人月结全职
【岗位职责】 1、全面负责新校园项目物业工作的筹备、接管及日常运营管理工作; 2、制定项目服务标准、管理制度及工作流程,确保服务质量达标; 3、统筹安保、保洁、工程维修、消控及绿化等各条线工作,协调内外部资源; 4、负责与甲方的日常沟通,及时响应并处理各类服务需求与投诉; 5、制定项目年度预算,控制运营成本,提升管理效益; 6、组织员工培训、考核及团队建设,提升团队服务水平与应急处理能力; 7、处理项目突发事件(如设备故障、安全事件等),确保项目平稳运行。 【任职要求】1、学历要求: 大专及以上学历,物业管理、企业管理、工程管理等相关专业优先; 2、经验要求:3年以上物业管理经验,其中至少1年担任项目经理或同等管理岗位; 3、优先条件:具有校园物业管理经验者优先录用(如大学、中学、职业院校等后勤服务经历); 4、熟悉物业法规及质量管理体系,持有物业项目经理证或相关职业资格证书者优先; 5、具备较强的沟通协调、应急处理和团队管理能力;6、责任心强,服务意识佳,能适应项目筹备期及校园服务的特定工作节奏。
其他物业人员管家保险包住社保包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1、在部门经理和主管的领导下,按公司及本部门的相关规定做好业主/住户接待、服务及节假日公司的值班管理工作; 2、负责业主/住户日常报修、投诉等接待工作; 3、负责将业主/住户的需求及投诉信息及时反馈给其他部门,并跟进事件处理情况; 4、协助相关部门,做好业主/住户需求的跟进及联系工作。负责收集、整理、归档业主/住户需求信息等相关资料; 5、负责公共区域内各项设施设备的巡视、报修工作,并填写相关工作报告; 6、负责各项费用的催缴工作; 7、协助相关部门对装修的业主/住户进行监督,及时通报问题并协助解决; 8、及时配合相关部门人员对现场进行适当处理,并立即向上级汇报; 9、认真详细地做好交接班工作,对于节假日无法处理或未完成的工作,记好交接日记,请下一班次跟进; 10、详细准确地掌握已入住及出租的业主/住户房号、名称,紧急情况联络人、非办公时间联络电话,以备紧急情况发生时联络; 11、对每日在岗工作进行汇总,完成节假日值班记录并上报; 12、按时参加公司及部门组织的各类培训及会议; 13、完成领导交办的其他工作。 年龄要求40岁以下 此岗位为单休,介意勿投
物业经理保险社保1-2人月结全职
医院物业项目经理 缴纳社保、双休、节假日福利。 一、岗位职责 1. 全面负责医院物业日常运营管理工作,统筹制定物业部门工作计划、管理制度及操作流程,确保各项物业工作标准化、规范化开展,契合医院医疗服务特殊要求。 2. 统筹管理医院保洁、安保、工程维修、绿化养护、后勤保障、医疗废物规范处置、病区陪护管理等全模块物业工作,监督各岗位人员履职情况,保障医院诊疗环境、公共区域干净整洁、设施设备正常运行。 3. 严格落实医院感染防控相关要求,规范物业人员消毒消杀、医疗垃圾分类清运等操作,配合医院院感部门做好防疫、院感防控相关后勤保障工作,杜绝院感风险。 4. 负责物业团队人员招聘、培训、绩效考核及日常管理,提升团队专业素养与服务意识,打造高效、负责的物业服务队伍;妥善处理员工关系,稳定团队人员配置。 5. 对接医院各科室、行政部门,及时响应并解决科室提出的后勤物业需求,处理患者、家属及医护人员关于物业服务的投诉与建议,提升院内服务满意度。 6. 