四川阿坝州招保管员一名，月薪6500。买五险，每月发放工资。月休两天，库房到高铁站近回家方便。几天一炮，工作轻松联系电话伍老师

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岗位职责 1、负责驻地现场设备的在线与离线巡检任务； 2、依据巡检结果，及时识别异常状况并做好记录，编制故障诊断分析报告、监测周报、月报等相关文档； 3、定期向项目经理反馈工作进展，并完成交办的其他巡检、诊断及报告任务； 4、与客户保持沟通，准确传递设备运行状态信息； 5、针对工作流程和内容提出优化建议，持续提升作业效率。 任职条件 1、本科及以上学历，机械、过程控制等相关专业，具备良好的沟通能力； 2、掌握化工行业常用动设备的基本结构与工作原理，如压缩机、电机、风机、泵等； 3、具有1年以上相关诊断工作经验，有水泥/钢铁/冶金/石化/油气田等行业背景者优先； 4、能接受短期出差安排。

工作地点：成都双流、眉山彭山（有班车） 【岗位职责】 1. 协助工程师开展新材料/新工艺的实验设计、样品制备与过程记录； 2. 负责实验样品的基础表征与数据整理（如尺寸、外观、性能测试数据统计等）； 3. 协助进行工艺参数对比实验，参与实验结果分析与优化建议整理； 4. 负责相关文档的整理与维护，包括实验记录、阶段性报告、技术资料归档等； 5. 协助研发试制、验证及小试/中试阶段的样品跟进与问题反馈； 6. 配合研发项目进度管理，协助跟踪节点完成情况； 7. 协助跨部门沟通（如采购、质量、生产），推动研发成果落地； 8. 完成上级安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 硕士以上学历，材料、化学等相关专业，具备材料科学、材料工程或相关理工科专业的基础理论知识，了解常见材料的组成、结构与性能关系； 2. 了解材料制备及加工的基本原理，对涂层、表面处理或相关工艺有基础认知者优先； 3. 具备基础的实验方法和实验设计意识。

职位描述： 一、工作内容 1、负责经营类文件的接收、发送及分类归档管理； 2、日常运营数据报表的汇总、整理与及时上报； 3、扎实开展质量信誉考核相关工作，保障企业维持“AAA”级标准，杜绝重大旅客服务投诉事件，妥善处理各类服务质量投诉回复； 4、对接行业主管部门，保持良好沟通，按要求准时提交所需材料； 5、规范保管各级管理部门文件、参营单位申报资料，以及车辆和驾乘人员相关信息档案； 6、每月整理参营单位清扫记录、安全检查情况、班次延误或取消处罚明细及结算报表； 7、向道路运输协会定期报送周报，以及黄金周、春运期间专项资料； 8、汇总经营科各科室员工月度绩效考核结果； 9、办理班线票价、运行里程、车型配置、停靠站点的新增或调整事项，参与新线路开通前的实地调研； 10、核查车站参营合同执行情况及班次变动落实状况； 11、协同办公室、安全科、直属公司推进其他运营管理事务，完成上级交办的临时工作任务。 任职要求： 1、毕业于211或985院校本科及以上学历，立志在交通运输领域长期发展； 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力，敏锐的观察能力，较强的问题分析与解决能力，富有开拓精神，学习能力和创新意识突出； 3、职业规划明确，具备强烈的自我驱动力和进取心，责任心强，工作积极投入； 4、拥有团队协作意识，执行力高，能适应较高工作压力。 工作地点：射洪

岗位职责： 1、负责本工序设备的操作及自主质量检查； 2、进行产品加工，并将相关数据整理记录至报表； 3、落实本岗位相关的“7S”管理工作； 4、通过培训与实际操作积累业务、管理及技术经验，依据工作表现和能力水平确定转正及具体岗位； 5、完成上级交办的其他任务，并配合相关部门开展工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30岁以下； 2、工作态度端正，责任心强，具备良好的抗压能力和团队协作精神； 3、能根据生产安排适应倒班及加班工作模式。

