1、有无工作经验均可

岗位职责： 1.负责非标计算机壳体设计、上架式插箱、机柜及各类测试工装的结构研发和设计；2.对已有的产品进行改进；3.编写各种技术文件，技术标准等；4.协助上一级研发工程师开展研发工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械设计等相关专业 2.有经验的，上一家公司在职时长两年以上 3.有经验的，对19寸机箱机柜熟悉，或对加固计算机设计熟悉 4.性格外向，思维活跃者优先

一、公司简介 四川亚新泰智能设备有限公司是西南地区领先的环保型智能设备研发制造企业，专注于生物质颗粒机、削片机、木材粉碎机、除尘设备等产品的定制化研发、生产与服务，业务覆盖川渝滇黔桂等多省市，为客户提供从方案设计到售后维保的一站式解决方案。现因产能升级与产品迭代需求，诚邀资深非标机械设计师加入，共同推动环保设备的智能化、高效化发展。 二、岗位职责 1. 非标设备全流程设计：基于客户需求与公司产能目标，独立完成环保类非标设备（生物质颗粒机、粉碎机、除尘设备等）的方案规划、3D结构建模、2D工程图纸绘制，确保设计方案兼顾加工可行性、装配效率与量产稳定性； 2. 核心部件选型与优化：负责设备传动系统（齿轮、链传动、螺旋传动等）、气动/液压元件、电机、传感器等核心部件的选型与参数校核，结合材料力学、机械原理知识优化结构设计，提升设备产能与使用寿命； 3. 工艺落地与量产支撑：熟悉机加工艺（车铣磨、钣金、焊接）与装配流程，指导生产车间完成设备试制、组装与调试，及时解决加工/装配过程中的设计问题，保障设备按产能指标批量交付； 4. 设备迭代与维修支持：基于现有设备的产量瓶颈或客户反馈，开展结构改良与性能优化，降低设备故障率；为售后团队提供技术支持，参与设备维修方案设计与现场技术指导； 5. 技术文档与标准化建设：编制设备BOM清单、操作手册、维修指南等技术文档；参与公司非标设备通用零部件库、设计规范的搭建，提升设计复用率与生产效率； 6. 跨部门协同：对接销售、生产、采购团队，明确客户需求与生产资源，统筹项目设计进度，确保设计方案与市场需求、生产能力精准匹配。 三、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业；经验丰富者可放宽至大专学历； 2. 工作经验：3年以上非标机械设计工作经验，有环保设备、生物质设备、矿山机械等相关行业设计经验者优先；需提供2个以上独立完成的非标设备设计案例（含3D模型、工程图纸）； 3. 核心技能 - 3D绘图必备：熟练掌握主流3D设计软件（SolidWorks为核心必备，UG/NX、Creo优先），能高效完成复杂结构建模、装配干涉检查与2D图纸拆解；精通AutoCAD绘制工程图，熟悉GB/ISO机械制图标准，精准标注公差、形位公差与工艺要求； 4. 专业知识储备：扎实掌握机械原理、材料力学、机构学知识，熟悉各类传动方式与自动化元器件选型，能独立完成结构强度、刚度校核与简单仿真分析； 5. 落地与解决问题能力：具备较强的现场问题解决能力，能快速响应生产或客户现场的设备故障，提供设计层面的改良方案；有设备量产优化、产能提升相关项目经验者优先； 6. 职业素养：具备良好的沟通协调能力、团队协作精神与成本意识，抗压能力强，能适应短期出差（设备调试、客户现场对接）；有创新意识，关注行业前沿技术与工艺升级。 四、薪资福利 1. 薪资：8000K-12000K/月（根据经验与能力面议，另有发明创造奖）； 2. 福利：五险； 工作地点位于德阳什邡马祖镇（提供住宿）。 五、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历、设计案例（3D模型文件、工程图纸截图）发送至公司招聘邮箱：****************（邮件主题注明“非标机械设计师+姓名+联系方式”）； 2.咨询电话：***********（咨询时间：9:00-18:00）