管控物业项目成本,合理规划物料采购、人员开支,做好固定资产盘点、设施设备维护保养预算管理,在保障服务质量的前提下实现成本优化。 7. 配合医院完成各类应急处置工作,包括突发公共卫生事件、消防安全、设施故障等,制定相关应急预案并组织演练,确保医院后勤保障安全稳定。 8. 完成医院交办的其他后勤物业相关管理工作。 二、任职要求 1. 年龄45周岁以下,大专及以上学历,物业管理、酒店管理、后勤管理、临床医学等相关专业优先。 2. 具备3年及以上医院物业同岗位管理经验,熟悉医院后勤物业运营流程、院感防控规范、医疗废物管理条例及医院安保、工程维修相关要求,无医疗行业物业经验者勿扰。 3. 掌握物业管理专业知识,熟悉国家及地方物业管理、消防安全、环境保护相关法律法规,具备完善的物业管理制度搭建、团队管理、流程优化能力。 4. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力和责任心,做事严谨细致、执行力强,能快速响应医院各类后勤需求,适应医院轮值、应急加班工作节奏。 5. 熟练使用办公软件,具备良好的文字撰写、工作计划制定与总结能力。 6. 身体健康,无不良从业记录,品行端正,具备良好的职业素养和服务意识,认同医院公益服务理念。 7. 持有物业管理师证书、消防设施操作员证书、安全员证书等相关职业资格证书者优先。
工程主管
5-6千/月
物业工程主管社保1-2人月结全职曹家庙社区周边优选
熟悉建筑结构图纸,熟悉办公软件及简单绘图,懂装饰装修相关规范及法律法规。
其他物业人员月结
招聘启事 岗位名称:员 岗位职责: -负责小区物业费、水电费、停车费等各项费用的收取、核对与登记; -开具票据,确保票据信息准确无误; -整理台账,定期与财务部门核对账目,确保数据一致; -解答业主关于费用的咨询,耐心处理相关疑问; -协助完成数据统计及报表制作。 任职要求: -年龄20-55周岁,高中及以上学历; -具备基本财务知识,熟悉办公软件(如Excel)操作; -工作细致、责任心强,有良好的沟通能力和服务意; - 薪资待遇:面议
其他物业人员1-2人双休
客服岗 1. 接待业主来访,处理报修、投诉及登记事宜; 2. 完善住户资料及档案管理; 3. 协助外包单位日常巡查与考核; 4. 对接各项宣传工作; 5. 严格执行公司各项管理制度。 任职要求: 1.学历不限,有物业服务相关经验者优先 2.身体健康,责任心强,具备良好的沟通与服务意识 3.无违法犯罪记录,品行端正,遵守职业操守 5. 具备基础电脑操作能力,能使用常用办公软件
水电维修
物业工程主管
西安电子科技大学北校区物业需要懂水电的维修工程主管,有意者请与我联系。
陕西汉中招聘暑假工,薪资面议。
临时工月结
陕西汉中招聘暑假工,薪资面议。
汉中
10月21日 09:16拨打电话
产后康复师1-2人
寻找陕西汉中45岁以内的产后康复师,全职或兼职均可,长期稳定且勤奋踏实,薪资福利待遇面谈,招聘名额一名,有意者请踊跃报名,非诚勿扰,上班时间灵活自由。
汉中
10月21日 09:15拨打电话
陕西汉中内招聘川菜师傅一名,工资6000--6500,每月两天假,电话:
6-6.5千/月
川菜厨师1-2人月结
汉中市内招聘川菜师傅一名,工资6000--6500,每月两天假,电话:
汉中
10月21日 09:14拨打电话
车间免费培训包吃社保五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!
