岗位：研发工程师 岗位职责： 1. 参与催化剂配方与制备工艺的研发工作，主导小批量生产工艺的优化及技术攻关 2. 承担催化剂制备工艺技术方案的设计与制定，整理分析实验数据，总结规律并形成阶段性报告和技术文档 3. 识别催化剂的关键性能特征，并制定相应的应用规范与操作规程 4. 解决催化剂生产过程中出现的技术与质量问题，及时提出切实可行的改进措施 任职资格: 1. 化工工艺、工业催化、催化化学、材料化学等相关专业背景，硕士及以上学历，优秀应届生可优先考虑 2. 具备三年以上催化剂或催化材料合成相关工作经验，有成功项目研发及产品落地经验者优先 3. 拥有催化剂研发经历及中试放大实践经验者优先 4. 能够独立完成实验设计与实施 5. 具备创新意识和问题解决能力，能针对新技术挑战提出有效应对策略 6. 具有较强的分析判断力、沟通协调能力、学习适应能力，具备良好的团队协作精神与工作热情

公司介绍： 公司成立于2014年，2014-2023年长期专注于本地生活服务与实体商家赋能领域，依托成熟的流量运营体系，成功孵化多个行业知名品牌（联联周边游、千千惠生活），持续领跑全国本地生活服务市场。 2023年起，顺应大健康消费趋势，战略转型布局美业健康赛道，推出品牌朵朵家，业务覆盖头疗、美容、肩颈SPA、美甲、造型护肤等多个板块。凭借多年积累的线上运营能力，聚焦为线下美业门店提供精准获客解决方案，助力商家实现引流、转化与复购闭环，推动门店业绩稳步增长。目前总部团队超300人，全国各品牌合作门店突破10000家。 因集团现阶段战略目标为快速高效拓展国内市场，本岗位为储备管理岗，承担重要发展职能。 岗位职责： 1，协助组长推进门店加盟入驻工作（涵盖美业、大健康、本地生活类商户）； 2，协同企划运营部门，完成品牌产品的策划包装及平台上线落地； 3，客户维护：负责客户关系的日常维系与服务支持； 4，完成上级交办的其他阶段性任务。 薪资待遇： 【底薪】+【高额提成】+【多项奖金】+【团队聚餐】+【年终奖】综合月收入10-30K；公司设有薪资保护机制，具体额度由复试官评估确定。 晋升空间： 储备干部---主管---经理---事业群负责人---集团副总裁 提供广阔晋升通道，职业发展空间无上限，只要你敢拼敢想，就有机会开创属于自己的职业奇迹！ 任职要求： 1、大专及以上学历，具备独立开展工作的能力； 2、具备出色的资源整合与沟通协调能力，能有效推进项目执行； 3、对本地生活服务行业有热情，愿意投身并深耕该领域； 4、可接受工作地点及跨城市调配者优先（有机会参与新城市业务开拓）； 5、期待与优秀团队共同成长，追求自我提升（团队氛围公开、公平、积极和谐）

岗位职责： 1、负责项目机械结构和机械部件的设计工作，制定技术方案； 2、进行制造成本预估，完成设备所需外购标准件的选型； 3、绘制非标设备的装配图与零件图，参与产品加工过程中的质量监控； 4、配合电气工程师开展设计与制造工作，提供生产现场调试的技术支持，做好协调与沟通。 岗位要求： 1、具备3年以上自动化设备研发经验，熟悉精密设备开发流程； 2、有3C行业或半导体行业设计背景者优先考虑； 3、工作地点：四川德阳、南充

岗位内容： 1. 熟悉公司运营机制及业务发展布局，参与系统化管理培训，融入企业全面管理体系。 2. 参与并主导各类管理决策事项，深入理解各部门间协同运作模式，助力提升整体运营效能。 3. 参与客户对接与协调工作，洞察市场动态，协助推动市场拓展与业务增长。 任职要求： 1. 专科及以上学历，管理类、工商管理等相关专业优先。 2. 具备较强的沟通协调能力以及计划组织能力。 3. 对管理方向有强烈兴趣，具备成长为行业骨干的职业追求。 晋升方向：基层--主管--团队管理--运营经理，本岗位为公司重点人才储备岗位。