岗位职责： 1、负责连接器、储液器及其他新型产品的研发工作； 2、完成新产品相关技术文档的整理与编写； 3、统筹跨部门资源，推动产品开发进程，保障项目按期实施； 4、跟进新产品试产至量产阶段，及时处理技术和工艺方面的异常问题； 任职要求： 1、熟悉新产品开发全过程，掌握研发管理规范； 2、具备良好的技术创新思维和技术领悟能力，可独立承担产品设计任务； 3、具备优秀的沟通协调能力，能够有效促进团队间协作推进； 4、具备扎实的问题分析与解决能力，适应高强度的技术研发节奏；

工作职责： 负责放射性核素与药物的研发工作，涵盖项目技术调研、药物分子设计、分离纯化技术开发等相关内容； 职位要求： 硕士或博士学历，核科学与技术、放射化学、放射药物化学、无机化学、核化工等相关专业或具有相近研究背景。

工作职责 1、负责机械制图、技术文档撰写、整理及归档工作。 2、负责项目现场测绘，指导产品安装调试及技术服务。 3、为生产、采购、销售等部门提供技术支持。 4、能适应短期出差（项目需求）。 任职要求 1、本科及以上学历，机械类相关专业（机械设计制造及其自动化、机械电子工程优先）。 2、5年以上机械行业工作经验，有非标机械设计经验者优先。 3、熟练使用AutoCAD、SolidWorks、Office等软件，具备扎实的机械制图能力。4、能熟练使用各类量具，具备独立测绘能力。 5、了解常见材料的制造及热处理工艺。 6、熟悉机械原理、机械设计、材料力学及加工制造工艺。 7、责任心强，具备良好的沟通能力，能适应出差。 （工作能力突出者，条件可适当放宽） 福利待遇 1、薪资结构：岗位基本薪酬+绩效奖金+项目奖金 2、福利保障：六险、带薪年假、双休、餐补、出差补贴 3、节日关怀：节日礼金、生日礼金 4、健康关怀：定期体检、员工及家属生病慰问

机械设计师 招工人数:2 - 3名，薪资范围:面谈 任职要求: 1.机械工程相关背景，有弧焊夹具设计经验3 - 5年2.熟悉并使用设计CAD软件，CATIA，等设计软件，熟悉焊接工艺及公差分析. 3.能够独立担当，能够独立完成夹具的3D建模设计、2D工程图出图、相关采购和机加BOM的编制，夹具相关辅助文件（气路原理图、气路动作图等文件）的编制 4.熟练电脑的使用及维护，熟练使用办公软件Office中的Word、Excel、PowerPoint的使用，踏实肯干，自学能力强，善于沟通，善于总结 5.良好的团队合作能力。 6.有较强的理解能力，沟通能力和责任心，有一定的抗压能力。 岗位职责: 1.负责汽车夹具设计，包括结构方案，3D建模及工程图输出。 2.工装夹具原理掌握，熟悉定位原理，夹紧机构的工作逻辑，确保工件在加工或装配时位置稳定，受力合理，避免变形和位移。结合生产工艺设计专用夹具 3.协调项目团队，定期汇报项目进展情况。 上班时间: 周一到周六08:30 - 18:00(单休) 工作地址:成都市青羊区蔡桥地铁站C口 公司直招，岗位工作内容一致，急招！需立即到岗

职位描述 职责描述： 1. 负责产品或项目机械方案的设计、物料选型及机械图纸的绘制，保障设计任务按时完成； 2. 负责解决机械部件在加工、装配及运行过程中出现的技术问题； 3. 为机械组件的现场安装与调试提供技术支持与指导； 4. 承担相关设备售后技术问题的响应与处理工作； 5. 参与项目初期技术沟通并完成技术方案的编写。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、材料类相关专业； 2. 熟练掌握SolidWorks等三维设计工具； 3. 工作态度严谨，责任心强，具备良好的创新能力与团队协作意识； 4. 具备项目管理经验或展现出相应发展潜质者优先； 5. 能够接受因项目需求产生的出差安排； 6. 适应加班，具备较强的抗压能力； 7. 具有3年以上相关工作经验。 职位福利：六险、年度体检、绩效奖金、加班补贴、餐食补助、定期团建活动。 工作地点： 办公室：科园三路4号火炬时代 厂房：郫都区红光街道北二路551号