【核心职责】 1、负责车间产品的工艺流程、BOM清单以及模具、工装的设计，并承担日常工艺管理任务 2、协助车间开展新产品、样品及高难度产品的开发工作，制定相应的检验规范与作业指导文件 3、推进所辖车间产品工艺规范和技术标准的统一与标准化建设 4、配合生产与质量团队完成车间产品质量问题的分析整改及后续跟踪落实 5、协助上级完成公司安排的技术资料整理与信息汇总相关工作 6、协同生产部、质量管理部及销售部门，提供客户技术支撑或组织内部技术培训 【任职要求】 1、大专或本科及以上学历，高分子材料、高分子化学与物理、有机化学、材料科学与工程（高分子方向）等相关专业背景，具备3年以上工作经验 2、熟练操作CAXA、CAD等常用绘图软件 3、掌握氟树脂类工程塑料的改性原理，有聚四氟乙烯改性经验或双螺杆挤出机实操经历者优先考虑 4、具备独立操作检测设备并进行数据解析能力者优先，如万能试验机（力学性能）、DSC（差示扫描量热）、TGA（热重分析） 5、执行力良好，善于学习钻研，吃苦耐劳，热爱技术岗位工作 注：本岗位提供三餐及住宿

1、参与2~100MHz频段大功率射频功放模块的开发与设计工作； 2、根据项目需求完成硬件方案设计、PCB布局布线及调试任务，并撰写相关技术文档； 3、承担常规宽带匹配电路的设计与优化； 4、主导功放单元的测试工作，确保各项性能指标达到设计要求； 5、负责产品整机系统的联调与测试，保障整体性能符合技术规范； 6、在研发、试制及批量生产阶段，及时反馈并处理各类技术问题； 7、开展射频匹配算法相关的研究与应用。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、信息工程、通信等相关专业；特别优秀者可放宽至大专； 2、熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号源、功率计等常用射频测试设备； 3、具备射频功放设计经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通能力与团队协作意识。

岗位职责: 1、承担RRU设备中功放模块的设计与开发任务，独立推进功放预研、交付及后续维护工作； 2、依据产品需求，分解功放性能指标；开展功放电路的原型验证、方案制定、原理图设计、PCB回板调试等全流程技术开发工作； 3、主导产品从研发至量产全过程，完成功放相关设计文档与调测资料的完整输出与归档，解决研发调试及生产线中的技术问题，保障产品顺利量产上市，并能及时响应和处理产品上线后的现场问题； 任职要求: 1、通信、计算机、电子工程等相关专业本科及以上学历，具备功放电路开发与设计实际经验； 2、掌握大功率放大器的设计与调试技术，了解功放各类别及其架构特点； 3、熟练使用ADS等常用仿真软件；能够操作射频常用仪器，如网络分析仪、频谱仪、功率计、信号发生器等； 4、具备良好的抗压能力与学习能力，工作积极主动，责任心强，具有优秀的团队协作与沟通意识，闭环管理意识突出，可独立完成本领域工作任务的闭环。

工作职责 1. 独立负责微波组件（频率源/接收组件/TR模块）的全流程开发，涵盖方案设计、电路实现及性能调优，确保达成整体技术指标。 2. 主导宽带无源接收组件、微波收发源组件等关键产品的研发与批量生产配套，突破从样机到量产过程中的关键技术难题。 3. 带队完成TR模块的设计开发、调试测试与验证工作，协调项目进度与质量控制，保障产品按时高质量交付。 4. 开展微波组件的性能评估与故障分析，提出改进措施并组织实施，持续提升产品的稳定性和可靠性。 任职要求 1. 硕士及以上学历，专业方向为射频通信、无线电工程或相关领域。 2. 具有5年以上独立承担微波组件（频率源/接收组件/TR模块）设计工作的实际经验。 3. 熟练掌握Ansoft HFSS、ADS、CST Microwave Studio等射频仿真工具，掌握微波电路设计基础及常用射频元器件特性。 4. 有带领团队开展组件类研发项目的经验，具备技术路线规划与项目执行管理能力，确保产品符合总体需求。 5. 具备出色的故障排查能力和跨部门协作沟通能力，可独立应对复杂技术问题。

招聘江湖菜、盐帮菜师傅，主要工作内容为制作夜宵。

金川县，安宁镇要个小挖机驾驶员，技术好一点的，工资，8000，联系电话

招水电工，水工会做不锈钢管给水管，消防水管。

找一个小挖机师傅一个多两个月活路

阿坝藏族羌族自治州松潘县招水电、给排水-民宿装修一个月工期 松潘古城-一个月工期-付钱快快，点工

仓库员：4500月休1天要求：20-40岁，中专以上文凭上班地址：瑶溪底岭下村联系电话

爆破员跟保管员，安全员工作地址:青岛6000-8000/月左右，薪资2400底薪加出勤补贴出勤补贴150～200，出勤不低于20天年纪50以下

仓库员：4500月休1天要求：20-40岁，高中学历上班地址：瑶溪底岭下村联系电话

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急招仓管工资面谈，有经验优先电话:苏生(同步)地址:荷塘镇康溪万洋众创城2期B区4栋1号电梯2楼