配菜月结
陕西汉中招聘配菜员,薪资范围3000-6000元,要求应聘者年龄25-48岁,身体健康、有责任心,具备相关工作经验。
汉中
10月21日 09:12拨打电话
吉林长春龙湖蓝山物业招聘物业经理和管家主管,要求应聘者具备三年以内同岗位工作经验,地点在。
物业经理
龙湖蓝山物业招聘物业经理和管家主管,要求应聘者具备三年以内同岗位工作经验,地点在吉林长春。
长春
10月21日 09:17拨打电话
物业经理社保月结
岗位名称:物业项目经理;岗位要求:具备较强的组织沟通能力与项目运营知识;熟练运用办公电脑进行基本操作;熟悉物业管理相关法规及操作流程;薪资待遇:薪资5500-7000,社保,周单休。
台州
10月21日 09:16拨打电话
物业经理1-2人月结
大石桥市君悦康养中心招聘物业经理一名,负责小区物业运营和管理工作,薪资范围4000-5000元,工作地点位于辽宁营口。
营口 大石桥市
10月21日 09:13拨打电话
物业经理社保1-2人月结
世纪名园小区招聘物业主管一名,从事物业管理工作3年以上,大专学历,年龄30岁一45岁的员工,有物业经理证优先,公司有交社保,每周休一天,工资3000十绩效十社保。联系电话
南平
10月21日 08:46拨打电话
邵阳邵东市招聘城区某小区项目经理,月薪5000元/月,月休3-4天,有福利,具体情况面谈,
5千/月
物业经理月结
招聘邵东城区某小区项目经理,月薪5000元/月,月休3-4天,有福利,具体情况面谈,联系电话:
邵阳 邵东市
10月21日 08:43拨打电话
水电工保洁开荒保洁
招聘保洁、水电工、维修工,要求年龄58岁以内,身体健康,有相关工作经验,其中维修工需持有低压证。工作地点位于汉中市宗营镇某学校。
汉中
10月12日 07:15拨打电话
水电工保洁开荒保洁
招聘保洁、水电工、维修工,维修工需持有低压证。要求年龄在58岁以内,身体健康,有相关工作经验。工作地点位于汉中市宗营镇某学校。
汉中
10月12日 07:26拨打电话
综合维修工月结
【岗位】物业工程维修工【要求】1.年龄50周岁以下,持有有效电工证;2.熟悉小区物业工程日常运维,掌握水电、公共设施设备巡检、维修保养工作;3.有物业工程相关工作经验优先,责任心强,服从排班安排。【薪资】3500-3900元【工作地点】大河坎【联系人】黄先生【联系电话】
汉中
10月20日 12:10拨打电话
水电工保洁开荒保洁
招聘保洁、水电工和维修工,维修工需持有低压证。年龄要求在58岁以内,身体健康,有相关工作经验。工作地点位于汉中市宗营镇某学校。
汉中
10月14日 08:14拨打电话
其他物业人员1-2人
招聘:2026陕西汉中市略阳工业园区投资开发有限责任公司招聘初级职员补充公告我公司于2026年9月17日发布《公开招聘环保物业初级职员公告》,因报名人数不足,结合园区实际,经研究,现将岗位名称调整为综合管理初级职员,对岗位职责、专业条件予以优化调整,招聘人数不变。已报名人员资格继续有效,无须重复报名。现将有关事项补充公告如下:##一、招聘原则坚持公开、公平、公正、竞争择优原则;坚持德才兼备、人岗相适、注重实绩原则;坚持依法依规、规范有序、择优聘用原则。##二、招聘岗位及岗位职责岗位名称:综合管理初级职员(1名)主要职责:负责园区综合管理工作。##三、招聘条件(一)基本条件。具有中华人民共和国国籍;45周岁及以下;遵纪守法、品行端正、责任心强,无违法违纪记录;大专及以上学历;身体健康,具备良好沟通协调能力和一定的文字功底,服从工作安排。(二)不得报考情形。曾受过刑事处罚、党纪政务处分;涉嫌违纪违法正在接受审查;被依法列为失信联合惩戒对象;法律法规规定不得聘用的其他情形。##四、招聘程序###(一)报名1.报名时间:2026年10月12日-10月20日(工作日工作时间),逾期不予受理。2.报名地点:略阳县绿色食药科技产业园B区二楼党政工作部。3.报名提交材料:身份证、学历证书、从业经历证明(证书)、《公开招聘环保物业初级职员报名表》、近期1寸免冠照片3张。(二)资格审查。对应聘人员资格条件开展严格审查,资格审查贯穿招聘全过程。审查合格人员进入笔试环节,审查结果及笔试安排通过电话通知,请应聘人员保持通信畅通。(三)笔试。主要测评应聘人员公共基础知识、岗位专业知识、综合分析能力及文字表达能力,满分100分。笔试时间、地点另行通知。(四)面试。根据笔试成绩从高到低,按1:3比例确定面试人员,末位成绩并列一并进入;不足1:3比例的,笔试合格人员全部进入面试。采取结构化面试方式,重点考察专业素养、业务实操能力、沟通表达能力及岗位适配度,满分100分,时间地点另行通知。(五)考察。按总成绩(笔试×60%+面试×40%)从高到低,按1:1比例确定考察人选;总成绩相同,优先选取笔试成绩高者。面试成绩低于60分不得进入考察。考察重点核查思想政治素质、从业经