岗位职责： 1.根据产品需求，完成项目方案的设计、报价和落地； 2.参与设计方案评审，并结合评审意见进行修改调整； 3.完成方案3D、2D图纸绘制、修改、下发； 4.完成BOM清单的编制，机械元器件的选型； 5.协助完成设备研发各阶段所出现的技术疑难和问题进行有效处理； 6.协助公司完成硬件团队建设。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械设计、自动化相关专业； 2.3年以上半导体装备、自动化设备、机器人等非标自动化设计经验； 3.熟悉非标产品开发设计，具有较强的现场技术问题解决能力及研发能力； 4.熟悉3C、能源等行业非标自动化设备的工作经验； 5.熟练电脑操作，熟悉机械设计2D、3D设计和办公软件； 6.较强的工作责任心，做事严谨、细心； 7.有3个以上大型工业级产品设计并落地经验者加分并优先。 其他说明： 1.公司提供完善的福利，五险一金，周末双休，不定期下午茶、生日会、节日聚餐、团建等； 2.办公地址：新办公室筹备中，2025年暂定在成华区杉板桥万科天荟大厦办公，2026年春节后公司将搬迁到高新区天府一街附近办公。

岗位职责： 1. 负责流量计、撬装方案设计，标书技术支持部分（图纸、数据表、计算书等）； 2. 严格按照订单项目的进度安排和质量要求完成流量计产品开发、机械结构设计； 3. 参与流量计研发设计与工艺工装设计，样机制造，装配技术指导等。持续改进产品性能，完成流量计产品系列化等相关工作； 4. 流量计、撬装机械结构设计：流量计的三维设计（会渲染更佳），完成装配图及零部件设计出图； 5. 流量计、撬装零部件（包括法兰管件、阀门、传感器、阀组、接头等）选型，并出BOM单，样机制造和方案验证； 6. 参与现场调试和生产装配技术指导，外部工程服务技术支持，解决技术相关的问题； 7. 熟悉行业体系认证相关工作，协助质量体系相关的技术支持工作； 8. 完成领导交办的其他任务。 任职资格： 1、石油、石化燃气等行业以及机械设计相关专业优先！！！大学本科及以上学历，机械、自动化、化工等相关专业; 2、5年以上仪表以及整机设计经验，具有中、高级职称证书者优先考虑； 3、熟练使用三维及二维制图软件，熟悉设计相关的流程，能独立完成流量计的机械结构设计，流量计成撬设计，会三维效果图渲染是加分项； 4、有一定的文档编制能力，良好的英语读写能力，英语口语良好者优先考虑; 5、熟悉石油、石化行业规范标准，熟悉相关质量体系。 1.此岗位为正式岗位； 2.基础保障升级：缴纳六险一金（在五险一金基础上增加商业补充保险），覆盖医疗、养老、失业、工伤、生育及住房保障，额外补充意外、重疾等保障，为你的生活筑牢安全防线。 3.住宿无忧方案：提供温馨员工住宿，配备基础家具（床、衣柜等）及生活设施（空调、热水器、Wi-Fi），支持拎包入住，省去租房找房的奔波与成本，让你专注工作与成长。 4.带薪假期全覆盖： l法定节假日：按照国家规定放假，春节、国庆等长假保障团圆与休息时间； l朝九晚五周末双休； l带薪年假：应届生入职满一年即享（具体天数根据司龄递增），支持灵活规划旅行、陪伴家人或自我调整； l专属福利假：包含带薪病假（无需抵扣年假）、婚假、产假/陪产假、育儿假、兼顾个人健康与家庭需求。 5.餐饮贴心供给：提供免费工作餐，每日涵盖午餐，菜品丰富多样（兼顾南北口味、荤素搭配、健康轻食选项）满足日常能量补充。 6.长期激励机制：可享受期权激励，让你成为公司发展的“合伙人”，共享业务增长红利，绑定个人职业规划与企业长远发展。 7.成长赋能支持：提供带薪培训，包含入职岗前培训（快速熟悉业务流程与企业文化）、岗位技能进阶培训（邀请行业导师、内部资深员工授课）、跨部门轮岗学习机会，助力你快速提升专业能力，明确职业发展路径。 8.情感关怀福利： l父母慰问金：每年春节、中秋等传统节日，为你的父母发放现金慰问金或礼品，传递企业对员工家庭的感恩与关怀； l家庭关怀礼包：员工生育时，可领取专属慰问礼包（含礼金及母婴用品、家居用品等），陪伴你度过人生重要时刻。 9.节日与日常惊喜： l节日福利：端午、中秋等节日，发放节日礼品（如粽子/月饼礼盒、进口零食大礼包等）； l日常激励：设立总经理奖，获奖员工可获得现金奖励、荣誉证书、带薪旅游名额等； l团建活动：定期组织多样化团建（户外拓展、主题派对、露营、短途旅行、手工体验等），增强团队凝聚力的同时，丰富你的业余生活。 l企业内部开设英语/俄语培训班，提高你的英语/俄语能力