参与公司相关领域机器人及智能装备研发 1、基本要求 （1）国内外知名高校毕业，博士及以上学历 （2）具备机器人方向研究或产品开发背景 （3）累计5年以上机器人相关研发经验，具有从0到1的产品开发实践经历 2、专业能力要求 （1）掌握机械设计、力学分析、控制理论等核心专业知识，基础扎实 （2）深入理解机器人关节的设计原理与方法，拥有丰富的实际设计经验，能够主导关节核心技术的研发与创新，专注于新型机械关节结构的探索与实现 （3）结合仿生学理念与先进材料技术，熟悉伺服驱动、直流电机、液压驱动等动力系统的控制策略，开发高承载能力、高灵活性、低功耗的机械关节，增强机器人在复杂环境下的作业性能与运行稳定性 （4）熟练使用CAD、SolidWorks等三维建模软件完成关节部件的精细化设计，并能运用ANSYS、ADAMS等仿真工具对关节的力学行为、运动学与动力学特性进行建模、分析与优化 （5）了解机器人常用传感系统，包括视觉传感器、激光雷达、惯性测量单元等，具备多传感器融合应用能力，提升机器人对外部环境的感知水平

1、从事润滑油、润滑酯、冷却液、内燃机油、金属加工油、工业油等产品的分析、研发与实际应用工作； 2、收集国内外行业动态，跟踪技术前沿，研判产品发展方向，保障公司技术水平的持续稳定； 3、承担公司核心技术难题的攻关及新产品开发任务，设计新产品的生产工艺流程，确定工艺参数与技术规范； 4、开展现有润滑油产品的优化升级，负责原材料的评估筛选、处理方式及检测工艺的改进； 5、按时完成上级交办的其他相关工作。

岗位职责：1、非标机械设计；2、完成3D图，工程图，BOM等技术文件，与客户沟通交流方案，制作方案；3、负责设备或产线的设计、更改，必要时参与机械组装、调试及验收工作，4、有智能产线设计、调试经验的最优 任职要求：1、本科或以上学历，机械设计制造及自动化等相关专业，2、熟悉常用标准件选型，熟练使用三维、二维绘图软件；3、工作认真负责，具备创新精神和良好的团队合作意识，服从工作安排。

岗位内容： 1.负责汽车夹具设计，包括结构方案，3D建模及工程图输出 2.工装夹具原理掌握、熟悉定位原理、夹紧 机构的工作逻辑，确保工件在加工或装配时位置稳定、受力合理，避免变形和位移。结合生产工艺设计专用夹具 3.协调项目团队，定期汇报项目进展情况。 任职要求： 1.机械工程相关背景，有弧焊夹具设计经验 2.熟悉并使用设计CAD软件，CATIA，等设计软件，熟悉焊接工艺及公差分析 4.良好的团队合作能力。 5.有较强的理解能力、沟通能力和责任心，有一定的抗压能力. 工作时间： 上班时间周一到周六08:30~18:00（单休） 工作地点： 成都市青羊区蔡桥地铁站C口

岗位职责 1. 一线质检实操：入职初期需深入生产一线，全面掌握来料检验（IQC）、制程巡检（IPQC）、成品检验（OQC）的全流程操作规范； 2. 质量管控执行：依据标准开展检验工作，准确记录质量数据，及时处置现场常见质量问题，落实不合格品的全过程追踪与闭环处理； 3. 体系知识运用：熟悉ISO质量管理体系，掌握QC七大工具方法，参与制程质量数据分析并协助编制改善报告； 4. 流程优化建议：结合一线作业实际难点，参与检验流程优化，助力提升产品合格率。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，质量管理、工业工程、材料、电子等相关专业者优先考虑； 2. 经验背景：面向2026届应届毕业生，或具备2年内制造业品质岗位工作经验者优先； 3. 核心能力：具备扎根一线学习与实践的意愿，坚持原则，工作细致严谨，具有基本的数据分析思维； 4. 工作适配：可接受两班倒工作安排（月休4天），沟通协调能力良好，有志于从质检岗位成长为品质管理骨干人才。