地磅房开票员（1名） 岗位职责 1、负责厂区车辆过磅、开单、收款、对账工作，准确登记每车砂石出料数据。 2、熟练操作过磅系统、电脑开单，核对车号、吨位、品种、价格，杜绝错单、漏单。 3、做好每日营收、单据整理、保管，日清日结，配合财务对账。 4、维持票房秩序，登记车辆进出信息，礼貌对接司机及客户。 5、负责票房区域卫生、设备维护，保守厂区账务及营收数据。 任职要求及薪资待遇 1、会基本电脑操作、打字、简单表格，有工厂票房、过磅、收银经验优先。 2、细心稳重、责任心强、账目清晰、人品正直，无贪小便宜行为。 3、能适应倒班，服从管理制度。 4、年龄22–45岁，熟练使用办公软件者优先。 5、月综合工资4000元，包食宿 有意向直接电话微信同号

要有修理厂管理经验！对大车熟悉，有驾照，大车修理工优先

本厂因工作需要，现面向社会招聘茂县本地办公室文员 2 名，具体要求如下： 一、岗位职责 1、负责日常文件整理、录入、归档，资料台账登记工作 2、做好办公室日常事务，接听来电、简单对接沟通 3、完成领导安排的其他文职相关工作 二、任职要求 1、能够熟练使用电脑，掌握Word、Excel基础办公操作，可独立完成文件处理 2、工作细心踏实，做事有耐心，责任心强 3、服从工作安排，良好沟通能力，有无经验均可，愿意学习优先 三、薪资待遇 薪资面议，待遇优厚，每月按时发放，厂区环境稳定。 有意者可携带个人简历前来厂区面试。

茂县玉明农牧产业开发有限公司招聘办公室文员2名 岗位职责：文件整理归档、日常行政事务、领导交办文职工作 任职要求：熟练基础办公软件，细心负责，有无经验均可 薪资面议，工资准时发放，厂区工作稳定 有意携带简历到厂区面试 尽量电话联系

工作职责: (1)根据生产计划合理安排生产、人员调配、时间规划，保证质量第一、成本兼顾原则，高效组织生产； (2)每班生产过程全程监管，严禁脱岗、消极怠工，对车间卫生、生产纪律、设备运行、过程质量全面了解，全面执行现场5S管理； (3)每周车间班组必须组织2-3次生产培训例会； (4)实时掌握奶源及牛奶积压情况，并合理处置，防止牛奶积压超时； (5)设备故障时，应迅速到场维修并跟踪关键故障； (6)对生产相关数据记录及分析。 任职资格: (1)24-35周岁，大专以上学历，食品相关专业优先，1年以上相关工作经验； (2)责任心强，品行端正，现场管理处置能力强，沟通协调能力强； (3)具备一定的生产管理、成本控制、安全管理经验； (4)有良好的职业道德素养、踏实稳重，执行力强； 特别注意 岗位工作地点：阿坝州红原县 上班冬季存在补休情况，藏语沟通为主汉语为辅

此岗位工作地点可选择上海嘉定或四川成都 一、岗位职责： 1、依据研发目标，拟定项目执行方案，开展产品开发工作； 2、负责新产品相关技术资料及企业技术规范的编写与制定； 3、针对现有产品实施优化升级，制定改进计划，完成设计调整，并对相关技术文档进行整理与修订。 二、任职要求： 1、年龄28-45岁，本科及以上学历； 2、专业背景包括流体机械及工程、热能与动力工程、机械制造及其自动化等相关领域，本科及以上学历； 3、具备5年以上泵类产品设计与研发经验，有污水泵项目团队管理经历者优先； 4、掌握设计与制图技能，熟练操作CAD/PE/UG/SolidWorks等设计软件； 5、具备良好的沟通协调能力、时间规划能力以及独立开展工作的能力； 6、熟悉新产品开发全流程，有实际主导项目经历者优先； 7、在离心泵、低吸泵从零部件到整机的研发方面有专长者优先； 8、富有创新意识，能适应一定强度的工作压力，具备较强的责任感和执行力，恪守职业操守。