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岗位职责： 1. 协助生产运营各环节的日常管理与协调工作 2. 参与生产计划执行、进度跟踪及异常问题反馈 3. 学习并掌握设备操作、质量检验、仓储物流等基础营运技能 4. 配合完成数据记录、报表整理及现场5S维护 5. 根据培养计划轮岗学习，逐步承担基层管理职能 任职要求： 1. 有志于在制造业生产运营领域长期发展，接受储备干部培养路径 2. 责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3. 学习能力强，能适应一线工作环境及阶段性轮岗安排 4. 吃苦耐劳，执行力强，服从工作调配 5. 专业不限，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘

周市本地好厂｜储备干部定向培养岗 【招聘条件】 大专及以上学历，19-35岁，有无工厂经验均可 【薪资明细】 白班234～254元/天 夜班247～267元/天 每日薪资已包含餐补，吃饭不用额外花钱 【员工福利】 支持工资预支，手头周转灵活 【岗位发展】 入职先分配产线实操，熟悉产品工艺、车间管理、生产流程 全程带教培养，不走流水线普工老路，后期晋升班组长、车间管理，长期稳定发展 厂区环境规范，管理人性化，吃住配套齐全

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

注要饰品头饰新品开发，和设计，流行性，有前瞻性的眼光，

职位：修理厂车间主任(一类货车) 岗位职责： 1. 车间管理： 负责维修车间的日常管理，合理调度维修人员，确保车辆维修高效、有序进行。 2. 技术把关： 对货车维修过程中的疑难杂症进行技术指导和质量把控，监督维修工艺。 3. 理赔对接： 负责事故车的拆检定损，与保险公司沟通协调理赔方案及价格。 4. 团队协调： 协调维修技师工作分配，确保完工时效，处理车间突发情况。 任职要求： 1. 懂技术： 必须精通货车维修，能判断并解决各类车辆故障。 2. 懂流程： 熟悉保险理赔流程，能独立与保险公司对接定损理赔事宜。 3. 懂管理： 有一定的车间管理经验，能带队伍，安排生产。 4. 其他： 责任心强，能吃苦，具备良好的沟通能力。 （薪资：5000-10000） 应聘方式：有意者请携带简历及相关证书，前往现场面试，或电话预约面试。 联系电话： 联系人：曾经理

【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养，保障设备稳定高效运行； 2. 参与设备的技术改造与升级工作，优化设备性能及运行可靠性； 3. 协助编制设备维护计划，并跟进执行与监督落实情况； 【任职要求】 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：6000-8000 2、缴纳五险一金，提供免费食宿，每半年一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利待遇 4、晋升通道：运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间：月休5—6天，支持连上连休，休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费

岗位职责： 1、依据目标制定阶段性工作安排（如设备维护保养方案、工艺技术改进方案），并根据实际情况对计划进行动态调整； 2、参与制定维修成本控制、设备故障停机率降低、节能降耗等目标，协助拟定重点工作任务，推动公司整体目标实现； 3、建立并完善设备管理相关制度与流程，负责执行监督，编制、优化、修订设备操作规范及相关管理制度； 4、定期对各基地的设施、设备运行状态及人员作业行为开展安全风险排查，并做好检查记录，向责任方下达整改通知； 5、参与基地内各类设备安全事故的调查分析，协助制定安全整改方案，并提出相应的处理建议； 6、参与设备选型引进及技术升级改造工作，提升生产过程的自动化与智能化程度，实现能耗降低与效率提升； 7、对设备日常维护保养工作的落实情况进行评估、检查与督导； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备五年以上设备维修或设备管理相关工作经验； 2、掌握电气化、自动化设备的基本运行原理，实操能力强，可独立处理常见设备故障； 3、了解机电设备安全防护要求及电气系统工作原理； 4、持有电工证及特种作业操作资格证书。