岗位职责: 1. 协助开展各项工作的组织与协调； 2. 参与科室制度与流程的整理、优化及执行，负责具体工作的检查与监督； 3. 指导车间现场操作，能结合专业知识对设备进行技术改造与优化； 4. 负责车间设备的安全性与质量巡检，并制定相应的改进方案； 5. 管控车间能耗与成本支出，推动质量提升与降本增效； 6. 组织班组成员分析数据异常原因，提出整改与优化对策； 7. 培养车间人才，逐步建立完善的管理梯队。 任职要求: 1. 2026届本科及以上学历； 2. 机电、电气自动化、机械制造等相关专业背景； 3. 具备吃苦耐劳品质，拥有良好的抗压能力； 4. 学习能力强，能够快速接受并适应新技术与新理念； 5. 具备较强的文字撰写能力与沟通表达能力； 6. 拥有良好的组织协调能力和团队管理潜力； 7. 熟悉常用检测与维修工具，熟练操作Office、CAD等办公软件。

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岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2.参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证及量产导入支持 3. 与工艺、生产、采购等部门协同，解决设计相关技术问题，保障项目进度 4. 对现有产品进行改进升级，提升性能、可靠性及成本竞争力 5.编制设计文档、BOM清单及技术规范，确保资料完整可追溯 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 4.熟悉常用机械材料、加工工艺及公差配合标准 5.具备良好的逻辑思维、沟通能力及团队协作意识

1.负责图纸转化、弯管、折弯件等产品模具设计、强度计算、CAD 出图； 2.编制工艺文件：焊接工艺、加工工艺、装配工艺、检验工艺； 3.参与解决生产、焊接、成型、试压、质检中的技术问题； 4.整理技术资料、竣工资料，配合监检、审核、取证换证。 任职要求 1.机械 / 化工机械 / 过程装备 / 材料等相关专业； 2.能独立画图、算强度、编工艺； 3.熟悉图纸、公差、材料、焊接、无损检测、试压要求； 4.熟练使用CAD，SW、creo及办公软件； 5.严谨细心、执行力强，能下车间解决问题。

岗位要求：1、会使用三维软件，Inventor与Solidworks优先； 2、熟练掌握基础机械原理； 3、能独立设计零部件； 4、能出标准工程图； 5、会使用Office。

一、岗位职责： 1、非标设备的结构设计与优化，效果仿真，物料选型，BOM表、出图技术文档输出等； 2、根据客户需求整机设计建模、改图； 3、协助工程师零部件或者子系统设计； 4、主管安排的其他事项。 二、任职要求： 1、机械专业，统招本科，1年以上机械设计经验； 2、熟练使用办公软件； 3、熟练使用Solidworks、CAD等机械绘图软件； 4、单休，周一到周五晚上需加班，介意勿投。

位职责： 1. 负责工程机械产品的机械结构设计与优化，完成图纸绘制及技术文档编制； 2. 参与液压系统的设计与集成，确保整机性能满足应用需求； 3. 配合生产、装配及现场调试工作，提供技术支持并解决制造过程中的技术问题； 4. 对现有产品进行改进升级，提升设备可靠性与作业效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业； 2. 至少三年以上在工程机械行业从事液压相关工作的经验； 3. 熟悉液压传动原理及常用液压元件选型，具备独立设计能力； 4. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件。

1. 制定并落实成本管控方案。 2. 对成本数据进行深入分析，发现潜在问题与优化空间。 3. 带领成本管理团队，推进降本增效工作。 4. 联动各部门协同达成企业整体成本管理目标。 5. 不断优化成本控制体系与操作流程。 感兴趣请联系，期待您的加入！

职位：修理厂车间主任(一类货车) 岗位职责： 1. 车间管理： 负责维修车间的日常管理，合理调度维修人员，确保车辆维修高效、有序进行。 2. 技术把关： 对货车维修过程中的疑难杂症进行技术指导和质量把控，监督维修工艺。 3. 理赔对接： 负责事故车的拆检定损，与保险公司沟通协调理赔方案及价格。 4. 团队协调： 协调维修技师工作分配，确保完工时效，处理车间突发情况。 任职要求： 1. 懂技术： 必须精通货车维修，能判断并解决各类车辆故障。 2. 懂流程： 熟悉保险理赔流程，能独立与保险公司对接定损理赔事宜。 3. 懂管理： 有一定的车间管理经验，能带队伍，安排生产。 4. 其他： 责任心强，能吃苦，具备良好的沟通能力。 （薪资：5000-10000） 应聘方式：有意者请携带简历及相关证书，前往现场面试，或电话预约面试。 联系电话： 联系人：曾经理