任职要求： 1、大专及本科学历，不限专业，负责薄膜涂层加工； 2、能适应倒班（两班倒，07:00-19:00，19:00-07:00）一周一倒； 3、食宿全免费（免费提供一日三餐，住宿双人间（公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间） 4、上六休一，月休4天，缴纳五险一金； 薪资待遇（试用期）大专5000；本科5200；加班另外核算加班费，转正调薪幅度600-1200； 划重点：不能适应倒班，不能适应高强度工作，服从度不强勿扰；能接受以上条件，请直接到公司人力资源部面试

岗位要求： 1、协助开展刹车盘材料研发工作，参与配方调整、工艺改进等实验任务； 2、配合完成实验过程中数据的收集、归类与分析； 3、协助编制技术文件及实验总结报告，关注行业新技术发展，支持研发项目的推进与实施。 任职资格： 1、本科及以上学历，材料科学与工程、复合材料、无机非金属材料等相关专业应届毕业生； 2、具备材料力学、复合材料学等基础知识，具有实验操作和数据处理能力，有碳陶材料相关经验者优先； 3、学习能力突出，具备良好的团队合作意识与沟通表达能力。

8-28岁之间，热爱运动，具备团队协作精神，喜欢旅游，退伍军人、学生会成员或班干部优先 薪资待遇： 试用期无责底薪4500+奖金+效益综合考核，转正后6000+奖金+提成+晋升机会+法定节假日带薪休假 公司晋升通道： 基层-组长-部门主管-副理-总经理（城市总监），集团城市总监平均月收入7.5W 职位内容： 本岗位为公司储备岗，主要方向为市场推广与用户运营。前期以学习产品知识、跟进推广流程为主，熟悉团队架构与管理模式，协助完成基础管理工作，通常一周左右即可适应工作节奏。重点考察沟通表达能力与抗压素质。后期将协助经理开展团队搭建、客户开发与维护、团队数据运营分析等相关工作。 职位要求： 具备较强的学习能力，沟通表达良好，形象端正，有强烈进取心并愿意突破自我； 责任心强，富有团队意识，能承受一定工作压力； 有团队管理经历者优先，退伍军人优先考虑。 公司简介： 公司主营中国联通5G融合渠道建设与用户运营，5G通信智能健康设备渠道拓展与用户服务，支付宝收银系统商户渠道开发与运营支持，以及政企客户的优化运营服务。 企业愿景：打造中国最具价值的创业联盟，成为员工幸福感最强的企业 企业使命：成就顾客、成就伙伴、成就自己、成就家人、成就社会 公司地址：成都市金牛区 SOHO B座（万达广场金牛店）B座2105（地铁1号线人民北路站） 让我们携手同行，共同开创未来！ 发展晋升路径： 队员 → 见习主管 → 主管 → 部门经理 → 总经理

岗位职责： 主导高分子材料的应用开发，聚焦非极性材料与异种材料（含金属）的复合技术研究，推进工艺优化并攻克关键技术难题。 深入探究界面粘结机制，调试热压成型工艺参数，设计并固化复合工艺流程，确保粘结强度、成型精度等核心指标满足要求。 负责胶黏剂的选型、性能评估与测试验证，结合工艺条件和产品需求完成匹配，输出技术文件并指导生产实施。 开展高分子材料的调研与选型工作，全程跟进客户定制化产品的开发进程，保障样品符合标准并按时交付。 建立复合材料过程评价体系，识别并解决材料应用及工艺执行中的各类问题。 关注行业技术发展趋势，提出创新研发方向并参与制定研发规划。 编写技术文档，推动跨部门协作及客户项目落地，具备良好的沟通协调与团队合作能力。 任职要求： 本科及以上学历，高分子材料、有机化学等相关专业；具备3年以上新材料研发或复合/热压成型工艺相关工作经验，硕士优先考虑。 掌握界面粘结基本原理，熟练运用异种材料复合技术，精通复合与热压成型工艺的参数调试，有产业化落地经验者优先。 熟悉环氧、聚酰胺等胶黏剂的特性及其工艺适配性，能够独立完成胶黏剂筛选与工艺匹配验证工作。 具备实验方案设计、数据整理分析及技术文档编制能力，同时拥有较强的客户对接与跨部门协同能力。