汉中 略阳县
10月13日 12:05拨打电话
物业工程主管
5-6千/月
物业工程主管1-2人月结全职会办公软件,性格开朗,认真负责
有物业工作经验,带过团队,持高低压证,
物业经理保险社保3-5人月结全职
【全职/急招】全业态项目经理 - 多项目统筹管理 薪资范围: 面议 (优秀人才上不封顶) 发薪日: 每月15日(准时足额,现金流稳健) 福利: 、单休、节日福利、定期团建 岗位职责: 1. 全业态统筹管理: 全面负责项目日常运营,统筹保洁、工程维修、绿化养护、宿管等多线条业务,确保各板块服务标准化落地,达标率100%。 2. 经营与收益管理: 核心负责物业服务费的催收与回款工作,制定催收计划,确保收缴率达成公司指标;有效控制项目经营支出,提升项目利润。 3. 甲方关系维护: 负责甲方(客户)的日常拜访与关系维护,高效处理各类突发事务,确保客户满意度达标,杜绝重大投诉。 4. 团队建设与安全: 负责项目团队的人员管理、培训及考核,落实安全生产责任制,保障项目无重大安全事故。 任职要求: 1. 学历与资质: 专科及以上学历,持有物业相关从业资格证书者优先。 2. 经验背景: 3年以上全业态物业管理经验,有高校、医院或商业综合体等多项目管理经验者优先。 3. 核心能力: 具备极强的现场管理能力、沟通协调能力及费用催收实战经验。 4. 个人素养: 结果导向,抗压能力强,具备良好的职业操守。
其他物业人员
招聘启事 岗位名称:收费员 岗位职责: -负责小区物业费、水电费、停车费等各项费用的收取、核对与登记; -开具收费票据,确保票据信息准确无误; -整理收费台账,定期与财务部门核对账目,确保数据一致; -解答业主关于费用的咨询,耐心处理相关疑问; -协助完成收费数据统计及报表制作。 任职要求: -年龄20-55周岁,高中及以上学历; -具备基本财务知识,熟悉办公软件(如Excel)操作; -工作细致、责任心强,有良好的沟通能力和服务意; - 薪资待遇:面议
客服主管
3.8-5千/月
其他物业人员社保月结
有物业客服楼管工作经验者优先! 3800~5000+社保+节日福利 35-55岁
物业经理包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
1.全面负责项目的物业管理工作。 2.带团队(保安、保洁、工程、客服、运营),抓服务,保安全。 3.核心指标:排除安全隐患、控制成本。 4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。 5.做事靠谱,沟通能力强,有责任心,能抗压。 6.有3年以上物业项目管理经验,熟悉流程和法规。 7.有团队管理经验,知道怎么带人、用人。 8.有相关资格证书者优先。
物业工程
3-4千/月
物业工程主管社保保险3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目内设施设备(含供配电、给排水、暖通、消防、电梯等)的运行、维护与管理工作 2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施,保障设备安全高效运行 3. 统筹工程团队日常巡检、故障响应与维修调度,确保报修及时闭环处理 4. 监督外包维保单位服务质量,审核技术方案与验收结果,控制工程成本 5.配合物业服务中心开展装修管理、节能改造及重大活动工程保障工作 任职要求: 1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与标准 3. 具备较强的现场问题解决能力、跨部门协调能力和团队管理经验 4.持有高低压电工证、消防设施操作员证等专业资格证书者优先 5.责任心强,具备良好的服务意识、应急处置能力和文档管理习惯
物业经理保险包住高温补贴餐补社保6-10人月结全职
工作职责: 1、熟悉消防设施系统的基本原理、功能,熟练掌握控技术; 2、熟悉消防法规和公司各项规章制度,掌握公司火警火灾应急处理程序、报警和联动控制器的操作; 3、负责设施设备的日常巡检,维持消防系统的正常运行及紧急问题的报修; 4、监察所有警报信号,及时准确报出报警地点通知相关人员前往现场查看处理,保持与现场的联络并负责报警记录的台账保存; 5、对消防控制室设施设备及通讯器材等进行经常性的检查,协助维保单位做好修理、维护工作; 6、完成领导布置的工作任务。 岗位要求: 1.高中或中专以上学历: 2.年龄身高:45岁以内,男身高165cm、女150cm以上 3.1年及以上同岗位工作经验;消防初级证以上等级证书(退伍军人优先考虑) 4.基本了解消防技能知,具备商业写字楼相关工作经验优先考虑
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