办公室内务，简单帐务，员工考勤等

【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养，保障设备稳定运转； 2. 参与设备的技术改造与升级工作，提高运行效率与系统可靠性； 3. 协助编制设备维保计划，并跟进执行落实情况； 【任职要求】 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先； 二、薪酬福利：薪资结构：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补贴 + 高温补贴 + 工龄工资（根据岗位等级不同，薪资待遇有所差异）综合薪资：6000-8000 2、缴纳五险一金，提供免费食宿，每半年一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升通道：运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间：月休5—6天，支持连续上班、集中休假，休假往返按二等高铁票价

岗位职责： 1. 统筹工厂日常运营工作，确保生产环节高效稳定运行； 2. 编制并落实生产计划，跟踪生产进度，保障各项目标按时完成； 3. 持续改进生产工艺，提高产品品质，控制生产支出； 4. 负责生产队伍的建设与培养，增强团队综合执行能力； 5. 整合协调内外资源，及时应对生产中出现的问题，确保流程顺畅。 任职要求： 1. 拥有扎实的工厂管理背景，了解建材领域生产运作模式； 2. 具备出色的组织引领能力，善于推动团队实现既定任务； 3. 具备较强的成本管控思维，能合理调配物料与人力； 4. 工作态度积极，抗压能力强，具备高效的行动力； 5. 沟通协作能力突出，可妥善处理厂内厂外各类事务。

定制家具厂跟单，跟踪订单流程负责周期外协等各项事宜

工作内容 1、负责公司前台日常事务，包括电话接听与转接，妥善处理各类来电咨询； 2、负责来访人员的接待工作； 3、负责公司货品采购、系统单据的录入与核对，以及生产下料的尺寸排版（将板材尺寸输入电脑，生成程序供车间裁料使用）； 4、完成上级临时安排的其他工作任务； 5、熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 6、熟练使用管家婆软件 任职要求： 1、年龄18-*****，具备相关工作经验者优先考虑； 2、形象良好，性格开朗，能适应高强度工作，具备较强的抗压能力； 3、具有良好的沟通协调能力，工作细致认真，思维灵活敏捷，积极主动；

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

工作内容 1.负责生产车间的日常运作，涵盖产品的制造、装配及检验等环节； 2.在生产过程中及时识别异常情况并迅速上报处理； 3.负责车间安全规范执行及生产设备的维护管理； 任职要求 1.身体健康，能够适应生产岗位的工作要求； 2.工作态度认真，具备较强的责任意识； 3.具备良好的语言表达能力与团队协作能力。

岗位职责： 1.负责液压系统的方案设计、参数计算、仿真分析与优化工作，涵盖液压原理图绘制、元器件选型及管路集成布局等环节。 2.参与新产品研发过程中液压模块的设计与开发，完成相关技术文件的编写与归档。 3.针对产品在制造、试验、调试及售后阶段出现的液压技术问题，提供及时有效的技术支持与解决方案。 4.对现有产品的液压系统开展技术升级与性能优化，提升运行可靠性并降低制造成本。 5.与电气、软件、结构等专业工程师协同配合，保障系统整体集成和联合调试顺利推进。 6.关注国内外液压领域新技术发展趋势，推动先进技术和工艺的应用落地。 任职要求： 1.机械设计制造及其自动化、流体传动与控制、液压等相关专业，本科及以上学历。 2.具有2年以上液压系统设计或现场应用经验，熟悉力士乐、派克、伊顿等主流液压品牌者优先考虑。 3.熟练使用CAD（如AutoCAD）及三维设计软件（如SolidWorks,Pro/E,UG等）。 4.掌握液压系统仿真工具（如AMEsim,Matlab/Simulink）者优先。 5.具备良好的沟通协调能力、团队协作意识以及独立分析和处理问题的能力。 6.能够阅读英文技术文档，具备基础英语交流能力者更优。 **注：**年龄不限，欢迎40岁以下青年工程师投递！