岗位职责： 1. 图纸原创结构设计：负责动车模拟器整机及零部件机械结构原创设计，结合产品使用场景、动车行业标准及设备功能需求，独立完成结构方案构思、建模设计、结构优化工作，适配玻璃钢成型特性、钣金折弯焊接工艺特性，保障产品结构合理、性能稳定、外观达标。 2. 图纸设计与落地交付：全权负责产品全套机械图纸设计、细化、标准化完善工作，包含三维模型搭建、二维工程图绘制、尺寸标注、公差匹配、工艺备注等，输出可直接用于车间生产、加工、装配、检验的全套合格图纸；同步整理 BOM 物料清单、技术参数、装配工艺说明等配套技术文件，确保资料完整、准确、可落地。 3. 生产全程技术跟进：全程跟进产品生产制造、装配、试产全过程，针对玻璃钢成型、钣金加工、设备组装过程中出现的图纸问题、结构干涉、工艺适配、装配难题，及时优化图纸、调整设计方案，提供现场技术支持，解决生产技术卡点，保障生产顺利推进。 4. 产品质量与交付管控：对所设计动车模拟器产品的交付周期、成品质量、结构可靠性全权负责，跟进样品试制、批量生产、成品调试全过程，把控产品加工精度、结构强度、外观质量及整体性能，杜绝设计性质量问题，确保产品按期、按质完成交付。 5. 技术迭代与优化升级：收集生产、市场、客户反馈的产品问题，持续优化产品结构、设计方案及生产工艺，迭代更新图纸版本，提升产品稳定性、生产效率及性价比；同时沉淀玻璃钢、钣金定制产品设计经验，完善公司设计标准化体系。 6. 配合项目全流程工作：配合项目立项、方案评审、技术对接、客户答疑、产品验收等工作，精准输出技术方案，对接生产部门、采购部门、质检部门，协同推进项目落地。 任职要求： 1. 专业学历：机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业，大专及以上学历，2 年及以上机械结构设计相关工作经验。 2. 技能硬性要求：熟练使用 SolidWorks、CAD 等主流设计软件，能够独立完成三维建模、二维工程图出图，精通工程图纸标准化规范，可独立输出量产级生产图纸。 3. 行业能力要求：熟悉玻璃钢制品成型工艺、钣金加工工艺（折弯、焊接、切割、喷涂） ，了解定制化非标设备生产流程，有动车模拟器、仿真模拟设备、高端非标装备设计经验者优先。 4. 核心能力：具备独立原创结构设计能力，思维严谨、逻辑清晰，能够结合生产工艺反向优化设计，杜绝纸上谈兵；熟悉机械公差配合、结构强度、装配逻辑，懂量产落地工艺优先。 5. 责任与素养：具备极强的产品责任心，对设计结果、产品质量、交付结果负责；具备良好的问题解决能力、现场应变能力，能高效处理生产突发技术问题；服从项目安排，具备良好的团队协作与沟通能力。 6. 其他：能适应项目生产跟进需求，接受必要的车间现场技术对接，有非标定制设备、复合材料产品设计经验者优先录用。

工作内容 1.负责生产车间的日常运作，涵盖产品的制造、装配及检验等环节； 2.在生产过程中及时识别异常情况并迅速上报处理； 3.负责车间安全规范执行及生产设备的维护管理； 任职要求 1.身体健康，能够适应生产岗位的工作要求； 2.工作态度认真，具备较强的责任意识； 3.具备良好的语言表达能力与团队协作能力。

办公室内务，简单帐务，员工考勤等

定制家具厂跟单，跟踪订单流程负责周期外协等各项事宜

1. 制定并落实成本管控方案。 2. 对成本数据进行深入分析，发现潜在问题与优化空间。 3. 带领成本管理团队，推进降本增效工作。 4. 联动各职能部门，协同达成企业整体成本管控目标。 5. 持续优化成本管理机制与操作流程。 感兴趣请联系，期待您的加入！

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工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。